總監(jiān)助理,行政專員,人事主管中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司鄭州市中心支公司中國(guó)人壽財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)股份有限公司鄭州市中心支公司職責(zé)描述:1、主要負(fù)責(zé)保單錄入和簡(jiǎn)單的網(wǎng)絡(luò)招聘工作

2、辦公理

3、銷售數(shù)據(jù)的整理上報(bào)

4、通知的上傳下達(dá)等

任職要求:

1、20-35歲大專及以上學(xué)歷;特別優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬招聘條件;無(wú)經(jīng)驗(yàn)者可提供終身免費(fèi)培訓(xùn)。

2、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和優(yōu)秀的溝通能力。

3、性格堅(jiān)韌,思維敏捷,具備良好的應(yīng)變能力和抗壓能力。

4、熟練掌握辦公軟件。

5、勤奮踏實(shí),善于學(xué)習(xí),良好的理解、表達(dá)、溝通及管理能力。

篇2:行政總監(jiān)助理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.協(xié)助人事行政總監(jiān)做好公司人力資源管理工作。

2.協(xié)助人事行政總監(jiān)做好公司日常行政管理工作。

3.推廣企業(yè)文化,促進(jìn)企業(yè)與員工之間的有效交流與溝通c^

4.制定各類人事行政規(guī)章制度、搞好公司的制度化建設(shè)。

5.增強(qiáng)公司各部門之間的組織協(xié)調(diào),使各部門有序、高效地完成公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。

篇3:總監(jiān)助理崗位職責(zé)內(nèi)容

1.協(xié)助總監(jiān)制定和落實(shí)各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略和工作計(jì)劃。

2.在公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、銷售策略、企業(yè)管理和銷售團(tuán)隊(duì)管理方案等方面向總監(jiān)提出決策分析和決策支持。

3.能夠做好各種銷售報(bào)表及協(xié)助總監(jiān)處理日常工作事務(wù)。

4.完成總監(jiān)安排的日常經(jīng)營(yíng)管理及落實(shí)安排總監(jiān)下達(dá)的各項(xiàng)指令,并且落實(shí)到位。