TMS咨詢顧問職位要求

1.本科及以上學歷，信息管理、IT項目管理、物流管理、計算機及相關專業；

2.具備三年以上的開發或實施經驗，具有1個完整TMS項目實施項目經驗；

3.如有JAVA開發基礎，或熟悉Oracle數據庫更佳；

4.做事認真負責，性格積極開朗，能快速的融入團隊，有良好的團隊合作精神。

TMS咨詢顧問崗位職責

1.為客戶提供企業信息化戰略的規劃、咨詢服務、參與項目技術和專業評估及風險控制；

2.負責客戶售前支持，包括客戶高層訪談和調研、需求分析、方案制定及交流；

3.項目業務推進，協助項目經理完成其他工作。

篇2:項目經理咨詢顧問崗位職責

測評項目經理OR高級咨詢顧問-運營管理大、中型測評或咨詢類項目,負責項目的交付實施;

-定期為銷售隊伍進行測評業務培訓;

-指導和培養測評顧問,提高顧問水平;

-識別客戶的復雜需求,設計針對性的人才測評解決方案;

-與客戶建立良好信任關系,贏得業務機會;

-根據項目需要,為客戶提供人才測評相關培訓。

任職要求:

-本科及以上學歷,心理學、管理學、人力資源專業優先;

-3年以上HR或人才測評顧問工作經驗,熟悉人力資源相關工作;

-有企業招聘、人才選拔等相關工作經歷者優先;

-有良好的溝通協調能力,思維邏輯性強;

-有較強的客戶服務意識,善于把握及引導客戶需求;

-具備團隊協作意識,責任心強,能承受較大工作壓力。

-運營管理大、中型測評或咨詢類項目,負責項目的交付實施;

-定期為銷售隊伍進行測評業務培訓;

-指導和培養測評顧問,提高顧問水平;

-識別客戶的復雜需求,設計針對性的人才測評解決方案;

-與客戶建立良好信任關系,贏得業務機會;

-根據項目需要,為客戶提供人才測評相關培訓。

任職要求:

-本科及以上學歷,心理學、管理學、人力資源專業優先;

-3年以上HR或人才測評顧問工作經驗,熟悉人力資源相關工作;

-有企業招聘、人才選拔等相關工作經歷者優先;

-有良好的溝通協調能力,思維邏輯性強;

-有較強的客戶服務意識,善于把握及引導客戶需求;

-具備團隊協作意識,責任心強,能承受較大工作壓力。

篇3:咨詢顧問專員崗位職責

咨詢顧問/研展專員J11346深圳金豐易居置業有限公司深圳金豐易居置業有限公司,深圳易居,金豐易居,金豐工作職責:

1、根據項目要求與計劃,進行房地產咨詢項目市場調研及定位報告等專業的房地產咨詢顧問服務;2、參與項目報告邏輯思路及研究方法的探討;

3、根據上級的工作分配,帶領團隊完成調研、數據分析及咨詢報告撰寫;4、在項目執行過程中協助完成客戶溝通反饋,及時對報告做出調整及優化。

任職資格:

1、大專及以上學歷,建筑學、城市規劃、旅游規劃、景觀設計、土地資源管理、土木工程、房地產經營與管理等房地產相關專業優先;

2、1年以上同行業同類工作經驗,3個以上項目的主筆經驗;

3、具備較強的研究能力,學習能力,報告撰寫能力,有區域開發、城市規劃、旅游地產、養老地產、城市更新、工業園區等經驗沉淀;

4、具有縝密的邏輯思維能力和良好的溝通影響力,熟練掌握演講技巧,并具備良好的分析解決問題能力。