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客車公司職位說明書管理辦法

2024-07-10 閱讀 4743

客車有限公司職位說明書管理辦法

一、目的

制定本辦法的目的是對職位說明書的編制、簽訂、修改、變更、保管進行標準化、規范化管理,以實現職位明確、職責明晰、人崗適配的管理目標。

二、范圍

本辦法適用于上海EE客車有限公司的所有職位。

三、術語

1、職位描述

職位描述是體現職位在基本信息、目的、工作關系、工作職責以及素質要求等方面準確信息的人力資源管理過程。

2、職位說明書

職位說明書是對職位的基本信息、目的、工作關系、工作職責以及素質要求等方面做出明確規定的人力資源管理文件。

四、內容

1、職位說明書的組成

職位說明書由職位的基本信息、目的、工作關系、工作職責以及素質要求等五部分組成。

2、職位的基本信息:

包括職位名稱、所在部門、職位定員、所管轄的人數、填寫人姓名和填寫日期等信息;

3、職位目的:

職位目的是概述性的描述職位的設置目的,工作內容和范圍;

4、工作職責

職責范圍按業務流程或職責重要性順序依次列出該職位主要職責;

6、工作關系:

工作聯系指該職位在正常工作中需要和組織內部和外部進行聯系溝通的對象,亦包括該職位的匯報對象和督導對象。

7、任職的素質要求:

任職的素質要求是指勝任該職位所需的最低條件,它由教育程度、能力、專業要求、工作經驗組成。

五、職位說明書的編制

1、對已設置職位并聘用合適人員的,由其直接主管或相關人員與任職者進行職位描述,編制職位說明書;

2、對新設置職位應由其直接主管編制職位說明書;

3、職位說明書編制后需經人力資源部門審核確認。

六、職位說明書的簽訂

1、直接主管與職位任職者溝通達成共識;

2、直接主管與職位任職者簽訂職位任職書;

3、同一職位多名任職者可使用同一份職位說明書,但直接主管應分別與職位任職者簽訂職位說明書。

七、職位說明書的修改

1、因職位職責或組織機構變動的原因,職位說明書需要修改時,由其直接主管進行修改,與職位任職者確定并簽屬修改,作為原職位說明書的附件并存。

2、修改后的新職位說明書與舊職位說明書修改表一并報人力資源部審核確認。

八、職位說明書的變更

1、職位撤銷,其職位說明書自行失效;

2、職位任職者改聘其它新職位時,新職位的直接主管與其簽發新職位的職位說明書;

3、因組織機構變動的原因,新增加職位時,新職位的直接主管應與新職位的任職者簽訂職位說明書。

4、職位說明書變更后,應經人力資源部門審核確認。

5、職位說明書是對承擔該職位工作的一般描述,并不涵蓋所有該工作的所有內容,公司有權對職位說明書進行修改。

九、職位說明書的保管

1、直接主管與職位任職者簽訂的職位任職書一式三份,職位任職者、直接主管、人力資源部各保留一份,以做工作檢查和考核以及職位評估、工作目標管理的依據。

2、職位說明書發生修改或變更時,應及時修訂,以保證職位說明書與實際情況時相符;

3、通常三年左右的時間,應對職位說明書進行一次全面改進調整,使其進一步完善,更符合實際情況。

篇2:公司財務分析師職位說明書

公司財務分析師職位說明書

職位名稱:財務分析師職位代碼所屬部門:財務部

職系職等職級直屬上級:財務經理

薪金標準填寫日期核準人

職位概要:

分析、預測公司各種財務指標,向管理層提供財務建議和決策支持。

工作內容:

%分析公司財務狀況,研究行業內公司信息,對籌融資策略進行財務分析和財經政策跟蹤;

%預測公司財務收益和風險,建立公司財務管理政策和制度;

%分析評估各項業務和各部門業績,提供財務建議和決策支持;

%預測并監督公司現金流和各項資金使用情況;

%參與投資和融資項目的財務測算、成本分析、敏感性分析,配合制定投資和融資方案;

%撰寫財務分析報告、投資財務調研報告、可行性研究報告;

%協調公司和部門的其他工作。

任職資格:

教育背景:

◆金融、財經類專業碩士以上學歷。

培訓經歷:

◆受過項目管理、管理學、金融市場分析、財務分析、產品知識等方面的培訓。

經驗:

◆5年以上大型企業財務管理工作經驗,有中級會計師以上職稱。

技能技巧:

◆擅長財務分析,有豐富資本運營經驗;

◆具備較強資金管理及募集理論知識與實際操作經驗;

◆精通財務管理的各環節,熟悉各種組織形式下企業財務管理工作;

◆熟悉先進、規范的企業財務管理體制及相關系統;

◆熟悉企業并購、重組、財務顧問等投資銀行業務;

◆熟練使用辦公軟件及財務軟件。

態度:

◆優秀、全面的個人素質,責任心強,具有開拓精神和團隊精神;

◆語言和文字表達能力、溝通交往能力、學習能力和組織理解能力強。

工作條件:

工作場所:辦公室。

環境狀況:舒適。

危險性:基本無危險,無職業病危險。

直接下屬間接下屬

晉升方向輪轉崗位

篇3:公司財務總監CFO職位說明書范文

公司財務總監(CFO)職位說明書范文

職位名稱財務總監(CFO)職位代碼所屬部門

職系職等職級直屬上級董事會

薪金標準填寫日期核準人

職位概要:

主持公司財務戰略的制定、財務管理及內部控制工作,籌集公司運營所需資金,完成企業財務計劃。

工作內容:

利用財務核算與會計管理原理為公司經營決策提供依據,協助總經理制定公司戰略,并主持公司財務戰略規劃的制定;

建立和完善財務部門,建立科學、系統符合企業實際情況的財務核算體系和財務監控體系,進行有效的內部控制;

制定公司資金運營計劃,監督資金管理報告和預、決算;

對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算,并提供最為經濟的酬資方式;

籌集公司運營所需資金,保證公司戰略發展的資金需求,審批公司重大資金流向;

主持對重大投資項目和經營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;

協調公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關系,維護公司利益;

參與公司重要事項的分析和決策,為企業的生產經營、業務發展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據;

審核財務報表,提交財務管理工作報告;

完成總經理臨時交辦的其他任務。

任職資格:

教育背景:

◆會計、財務或相關專業大學本科以上學歷。

培訓經歷:

◆接受過管理學、戰略管理、組織變革管理、人力資源管理、經濟法、公司產品的基本知識等方面的培訓。

經驗:

◆8年以上跨國企業或大型企業集團財務管理工作經驗。

技能技巧:

◆具有較全面的財會專業理論知識、現代企業管理知識,熟悉財經法律法規和制度;

◆熟悉財務相關法律法規、投資、進出口貿易、企業財務制度和流程;

◆參與過較大投資項目的分析、論證和決策;

◆熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算;

◆具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經驗;

◆良好的口頭及書面表達能力。

態度:

◆工作細致、嚴謹,并具有戰略前瞻性思維;

◆具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協調能力、計劃與執行能力;

◆具有較強的工作熱情和責任感。

工作條件:

工作場所:辦公室。

環境狀況:舒適。

危險性:基本無危險,無職業病危險。

直接下屬間接下屬

晉升方向輪轉崗位