中心學校學困生轉化方案學年度第二學期
中心學校學困生轉化方案20**-**學年度第二學期
按照定安縣局的要求,為學生的全面發展奠基,現結合學校實際,特制定我校“學困生”轉化實施方案。
一、指導思想:
全面推進素質教育,既要提高優生的成績、培養特長生,又要照顧和關愛學困生,使不同層次的學生都有所提高,有所發展,新課改的實施,使轉化“學困生”工作面臨許多新的困難,本著教育要“面向全體,全面發展”的原則,有側重點地抓好學困生的轉化工作,采取切實有效的方法和措施,通過廣大師生、家長等的努力,使“學困生”逐步減少,極大地提高他們的學習成績。
二、成立學困生轉化工作領導小組
組長:袁振雄
副組長:王明鋒
組員:邱世賢、王杰文、吳坤瑞、王錄江、各學校校長及各班班主任
三、具體工作措施:
為了全面貫徹黨的教育方針,全面實施素質教育,使教育教學工作能面向全體,使學生能夠全面發展。特制定“學困生轉化”的具體措施:
1、學困生的確定:依據平時表現、學生上學期期末考試成績,進行比照,以學科成績是否及格作為主要依據。以班級、學科為單位建立學困生檔案。
2、采取“一幫一”,的方式安排特殊座位,以優帶差。
3、抓住學困生的“閃光點”,教師對學困生增加感情投資,用愛心哺育差生,而耐心教育學困生。“學困生轉化”工作中,要全面滲透激勵教育,多鼓勵、多表揚,少批評、少指責,善于抓住學生的個性特點進行教育,因勢利導,因材施教,激勵他們進步。
4、采取傾斜政策,對學困生給以“偏愛和厚愛”。抓住學困生特點,“一把鑰匙開一把鎖”。
5、定期做好家訪,及進了解后進行的學習和思想狀況,努力形成學校、家庭教育的合力,促進學困的轉化。重視學困生的“心理健康”教育,從根本上轉變學困生的思想。班主任和科任教師要善于總結“學困生轉化”的典型經驗。
四、工作要求
(一)全體教師要本著“教書育人”的宗旨,樹立良好的教師形象。對“學困生”要多給予尊重、幫助,不得對“學困生”歧視、挖苦、和諷刺。
學校要充分利用學校的大型活動,大型*、升旗儀式等時機對學生進行法律教育、安全教育。充分利用各種宣傳陣地,及時表揚和挖掘“學困生”的先進事跡、介紹良好的學習方法,提高學生的自我約束和自我調控能力。學校定期組織豐富多彩的文體活動興趣小組活動,活躍校園的學習氣氛,減少學生的厭學心理。
(二)、班主任的教育工作。
1、班主任在每學期開始前摸清班級中學習困難學生學生的情況,包括學生家庭地址、家庭經濟情況、父母工作單位、父母教育學生的方法等學生的第一手資料的整理。有計劃的進行幫教活動。
2、班主任每學期都要對“學困生”進行深刻的了解和給予熱情的關心。建立“學困生”檔案,做到每月進行每生1次以上的“學困生”的家訪,填寫“學困生”家訪記錄。對每一個學困生每月談話不少于2次,并做好談話記錄。談話時注意說話的語氣、用詞。關心他們的日常生活與學習,及時給與學習與生活上的幫助。
3、班主任要協調好“學困生”與其他教師、其他學生之間的關系,及時了解學生在其他課上的情況,發現問題及時與科任老師一同解決。如學生的紀律問題、學生的作業質量、學生作業量的大小等。
4、班主任要在課余時間深入到學生中間去,了解學生對學困生的態度,培養與學生之間的感情,組織學生圍繞“學困生”開展豐富多彩的活動,使學困生感受到集體的溫暖,增強學習的信心。
5、對“學困生”的表揚獎勵寬松一點。在許多班主任的潛意識里,“學困生”就是“垃圾”“渣子”,一無是處。他們對學困生往往采取放任自流、不聞不問的做法,結果使學困生變得越來越差。其實,“學困生”也有優點和長處,只不過他們正確的、閃光的東西埋得很深,若不注意觀察,不從細微處尋找,便很難發現。為此,教師不能用“有色眼鏡”去審視學困生,而應用“放大鏡”去發現學困生身上的閃光點,并以此為突破口,適時、適勢、適度地對他們進行褒獎,真誠地為他們每個細微進步而喝彩。教師應多給學困生一些贊許的眼神、多給一些真誠的微笑、多給一些由衷的贊語、多給一些輕柔的撫摸,讓“學困生”意識到自己被重視、被賞識,從而克服自卑,找回自信。
(三)科任教師的教育工作。
1、科任教師要針對自己所教教學班的實際情況,建立起學困生檔案,調查了解學生在此學科成為學困生的原因,以便為以后的轉化工作奠定基礎。
2、科任教師要認真做好學生的學科輔導工作,對學習特別困難的學生要使思想教育和知識教育有機的結合起來,定期和不定期輔導相結合,認真做好輔導記錄,對每位學困生在原有的基礎上學科成績必須有所提高有所轉變。
3、在日常的檢測與抽測中,科任教師要盡量出難易度不同的試卷,使學困生有選擇的余地,學校在隨機抽測中也要出2套試卷,使學生針對自己的實際學習情況選擇難易度不同的試卷。在日常課堂教學工作中對不同學生的提問要采取不同的方法,使用難易度不同的問題,使每一個學生都能體會到學習的樂趣,以幫助學生樹立起學習的信心。
4、在抽測中對進步大的學生及時給予表揚,使他們享受到學習的樂趣與成功的喜悅,從而進一步減輕學困生的思想負擔,使他們對學習充滿信心。
(四)學生的自我教育。
本學年,我們要加強學風建設,培養學生的學習興趣,努力使全體學生達到如下要求:
1、教育學困生要正視自己的困難,不放棄、不氣餒、主動與教師同學交流,不懂就問。獨立完成作業,保證作業質量,看到自己的長處,彌補自己的不足。
2、妥善處理好與家庭、社會的關系,聽眾長輩的教誨,有主見,不“言聽計從”,明辨是非,集中精力,爭取學習上的提高。
3、其他學生要團結友愛,對學困生不諷刺、不挖苦,待同學熱情,與學困生“交朋友,結對子”,幫助同學一起進步。
我們都知道,教育不只是學校的事,學生學習出現困難也并不是學校能完全解決得了的,因此,教師要深入到學困生家庭中,及時與家長溝通,贏得他們的理解與支持,減少因家庭原因出現問題的學生。建立檔案,促其成才。建立學困生跟蹤輔導檔案,制定計劃,全程、系列幫扶學困生,更好地使學困生早日脫困,并促其成才。
學校,中心
篇2:關愛后進生學困生后進生轉化
關愛后進生學困生淺談后進生的轉化
【論文摘要】轉化教育學困生,是班主任一項重要的工作。抓好這一工作對學生的全面發展和健康成長有重要的意義。學困生向來不被人重視,一旦遇上愿意接納他們、關心他們的班主任,這些學困生的反應會特別強烈,轉變往往也最大。對待學困生,不能要求太高,要盡量挖掘他們的優點和長處,讓他們多點信心,只要他們有少許進步,就立即加以稱贊,并向其他老師“宣傳”,以改善其他老師對他們的印象。只要不先入為主地對學困生存有偏見或抗拒心,只要肯花時間,班主任的轉化教育工作就一定會有收獲。
【關鍵詞】班主任學困生轉化教育了解尊重
所謂“學困生”,是指在心理素質、學習態度和成績或道德品質等方面存在某些問題,暫時處于后進狀態的學生。他們的自制力差、上課紀律差、與各科老師的關系差,此外,他們經常出事(吸煙、打架等),又常常欠交作業。最令人頭疼的,是許多學困生的問題都源于有問題的家庭,因此見家長亦往往解決不了問題。下面結合本人多年來的班主任工作實踐及思考,就如何抓好學困生轉化教育工作的問題,談幾點粗淺的看法。
一、要調查研究,全面了解
轉化教育學困生的前提是了解學困生。沒有準確全面的了解,就沒有有的放矢的轉化教育。對學困生的了解,可從兩個方面入手:學困生的長處短處和學困生的生存環境。
第一,了解學困生的長處短處。不論屬于何種類型的學困生,他們都絕非一無是處。他們的心靈也許受到創傷,他們的天賦或許沒有得到充分發揮,但他們仍然向往真善美,他們渴望自己有所進步,渴望周圍環境對他的注意和尊重,這是學困生的共同心理特征。一般說來,學習成績差、紀律觀念淡薄、道德行為不良這樣的“綜合病癥”很難出現在同一個學生身上。有的學習成績差但紀律觀念強;有的自由散漫但無不良道德行為;有的道德行為不端而學習能力較強。還有的對文化知識的接受能力較差但在音體美方面富有天賦;有的學生對文史不感興趣卻偏愛數理化。班主任對此應有全面準確的了解,以求在轉化過程中揚長避短。
第二,了解學困生的生存環境。這里的生存環境包括家庭、班級和交往環境。1.了解家庭環境。這可以把握學困生在家庭受教育情況及在家中的地位。有些學困生在校內校外犯錯誤,卻在家庭中得到呵護;有些在班級中孤獨,在家庭也不受歡迎。對這類學困生,班主任應尤其注意,以免加劇其自暴自棄甚至鋌而走險心理的產生。2.了解班級環境。班級整體素質好、班風正,學困生就有可能會近朱而赤,轉化教育工作相對較易開展;班級整體素質不高、班風較差,學困生就有可能會近墨而黑,轉化教育工作難度增大。因此,班主任要營造一個積極融洽班風正的班級環境,這有助于做好轉化教育工作。3.了解交往環境。通常情況下,學困生總是愿意與他本人基本情況相似的學生交往,這種現象被學困生戲稱為交往中的“門當戶對”。他們借此獲得思想上的相互溝通,精神上的彼此慰藉。尤其是他們犯錯誤之后,更希望在盟友中尋求幫助和支持,而不愿與家長和老師溝通,不愿接受家長和老師的正面教育。更有甚者,他們還可能會與不良社會青年甚至黑社會勢力交往。因此,在轉化教育過程中,班主任要盡可能采取適宜的方法和有效措施,與家長、學校配合,限制學困生之間的交往,切斷其與不良社會青年和黑社會勢力的聯系。
二、要關懷尊重,耐心幫助
篇3:用愛信和賞識轉化學困生
用“愛、信和賞識”轉化學困生
信宜市懷新中學張澤淮
隨著素質教育的全面推進及《新課程標準》的頒布與實施,學困生現象已引起全社會的高度重視,轉化學困生已被擺到了突出位置。學困生的幫扶轉化工作同時也關系到學校的“防流控輟”工作的突破與成效以及和諧班風校風乃至和諧社會的建設。
在我五年班主任的工作生涯中,體會最深的是用“愛、信和賞識”轉化學困生。
一、愛
心理學家認為愛是教育好學生的前提,愛的力量是無窮的。若沒有愛,任何說教都無法開啟一顆封閉的心靈。我認為愛是教育的根本,更是轉化學困生的前提。只有創造了教育的環境,形成了愛的氛圍,我們才能走進他們的心里,取得他們的信賴。
因此,班主任老師必需要對學困生充滿愛。那么該如何去關愛學困生呢?
本人認為應從理解、尊重、關愛學困生,建設好融洽和諧的師生關系入手。在我所任教的班里,有一個名叫羅進國的學困生。其智力還是可以的,但因其父母離異,加之該生性格內向散漫,又沉迷于電子游戲,學習成績很差,經常遲到和不交作業,甚至多次曠課,在一中就讀時曾受記過處分,轉入我班后整天郁郁寡歡,學習興趣的火光奄奄一息。得知此情況后,我便經常找機會主動接觸他,與他溝通情感,了解他的思想、生活、歡樂、苦惱以及興趣愛好等,開導他盡力忘掉不愉快的過去,珍惜新的環境和機遇,塑造一個嶄新的自我。
科任老師也從不同的方面去關愛幫助他。他逐漸放下了思想包袱,克服了自卑感,樹立起了自信。在此后的教學中我們常有意創設情境,預設他能解決的問題,鼓勵他獨立思考解答,對他的作業量和難度我們適當地降低要求。對于他的進步,及時鼓勵。他也逐漸體驗到了學習的快樂。經過一個學期的努力,他的思想表現進步很快,學習成績也直線上升,期末統考各學科的總分竟躍升到了全班的第十九名。為了鼓勵他的進步,第二個學期班委會特意選拔他擔任生活委員。兩年后他以優異的成績考上了信宜中學。
二、信
古人說,人無信不立。信,包括自信、誠信、信任等等。對于轉化學困生而言,信,顯得尤為重要。
1、自信。可以說沒有自信,便沒有促使學困生轉化的條件。學困生是發展中的人,是有個性、有蘊力的人。瓦拉赫在讀中學時,幾乎門門功課不及格。當時,大家普遍認為他將來必定一事無成。惟獨一位化學教師發現瓦拉赫做化學實驗非常細心,具備研究化學的素質。在這位老師的悉心指導下,瓦拉赫的研究天賦得以顯現,并最終成為著名的化學家。
教育專家說“沒有教不好的學生,只有不會教的老師”,我很欣賞這句名言,因為這句話告訴了我們在面對自己的學生哪怕是學習基礎特別差的學困生時也一定要充滿信心,做到不放棄,不拋棄。
在學困生的轉化過程中要始終堅信只要方法得當,措施得力,定能精誠所至金石為開。作為班主任不但要對自己及學生要有自信,同時也應該要幫助學生樹立自信。因為學困生往往最容易自卑,認為自己什么都不如別人。
2.誠信。誠信是中華民族的傳統美德。在對學困生進行教育或是進行班級管理時我們一定要做到恪守信譽,言而有信,信而有果,對學生承諾過的事情一定要盡力去做到。只有這樣,才能架設起師生之間互相信任與尊重的橋梁,樹立起教師的威信。
在我的管理措施中,為了激勵學困生的進步,我通常會設立進步獎,到期末時班會費常常已經超支了,我便從自己的工資收入中拿出錢來進行獎勵,為此我的學生尤其是學困生深受感動和鼓舞,而我的班主任教育管理工作也因此而深得學生們的大力支持和擁護。
3、信任。《禮記》里說:“親其師,信其道。”事實證明,你若經常關愛、鼓勵學生,他們就會喜歡你。當你贏得了信任與愛戴,他們的心靈之窗就會向你敞開。這樣,我們的幫扶轉化工作也就如魚得水了。
因此,我們要用真誠和熱情去填補他們情感的空缺;用愛心去修補他們的心理困惑。使學生在師愛的沐浴下輕松快樂地學習、生活。