幼兒園教師工作心得：樹才先樹人

時間是一只永遠飛翔的鳥，時間的腳步從不停歇，忙碌間忽然發(fā)現(xiàn)，我從事幼教事業(yè)已經(jīng)十余年了，細細回味，那逝去的一點一滴，我總的感覺是：勞有所得，一份耕耘，一份收獲。在工作中，我能夠盡心盡責(zé)，堅持踏踏實實為人，兢兢業(yè)業(yè)做事，不斷實踐、總結(jié)、更新，力求做到更好。曾記得一位資深的老師說過的一句話：“要想走進孩子的世界，先給孩子一個喜歡自己的理由”，這句話在我的腦海中久久回蕩！的確，做一名幼兒園教師也一樣，兒時的選擇，我從事了幼教事業(yè)。

不經(jīng)意間，十多年的時光在平凡和平靜中悄然逝去，沒有留下什么驕人的成績，沒有作出什么驚人的壯舉，但直到今天，我依然還堅守在這里。我不敢說十分熱愛這份工作，更不敢說為之付出了多少，但正是在這平凡和樸實中，我用教師的職業(yè)道德詮釋著一個普通幼兒教師存在的價值！

這些年來，我做著平凡而偉大的事業(yè)，對孩子的熱愛與關(guān)懷，是一股強大的力量，能在人身上樹起一種美好的東西，使他成為一個有理想的人，這是我多年來支持著我，鼓舞著我的動力所在。而如果孩子在冷漠無情的環(huán)境中長大，他就會變成對善與美無動于衷的人。一個優(yōu)秀的教師，首先應(yīng)當(dāng)用自己滿腔的愛去關(guān)心、尊重孩子，耐心細致地指導(dǎo)孩子，溝通和孩子的思想感情，使自己成為孩子喜愛、信任的人。教師置身于現(xiàn)實生活中，如何盡職敬業(yè)、專心致志，做好教育人的工作，就不是很容易的了。這就需要我們教師不斷的提高師德水準(zhǔn)和修養(yǎng)。用大愛做小事，是教育事業(yè)最真實的生活寫照。真正發(fā)自心底的師德絕非來自外界的灌輸，而是教師們在日復(fù)一日的平凡歲月里漸漸用心感悟出來的真諦。

作為幼兒園教師，既是老師，更是媽媽，我們無論在什么時候都應(yīng)該給孩子們無微不至的關(guān)懷。還記得剛剛開始上班的我就遇到過這樣一件事情：班上曾經(jīng)有個外地小朋友，她的家人是打工的，經(jīng)常搬家，有一次因媽媽和姐姐之間沒有協(xié)調(diào)好，姐姐出差了，而媽媽不知道，導(dǎo)致孩子沒人接了，電話也聯(lián)系不上，這時的孩子情緒非常不安，作為教師，就應(yīng)該像媽媽一樣，要安撫孩子的心靈，舒緩孩子緊張孤獨的心情。作為一個剛剛畢業(yè)的我來說，帶一個小朋友的日常起居還是有一定的困難的，但是我知道，如果在那種情形下，我的不安會更增加孩子的焦慮情緒，因此我一定要克服自身的因素，試著照顧好孩子......終于在我的努力下，孩子跟我整整生活了三天，她過得很開心，因為我的關(guān)心緩解了孩子對媽媽的思念，看到孩子開心的笑容我也打心眼里開心。

而作為幼兒園教師，既是老師，更是朋友，記得班上曾有位內(nèi)向自閉的豆豆小朋友，一周下來說不到一句話，也從不和同伴聊天游戲交往，為了改變這一現(xiàn)象，我和配班老師商量，用鼓勵她起來回答問題的方法來提高她的膽量。可沒想到的是，每次叫豆豆的時候，她還是一動不動，低著頭，一聲不吭。為此，其他小朋友還嘲笑豆豆什么都不會。針對這種情況，做為班主任的我改變了方法，在課余時間常常接近豆豆，拉著她的小手、摸著她的頭同她說悄悄話。一段時間后，從不關(guān)心世事的豆豆會因為我嗓子沙啞從家里帶來含片發(fā)給我吃，會主動幫班級整理玩具。為了讓豆豆找到自信，于是我便抓住跟她說悄悄話的機會告訴她一些課外知識，并有意的提問她，讓她在小朋友面前表現(xiàn)自己、展示自己。

漸漸地，班上其他的孩子發(fā)現(xiàn)豆豆知道的東西有那么多，都愿意來接近她，跟她做好朋友。此后，班級里能時常看到了豆豆的笑臉，聽到她甜美的聲音了。幼兒園畢業(yè)演出時，豆豆含著淚花表演著節(jié)目，天真的拉著我的手說：“邵老師，我不要離開幼兒園，我不要上小學(xué)......”小鳥終歸要展翅翱翔，我只有把這份期望傾寫在離別的紀(jì)念冊上，讓他們帶著美好的祝福起航。我只有微笑著迎接新的一群天真的孩子，細細品味，耐心翻閱，為孩子送去歡歌、送去笑語、送去勃勃生機，將這份愛永遠的延續(xù)下去。

其實，作為一名教師，我要說：孩子，其實我們的首要職責(zé)是引導(dǎo)你們學(xué)會如何做人，做一個有德之人、有為之人。我們引導(dǎo)你們學(xué)會做人，是幼兒園工作中根本性的、基礎(chǔ)性的工作。作為我們教師教孩子學(xué)做人，首先自身會做人。孩子很小，模仿能力很強，教師的言傳身教是孩子品德形成中的主導(dǎo)因素，加強師德建設(shè)是加強學(xué)校德育工作的關(guān)鍵之一。教師凡是要求孩子做到的，自己要率先做到；要求孩子不能做的，自己堅決不能做。為人師表是對孩子的一種無聲的教育，它爆發(fā)的內(nèi)驅(qū)力是不可估量的。正如教育家所說：“請你記住，你不僅是自己學(xué)科的教員，而且是孩子的教育者、生活的導(dǎo)師和道德的引路人。”因此，教師應(yīng)以德修身。

實際上，每個人都有喜歡被肯定、被重視、被尊重的天性，幼兒時期是孩子逐漸走向成熟的時期，他們熱愛學(xué)習(xí)，熱愛生活，追求上進，富有理想，有著較強的自尊心和榮譽感，容易接受正面的表揚和鼓勵。做為教師，我們應(yīng)該準(zhǔn)確把握學(xué)生的這一特點，用欣賞的眼光尋找孩子的潛力與閃光點，用我們的表揚，贊賞和賞識，使學(xué)生對自己有一個全新的認識，并為此而充滿信心：今天我或許不是優(yōu)秀學(xué)生，但我有信心，經(jīng)過努力，明天一定能行。

常言說的好“寸有所長，尺有所短”，每個人具有缺點或不足的同時往往還存在著許多的優(yōu)點和長處。而問題恰恰就出現(xiàn)在這里：有時我們在說教孩子時，經(jīng)常會不自覺的忽略了孩子們的優(yōu)點和長處，而過多的提及了缺點和不足。比如：有的學(xué)生的潛在能力尚未發(fā)揮出來，表面看去智商不高，如果對他們不進行全面分析，不去誘發(fā)孩子潛力的前提下，便責(zé)怪孩子“太笨”，特別看到部分學(xué)生又比較聰明時對后進生就更失去了信心，因而棄之不教或愛理不理。而更為嚴(yán)重的后果是師長的失望情緒往往自覺不自覺地感染了學(xué)生，誘發(fā)了他們的自卑心理，從而嚴(yán)重阻礙了他們的健康成長。

試想一下，幾年前，當(dāng)我們看到自己的孩子咿呀學(xué)語，蹣跚學(xué)步時，我們無不為之拍手叫好，結(jié)果，在家長的耐心鼓勵和正確引導(dǎo)下，孩子不僅學(xué)會了自己走動，還學(xué)會了說話。而在這一過程中，有誰能說清楚孩子有多少次失敗呢？我們曾為孩子的失敗而放棄過嗎？沒有！因為我們看到了孩子的潛力與前景，固而堅信他們會成功的，而事實證明，他們確實成功了--他們擁有我們?nèi)康臏嘏c鼓勵。這就強調(diào)：教育的最好方法是鼓勵他的好行為。

十多年的時光在平凡和平靜中悄然逝去，雖沒有留下驕人的成績，沒有作出驚人的壯舉，更沒有驚天動地的感人事跡，有的只是平凡，有的只是繁瑣。也就是在這諸多的平凡和瑣碎中，為了那一張張?zhí)煺娴男δ槪粋€個生龍活虎的身影，一聲聲清脆的“老師早”，我和我的姐妹們傾注熱情，奉獻真情，愿為人梯，心懷淡泊，如春蠶、像蠟燭，在平凡的工作崗位上，背負祖國未來的希望，拖舉起明天的太陽，在平凡和樸實中風(fēng)雨兼程，在平凡和樸實中品味著平凡而簡單的幸福。

教師不僅是精神文明的建設(shè)者和傳播者，更是莘莘學(xué)子道德基因的傳接者。十余年的教學(xué)歲月，讓我深深地感受到，教師的人生就是實實在在，就是默默無聞，就是不求索取。許許多多的普通教師可能終其一生，都沒有感天動地的事跡，但他們在無數(shù)個平凡日子里所付出的點點滴滴卻都折射出師愛博大的情懷。用愛感動孩子、影響孩子，我相信，教師無窮的知識和愛心，無盡的力量和激情，必將鍛造出不朽的師德之魂。

篇2:幼兒園教學(xué)主任崗位職責(zé)任職要求

幼兒園教學(xué)主任崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

(1)負責(zé)幼兒園教育教學(xué)管理,以及與上級主管部門、社區(qū)、其他單位等的溝通協(xié)調(diào);

(2)負責(zé)幼兒園教學(xué)的全面規(guī)劃及管理;

(3)負責(zé)教師的教學(xué)指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督、考核;

(4)參與教學(xué)研發(fā)和幼兒教材、幼教相關(guān)產(chǎn)品研發(fā);

(5)負責(zé)園區(qū)申請上級上類審核的相關(guān)工作。

任職要求:

(1)學(xué)前教育、幼師相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷。

(2)3年以上國內(nèi)大型幼兒園、國際幼兒園或教育機構(gòu)教學(xué)管理經(jīng)驗;

(3)熟悉國、內(nèi)外學(xué)前教育領(lǐng)域發(fā)展特點;

(4)熟悉幼教行業(yè)運行情況及相關(guān)法律、法規(guī);

(5)誠實敬業(yè)、責(zé)任心強,具有良好的開拓創(chuàng)新精神和團隊協(xié)作精神;

(6)具備良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力;

(7)有較強的責(zé)任感和平和的心態(tài),能承受較大工作壓力。

篇3:幼兒園主班老師崗位職責(zé)任職要求

幼兒園主班老師崗位職責(zé)

幼兒園主班老師北京市海淀區(qū)合一幼兒園北京市海淀區(qū)合一幼兒園幼兒園中教

崗位描述:

(一)班級管理

1.根據(jù)園所的計劃,負責(zé)制定本班的學(xué)期工作計劃;

2.定期召開班務(wù)會,指導(dǎo)提高班上其他老師的工作能力;

3.做好班級管理,包括班級費用的合理使用、根據(jù)教學(xué)內(nèi)容有計劃的制作教具,更換或投放新教具,保管班級物質(zhì)等。

(二)日常教學(xué)

1.根據(jù)主題,制定本班月計劃、周計劃,并有質(zhì)量的完成自己的半日活動計劃;

2.能按照計劃做好日常教育教學(xué)工作和班級環(huán)境的預(yù)備工作,保證孩子正常快樂的發(fā)展;

3.完成幼兒每日觀察報告,認真記錄幼兒日常學(xué)習(xí)情況觀察記錄表;

4.根據(jù)平時教學(xué)活動內(nèi)容和幼兒作品的收集,制做專業(yè)月報告檔案,交給家長。

(三)家長工作

1.及時、準(zhǔn)確的把校園的各項通知和活動安排告知每一位家長;

2.根據(jù)教學(xué)計劃,制定戶外教學(xué)方案;

3.及時打電話進行家訪,并組織班級老師加強與家長的溝通;

4.負責(zé)組織進行本班的家長會和開放活動,制定活動方案,完成活動總結(jié)。

任職要求:

1.學(xué)前教育或英語相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷;

23-4年以上幼兒園教學(xué)實踐經(jīng)驗,有國際園經(jīng)驗更佳;

3優(yōu)秀的教研能力及教學(xué)實踐能力;

4具備教學(xué)管理能力和協(xié)調(diào)能力;

5熱愛孩子、責(zé)任心強、具有較強的溝通和班級管理能力。持有教師證、健康證;

6有早教工作經(jīng)驗,音樂,美術(shù),舞蹈,戲劇,樂器等特長者優(yōu)先考慮。