職責一:超市行政經理崗位職責

1.負責店內員工招募工作,對部門缺員進行推薦;

2.負責執行及規劃員工培訓工作;

3.考核員工的績效,并提出改進的建議;

4.負責檔案的整理、記錄、收集、存檔和保管工作;

5.確保有關人事規定遵循政府有關部門的勞動法規;

6.落實員工薪資核發及福利金、獎金等的正確發放;

7.協助各部門人事及預算的控管;

8.負責監督檢查店內各部門、員工執行規范的情況。

職責二:超市行政經理崗位職責

1.維持全店良好的后勤服務,保障商場的正常銷售;

2.建立完善的管理制度,確保人、財、物的嚴格管理和供應;

3.控制全店費用預算和支出,加強成本觀念和效益觀念;

4.負責辦公區及生活區的環境布置和衛生。

職責三:超市行政經理崗位職責

1、在店長領導下負責公司人事工作,起草有關人事工作管理的初步意見。

2、執行大區人力資源管理制度及操作流程。負責按用人標準招聘各類人才,人盡其才,合理調配員工到最適當的崗位上。

3、負責保存員工的人事檔案。具體負責辦理員工勞動合同簽訂或續簽,以及職務任免、調配、解聘的申請報批手續。

4、負責辦理促銷員進場手續,及促銷員臺帳更新等工。負責組織各部門員工的培訓或配合大區及各部門培訓工作,并做好培訓資料的存檔。

5、負責監督員工的考勤,并按月匯總并上報工作。負責員工職稱評定的考核,辦理其申請報批手續。

6、負責落實勞動安全保護,參與公司勞動安全、工傷事故的調查、善后處理和補償。

7、接受大區人力資源部的監督、業務指導,服從統一布署、調配。

8、完成店長及大區臨時交辦的其他任務。

篇2:經理辦公室行政秘書員安全生產職責

27.1按照領導意圖和要求,起草、撰擬公司、辦公室安全生產方面的公文;

27.2做好公司、辦公室有關安全生產方面的會議準備和組織工作;

27.3嚴守安全生產方面保密制度,不得泄露會議內容和記錄;

27.4負責公司EPR系統平臺有關安全生產方面搭建和日常工作;

27.5負責公司辦公樓、中控室等辦公區安全、消防設施檢查和維護工作;

27.6參加本部門安全教育學習;

篇3:污水處理廠行政部經理安全職責

1、行政部負責協助公司領導和安全部門對安全生產的管理。

2、檢查本公司有關安全生產、勞動保護的法規、政策、制度的執行情況。

3、根據本公司工作計劃和總結,及時計劃和總結安全生產。

4、及時反饋安全生產工作中的重要信息。

5、定期檢查安全防火設施和工作情況。

6、認真貫徹執行和宣傳安全生產法規和政策,負責根據生產計劃編制安全技術勞動保護措施。

7、組織安全事故的調查處理,提出防范措施,堅決做到“四不放過”。

8、按規定發放勞保用品,檢查勞動保護和防護用品的使用情況。

9、確保安全技術措施計劃所需費用列入財務計劃并落實,專款專用,不挪作他用。

10組織好安全生產的“三級”教育。

11、定期組織職工的崗位培訓和特殊工種的專業培訓、考核、發證和換證工作。

12、在編制職工技術培訓計劃、考工、定級時都應有安全技術知識內容。

13、經常對職工進行健康知識教育,制定衛生措施,防止職業病、傳染病和食物中

14、督促、檢查食堂衛生,做好防暑降溫,防寒保暖等季節性安全工作。

15、做好廠區環境衛生的整治工作。

16、結合班組宣傳工作,定期做好安全生產、衛生保護的宣傳教育工作。