能力提升工作總結報告

為貫徹落實總局“質量提升”活動的整體部署，進一步提升我區檢驗檢測機構能力建設，更好地發揮服務我區和當地經濟社會發展職能，按照國家質檢總局《關于印發<質檢系統檢驗檢測機構能力建設基本要求(試行)>的通知》

一、（以下簡稱《基本要求》安排和自治區局《關于開展檢驗檢測機構能力建設達標驗收工作的通知》精神，我們對赤峰、通遼和興安盟地區檢驗檢測機構驗收檢查組對照《基本要求》和《有關特種設備檢驗檢測機構核準規則等技術標準的相關內容，自2015年10月15日起對所的貫徹落實國家和區局有關檢驗和科研能力建設方面工作情況和技術能力達標情況，為保證產品和特種設備質量安全的技術保障能力，認真研究制定解決的辦法和途徑，并付諸實施，所采取的措施。

現場分別從以下幾個方面進行了檢查和評審：

1、核查落實實施能力建設基本要求和保障措施方面的情況；

2、檢查落實被檢查機構各項證明文件和資料的真實性；

3、審核被檢查機構質量管理體系的建立、實施與運行情況；（即是否符合《特種設備檢驗檢測機構質量管理體系要求》的規定）

4、審核被檢查機構人員、檢驗檢測實驗室環境、儀器裝備、場地、設施等資源條件能否滿足《核準規則》的要求；

5、評審檢驗檢測質量；

6、考察被檢查機構的規模、能力和管理水平；

7、科研創新能力和標準及檢驗方法的研究能力。

二、科研和檢驗中心建設情況及概況

現將工作開展情況匯報如下：一一一一、、、、檢驗能力現狀XX縣質量監督技術所，2011年3月再次通過自治區質量技術監督局計量認證/審查認可復評審。承擔著本地區產（商）品檢驗任務。

有能力完成2500多個常規理化指標、部分食品添加劑和8項微生物指標的檢驗。現有實驗室建筑面積為2000m2，其中微生物實驗室面積80m2。所內設辦公室、檢驗室、計量室三個科室，

其中檢驗室配備了食品分析、化工分析、精密儀器、微生物檢測等標準化實驗室。現有在職人員11人，其中專業技術人員9人（工程師1人，助理工程師8人）。現有儀器設備66臺套。本所經計量認證項目128項。

二二二二、、、、實施方案重點工作實施方案重點工作實施方案重點工作實施方案重點工作（一）認真分析檢驗檢測機構實際能力和《基本要求》

二實施方案重點工作實施方案重點工作實施方案重點工作實施方案重點工作

的差距，精心謀劃加強機構能力建設、服務經濟社會發展的實際途徑。（一）認真分析檢驗檢測機構實際能力和《基本要求》的差距，精心謀劃加強機構能力建設、服務經濟社會發展的實際途徑。

對本單位項目產品的檢驗檢測能力進行細致的調查。包括檢驗檢測儀器設備情況、技術人員配備情況、環境設施配備情況以及科研能力情況等。儀器設備配置，

對照《基本要求》規定，技術所2010年底，自籌資金20多萬元，購置了離子色譜儀、氣相色

譜儀等大型儀器設備，儀器設備配置基本符合《基本要求》附件1要求；環境設施配備，

現有實驗室建筑面積為2000m2，微生物實驗室正在改造中，對照《基本要求》規定，環境設施配備的基本符合《基本要求》附件2要求；技術人員配備，技術所現有工程師1人，助理工程師8人，

技術人員占全所人員90%以上，對照《基本要求》規定，技術人員配備符合《基本要求》附件4要求。（二）加強檢驗機構管理。檢驗檢測機構領導層分工明確，職責清晰，持續推進機構能力建設。

檢驗檢測機構嚴格參照GB/T27025-2008《檢測和校準實驗室能力的通用要求》建立質量管理體系，并保證體系有效運行。檢驗檢測機構結合實際，建立健全并實施覆蓋檢驗檢測工作全過程的管理制度，

保障檢驗檢測工作質量。檢驗檢測機構必須滿足相應專業領域的實驗室資質認定或計量授權要求，并在其規定的范圍內開展檢驗檢測、計量檢定等工作。食品檢驗機構應符合《食品檢驗機構資質認定條件》。

1、加強檢驗檢測機構能力建設保證措施。穩定提高檢驗檢測機構能力建設經費的支持比重，加大引導性經費的支持力度，加強對檢驗檢測機構的經費投入。

組織實驗室參加能力驗證計劃和實驗室間比對；使用有證標準物質和（或）次級標準物質；使用相同或不同方法進行重復檢測；對存留物品進行再檢測；分析樣品不同檢測指標結果的相關性；盲樣檢測等

2、儀器設備維護和保養檢驗檢測機構應定期對儀器設備進行校準或計量檢定，并保持相應的記錄；檢驗檢測機構應定期對儀器設備維護和保養，確保儀器設備的準確性和穩定性，并保持相應的記錄；

實驗室的儀器設備布局、試劑及樣品存放、溫濕度、防火、防塵、防震、通風排氣、照明以及水電氣等條件應符合實驗室建設和儀器設備運行的要求。

3、專業技術人員檢驗檢測機構應配備與履職把關和檢驗、檢測、業務相適應的專業技術人員。具體要求基本符合《基本要求》附件4。專業技術人員結構基本合理，其比例基本基本滿足國家人事部《事業單位崗位設置管理試行辦法》的規定。

專業技術人員基本具備專業基礎理論知識和實際操作技能，并定期接受專業培訓和考核。三三三三、、、、提升技術機構科研創新能力提升技術機構科研創新能力提升技術機構科研創新能力提升技術機構科研創新能力

在機構開展能力建設的同時，積極探索檢驗檢測機構開展能力建設的好經驗、好方法。對符合當地產業發展政策、

（二）加強檢驗機構管理。檢驗檢測機構領導層分工明確，職責清晰，持續推進機構能力建設。

檢驗檢測機構嚴格參照GB/T27025-2008《檢測和校準實驗室能力的通用要求》建立質量管理體系，并保證體系有效運行。檢驗檢測機構結合實際，建立健全并實施覆蓋檢驗檢測工作全過程的管理制度，

保障檢驗檢測工作質量。檢驗檢測機構必須滿足相應專業領域的實驗室資質認定或計量授權要求，并在其規定的范圍內開展檢驗檢測、計量檢定等工作。

食品檢驗機構應符合《食品檢驗機構資質認定條件》。1、加強檢驗檢測機構能力建設保證措施。穩定提高檢驗檢測機構能力建設經費的支持比重，加大引導性經費的支持力度，加強對檢驗檢測機構的經費投入。

組織實驗室參加能力驗證計劃和實驗室間比對；使用有證標準物質和（或）次級標準物質；

使用相同或不同方法進行重復檢測；對存留物品進行再檢測；分析樣品不同檢測指標結果的相關性；盲樣檢測等

2、儀器設備維護和保養檢驗檢測機構應定期對儀器設備進行校準或計量檢定，

并保持相應的記錄；檢驗檢測機構應定期對儀器設備維護和保養，確保儀器設備的準確性和穩定性，并保持相應的記錄；實驗室的儀器設備布局、試劑及樣品存放、溫濕度、防火、防塵、防震、通風排氣、

照明以及水電氣等條件應符合實驗室建設和儀器設備運行的要求。3、專業技術人員檢驗檢測機構應配備與履職把關和檢驗、檢測、業務相適應的專業技術人員。具體要求基本符合《基本要求》附件4。

專業技術人員結構基本合理，其比例基本基本滿足國家人事部《事業單位崗位設置管理試行辦法》的規定。專業技術人員基本具備專業基礎理論知識和實際操作技能，并定期接受專業培訓和考核。

三三三三、、、、提升技術機構科研創新能力提升技術機構科研創新能力提升技術機構科研創新能力提升技術機構科研創新能力在機構開展能力建設的同時，積極探索檢驗檢測機構開展能力建設的好經驗、好方法。

對符合當地產業發展政策、

有市場前景的檢驗檢測項目，對試行市場化的運作機制，增加對該項目的投入。我省糯米粉企業有近百家，目前糯米粉沒有國家標準，僅有個別地方標準和一些企業標準，因此提升行業裝備水平、規范行業行為、

促進糯米粉行業健康發展已是迫在眉睫，同時為更好的服務地方經濟，發展特色產業，制定糯米粉地方標準已成為安徽省當前糯米粉產業發展的迫切需求。目前技術所已完成糯米粉地方標準立立立立項的可行性報告。

為確保完成任務，懷遠縣質監局負責人高度重視，多次組織標準化人員深入企業，詳細了解產品生產工藝，起草、制定《水磨糯米粉》地方標準。并協調解決標準制定過程中的一些問題和難題，

抽調技術人員到外省糯米粉主要生產企業征求意見并采集樣品，由懷遠縣質量監督技術所對樣品檢驗，提供檢驗數據。同時，局負責人還組織標準化技術人員參加全縣的“糯米粉生產技術及質量研討會”，

引導企業積極參與將自主知識產權的核心技術與制定標準相結合。

四四四四、、、、下一步工作建議和措施下一步工作建議和措施下一步工作建議和措施下一步工作建議和措施一、建立檢測機構和檢測工作常態監督管理機制建立檢測機構和檢測工作常態監督管理機制建立檢測機構和檢測工作

常態監督管理機制建立檢測機構和檢測工作常態監督管理機制。。。。通過開展這次檢驗檢測機構能力建設活動，技術機構的檢測管理和檢測水平都得到了顯著提高。提高管理水平和檢測技術能力是一項長期任務，

質監部門和技術機構的領導必須對此保持清醒的認識。將加強監督管理、規范檢測行為，提升檢測能力作為質監部門的長期任務和常態工作始

終抓緊抓好。技術所要進一步完善管理制度，明確工作程序、人員崗位職責、檢驗工作流程、質量控制程序、報告簽發等重要環節的把關，規范檢驗工作行為機構要對檢測結果的后果承擔法律責任。（（（（二二二二））））強化人員培訓強化人員培訓強化人員培訓強化人員培訓，，，，加快人才引進加快人才引進加快人才引進加快人才引進。。。。一是加大對現有人才的培訓力度。鼓勵專業技術骨干進行深造等方式進行人才的學歷培訓，提高技術骨干的能力和帶頭作用。選拔有培養前途的技術人員到省市技術機構進行實習或培訓。二是繼續開展崗位練兵和崗位培訓活動。技術機構要結合單位開展檢測工作的具體種類和項

目，定期進行崗位技能考核，在檢驗人員之間進行檢驗項目的比對和驗證。營造人人學技術，比技能的創先爭優氛圍；

三是加大技術機構間的學習交流。檢測機構之間要在設備、人員等方面加強合作與信息共享，通過能力驗證、量值比對、檢驗檢測技術比武等形式，加大在管理經驗、檢驗檢測數據互認、檢驗檢測技術等方面的交流。

西安市質量技術監督局

關于印發在系統檢驗檢測機構開展能力建設達標活動實施方案的通知

各縣局，各直屬檢驗檢測機構,機關各有關處室：

西安市質監局《關于在系統檢驗檢測機構開展能力建設達標活動的實施方案》已研究通過，現予以印發，請遵照執行。

2015年9月10日

附件：關于在系統檢驗檢測機構開展能力建設達標活動的實施方案

西安市質量技術監督局

關于在系統檢驗檢測機構開展能力建設達標活動的實施方案

為貫徹落實國家質檢總局開展“質量提升”，建設科技質檢的部署，根據總局《質檢系統檢驗檢測機構能力建設基本要求》（簡稱《基本要求》）(國質檢科【2010】422號)的精神，市局決定在系統檢驗檢測機構開展能力建設達標活動。為保證活動有效開展，特制定本實施方案。

一、工作目標

按照省局要求，通過開展檢驗檢測機構能力建設達標活動，使市質監系統檢驗檢測機構規章制度更加完善、人員素質明顯提高、檢驗檢測能力明顯提升。到2012年底，力爭使市局系統檢驗檢測機構均能按照總局能力建設的基本要求達標。

二、主要內容

檢驗檢測機構能力建設達標活動按照總局《基本要求》，緊緊圍繞檢驗檢測機構管理、儀器設備與環境設施、專業技術人員和科研能力等4個方面開展達標活動。

（一）管理達標要求

1、檢驗檢測機構必須滿足相應領域的實驗室認證或計量授權要求。食品檢驗機構應符合《食品檢驗機構資質認定條件》。生物安全實驗室應符合《病原微生物安全管理條例》。

2、檢驗檢測機構應參照GB/T27025-2008《檢測和校準實驗室能力的通用要求》建立質量體系，并保證體系有效運行。

3、檢驗檢測機構應結合實際，建立健全并實施覆蓋檢驗檢測工作全過程的管理制度。管理制度主要包括：

（1）儀器設備管理制度

（2）抽樣制度

（3）樣品管理制度

（4）監督檢驗制度

（5）計量檢定制度

（6）委托檢驗制度

（7）復檢制度

（8）標準跟蹤制度

（9）績效考評制度

（10）人員培訓考核制度

（11）安全防護制度

（12）實驗室事故報告制度

（13）產品質量安全風險信息報告制度。

（二）儀器設備與環境設施達標要求

1、檢驗檢測機構應按照履職把關和檢驗檢測業務要求配備儀器設備和環境設施。（具體要求詳見《基本要求》附件1，2）

2、檢驗檢測機構應定期對儀器設備進行校準、計量檢定、維護和保養，確保儀器設備準確性和穩定性，并保持相應的記錄。

3、檢驗檢測機構的環境設施應達到相關要求。實驗室的儀器設備布局、試劑及樣品存放、溫濕度、防火、防塵、防震、通風排氣、照明以及水電氣等條件應符合實驗室建設和儀器設備運行的要求。應控制噪聲和電磁污染，有效處理廢水、廢氣、廢物排放，確保人員身體健康和環境安全。

（三）專業技術人員達標要求

1、檢驗檢測機構應配備與履職把關和檢驗檢測業務相適應的專業技術人員。具體要求詳見（《基本要求》附件4）.高級、中級、初級技術人員結構合理，其比例應滿足人事部《事業單位崗位設置管理試行辦法》的規定。

2、專業技術人員應具備專業基礎理論知識和實際操作技能，定期接受專業培訓和考核。有持證上崗規定的，從其規定。

（四）科研能力達標要求

1、檢驗檢測機構應具備相應的科研能力。科研能力主要包括：檢測方法研究、標準制修訂、應急技術研究、設備改造與研制等內容。（具體要求詳見《基本要求》附件5）

2、市局直屬檢驗檢測機構應建立健全科研工作管理制度和突發事件應急機制。

3、檢驗檢測機構應建立并實施與其檢測能力相適應的方法和標準跟蹤機制，確保檢驗、檢測方法和標準的有效性。

4、檢驗檢測機構應充分利用網絡、報刊等資源，搜集、應用、推廣技術成果，提升公共檢測技術服務能力。

三、活動安排及步驟

市局檢驗檢測機構能力建設達標活動從2011年6月1日開始至2012年11月30日結束，共分為三個階段。分別為對照檢查階段、完善提高階段、驗收總結階段。

（一）對照檢查階段（2011年6月1日至2011年9月30日）

各檢驗檢測機構，要按照《基本要求》相關內容，結合工作實際，逐條對照，認真查找本單位在檢驗檢測機構管理、儀器設備與環境設施、專業技術人員、科研能力等方面存在的差距與不足。對照檢查要做到認認真真，扎扎實實，不漏項目，不漏設備，使單位的檢驗檢測能力有一個全面真實的反映。對照檢查要形成書面報告,上報市局科技處。

（二）完善提高階段（2011年10月1日至2012年9月30日）

各檢驗檢測機構要結合區域經濟發展需要，對對照檢查階段查找出的問題與不足進行認真的分析研究，要制定切實可行的改進方案，是存在的的問題在規定時限內，得到有效解決，檢驗檢測條件得到明顯改善，保障能力得到明顯提升。完善提高階段市局將總結先進經驗，召

開現場會進行經驗交流和推廣。

（三）驗收總結階段（2012年9月30日至2012年11月30日）

根據省局要求，市局科技處牽頭，組織專家對各檢驗檢測機構的能力建設工作進行驗收。各檢驗檢測機構要認真總結能力建設工作中的經驗與不足，用于指導今后的工作實踐。總結材料要上報市局科技處。

四、工作要求

(一)高度重視，加強領導

各有關單位要高度重視，加強領導，嚴禁走過場。要充分認識這次開展檢驗檢測機構能力達標活動的重要性和緊迫性，把達標活動作為一項重點工作抓緊抓好，抓出成效。

(二)建立機構，落實責任

各檢驗檢測機構要按照市局開展能力建設達標活動實施方案的要求。盡快成立本單位能力建設達標活動領導小組，制定切實可行能力建設達標活動實施細則，明確建設內容，落實保障措施，使達標活動盡早實施、盡早見效。同時，要加強溝通交流，注重信息上報。

（三）增強能力，建立長效機制

各檢驗檢測機構要抓住國家實施西部大開發，建設關中―天水經濟區，西安建設國際化大都市的機遇，結合西安產業結構調整，積極爭取政府的投入，多渠道籌集資金，提高檢驗檢測能力，擴大檢驗檢測覆蓋面。力爭用2-3年時間，實現檢驗檢測機構在硬件條件上，滿足承檢項目種類的要求；在環境條件上，符合相應國家標準規定；在管理上，均具有獨立公正地位和完善的管理體系及管理制度；在科研與標準化工作上，具備一定的檢驗檢測技術研究能力，參與相關領域標準制修訂工作，跟蹤國際先進標準；在人才隊伍建設上，全體檢驗檢測人員都要經過專業培訓，專業技術人員數量滿足檢驗檢測工作需要，具備相應的專業基礎知識及實際操作技能。檢驗檢測機構硬件、軟件達到標準要求，能力建設目標任務全面完成。

五、組織領導

為了保證檢驗檢測機構能力建設達標活動順利開展，市局決定成立以張毅宏副局長為組長，張小云、王發友、張平、宋占勝、解慶先、李宏、郭健、陳志良、王淑君、蒲恒、盧良、葉國棟、張鵬謀、李德品為成員的工作領導小組。

領導小組下設辦公室，辦公室設在市局科技處，辦公室主任由張小云兼任。負責本次檢驗能力達標活動綜合協調和工作指導。

（總局《質檢系統檢驗檢測機構能力建設基本要求》已掛在我局網站《科技興檢》專欄，請各單位下載）

二○一一年六月九日

合肥市質監系統檢驗檢測機構能力建設實施方案

發布時間：2011-06-22發布者：科技處

各縣局：

根據省局《轉發國家質檢總局關于印發質檢系統檢驗檢測機構能力建設基本要求的通知》（皖質辦函〔2010〕320號）和《關于印發〈安徽省質監系統檢驗檢測機構能力建設試點實施方案的通知》（皖質辦〔2010〕21號）要求，為進一步提升我市質監系統檢驗檢測能力，結合

實際，制定本實施方案。

一、主要任務

（一）市局確定各縣質檢機構的食品檢驗能力作為試點建設項目。各單位對照國家質檢總局《質檢系統檢驗檢測機構能力建設基本要求（試行）》（以下簡稱《基本要求》）的內容，對試點項目的檢驗檢測能力進行細致的調查，認真查找檢驗檢測儀器設備、技術人員配備、環境設施配備以及科研能力等方面存在的差距和不足，精心研究制定解決的方法和途徑，盡快付諸實施。并將實施結果進行總結，為進一步開展檢驗檢測機構能力建設積累經驗。

（二）各縣局對本單位的檢驗檢測機構現狀進行調查摸底。包括：檢驗檢測機構總體規模、管理水平、儀器設備與環境設施、專業技術人員、檢測能力（項目）范圍、科研及標準制修訂情況等。并對照《基本要求》，認真查找和分析檢驗檢測機構實際能力存在的差距。

（三）各縣局在試點項目建設的基礎上，針對存在的差距，結合我市區域內檢驗檢測需求，圍繞檢測項目建設、技術人才建設、科研能力建設及提升管理水平建設等方面，制定檢驗檢測機構能力建設實施規劃，并付諸實施。到2012年底，各縣檢驗檢測機構滿足《基本要求》，部分檢測項目達到市級機構基本要求。

二、實施進度

（一）2011年2月28日前，各縣局制定食品檢驗項目試點建設實施方案報送市局科技認評處，并啟動試點工作。

（二）2011年3月底前，各縣局完成檢驗檢測機構現狀調查工作，并將調查情況，以及與《基本要求》的差距等形成書面材料，報送市局科技認評處。

（三）2011年5月底前，完成食品檢驗項目試點，并將試點總結報市局科技認評處。

（四）2011年6月底前，制定檢驗檢測機構能力建設實施規劃報送市局科技認評處，有計劃地實施檢驗檢測機構能力提升建設。

（五）2011年底，報送本年度的檢驗檢測機構能力建設實施情況。

（六）在2012年底前，報送試點工作自我驗收評價和總結，市局將根據省局部署組織考核驗收。

三、工作要求

（一）加強領導，落實責任

各縣局要把提高檢驗檢測能力水平作為今后一個時期的重要基礎工作予以高度重視，盡快成立檢驗檢測機構能力建設領導組織，按要求制定工作實施方案，落實試點項目建設。市局將把檢驗檢測能力建設水平作為對各縣局年度考核的重要指標。

（二）加強投入，規范管理

各縣局要穩步提高檢驗檢測機構能力建設經費的支持比重，鼓勵和引導對增加檢驗檢測項目的投入，同時，加強管理，要堅持少花錢多辦事。并主動向地方政府匯報，積極爭取地方政府支持。

（三）加快進度，盡早見效

檢驗檢測機構能力建設試點項目的具體承擔部門要制訂詳細的項目建設安排，保證試點項目建設的盡早實施、盡早見效。并注重總結試點工作經驗，盡快發揮試點項目的帶動作用，全面推進檢驗檢測機構能力建設。

2015年10月11日

篇2:提交專業工作報告工作程序

提交專業工作報告程序

在商務部、顧問管理部承接新項目時,社區服務部要積極給予配合與協助,就涉及本部門職責范圍內的工作,要提交專業書面工作報告。

1.0接到主管領導指示或商務部、顧問管理部的協助工作請求,社區服務部應立即安排專人負責,配合開展工作。

1.1部門代表應負責全程參與項目的現場考察、會議討論等一系列專項工作。

2.0部門代表負責起草項目工作報告。

3.0部門代表起草的工作報告必須經部門內部討論通過,部門經理簽名批準后才可向相關部門提交。

4.0向相關部門提交的工作報告,都必須留底存檔。

篇3:物業管理公司工作報告程序（3）

物業管理公司工作報告程序(三)

1.目的

規范公司內部管理工作報告程序,確保公司領導及時、全面了解和掌握各職能部門、項目管理處的工作完成情況及下一步工作安排,從而作出相應的指示。

2.適用范圍

本程序適用于公司行政部、管理部、財務部及公司所屬各項目管理處,包括單項護衛隊項目(以下簡稱報告人)。

3.職責

3.1行政部負責工作報告的收集(催交)、送達和歸檔工作。

3.2行政部、管理部和財務部依次負責對各項目管理處工作報告的初閱,并將部門意見報告總經理。

4.操作程序

4.1每周工作報告

4.1.1每星期五下班前,報告人將本周的部門/項目管理處的工作完成情況和下周工作計劃安排情況(簡稱周報)以條列形式報告公司總經理室,周報內容應真實、清楚、簡明、扼要。

4.1.2公司部門周報由報告人統一交行政部歸集后交總經理室;各項目管理處周報依次交公司行政部、管理部、財務部初閱后交總經理室。

4.1.3項目周報經公司各部門閱后,由行政部統一匯集送總經理室閱批。

4.2每月工作報告

4.2.1每月25日下班前,報告人應將當月的管理工作情況小結和下個月的工作計劃安排(簡稱月報)書面報告公司總經理。月報應書寫清楚,內容詳實,針對存在問題要有自己的分析、見解,并提出相應的解決措施和建議,以供公司領導參考、決策。

4.2.2月報的送呈程序與周報相同(見4.1.2、4.1.3)。

4.3工作報告格式要求

周報統一用“項目經理周工作安排檢查表”(附后)填報;月報用公司信箋紙書寫。報告抬頭統一為“致:公司總經理室”。報告人只須寫部門或項目管理處名稱。

4.4信息反饋

4.4.1工作報告經總經理批閱后發還行政部。行政部應在下周(月)歸集工作報告時,將上周(月)總經理批閱過的工作報告返還給報告人,同時收回前一周(月)的工作報告。

4.4.2報告人應認真閱看公司領導的批示意見,并且在實際工作中切實執行,鞏固成績,跟進工作,整改不足。各部門/項目管理處負責人在閱看總經理批示后應簽署姓名,在下次遞交工作報告時一起帶交公司行政部歸檔。

4.4.3周(月)報的工作落實情況由行政部牽頭,管理部、財務部配合檢查、督促。

4.5報告的歸檔

行政部最后將總經理批示信息反饋給報告人后收回的工作報告及時分類、歸檔成冊。