為規(guī)范本廠的正常生產(chǎn)程序，確保所有產(chǎn)品及時(shí)按期完成交貨，現(xiàn)制定規(guī)章制度：

　　1.全體員工必須按時(shí)上下班，不遲到，不早退，不得無故曠工，有事要請(qǐng)假或連班者，必須經(jīng)廠同意后才可請(qǐng)假或連班。在外面要請(qǐng)假者必須打電話給本廠負(fù)責(zé)人。

　　2.全體員工進(jìn)入車間后，要迅速進(jìn)入生產(chǎn)崗位，不得隨意在車間內(nèi)外逗留、聊天、大聲喧嘩和吵鬧，不準(zhǔn)偷懶發(fā)呆和湊熱鬧。

　　3.進(jìn)出車間一律不準(zhǔn)帶包，否則必須接受由本廠負(fù)責(zé)人檢查后才可進(jìn)出。

　　4.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)要講究文明生產(chǎn)行為，不準(zhǔn)串崗串位、嬉笑打鬧，不準(zhǔn)亂走亂跑、吵架打罵，不準(zhǔn)寫信聊天和做與生產(chǎn)無關(guān)的事。

　　5.生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)的過道要保持暢通，在向下一道工序傳遞流程中，裁片或半成品上面必須有標(biāo)號(hào)布，按要求順序擺放整齊，不得隨意挪動(dòng)，不亂發(fā)，不錯(cuò)號(hào)，不允許在裁片、半成品和成品上坐、臥、踩、踏。

　　6.全體員工要按工藝要求和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行生產(chǎn)，不得擅自改動(dòng)，如有造成廢品、次品和需要返工的，必須迅速向裁床師傅補(bǔ)貨和返修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題，不得延拖、藏起和丟棄。如有發(fā)生生產(chǎn)設(shè)備事故時(shí)，必須由自己打電話給機(jī)修師傅報(bào)修或向本廠負(fù)責(zé)人反映問題，不得找正在正常工作的其他員工代打電話。

　　7.在師傅補(bǔ)貨或修理車時(shí)，應(yīng)留在崗位旁等待師傅完成處理，不得擅自離開和找其他員工聊天或做與生產(chǎn)無關(guān)的事。

　　8.嚴(yán)禁在車間內(nèi)干私活，違者按私活價(jià)值處5-10倍扣除個(gè)人所得工款。

　　9.下班時(shí)請(qǐng)注意將機(jī)車、電燈和風(fēng)扇開關(guān)關(guān)掉。

　　10.全體員工必須服從本廠負(fù)責(zé)人安排工作，但不得借機(jī)爭(zhēng)吵影響他人工作，對(duì)生產(chǎn)過程中的疑難問題應(yīng)及時(shí)向本廠負(fù)責(zé)人反映。

　　本廠規(guī)章制度即日起開始執(zhí)行，實(shí)行獎(jiǎng)勤罰懶，如能遵守本廠規(guī)章制度的員工年終有獎(jiǎng)，違規(guī)者將予以嚴(yán)厲批評(píng)或扣除個(gè)人所得工款的2%-20%，情節(jié)嚴(yán)重者開除出廠并扣除個(gè)人所得的全部工款，望全體員工自覺遵守，本廠負(fù)責(zé)人即日將實(shí)施監(jiān)督和檢查。

　　服裝廠要想維持下去，現(xiàn)在必須有穩(wěn)定的工人是第一位，二要有穩(wěn)定的單量。工人能不能留住不光是看老板怎么樣，還得看基層管理人員如何去和員工相處。服裝廠的利潤(rùn)比較低，工人流動(dòng)性大。管理一定要做到人性話，留得住工人才能管理好工廠。

　　第一，你有客源，保證能留住你好不容易找來的工人;

　　第二,最好能提供食宿，這樣便于你的工人穩(wěn)定;

　　第三，嚴(yán)格控制你的產(chǎn)品質(zhì)量，你的回頭客越來越多，你的新客也源源不斷.

篇2:預(yù)備黨員管理教育制度

　　1、繼續(xù)對(duì)預(yù)備黨員驚醒黨的基本知識(shí)的、黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和黨的宗旨、黨規(guī)、黨法的教育，使其進(jìn)一步加深對(duì)黨的性質(zhì)、地位、作用和黨現(xiàn)階段的總?cè)蝿?wù)的理解，樹立為共產(chǎn)主義奮斗終身的堅(jiān)定信念。

　　2、預(yù)備黨員從批準(zhǔn)之日起，即將他們便如一個(gè)黨的支部，組織預(yù)備黨員按時(shí)參加所在支部的各種活動(dòng)，使預(yù)備黨員在黨組織生活中，不斷增強(qiáng)黨性觀念，時(shí)時(shí)處處按黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

　　3、加強(qiáng)預(yù)備黨員的組織觀念教育，分配給一定的政治、生產(chǎn)工作任務(wù)等，鍛煉他們工作能力。培養(yǎng)他們的黨性觀念，在工作中進(jìn)一步考察了解預(yù)備黨員的思想品質(zhì)和覺悟。

　　4、建立預(yù)備黨員考核檔案。

　　5、進(jìn)行忠誠(chéng)老實(shí)教育，發(fā)現(xiàn)預(yù)備黨員及家庭成員政治歷史不清楚的情況，要審查清楚，預(yù)備黨員有向黨組織隱瞞事實(shí)真相的，除調(diào)查清楚外，還要有針對(duì)性的進(jìn)行必要的思想教育，預(yù)備黨員所在支部(黨支部)要在預(yù)備期內(nèi)對(duì)其進(jìn)行一次黨的基本知識(shí)的培訓(xùn)，要抓好考核、考試結(jié)果，作為變轉(zhuǎn)正的重要內(nèi)容。

　　6、預(yù)備黨員所在的黨支部要每季度要研究分析一次預(yù)備黨員的思想工作情況，每半年組織黨內(nèi)外組織度對(duì)其進(jìn)行一次評(píng)論，并做出鑒定，要督促預(yù)備黨員按時(shí)向組織匯報(bào)思想，并及時(shí)向黨組織匯報(bào)預(yù)備黨員的表現(xiàn)。

　　7、預(yù)備黨員預(yù)備期滿，黨支部期滿，黨支部應(yīng)及時(shí)討論其轉(zhuǎn)正問題，預(yù)備黨員本人提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)，黨小組提出意見，經(jīng)支部委員會(huì)審核，征求黨內(nèi)外群眾的意見，黨支部大會(huì)討論并做出決定，上報(bào)黨委組織部后，組織員要嚴(yán)肅認(rèn)真的進(jìn)行考察上報(bào)黨委，按時(shí)辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。

篇3:黨支部委員會(huì)會(huì)議制度

黨支部委員會(huì)會(huì)議制度

　　支部委員會(huì)在黨員大會(huì)閉會(huì)之間，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和處理支部的日常工作。支部委員會(huì)議一般每月召開一次，根據(jù)需要，也可以隨時(shí)召開。

一、支部委員會(huì)會(huì)議的內(nèi)容

　　概括說，就是討論研究如何結(jié)合本支部實(shí)際，完成好章程規(guī)定的基層組織的各項(xiàng)任務(wù)，討論研究如何更好地執(zhí)行上級(jí)黨組織的指示，決定和支部黨員大會(huì)的決議，做好支部各項(xiàng)工作。具體說有以下內(nèi)容：

　　1、討論研究貫徹執(zhí)行上級(jí)黨組織的指示、支部大會(huì)決議和保證本單位生產(chǎn)、工作任務(wù)完成的方法、步驟、措施，并組織落實(shí)。

　　2、研究日常的黨員管理、發(fā)展黨員、黨員教育等各項(xiàng)工作。

　　3、分析黨員、群眾的思想狀況，有針對(duì)性地做好思想政治工作。

　　4、討論黨支部的自身建設(shè)情況，及時(shí)向黨員大會(huì)報(bào)告工作。

　　5、掌握共青團(tuán)、學(xué)生會(huì)、社團(tuán)聯(lián)合會(huì)、大學(xué)生科技協(xié)會(huì)等群眾組織工作中的問題，適時(shí)給予指導(dǎo)。

　　6、其他需要支部委員會(huì)討論研究的問題。

二、召開支委會(huì)的程序

　　1、書記與有關(guān)委員通氣，確定會(huì)議議題和開會(huì)時(shí)間，并通知支部委員，使大家做好準(zhǔn)備。

　　2、宣布開會(huì)。首先，統(tǒng)計(jì)到會(huì)人數(shù)。記錄人員開始作記錄。

　　3、宣布議題。支部書記向與會(huì)同志講明議題和討論要求。

　　4、展開討論。支部委員圍繞議題充分發(fā)表意見。

　　5、適時(shí)歸納。支部書記在各委員充分發(fā)表意見后，歸納大家意見。

　　6、進(jìn)行表決，形成決議。

　　7、明確分工。支部書記對(duì)具體落實(shí)支委會(huì)的決議或決定要做的工作進(jìn)行分工。

　　8、把支部委員會(huì)會(huì)議記錄及時(shí)整理好存檔備查。

三、召開支部委員會(huì)會(huì)議應(yīng)注意的問題

　　1、按照民主集中制原則，支部委員會(huì)決定重大問題時(shí)，到會(huì)的支部委員必須超過支部委員人數(shù)的半數(shù)方才有效，如遇到重大問題要做出決定，到會(huì)委員不超過半數(shù)時(shí)必須召開支部黨員大會(huì)討論決定。

　　2、遇到重要問題發(fā)生爭(zhēng)執(zhí)，雙方人數(shù)接近，除緊急情況下，必須按多數(shù)人的意見執(zhí)行外，應(yīng)暫緩做出決定，進(jìn)一步調(diào)查研究，交換意見，下次再議，或召開黨員大會(huì)討論，或報(bào)告上級(jí)黨組織請(qǐng)求裁決，最后按支部黨員大會(huì)或上級(jí)黨組織的決定執(zhí)行。

　　3、支部委員會(huì)會(huì)議應(yīng)緊緊圍繞黨支部的基本任務(wù)和上級(jí)黨組織的要求，抓住主要問題進(jìn)行討論研究并做出決定，不要事無巨細(xì)，什么問題都拿到會(huì)上討論。每次會(huì)議的時(shí)間也不宜過長(zhǎng)，集中力量解決一兩個(gè)問題。

　　4、為便于支部總結(jié)工作，便于上級(jí)黨組織檢查了解支部委員會(huì)會(huì)議、決定正確與否和貫徹執(zhí)行情況，召開支部委員會(huì)會(huì)議應(yīng)有專人認(rèn)真做好記錄。記錄內(nèi)容應(yīng)包括：會(huì)議時(shí)間、地點(diǎn)、主持人、出席缺席人員名單、會(huì)議議題、支部委員的發(fā)言要點(diǎn)、會(huì)議結(jié)論等。會(huì)議記錄要專人保管，存檔備查。

　　5、要處理好與支部黨員大會(huì)決議的關(guān)系。支部大會(huì)做出的決議，支委會(huì)要認(rèn)真貫徹執(zhí)行，不能修改或否定。為便于支部大會(huì)對(duì)問題進(jìn)行討論和做出決定，支委會(huì)可以提出初步意見和方案，但不能把它強(qiáng)加給支部大會(huì)，更不能把支委會(huì)至于支部大會(huì)以上。支委會(huì)做出的決議和決定，支部大會(huì)有權(quán)修改或否定。支委會(huì)如果發(fā)現(xiàn)支部大會(huì)的決議不符合黨的路線、方針、政策和上級(jí)的黨委的決議時(shí)，可重新召開支部大會(huì)討論決定或請(qǐng)示上級(jí)黨組織裁決。

　　6、處理好支委會(huì)會(huì)議與支委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議的關(guān)系。支委會(huì)在支部大會(huì)閉會(huì)期間，負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)和處理黨支部的日常工作。一般情況下，凡是支委會(huì)職權(quán)范圍內(nèi)的重要問題，都應(yīng)當(dāng)召開支委會(huì)會(huì)議討論決定。有時(shí)因工作需要，如：傳達(dá)布置某項(xiàng)工作、動(dòng)員完成某項(xiàng)緊急任務(wù)時(shí)，為了爭(zhēng)取時(shí)間，減少層次，更好的統(tǒng)一骨干的思想，可以召開支委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議，吸收黨小組長(zhǎng)和有關(guān)黨員干部及有關(guān)行政干部列席，聽取他們的意見。召開支委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議時(shí)應(yīng)注意以下幾個(gè)問題：一是召開支委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議也必須有半數(shù)以上的支部委員參加，否則不應(yīng)稱為支委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議;二是支委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議要擴(kuò)大到多大范圍，應(yīng)根據(jù)所研究的問題的內(nèi)容確定，研究黨內(nèi)問題與研究其他問題所吸收的對(duì)象應(yīng)有所區(qū)別;三是列席參加支委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議的同志，在會(huì)上可以充分發(fā)表意見，但做決定時(shí)無表決權(quán);四是這種會(huì)議不宜開的過多，更不能以支委會(huì)擴(kuò)大會(huì)議來代替支委會(huì)會(huì)議，否則，容易削弱支委會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)作用。