村(居)民監(jiān)督委員會的職責(zé)

　　(一)對村(社區(qū))黨組織、村(居)委會班子及其成員和村(居)民小組組成人員貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的情況，履職情況、遵紀(jì)守法情況、廉潔自律情況實(shí)施監(jiān)督。

　　(二)對村(社區(qū))黨組織建設(shè)情況、黨務(wù)工作情況、干部隊伍建設(shè)和管理情況、黨風(fēng)廉政建設(shè)情況實(shí)施監(jiān)督。

　　(三)對村(社區(qū))“兩委”班子貫徹執(zhí)行“三重一大”集體決策制度情況實(shí)施監(jiān)督。

　　(四)對村(社區(qū))集體資金、資產(chǎn)、資源的管理、使用、變更情況實(shí)施監(jiān)督。

　　(五)對村(社區(qū))內(nèi)事關(guān)群眾切身利益的公共事務(wù)、工程建設(shè)等情況實(shí)施監(jiān)督。

　　(六)對各相關(guān)部門聘請從事其他村(社區(qū))事務(wù)管理人員的履職情況實(shí)施監(jiān)督。

　　村(居)民監(jiān)督委員會的權(quán)利

　　(一)村(居)民監(jiān)督委員會主任列席村(社區(qū))黨總支委員會、村(居)民委員會會議和村(居)民代表會議等，參加村(社區(qū))級相關(guān)重大決策等活動;其他委員視工作情況列席村(社區(qū))“兩委”會議、村(居)民代表會議或參加村(社區(qū))級相關(guān)重大決策等活動。村(居)民監(jiān)督委員會對村(社區(qū))“兩委”班子及其成員、村(居)民小組組成人員的履職情況、廉潔自律情況有監(jiān)督權(quán)。

　　(二)對村(社區(qū))內(nèi)黨務(wù)、事務(wù)及事關(guān)群眾利益的事項有知情權(quán)、參與權(quán)、質(zhì)詢權(quán)。

　　(三)對村(社區(qū))內(nèi)財務(wù)和資金、資產(chǎn)、資源管理、使用、變更情況有監(jiān)督、審查權(quán)。

　　(四)對村(社區(qū))級重大事項決策有建議權(quán)。

　　(五)對村(社區(qū))事務(wù)活動中的違規(guī)違紀(jì)、違法事項或不合理、違背半數(shù)以上村(居)民意愿的事項有建議否決權(quán)。

　　(六)對違規(guī)、違紀(jì)、違法犯罪或不稱職的村(社區(qū))干部，有向村(村區(qū))黨組織、本村(社區(qū))村(居)民會議或村(居)民代表會議、上級黨組織反映并提出調(diào)整和罷免的提議權(quán)。

　　村(居)民監(jiān)督委員會的義務(wù)

　　(一)宣傳黨的路線方針政策、國家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)相關(guān)規(guī)定。

　　(二)協(xié)助村(社區(qū))“兩委”自覺貫徹執(zhí)行黨的路線方針政策、自覺遵守國家的法律法規(guī)，宣傳村(社區(qū))“兩委”的正確決定和工作布置，支持其正常工作。

　　(三)健全村(居)民監(jiān)督委員會工作制度，定期召開會議研究監(jiān)督工作，及時糾正損害群眾利益的突出問題;每年定期向村(社區(qū))黨組織、村(居)民會議、村(居)民代表會議、鄉(xiāng)鎮(zhèn)紀(jì)委匯報工作，年底接受村(居)民代表的評議。

　　(四)開展調(diào)查研究，主動聽取群眾意見，做好群眾工作，并積極向村(社區(qū))“兩委”和上級組織反映社情民意。

　　(五)遵紀(jì)守法，嚴(yán)格自律，自覺與違法犯罪行為和各種消極腐敗行為作斗爭。

　　(六)協(xié)同有關(guān)部門對被誤解的村(社區(qū))干部澄清事實(shí)真相。

篇2:家長委員會檢查監(jiān)督制度

家長委員會檢查監(jiān)督制度

為積極貫徹江***關(guān)于全社會都有要關(guān)心支持教育的談話精神，充分發(fā)揮社會各方面的教育合力，增進(jìn)家校之間的了解，消除家校之間的誤解，特制定本制度。

1、監(jiān)督檢查的內(nèi)容和范圍

①教師的教育教學(xué)狀況。家長委員會定期與學(xué)校教務(wù)處一道對教師的備、教、批、輔、考工作情況進(jìn)行檢查監(jiān)督，提出整改意見。

②學(xué)校的教育管理狀況。家長委員會定期對學(xué)校的行政管理、教育管理、教學(xué)管理、后勤管理進(jìn)行抽查監(jiān)督，并提出改進(jìn)意見。

③學(xué)生的收費(fèi)。家長委員會定期對學(xué)校收取的課本費(fèi)、住宿費(fèi)進(jìn)行審查。

④師德師風(fēng)檢查。

2、檢查監(jiān)督的時間

①教師教育教學(xué)檢查監(jiān)督暫定于家長開放日

②學(xué)校教育管理檢查暫定于校長接待日

③經(jīng)費(fèi)審查定于每學(xué)期末。

3、監(jiān)督檢查的方式

聽課、查資料、座談、聽匯報、審帳等。

4、監(jiān)督檢查紀(jì)律

遵守校規(guī)校紀(jì)、尊重教職工人格，不干擾學(xué)校正常秩序，公正嚴(yán)明，實(shí)事求是。

篇3:勞動法律監(jiān)督委員會工作職責(zé)

　　勞動法律監(jiān)督委員會工作職責(zé)

　　一、參與立法活動。積極參與企業(yè)規(guī)章制度、涉及職工利益的有關(guān)規(guī)定的制訂和修改活動，并對涉及職工利益的各項問題，尤其是一些帶有傾向性的問題開展認(rèn)真的調(diào)查研究工作，主動向有關(guān)部門提出立法建議，不斷提高工會參與立法的質(zhì)量。

　　二、開展勞動法律法規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查。重點(diǎn)檢查企業(yè)行政對《勞動法》及配套法規(guī)、《工會法》等有關(guān)法律法規(guī)貫徹執(zhí)行情況、公司集體合同的履約情況，督促企業(yè)依法參加社會保險，依法履行勞動合同和依法修訂規(guī)章制度，指導(dǎo)職工與企業(yè)簽訂勞動合同。

　　三、為工會參政議政提供法律依據(jù)。在調(diào)查研究、充分聽取職工意見和要求的基礎(chǔ)上，為工會參政議政的各項活動提供法律依據(jù)，保障工會依法履行職能。

　　四、為職工和公司工會提供法律服務(wù)。貫徹以事實(shí)為依據(jù)、以法律為準(zhǔn)繩的原則，運(yùn)用法律手段同侵犯職工合法權(quán)益的行為作斗爭，為職工提供法律幫助，依法維護(hù)職工的合法權(quán)益。同時為工會組織的自身建設(shè)和各項業(yè)務(wù)的開展提供法律咨詢服務(wù)，以保障工會組織的合法權(quán)益和依法行使職權(quán)。

　　五、依法調(diào)處勞動爭議。貫徹“預(yù)防為主、調(diào)解為主、基層為主”的方針，充分發(fā)揮預(yù)警機(jī)制協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的作用，協(xié)同勞動爭議調(diào)解委員會參與勞動爭議的調(diào)解、仲裁直至代理職工參與訴訟活動。

　　六、對職工進(jìn)行法制宣傳教育工作。配合公司黨委，參與制訂并認(rèn)真貫徹落實(shí)普法教育宣傳規(guī)則，同時配合工會的宣傳教育部門，結(jié)合公司的具體情況，采取多種形式，有的放矢地進(jìn)行法制宣傳教育工作，提高廣大職工的法律意識，增強(qiáng)職工的自我維護(hù)能力。