內部供應鏈管理實務培訓2.0
攜手藍草咨詢為事業騰飛蓄能上海藍草企業管理咨詢有限公司
[鍵入文字]《內部供應鏈管理實務》
【課程背景】
根據制造業面臨著競爭白日化,產品銷售不暢,銷售預測不準、客戶需求多變、產品壽命周期短、技術更新快,制造企業供應鏈管理與控制難度大等問題,降低物流成本,獲得“第三利潤”成為當今企業生存和發展的關鍵。通過培訓、案例分析和互動游戲,探討如何應用供應鏈管理理念,建立高效的跨部門、跨崗位的協作機制;使學員掌握搞好產銷協調、庫存控制和采購根催,杜絕物料缺貨、減少積壓和浪費的有效途徑和方法;正確認識由傳統倉儲向倉儲、配送與在線物料一體化管理的重大意義,掌握先進的倉儲管理與高效配送的運作方式和方法,借鑒國內外制造工廠物流管理的最新理念和成功經驗,從根本上解決產銷協調不良、生產與物料控制不力、信息溝通不暢、倉儲部門效率不高等問題;提升制造企業供應鏈運作對市場需求的快速反應和降低生產運作成本之能力。
【培訓課時】2天,12H
【培訓對象】業務、生產計劃、物料控制、制造、倉儲及采購等部門或崗位的經理、管理人員及相關人士
【課程大綱】
第一部分:供應鏈產銷協調
一、精益生產的供應鏈管理
二、物料管理處理程序
三、客戶訂單需求的評審、確認
四、制造業生管的角色
五、生產計劃的依據及編排
六、產銷協調會議
七、生產計劃異常時如何控管
八、制造與客戶需求的關系
九、品保在供應鏈中的角色
十、出貨與生產計劃
十一、服務與提高客戶滿意度
案例分析
第二部分:物料需求與采購
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一、物料管理的精髓
二、良好的MRP物料需求計劃
三、物料需求與市場需求如何同步
四、物料采購管理的(5R)
五、采購及供應管理的角色
六、采購作業流程與采購跟催
七、供方選擇與評估
案例分析
八、電子商務對物料采購的影響
第三部分:倉儲管理
一、物料與倉儲管理的范圍
二、物料與倉儲管理基本技能
三、存貨控制的基本方式
四、庫存的理由及其弊端―企業萬惡之根源與墓場
五、促進降低成本的關鍵利器-降低庫存的改善技法
六、物料管理績效評價項目的設定
七、如何提高倉庫周轉率
案例分析
八、收、發、退、補料管理
九、物料ABC管理
演練
十、呆、廢、余、存料發生的原因與預防措施、
二一、如何確保料、帳、卡100%一致的方法
如合工廠現狀進行問題剖釋與解答
總結與回顧
Q&A雙向交流
葉禮平(CaryYe)老師簡介
?國家注冊質量工程師
?中國品保協會特聘專家
[鍵入文字]
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上海藍草企業管理咨詢有限公司
?CNAT國家注冊咨詢師
?CRBA國家注冊審核員
?生產企業現場管理教練
?生產管理高級顧問/講師
?TWI--日產培訓訓認證講師
?中國職業經理人認證實戰導師
?暨大、北京理工大學珠海分校特聘講
?日產訓一線主管TWI-JR、JM、JI、JS資格
?為今天工作成績優異而努力學習,為明天事業騰飛培訓學習以蓄能!是企業對員工培訓
的意愿,是學員參加學習培訓的動力,亦是藍草咨詢孜孜不倦追求的目標。
?藍草咨詢提供的訓練培訓課程以滿足初級、中級、中高級的學員(含企業采購標的),通
過藍草精心準備的課程,學習達成當前崗位知識與技能;晉升崗位所需知識與技能;藍草課程注意突出實戰性、技能型領域的應用型課程;特別關注新技術、新渠道、新知識創新型知識課程。
?藍草咨詢堅定認為,卓越的訓練培訓是獲得知識的絕佳路徑,但也應是學員快樂的旅程,
藍草企業的口號是:為快樂而培訓為培訓更快樂!
?藍草咨詢為實現上述目標,為培訓機構、培訓學員提供了多種形式的優惠和增值快樂的
政策和手段,可以提供開具培訓費的增值稅專用發票。
資歷優勢
葉老師畢業于江西工業大學,企業管理學士中山大學MBA。曾任必貿電子制品廠品質部經理,得琳機械技術部、品質部經理,長春亞大品質部經理兼管理代表,在汽車行業和設備制造業有多年實施和管理工作經驗,成功主導過多家企業的體系咨詢、精益生產、六西格瑪管理、現場管理、流程管理、系統重整咨詢項目,有豐富的企業管理理論知識和實操經驗,特別是對整車廠供應鏈管理、六西格瑪管理、優秀班組長管理、生產管理、品質管理、持續改進、質量成本、企業流程的研究,有自己獨特的見解和一套系統的解決方法。
講課深入淺出,生動活潑,互動性強。采用大量自己在企業咨詢過程中的實際案例,鼓[鍵入文字]
篇2:供應鏈管理崗位職責(10篇)
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
分公司新項目崗位職責:
(改崗位為管理崗薪酬面談,看能力定工資,不做封頂)
1、負責供應商管理:包括詢價、議價,跟進采購訂單等事宜;
2、負責庫存管理,根據公司要求定期編制庫存計劃,做好安庫,提高庫存周轉率;
3、配合報關公司協調進口貨物清關,商檢及查驗事宜;
4、有商務談判經驗,擅于與人溝通及能夠達成有效結果;
5、有供應商管理經驗,能夠發掘并開發具有價值供應鏈。
任職要求:
1、對電子商務以及外貿B2C感興趣,或者有一定的經驗;
2、熟悉報關報檢或進出口業務操作流程,及相關法律法規知識;
3、能熟練操作ERP物資管理軟件;
4、品德優良,大專以上學歷,熟練的英語閱讀能力
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責公司供應鏈管理及日常管理工作。
任職要求:
1、供應鏈管理,采購管理專業,本科以上學歷,接受過5R管理相關培訓。
2、素質要求:責任心強,自律,做事嚴謹,堅定,有較高的職業素養。
3、具有銷售型公司3年以上成功的供應鏈管理經驗。
4、具有較強的市場分析能力、談判能力、產品開發能力、人際溝通、協調能力、計劃與執行能力;工作細致嚴謹,具有較強的責任心。
5、年齡28-45之間,性別不限。
薪資5000+/月,良好的辦公環境,可塑的發展空間,其它福利待遇面談。
良好的辦公環境,可塑的發展空間。
提供午餐,繳納五險,法定節假日休息,年終紅包,年終優秀評選獎勵,帶薪年假(根據需要可提供住宿)
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
寧波某國際貿易有限公司是一家寧波市外經貿批準的,擁有獨立進出口權的綜合性外貿企業,隸屬全國進出口500強寧波某控股股份有限公司旗下。在境內電商領域,公司采用先進的“B2C”“B2B”模式,與阿里、京東等互聯網大企業緊密合作,穩定資源供應渠道,線上線下互動,主要營銷產品有母嬰產品、保健品、護膚品、電子產品等幾十類幾百種產品,公司電商業務已躋身電商行業前列。在外貿領域,公司是母公司控股集團自營產品終端銷售,公司產品涵蓋:水暖器材、膠鞋、服裝、鋼材、電子電器、輕工日用品以及船舶和成套設備等為主的專業產品,產品已遍布世界各個國家,并建立了水暖、膠鞋、服裝、輕工日用品等多個實業基地,擁有專業產品設計研發中心;燃料油、石油焦、塑料、瀝青以及木材等為主要進口產品。
崗位職責:
1、根據公司海外倉庫的庫存信息,進行及時的補倉。
2、建立合格供應商資源并定期考核、管理供應商;
3、運輸市場調研、成本及運價測算以及合同管理;
4、制定付款計劃及付款相關的對帳、控制并細化落實、完成所下達的成本調整計劃;
5、跟蹤每批貨物的交貨、備貨狀態,及時反饋重要/異常信息,確保貨物按質按量及時入庫;
6、安排各個工廠的物流運輸,能根據不同工廠生產狀況安排最合理的出口物流管理。
任職要求:
1.物流管理、企業資源計劃管理等相關專業大專以上學歷。
2.精通供應鏈管理操作及流程,有相關工作經驗3-5年者優先考慮
3.有較強的組織、計劃、控制、協調能力以及優秀的溝通談判能力。
4.熟悉海外倉庫管理,對出口物流操作精通
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、根據公司規定和相關部門需求,尋找并開發合格供應商及備選供應商;
2、負責與供應商進行生產用電子元器件、五金結構件及輔耗材、備品備件等的詢價、議價,商談商務條款并簽訂合約及相關協議;
3、對所負責項目的物料報價、核價及整合;
4、協助品質工程師處理供應商品質異常及改善;
5、定期對供應商進行評估考核,并維護和更新供應商信息;
6、整合供應商進行評估考核,并維護和更新供應商信息;
7、采購活動中與供應商的相關協議文件的簽署;
8、關聯供應商檔案管理;
9、領導交辦的其它工作。
任職要求:
1.大專及以上學歷,電子或采購相關專業
2.電子行業采購工作經驗2年以上,熟悉供應商評估管理和采購流程;
3.熟練使用電腦,辦公軟件熟練
4.掌握商務采購、貿易和財務相關知識,了解相關法律知識;
5.具備較強的學習能力、議價和談判能力、溝通協調能力和執行能力,較強的成本意識和服務精神;
6.工作踏實、積極主動、耐心細致,具有較強的責任心,較強的團隊意識;
7.良好的職業操守。
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責商品采購的日常管理工作;
2、采購單的管理、定做單的管理;
3、整合供應商資源,與供應商業務員溝通,保障公司貨品的及時供應;
4、優化采購業務。
職位要求:
1、大學專科及以上學歷,商品管理、營銷等相關專業;
2、具備時尚的審美眼光,洞察市場流行趨勢,了解消費者的消費動向、消費行為、消費能力;
3、三年以上相關品類買手/市場/采購管理工作經驗,有海淘經歷豐富者優先考慮;
4、熟悉采購流程,熟悉品牌及產品評估、考核,熟悉相關質量體系標準;
5、具備良好部門內和跨部門的組織和協調能力,良好的人際溝通能力,團隊協作能力。
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
ROLEPURPOSE角色的目的
Managethecompletesupplychainincludingprocurement,production/inventorycontrol,subcontractmanagementandlogistics.InteractwithalllevelsofthecompanymanagementincludingOperations,Sales,Engineering,QualityControl,CustomerServiceandFinance.Keysupplierandkeycustomercontactessential.
完整的供應鏈管理包括采購、生產/庫存控制、供應商合同管理和物流。與公司各部門建立聯系,包括操作、銷售、工程、質量控制、客戶服務和財務。主要供應商和關鍵客戶聯系必不可少的。
PRIMARYACCOUNTABILITIES主要崗位職責
EstablishinganddevelopingthecompanySupplyChainObjectives,Policy,ManualcomplyingwithAS9100CstandardsandParkerAerospacegrouppolicy,andcustomers’requirements.
按照AS9100C標準、派克宇航集團的政策和客戶的需求,建立和發展公司供應鏈的目標,政策,手冊。
Establishingsubcontractmanagementincludingordermanagement,NonDisclosureAgreement,TermsandConditions,Contractcompliance.EnsurethecompanySupplyChainhastheabilityincontractmanagementinthetemplocationoperationtobereadyforC919MasterContractnovation.
建立分包合同管理,包括訂單管理,保密協議,條款和條件,合同履行。確保公司在臨時位置運營過程中供應鏈在合同管理上有能力完成C919主合同的轉移。
Establishingsupplierselectionandapprovalcriteriabasedonsupplierevaluationsofprice,quality,delivery,certifications,andcompliancewiththecompanycodeofethics.Workingwithqualityteamtoperformperiodicsupplierperformanceassessmenttoensuresupplier’sdataisproperlycollected,andtheapprovedvendorlistismaintainedeffectively.
建立供應商選擇和審批標準基于供應商評估的價格,質量,交貨,認證,符合公司的道德規范。與質量團隊合作,執行定期的供應商績效評估,以確保供應商的數據正確地收集,有效地維護和經批準的供應商列表。
Developcrisismanagementandsupplierbackupcontingencyprograms.Negotiateslongtermcontractsincoordinationwithcompany’spolicies.
建立風險管理和供應商備份應急程序。在公司政策下進行長期合同的談判。
Accountableformanagingthecompany'soverallstrategicproductionplanningpracticestakingintoconsiderationshortterm/longtermproductionrequirementsandintegratingmaterialsavailability.Willestablishandimplementproceduresforspecialorderrequest,engineeringchangesandpartsubstitutions,andsalesmarketdemandforproducts.
負責管理公司的總體戰略生產計劃實踐考慮短期/長期生產要求和整合材料的可用性。將建立和實施程序特殊訂單請求,工程更改和零件替換,產品的市場需求。
LeadoutsourcingactivitythroughstrategicpartnershipwithWIN-WINstrategyandsolidproductdevelopmentprocesstoachievethecompanyquality,costdeliverytarget.
通過與雙贏的戰略伙伴關系戰略和穩固的產品開發過程領導外包項目實現公司質量,交付,成本目標。
Provideleadershipbypromotingteamconcepts,coaching,counselling,retaining,mentoring,training,talentmanagement,andindividualdevelopment.Driveacultureofaccountabilityandresultsthroughstrategydeploymentandeffectiveperformancemanagement.
通過促進團隊概念,指導,咨詢,保留,指導、培訓、人才管理、和個人發展展現領導能力。通過戰略部署和有效績效管理推動勇于擔當和注重結果的團隊文化。
Effectivelymanagethecompanysupplychaindepartmentbudgettoensurethecompanyfinancehealthandoperatione*cellence.
有效地管理公司供應鏈部門預算,確保公司財務健康和良好運營。
SECONDARYACCOUNTABILITIES其他崗位職責
Facilitate“makeorbuy”decisionprocessbasedonproductdevelopmentstrategythatconsideringmanufacturingcapability,productioncapacity,qualitycontrolandetc.
基于產品開發戰略,考慮制造能力,生產能力,質量控制等,協調“購買決策”過程。
Managethetransportationlogisticstoensuredistributionofproductsdirecttocustomers,orthroughdistributioncenters/warehousesarecompletedwithoptimumserviceatthemostefficientcost.
管理運輸物流,通過直接交付客戶,或者通過配送中心/倉庫確保產品在最有效的成本完成優質服務。
Responsibleforintegratingwithelectronicinterfaces(suchasbarcoding,SupplierManagementSystem)throughoutthesupplychain.
負責整個供應鏈的電子集成接口(如條形碼、供應商管理系統)。
Ensureeffectiveproblemsolvingisimplementedincludingrootcauseanalysis,correctiveandpreventiveactionswhererequired
確保有效解決問題實現包括根本原因分析、糾正和預防措施要求
Ensureeffectivehealth&safetyandenvironmentalmanagementwithintheorganization.
確保部門有效的健康和安全,環境管理。
Ensuretheoverallbusinessstructures,processesandworkingpracticesresultineffectiveplanninganddecision-makingandcompetitivelevelsofproductivity
確保整個業務框架、流程和工作實踐實現有效的計劃和決策,以及具有競爭力的生產力
Deliveroperationalperformanceinallaspectsofquality,costanddelivery,andcontinuousperformanceimprovementintheserespects
在所有質量、成本和交付方面體現運營能力,并在這些方面保持持續改進
SKILLS,E*PERIENCE,QUALIFICATIONS技能、經驗、資格
5-7year’smanageriale*perienceinsupplychainmanagement.
5-7年的供應鏈管理經驗。
4yearcollegedegreeinbusiness,engineering,ormaterialsmanagementrequiredwithcertificationinsupplychainmanagementpreferred.
4年大學學位,商務、工程或材料管理背景,供應鏈管理與認證者優先。
Possessanalyticalandstatisticalskillsrequiredtounderstandbusinesspracticesandnegotiationskills.
具有分析和統計技能需要理解業務實踐和談判技巧。
Musthaveadvancedcomputerskillsandbeabletounderstandelectronicdataprocessing.Systems(IT)e*periencebeneficial.
必須有較好的計算機技能,并能夠理解電子數據處理。有對信息化系統(IT)的了解更佳。
E*cellentwritten,verbal,andinterpersonal,communicationskillsforeffectiveinterfacewithallinternalandexternalcontacts.
良好的書面、口頭和人際關系,溝通能力進行所有內部和外部的聯系。
Mustbeaninnovatorandembraceleanenterpriseprinciplesandpractices.Practicale*perienceinimplementingleantechnologiesandpractices.
必須是一個創新者和堅持精益企業原則的餞行者。具有實施精益的實踐經驗。
E*cellentproblemsolvingskills.Openminded,proactiveattitude,willingtolearnandcapableforbusinesstriporworkmobile,teamplayer.
優秀的解決問題的能力。開放、積極的態度,愿意學習,能夠出差或工作,團隊合作精神。
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
錦繡家族網絡科技有限公司隸屬于湖南錦繡神州影視文化傳媒集團。公司以弘揚與發展社會主義核心價值觀為己任,致力于中國文化薪火相傳。公司著力現代高科技信息技術與開發,以新媒體運營、文化品牌整合營銷、軟件開發、進出口免稅產品及衍生產品銷售等產業為主攻,構建文化與互聯網+、文化與資本、文化與科技、文化與實體產業高度融合的文化產業鏈。
公司在發展過程中,得到了中宣部、文化部、文化廳、旅游局及各級政府與相關部門的大力支持?,F階段,公司微信商城開發完成,國內外保稅、免稅產品及公司自有研發產品一應具備。公司獨立擁有錦繡神州原創動漫的圖書、玩具、書包等的銷售權,并與保稅區合作,引進化妝品、食品酒類、母嬰用品、家具生活用品等眾多國外熱銷品。下階段,公司將著力于微信商城上線和整合營銷推廣,致力于開發全新的互聯網商業模式,挖掘微信營銷的巨大商業潛力。
現招聘大量優秀人才,有過移動電商、微商城、跨境商品供應鏈,國內大型商超、連鎖店、淘寶、京東等工作經驗的優先。
崗位職責:
1、負責虛擬供應鏈的采購、倉儲、配送等管理工作流程,實施監控和管理;
3、負責供應商、承運商的開發、維護、跟蹤及評估體系,合理控制采購及運輸成本;
4、庫存管理,相關訂單的簽訂、實施及跟蹤;
6、用戶服務、用戶投訴及運輸事故的處理,采取有效預防措施,降低用戶投訴率;
8、相關部門之間的工作和關系協調。
任職要求:
1、大專學歷,物流、供應鏈管理相關專業畢業,2年以及以上相關工作經驗;
2、對運營中訂單、計劃、采購、虛擬倉儲等各個職能模塊均有較深入的認識;
3、了解供應商的評估和詢價系統,談判能力強,有品牌消費品供應商開發和管理經驗;
4、了解供應鏈管理,擁有的采購管理、物流管理、成本控制、質量管理方面的經驗;
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
運營專員
全公司體系設置分業務部和運營部,
業務部是直接接觸客戶的外部服務崗位
運營部是為業務服務的內部服務崗位
運營部有采購、物流、財務、人事、行政,五大職能。
此崗位隸屬于運營部門下偏采購物流的方向
崗位職責
1、積極主動的掌握產品的基本信息,了解公司的運作流程。
2、在主管的帶領下,按照公司規定的采購流程進行采購操作;
3、積極協助團隊成員,順利完成產品的生產,銷售,服務;
4、及時協調解決采購物料、生產使用、客戶服務過程中所產生的供貨及質量問題;
5、定期進行市場調研,開拓渠道,進行供應商評估。
6、物流全供應鏈的貨物的過程跟蹤、包裝細節的持續改進,提升客戶滿意度
7、物流供應鏈的時限管理,與采購緊密溝通
8、物流供應商比價、貨款結算
任職資格:
⊥65⊥、大學專科及以上學歷,積極主動的學習能力--keeplearning
⊥6
⊥6
⊥6();?>5⊥、愿意助人,具有互助奉獻精神--sacrifice
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、了解各供應商產品專業知識,有較強的學習能力;
2、流程跟進,及時跟進供應商產品的相關信息,包括庫存信息、價格信息等
3、深入了解供應商產品,對接供應商,做好產品的詳情描述,賣點包裝等信息的完善和優化工作。
4、協助各部門進行訂單審核、信息確認,商品信息反饋等工作
5、掌握市場、競爭對手和供應商資訊,聯系供應商,開發新產品。
6、對已有產品和新開發產品進行有效的管理,整理供應商信息,形成良好的供應商溝通和管理機制。
崗位要求:
1、大專以上學歷,熟悉B2B或B2C電子商務平臺的操作和產品管理,有母嬰、化妝品、保健品、食品、洗護等相關行業經驗者優先。
2、有優秀的客戶管理能力和維護老客戶的意識和能力
3、有較強的談判技巧、溝通協調能力
4、有供應商渠道開拓和相關工作經驗者優先。
供應鏈管理(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、不斷擴大及精進產品銷售網絡,提高市場占有率。
2、以企業資源最佳化配置為出發點,使企業生產資源實現優化配置。
3、制訂、補充完善采購制度,規范操作流程,制定驗收標準。
4、新產品的科學研究開發及市場調查、可行性分析。
5、物流的有效計劃、組織控制和調整。
6、企業產品的標準化、統一化。
7、統一采購與配送,進貨渠道、進貨價格管理,確保公司的價格體系良性運行。
8、負責對同業、客戶、市場環境進行調研,選擇有競爭力的產品。
任職要求:
1、具有5年以上大、中型企業生產事業部負責人工作經驗。
2、具有10年以上的餐飲業管理經驗。
3、精通銷售管理,同時具備連鎖企業供應鏈管理經驗。
4、形象氣質佳,具備正直的人品特質以及較強的領導能力,溝通執行能力。
5、善于新產品的開發與推廣。
6、條件特別優秀者可適當放寬要求。
7、其他:
年齡:35歲-45歲
學歷:全日制統招大專及以上學歷
專業:餐飲/食品/物流/采購/管理/金融/營銷
工作年限:15年以上
工作地點:重慶
年薪:15-30萬
招聘人數:1人
工作性質:全職
篇3:供應鏈流程管理工作職責要求
1.負責供應鏈項目建設管理。負責收集、整理、分析全國供應鏈管理需求;組織供應鏈管理系統的開發、測試、驗收等相關工作。
2.負責協助業務部門規范供應鏈管理流程,推動、跟蹤、監督供應鏈管理流程的執行,組織應用上線測試驗收及應用推廣。