首頁 > 制度大全 > 園林養護師崗位職責任職要求

園林養護師崗位職責任職要求

2024-07-26 閱讀 9563

園林養護師崗位職責

崗位職責:

1.完成各項目的綠化養護工作,保證景觀效果:

2.熟悉各類苗木養護程序、病蟲害防治、人工機械管理;

3.負責現場檢查綠地養護工作的日常具體落實情況及綠地苗木的生長狀況;

4.負責巡查綠地系統內病蟲害發展情況,并根據具體情況提出有效的治理辦法,做好植物保護工作;

5.負責各類養護材料、資料的收集、整理、建檔工作;

6、負責領導交辦的其他工作任務。

任職要求:

1,園林,綠化,環境相關專業,

2,善于創新,愛崗敬業,具備良好的職業道德素養,組織和協調能力,且能適應現場的施工環境工作。

3,有園林,綠化,養護工作經驗,熟悉苗木種植,園林建筑,景觀施工等經驗,

4,熟悉園林綠化養護知識,各種花木植物特點及病蟲害的防治,定期對綠化工作提出合理建議。

園林養護師崗位

篇2:看護師崗位職責任職要求

看護師崗位職責

人力資源同社の総合営業職として、キャリアアドバイザー(CA)を擔當していただきます。同社サービスに登録している転職希望者

(醫師?看護師?薬剤師)の、転職成功を共に目指していく業務です。

【具體的な業務】

1.求職者へのヒアリング、求人提案

?転職相談

?キャリアプランの形成

?該當施設のマッチング

2.面接設定、面接サポート3.醫療機関との條件交渉4.入職までのフォロー

※職種について「先輩社員のインタビュー」

【同社サービス詳細】

1979年の會社設立以來「醫師のキャリアデザイン」と「病醫院の安定的な人材採用」を支援しています。2009年tiらは看護師の転職?採用を支援する「ナースフル」、2011年より薬剤師の転職?採用を支援する「リクナビ薬剤師」など、多くの醫療業界の役に立てるサービスを展開しています。

創業以來30余年の実績とノウハウがある醫師紹介事業です。醫師のキャリアアップ、キャリアチェンジ、ワークライフバランスなどに応じて、仕事?職場情報を提供し、転職のサポートをしています。醫療機関には、安定的な醫師採用実現のための支援を行います。

〈ナースフル〉

2009年にサービスをスタートした看護師紹介事業です。看護師一人ひとりのライフスタイル?ライフステージに合った、仕事?職場情報を提供しています。

薬剤師紹介事業です。2011年「薬剤師求人バンク」としてサービスをスタートし、2012年9月に現在のサービス名に変更、再スタートを切りました。薬剤師と企業?醫療機関との出會いをサポートしています。

雇用形態:正社員

試用期間有り(3ヶ月)*試用期間中の條件変更はありません。

入社時想定年収445萬円?466萬円就業時間09:30?20:30

時間外労働:有り月平均35時間程度

待遇條件?昇給賞與想定年収:445萬?466萬円

※インセンティブ込み

※年収は賞與2回、58時間分の固定殘業代含む賞與(2回)、交通費支給

福利厚生各種社會保険完備、インセンティブ制度、社員持ち株會、結婚お祝い金、出産お祝い金、退職金制度、転居費用補助あり、ランチ代支給制度(月10回分)、部活動制度、醫療経営士取得支援、インフルエンザ予防接種、人間ドック費用補助

(該當年齢以上)、フィットネスジム法人利用、アフター6制度(月2回)

選考プロセス書類選考

面接(2?3回)、適性検査(SPI?性格検査)

※選考回數、內容は変更になる場合もあります。

勤務地住所初任地は東京です。

転勤の有無:有り

休日休暇【年間休日數:125日】

完全週休2日制(土?日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、配偶者出産休暇など【必須要件】

新卒(社會人2年目?)の方で、1社での就業経験がある方同社の総合営業職として、キャリアアドバイザー(CA)を擔當していただきます。同社サービスに登録している転職希望者

(醫師?看護師?薬剤師)の、転職成功を共に目指していく業務です。

【具體的な業務】

1.求職者へのヒアリング、求人提案

?転職相談

?キャリアプランの形成

?該當施設のマッチング

2.面接設定、面接サポート3.醫療機関との條件交渉4.入職までのフォロー

※職種について「先輩社員のインタビュー」

【同社サービス詳細】

1979年の會社設立以來「醫師のキャリアデザイン」と「病醫院の安定的な人材採用」を支援しています。2009年tiらは看護師の転職?採用を支援する「ナースフル」、2011年より薬剤師の転職?採用を支援する「リクナビ薬剤師」など、多くの醫療業界の役に立てるサービスを展開しています。

創業以來30余年の実績とノウハウがある醫師紹介事業です。醫師のキャリアアップ、キャリアチェンジ、ワークライフバランスなどに応じて、仕事?職場情報を提供し、転職のサポートをしています。醫療機関には、安定的な醫師採用実現のための支援を行います。

〈ナースフル〉

2009年にサービスをスタートした看護師紹介事業です。看護師一人ひとりのライフスタイル?ライフステージに合った、仕事?職場情報を提供しています。

薬剤師紹介事業です。2011年「薬剤師求人バンク」としてサービスをスタートし、2012年9月に現在のサービス名に変更、再スタートを切りました。薬剤師と企業?醫療機関との出會いをサポートしています。

雇用形態:正社員

試用期間有り(3ヶ月)*試用期間中の條件変更はありません。

入社時想定年収445萬円?466萬円就業時間09:30?20:30

時間外労働:有り月平均35時間程度

待遇條件?昇給賞與想定年収:445萬?466萬円

※インセンティブ込み

※年収は賞與2回、58時間分の固定殘業代含む賞與(2回)、交通費支給

福利厚生各種社會保険完備、インセンティブ制度、社員持ち株會、結婚お祝い金、出産お祝い金、退職金制度、転居費用補助あり、ランチ代支給制度(月10回分)、部活動制度、醫療経営士取得支援、インフルエンザ予防接種、人間ドック費用補助

(該當年齢以上)、フィットネスジム法人利用、アフター6制度(月2回)

選考プロセス書類選考

面接(2?3回)、適性検査(SPI?性格検査)

※選考回數、內容は変更になる場合もあります。

勤務地住所初任地は東京です。

転勤の有無:有り

休日休暇【年間休日數:125日】

完全週休2日制(土?日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、配偶者出産休暇など

看護師崗位

篇3:園林養護師崗位職責任職要求

園林養護師崗位職責

崗位職責:

1.完成各項目的綠化養護工作,保證景觀效果:

2.熟悉各類苗木養護程序、病蟲害防治、人工機械管理;

3.負責現場檢查綠地養護工作的日常具體落實情況及綠地苗木的生長狀況;

4.負責巡查綠地系統內病蟲害發展情況,并根據具體情況提出有效的治理辦法,做好植物保護工作;

5.負責各類養護材料、資料的收集、整理、建檔工作;

6、負責領導交辦的其他工作任務。

任職要求:

1,園林,綠化,環境相關專業,

2,善于創新,愛崗敬業,具備良好的職業道德素養,組織和協調能力,且能適應現場的施工環境工作。

3,有園林,綠化,養護工作經驗,熟悉苗木種植,園林建筑,景觀施工等經驗,

4,熟悉園林綠化養護知識,各種花木植物特點及病蟲害的防治,定期對綠化工作提出合理建議。

園林養護師崗位