為了更好地加強職工勞動保護用品發放,使施工能順利進行,特制定職工勞動保護用品發放制度:

1、每個職工進場開始上班(特殊工種以外)除了一人一個安全帽外,還有平均每月每人發放兩副手套;

2、電焊工進場干活發放每人一個安全帽,其它還有電焊手套、絕緣鞋、雨罩和墨鏡;

3、臨時電工進場上班發放每人一個安全帽,其它還有電工鞋、絕緣手套;

4、架子工進場上班發放每人一個安全帽,每月二副手套,還有保險帶;

5、油漆工進場上班發放每人一個安全帽,每月二副手套及兩個口罩。

篇2:工具勞動保護用品發放制度

1.勞動工具本著誰使用,誰管理的原則,非一次性消耗工具在工程開工時由公司統一發放,工程結束后返回。

2.鐵鍬每名力工1把,施工中確因鐵鍬質量問題損壞的,可以以舊換新,如因使用不當或故意損壞的,按原價賠償。

3.2005年7月1日前(不含7月1日)被公司錄用的職工可領春秋季工作服1套、夏季工作服1件,在公司工作滿6個月,工作服歸個人所有;未滿6個月超過3個月離開公司者,按原價的50%從其工資中扣除工作服款,工作服歸個人所有;不足3個月離開公司者,公司按原價從其工資中扣除工作服款,工作服歸個人所有。2005年7月1日后(含7月1日)被公司錄用的職工,不發給工作服。特殊情況除外。

4.焊工每15個焊工日發給焊工手套、眼鏡各1付,焊帽誰領用誰保管,工程結束后交回,腳面防護套每人每年2付。

5.美工用膠手套,根據工程實際情況,按需發放。

6.安全帶、安全帽,誰領用誰保管,工程結束后交回,如有損壞或丟失的,按原價從其工資中扣除。

7.工地所用其它非一次性損耗用品,如卷尺等,由使用者到工地材料員處簽字領用,用后交回。非人為損壞的,可以舊換新。

篇3:勞動保護用品發放管理制度

1.根據工作性質,供給員工適用和有效的個人防護用品及特種防護器具。

2.個人防護用品由技術安全部根據國家規定制定標準,報上級批準后嚴格執行,物資部負責制定防護用品的采購計劃。

3.特殊防護用品由各部門根據需要提出申請,技術安全部部審核、匯總報總經理審批,各部門需持審批后的領用單方可進行領取。

4.安全帽、安全帶、安全網、防塵罩、特種手套、絕緣鞋與特殊防護用品,使用前要進行外觀檢查,外觀檢查不合格者不得使用,此外還應定期進行檢查。

5.勞保用品是為保護職工安全的必要措施,各部門領導要教育職工,使其了解各種勞保用品的防護性能,懂得其質量檢查法,學會正確佩戴與使用。