拓展總監(長租公寓)工作職責與職位要求
職位描述:
1.負責編制公司長租公寓業務發展規劃,包括區域分布、產品系列、業務規模等;
2.負責長租公寓項目的市場調研、產品定位、投資收益分析、團隊組建等工作;
3.建立公寓從成本測算及選址、設計與招標、項目審批與證照辦理、計劃分解與施工管理、成本控制、驗收與結算、運營與銷售等全鏈條的運作體系;
4.負責長租公寓增值盈利體系的建立與實施;
5.負責長租公寓銷售渠道拓展與管理;
6.負責重要客戶及政府關系的建設與維護。
職位要求:
1.本科及以上學歷,酒店管理、工商管理、經濟學等相關專業;
2.具有在長租公寓行業5年以上選址拓展及經營管理經驗;
3.有公寓前籌到運營的完整項目經歷,對長租公寓戰略和發展、運營模型熟悉,擅長制度的建設;
4.熟悉各商圈發展規劃,有項目渠道資源者優先;
5.能適應較強的工作強度,擅長商務談判以及項目判斷,心態積極向上,吃苦耐勞,執行力強。
篇2:長租公寓運營總監工作職責與職位要求
職位描述:
工作職責:
公司長租公寓事業部的運營負責人,全權負責長租公寓業務運營工作。
客戶簡介
某世界500強上市房企,國內綜合實力極強的房地產開發商。
工作內容
負責梳理運營部及跨部門流程管理體系,完善并更新編制業務及審批流程;
負責公寓業務成本管理,階段性對專項成本進行優化;
負責搭建與管理長租公寓客服中心。
理想的求職者
酒店、旅游或經濟管理類專業畢業;
3年以上服務公寓/四星級或以上國際品牌酒店實際管理工作經驗;
豐富的運營管理知識和財務知識;
工作思路清晰,行事穩重干練,高度的工作熱情,極強的工作責任心;
良好的團隊合作精神和溝通協調能力,能承受較強的工作壓力;
有酒店或長租公寓總部經驗優先。
福利待遇
業務運營負責人,發展前景廣闊,薪資豐厚。
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職位要求:
酒店、旅游或經濟管理類專業畢業;
3年以上服務公寓/四星級或以上國際品牌酒店實際管理工作經驗;
豐富的運營管理知識和財務知識;
工作思路清晰,行事穩重干練,高度的工作熱情,極強的工作責任心;
良好的團隊合作精神和溝通協調能力,能承受較強的工作壓力;
有酒店或長租公寓總部經驗優先。