建設總監崗位職責

建設總監1.負責制定建設事業部戰略發展方向,完成集團下達的各項經營指標;

2.負責完善建設事業部的各項規章制度和業務流程;

3.負責建設事業部的團隊打造培養和激勵考核。任職資格:

1、年產值30億以上;

2、建筑工程施工總承包一級資質(可考慮房地產公司);

3、民營建筑公司(可考慮房地產公司);

4、副總經理總經理;

5、造價出身,或分管造價工作。1.負責制定建設事業部戰略發展方向,完成集團下達的各項經營指標;

2.負責完善建設事業部的各項規章制度和業務流程;

3.負責建設事業部的團隊打造培養和激勵考核。

建設總監崗位

篇2:建設集團財務管理部副總監崗位說明書

建設集團公司財務管理部副總監崗位說明書

崗位標識

崗位名稱定員上級主管崗位編號

財務管理部副總監1人財務部經理

任職

條件學歷專業工作年限年齡技術職稱

本科以上財會類10年以上50歲以下高級職稱

工作

職責協助財務部經理做好公司財務的會計核算,行使財務監督權力。

工作內容(管理流程)

職責1:會計工作

?負責建立公司會計核算的制度和體系。

?負責公司的收入、成本、費用的會計核算,并匯總各分公司的會計核算形成公司的匯總財務報表。

?嚴格執行財務管理規定,審批報銷各種發票單據。

?負責安排部門員工的工作,并進行檢查、總結、督促和配合經理及時處理帳務。

?負責公司的財務管理及稅收分析工作。

?制訂工資管理及發放辦法,依法計提工資附加費及其他費用,并按時上繳公司財務部。

?組織編制費用計劃及費用計劃完成情況的分析說明。

?定期對應收款進行清理,及時收回個人或單位的欠款。

?建立工程價款臺帳及其他往來帳,經常與業主對帳,協調處理好與業主的關系,按月編制資金計劃,及時收取工程款。

?負責會計憑證、帳簿、報表的復核工作。

?定期或者不定期進行綜合分析和專題分析。

?保證會計核算真實,會計資料完整。

職責2:內部管理

?主動協助經理開展工作,經理有任務或外出時受經理委托負責部門的工作。

?協調與各部門的關系,指導處理在會計核算中出現的問題。

?負責管理集團向下屬企業委派的財務人員,定期聽取其工作匯報并組織業績考核。

?完成領導交辦的其他工作。

職責3:分公司財務管理

?負責分公司的收入、成本、費用的會計核算。

?負責分公司的財務管理工作,并接受公司財務部門的監督檢查。

?負責催收下屬企業財務資料,并定期編制合并報表。

?負責往來款項的對帳并加強欠款的催收工作。

職責4:稅務工作

?協助財務經理進行稅收籌劃,合理避稅,負責收集稅收政策、辦理各項稅收減免等涉稅事宜。

?負責協調和配合上級審計部門、集團稽核部門、中介機構審計檢查工作、資產清查工作及稅務稽查工作。

?負責校辦企業各項統計工作。

執行主要制度?公司企業管理制度

.公司企業管理程序

.總裁各項指令

崗位考核

要素?會計核算。

?應收帳款。

?內部管理。

.年中崗位考核和年終績效考核、總結。

崗位

標準知識要求技能要求

財會類專業,精通財務專業知識。

為人正直,工作嚴謹,認真仔細,責任心強。有良好的財務分析能力和溝通能力。有豐富的財務、稅務經驗,熟悉財務管理流程。

篇3:建設集團財務管理部總監崗位說明書

建設集團公司財務管理部總監崗位說明書

崗位

標識崗位名稱定員上級分管崗位編號

財務管理部總監1人常務副總裁

任職

條件學歷專業工作年限年齡技術職稱

本科以上財會類10年以上50歲以下高級職稱

工作

職責在副總裁授權范圍內主管公司財務預算、融資。

工作內容(管理流程)

職責1:預算管理

?協助財務經理做好財務預算的擬訂、編制和財務預算的管理,并對各分公司預算的執行情況進行監督考核。

?參與公司全面預算大綱的制訂,提供關于公司發展建議。

?根據公司全面預算大綱,參與對公司預算的初審。

?參與制定公司的工程成本定額。

?負責各產品成本計算及損益計算,預估成本。

?會同預算部門編制成本費用計劃,控制、分析其執行情況。

?經營報告資料編制,效率獎金核算、年度預算資料匯總。

職責2:融資管理

?參與公司重大投融資提案的提議、評估和決策。

?建立、開發和管理公司與國內外資本市場的業務渠道。

?組織、協調拓展公司融資業務,維護與銀行等金融機構的關系。

?策劃、設計和實施融資方案,完成融資計劃、融資目標。

?負責銀行貸款工作及各項資金業務的具體組織實施,防止資金鏈出現斷鏈;

職責3:分公司財務管理

?參與分公司財務預算的制定,負責對預算的執行進行管理。

?負責分公司的財務分析工作。

職責4:資金運作

?根據集團經營服務情況對資金的需求,制定年度預算及融資計劃,確保公司項目正常運轉。

?協助經理做好公司的資金分析工作,向總裁提供綜合性財務分析報告,以及根據工作需要向部門提供專項財務分析報告。

?做好成本核算,負責組織公司財務成本和利潤計劃的制定和實施。

執行主要制度?公司企業管理制度

.公司企業管理程序

.總裁各項指令

崗位考核

要素?年度經營計劃完成量。

?預算管理。

?融資管理。

.年中崗位考核和年終績效考核、總結。

崗位

標準知識要求技能要求

財會、經濟類專業,精通財務專業知識及財務預算、融資。

為人正直,工作嚴謹,認真仔細,責任心強。能較強把握客觀經濟形勢,有良好的組織能力和溝通能力。熟悉財務預算與成本控制,對企業融資策劃和實施全面了解,有融資渠道并精通相關手續流程。