職位描述：

職責描述：

1、負責集團三亞自持物業及酒店的招商、運營工作；

2、負責集團三亞自持項目招商信息的發布及市場信息的收集整理；

3、負責對意向客戶的跟蹤、維護、回訪、洽談、簽約工作；

4、負責整合三亞自持項目資源優勢，制定運營策劃方案，并協助實施；

5、負責組織實施三亞酒店項目的年度經營計劃以及年度預算，落實經營管理計劃和方案，保證經營目標實現；

職位要求：

1、28歲-45歲，本科以上學歷，5年以上招商、運營工作經驗，2年以上同職級工作經歷；

2、具有良好的市場洞察力、市場分析能力、和團隊精神，責任心強，客戶關系良好；?

3、具有酒店項目日常運營及品牌推廣等管理經驗；

3、有較強的組織管理能力；?

4、誠實守信，勤奮敬業

篇2:物業顧問公司拓展總監工作職責任職要求

物業顧問有限公司拓展總監的工作職責及任職要求

工作職責:

1、負責房地產代理項目及房地產營銷策劃項目的業務、案源開拓工作;

2、根據項目要求,制定項目工作進度計劃,帶領項目組成員討論制定項目策略方案、推進計劃,負責撰寫或指導撰寫策略報告;

3、分析判斷及數據整合能力強,良好的開發商關系及優秀的協調溝通能力;

4、協助上級領導對部門分組工作安排與任務協調;

任職要求:

1、具有市場營銷、商務代表、客戶服務類工作經驗;

2、具有良好的管理與協調、溝通能力;

3、具有較強的市場開拓能力和談判能力,客戶服務意識強;

4、具有良好的職業形象和親和力,標準普通話,口齒清晰;

5、在房地產行業內有一定的人際關系,有較廣的行業資訊獲取渠道;有房地產開發企業關系、資源或商品房代理、廣告策劃業務資源優先。

篇3:物業顧問公司企劃總監職責及崗位要求

物業顧問有限公司企劃總監工作職責及崗位要求

工作職責

(1)熟悉房地產市場,根據公司發展戰略,開展公司營銷企劃工作。

(2)全面負責企劃部的工作,對本部門員工有服務、指導、培養的責任和義務。

(3)具備豐富的項目企劃統籌能力和項目定位掌控能力,擅長房地產廣告策劃和創意表現,能夠專業輔導和獨立帶領企劃團隊完成各項目及研展項目的提案;

崗位要求:

(1)本科以上,中文、廣告學、新聞專業畢業優先。五年以上知名房地產企劃總監從業經驗者優先。

(2)對文案及策劃創作有深刻的理解和創新的思想,熟悉房產廣告行業;

(3)具有寬廣得知識面,具有對熱點事件的敏感性,資源整合能力強,較強的團隊管理能力及嚴謹細密的工作作風。

(4)責任心強,富于想象力和創造力。