工傷保險知識競賽(10)
一、填空題(每題2分,共計20分)
1.國務(wù)院_______行政部門負責(zé)全國的工傷保險工作。
2.我國《勞動法》第七十二條規(guī)定:“社會保險基金按照保險類型確定資金來源,逐步實行社會統(tǒng)籌。用人單位和勞動者必須_________參加社會保險,繳納社會保險費。”
3.我國《安全生產(chǎn)法》第四十三條規(guī)定:“生產(chǎn)經(jīng)營單位必須________參加工傷社會保險,為從業(yè)人員繳納_________。”
4.我國《安全生產(chǎn)法》第四十八條規(guī)定:“因生產(chǎn)安全事故受到損害的從業(yè)人員,除依法享有工傷社會保險外,依照有關(guān)民事法律尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的,有權(quán)向________提出賠償要求。”
5.我國《職業(yè)病防治法》第五十二條規(guī)定:“職業(yè)病病人除依法享有工傷社會保險外,依照有關(guān)民事法律,尚有獲得賠償?shù)臋?quán)利的,有權(quán)向_________提出賠償要求。”
6.我國《工會法》第三十八條規(guī)定:“企業(yè)、事業(yè)單位研究經(jīng)營管理和發(fā)展的重大問題應(yīng)當(dāng)聽取工會的意見;召開討論有關(guān)工資、福利、勞動安全衛(wèi)生、社會保險等涉及職工切身利益的會議,必須有________參加。”
7.國務(wù)院于2003年4月27日公布了《工傷保險條例》,自_________年1月1日起施行。
8.職工因工作遭受事故傷害或患職業(yè)病進行治療,享受_____________待遇。
9.我國境內(nèi)的各類企業(yè)、有雇工的個體工商戶(稱用人單位)應(yīng)依照《__________條例》規(guī)定參加工傷保險。
10.國務(wù)院于2004年1月9日頒發(fā)的“國發(fā)[2004]2號”《國務(wù)院_________________的決定》指出:“生產(chǎn)經(jīng)營單位必須認真執(zhí)行工傷保險制度,依法參加工傷保險,及時為從業(yè)人員交納保險費。同時,依據(jù)《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī),向受到生產(chǎn)安全事故傷害的員工或家屬支付賠償金。進一步提高企業(yè)生產(chǎn)安全事故傷亡賠償標準,建立企業(yè)負責(zé)人自覺保障安全投入,努力減少事故的機制。”
二、選擇題(每題2分,共計30分)
1.我國《安全生產(chǎn)法》第八十九條規(guī)定:“生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任的,該協(xié)議無效;對生產(chǎn)經(jīng)營單位的主要______,個人經(jīng)營的投資人處2萬元以上10萬元以下的罰款。”
A.違章違紀者B.事故責(zé)任者C.負責(zé)人
2.生產(chǎn)經(jīng)營單位______形式與從業(yè)人員訂立協(xié)議,免除或者減輕其對從業(yè)人員因生產(chǎn)安全事故傷亡依法應(yīng)承擔(dān)的責(zé)任。
A.可以征得從業(yè)人員同意的B.不得以任何
C.可依法以補充協(xié)議
3.我國《職業(yè)病防治法》第五十一條規(guī)定:“職業(yè)病病人的診療、康復(fù)費用,傷殘以及喪失勞動能力的職業(yè)病病人的社會保障,按照國家有關(guān)______的規(guī)定執(zhí)行。”
A.工傷社會保險B.法律C.法規(guī)
4,我國《職業(yè)病防治法》第五十三條規(guī)定:“勞動者診斷患有職業(yè)病,但用人單位沒有依法參加工傷社會保險的,其醫(yī)療和生活保障由______的用人單位承擔(dān)。”
A.有關(guān)B.最后C.勞動者
5.我國《工會法》第三十條規(guī)定:“工會協(xié)助企業(yè)、事業(yè)單位、機關(guān)辦好職工集體福利事業(yè),做好工資、勞動安全衛(wèi)生和_____工作。”
A.社會保險B.職工思想C.工會
6.職工或者其直系親屬認定是工傷,用人單位不認為是工傷的,由_____承擔(dān)舉證責(zé)任。
A.工傷職工本人B.32傷職工或者其直系親屬C.用人單位
7.______應(yīng)當(dāng)按時繳納工傷保險費。
A.職工個人B.用人單位C.勞動保障行政部門
8.用人單位實行承包經(jīng)營的,工傷保險責(zé)任由______承擔(dān)。
A.職工本人B.職工勞動關(guān)系所在單位C.承包人
9,用人單位分立、合并、轉(zhuǎn)讓的,承繼單位應(yīng)當(dāng)______原用人單位的工傷保險責(zé)任。
A.不承擔(dān)B.部分承擔(dān)C.承擔(dān)
10.勞動保障行政部門進行工傷認定按照______執(zhí)行。
A.《安全生產(chǎn)法》B.《勞動法》C.《工傷認定辦法》
11.《工傷保險條例》規(guī)定有______種情形不得認定為工傷或視同工傷。
A.4B.3C.2
12.《工傷保險條例》規(guī)定有______種情形視同工傷。
A.4B.3C.5
13._____于20**年9月18日公布了《禁止使用童工規(guī)定》。
A.國務(wù)院B.勞動和社會保障部C.中華全國總工會
14.招用不滿______周歲的未成年人即為使用童工。
A.14B.16C.18
15.工傷保險基金在______實行全市統(tǒng)籌。
A.省會城市B.縣級市C.直轄市和設(shè)區(qū)的市
三、判斷題(正確的在括號中畫“√”,不正確的畫“×”,每題2分,共計20分)
1.工傷保險費由用人單位和職工個人共同繳納。()
2.國家根據(jù)不同行業(yè)的工傷風(fēng)險程度確定行業(yè)的差別費率,并根據(jù)工傷保險費使用、工傷發(fā)生率等情況在每個行業(yè)內(nèi)確定若干費率檔次。()
3.任何企業(yè)和行業(yè)均不得異地參加工傷保險。()
4.用人單位繳納工傷保險費的數(shù)額為本單位職工工資總額乘以單位繳費費率之積。()
5.職工治療工傷不管什么情況都應(yīng)當(dāng)在簽訂服務(wù)協(xié)議的醫(yī)療機構(gòu)就醫(yī)。
()
6,職工因工死亡,其親屬均可按規(guī)定領(lǐng)取供養(yǎng)親屬撫恤金。()
7.工傷職工被判刑并正在收監(jiān)執(zhí)行的,只要是未判處死刑的,仍可享受工傷保險待遇。()
8.職工發(fā)生工傷事故,應(yīng)根據(jù)其所負有的責(zé)任,而考慮是否給予經(jīng)濟補償。
()
9.因工死亡職工直系親屬均可申領(lǐng)撫恤金。()
10.工傷保險基金可用于投資運營。()
四、簡答題(每題5分,共計30分)
1.國家為什么要頒布施行《工傷保險條例》
2.什么是工傷社會保險制度
3.我國工傷保險制度改革的目標是什么
4.工傷保險基金由什么構(gòu)成
5.工傷保險基金實行的行業(yè)差別費率由誰制定
6.用人單位應(yīng)當(dāng)參加工傷保險的,發(fā)生工傷怎么辦
答案
一、填空題
1.勞動保障2.依法3.依法,保險費4.本單位5.用人單位6.工會代表7.20048.工傷醫(yī)療9.工傷保險10.關(guān)于進一步加強安全生產(chǎn)工作
二、選擇題
1.C2.B3.A4.B5.A6.C7.B8.B9.C10.C11.A12.B13.A14.B15.C
三、判斷題
1.×2.√3.×4.√5.×6.×7.×8.×9.×10.×
四、簡答題
1.答:為了保障因工作遭受事故傷害或者患職業(yè)病的職工獲得醫(yī)療救治和經(jīng)濟補償,促進工傷預(yù)防和職業(yè)康復(fù),分散用人單位的工傷風(fēng)險。
2.答:工傷社會保險制度(簡稱工傷保險制度)是由國家通過立法建立的社會保障制度的重要組成部分;它通過統(tǒng)籌建立工傷保險基金,向法定范圍的勞動者補償其因工傷殘及職業(yè)病而導(dǎo)致的全部直接經(jīng)濟損失,由國家或企業(yè)單位對其生活給予一定物質(zhì)保障的補償制度;是一個國家關(guān)于職業(yè)傷害事故處理的所有法律、法規(guī)、政策與措施的總稱。
3.答:我國工傷保險制度改革的目標是要建立適應(yīng)社會主義市場經(jīng)濟體制要求的,覆蓋城鄉(xiāng)所有用人單位和職工,制度體系法制化,管理服務(wù)社會化,工傷保險與事故預(yù)防、職業(yè)康復(fù)相結(jié)合的工傷保險制度。
4.答:工傷保險基金由用人單位繳納的工傷保險費、工傷保險基金的利息和依法納入工傷保險基金的其他資金構(gòu)成。
5.答:由國務(wù)院勞動保障行政部門會同國務(wù)院財政部門、衛(wèi)生行政部門、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理部門制定,報國務(wù)院批準后公布施行。
6.答:由用人單位按照《工傷保險條例》規(guī)定的工傷保險待遇項目和標準向工傷職工支付。
篇2:個體防護和工傷保險知識試題答案
一、選擇題:
l、個體防護用品只能作為一種輔助性措施,不能被視為控制危害的()。A.可靠手段B.主要手段C.有效手段
2、安全帽應(yīng)保證人的頭部和帽體內(nèi)頂部的空間至少有()毫米才能使用。A.20毫米B.25毫米C.32毫米
3、從事噪聲作業(yè)應(yīng)佩戴什么防護用品?()A.工作服B.安全帽C.耳塞或耳罩
4、耳罩的平均隔聲值在()分貝,對高頻噪聲有良好的隔聲作用。A.10分貝B.15--25分貝C.30分貝以上
5、下列哪一種手套適用于防硫酸?()A.棉手套B.橡膠手套C.毛手套
6、清除電焊熔渣或多余的金屬時,應(yīng)怎樣做才能減少危險?()
A.清除的方向須靠向身體B.佩戴眼罩和手套等個人防護器具C.須開風(fēng)扇,加強空氣流通,減少吸入金屬霧氣
7、防止毒物危害的最佳方法?()A.穿工作服B.佩戴呼吸器具C.使用無毒或低毒的代替品
8、人類正常耳朵所聽到的聲音頻率范圍是?()A.200Hz--300KHzB.100Hz--200KHzC.20Hz--20KHz
9、安全帽的種類較多,下列哪種作業(yè)不宜使用小沿安全帽?()A.室內(nèi)作業(yè)B.露天作業(yè)C.隧道
l0、安全帶使用幾年后,應(yīng)檢查一次?()A.1年B.2年C.3年
11、國家規(guī)定一頂安全帽的重量不應(yīng)超過多少克?()A.400B.500C.600
12、安全帶的正確掛扣應(yīng)該是?()A.同一水平B.低掛高用C.高掛低用
l3、在進行電焊操作時,必須()。A.佩戴裝有適當(dāng)濾光鏡片的眼罩或面罩B.佩戴太眼鏡C.佩呼吸器
14、處理液化氣瓶時,應(yīng)佩戴何種保護用具?A.面罩B.口罩C.眼罩
15、在金屬切割時,工人戴防護手套。A.必須B.不許C.必要時應(yīng)該
16、操作機械時,工人要穿“三緊”式工作服,“三緊”是指袖緊、領(lǐng)緊和()A.扣子緊B.腰身緊C.下擺緊
17、安全帶、安全繩需能承受千克墜落物沖擊而不斷,安全網(wǎng)必須能經(jīng)受()千克的墜落物沖擊。A.200,l00B.100;,200C.200,200
18、1987年衛(wèi)生部、勞動人事部、財政部、中華全國總工會聯(lián)合頒發(fā)的(87)衛(wèi)防字第60號文件,頌布了《職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法的規(guī)定》,其中職業(yè)病共分類,總病種為99種。()A.7B.8C.9
19、傷殘者經(jīng)治療痊愈或處于相對穩(wěn)定狀態(tài)時,由醫(yī)療機構(gòu)作出醫(yī)療終結(jié)。自工傷事故發(fā)少之日起至醫(yī)療終結(jié)的期限不得超過()個月。因病情需延長治療的,應(yīng)當(dāng)經(jīng)市醫(yī)務(wù)勞動鑒定機構(gòu)同意。A.12B.18C.15
20、在上下班、因工外出或者工作調(diào)動途中遭受非本人責(zé)任的意外事故或者患疾病死亡的()請工傷保險。A.不可以B.可以C.有的不可以
二、填空題(每題2分,共40分)
l、避免手部皮膚接觸有機溶劑,應(yīng)采取佩戴及用容器盛裝溶劑的措施。
2、為了解職工的健康情況。預(yù)防職業(yè)傷害,須對職工進行體檢和體檢。
3、防塵面具是由、三部分組成。
4、常用防噪聲用品有、和。
5、為防止有毒汽體或粉塵危害人體。應(yīng)采取和措施。
6、勞動保護用品是用來保護勞動者在生產(chǎn)勞動中與方面的專用物品。
7、凡生嚴性有害因素引起的疾病,在廣義上均可稱為。但在立法意義上,職業(yè)病卻具有一定的范圍,通常指政府主管部門的法定職業(yè)病。
8、企業(yè)實行租賃、兼并、轉(zhuǎn)讓、分離時,繼續(xù)經(jīng)營者原企業(yè)職工的工傷保險責(zé)任。并到部門辦理工傷保險登記。
9、職工因公外出期間因意外事故失蹤的。從事故發(fā)生的—ff個月起月內(nèi),本人工資照發(fā)。從月起停發(fā)工資,對失蹤職工的供養(yǎng)親屬。
l0、建設(shè)工程由若干企業(yè)承包或者實行內(nèi)、外部經(jīng)營承包時,工傷保險責(zé)任由職工的勞動
負責(zé)。
11、企業(yè)必須如實申報和,及時報告公式和職業(yè)病情況,不得瞞報、虛報。
12、勞動行政主管部門和人員調(diào)查。廠解”廠傷保險情況時,企業(yè)應(yīng)當(dāng)給予和。
13、企業(yè)必須落實工傷措施,確保工傷職工得到及時救治。沒有條件設(shè)立醫(yī)務(wù)室的企業(yè)應(yīng)當(dāng)請當(dāng)?shù)赝扑]醫(yī)生兼職管理。
14、企業(yè)應(yīng)對職工進行安全生產(chǎn)和勞動衛(wèi)生教育,做好預(yù)防和傷病職工管理工作。對從事的職工。在終止、解除勞動關(guān)系或者轉(zhuǎn)換工作單位時,應(yīng)當(dāng)進行。發(fā)現(xiàn)有職業(yè)病的,由原單位做好的處理工作。
l5、工傷職工或者其親屬申請工傷待遇時,應(yīng)當(dāng)如實反映事故發(fā)生的時間、、,現(xiàn)成證人和本人等情況。
16、工傷職工經(jīng)過勞動部門鑒定確認或者勞動能力可以工作的。應(yīng)當(dāng)企業(yè)的工作安排。
17、使用勞動防護用品的單位應(yīng)當(dāng)為勞動者提供符合的勞動防護用品,不得以貨幣或其它物品勞動防護用品。
18、對特殊勞動防護用品應(yīng)建立制度,的、的一律不準使用。
l9、發(fā)生職業(yè)病,方面與生產(chǎn)環(huán)境中性有害因素的或有關(guān),一方面又與工人的有關(guān)。
20、為防止職業(yè)病,企業(yè)應(yīng)當(dāng)根據(jù)國家制定的一系列標準,定期檢測作業(yè)環(huán)境中生產(chǎn)性因素的濃度或強度,及時,。
三、判斷題(每題1分,共10分)
1、發(fā)生工傷事故后單位立即向勞動部門報告,如單位不報告,職工成職工家屬應(yīng)直接向勞動行政部門
舉報;保護現(xiàn)場。以便有關(guān)人員調(diào)查確認;搶救傷員,盡可能減少人員傷害程度。()
2、工傷保險與商業(yè)保險公司的人身意外傷害保險有根本的區(qū)別。()
3、如果工傷事故責(zé)任在傷者,那么它將不享受工傷保險補償。()
4、建筑工人安全帽和摩托車頭盔可以通用。()
5、享受因工傷殘保險的的職工就算違法犯罪也不能被企業(yè)開除。()
6、職工因工負傷痊愈后。經(jīng)醫(yī)院檢查證明確實舊傷復(fù)發(fā),可按因工負傷處理。()
7、安全帽的主要作用防止物料下落擊中頭部及行進中碰撞突出物而受傷。()
8、使用電鉆或手待電動工具時必須戴絕緣手套,可以不穿絕緣鞋。()
9、防護用品必須嚴格保證質(zhì)量。安全可靠、但可以不用舒適和方便。()
10、企業(yè)與職工簽定招工合同中明確注明“工傷概不負責(zé)”屬無效民事行為。()
四、簡答題(每題5分,共20分)
1、簡述正確使用和維護安全帽的方法。
2、職工在工作時間、工作區(qū)域工作造成傷亡時,而本
3、女職工的特殊保護的內(nèi)容是什么?
4、用人單位必須建立哪些安全衛(wèi)生制度
五、論述題(每題l0分,共10分)
預(yù)防職業(yè)病的主要措施有哪些
答案:
一、選擇題(每題1分,共20分)
1.B2.C3.C4.B5.B
6.B7.C8.C9.Bl0.B
11.A12.C13.A14.Al5.B
l6.Cl7.B18.C19.C20.B
二、填空題(每題2分,共40分)
1.膠皮手套防腐蝕金屬
2.就業(yè)前的定期
3.頭罩眼窗濾料
4.防噪聲耳塞耳罩防噪聲服
5.呼吸防護皮膚防護
6.安全健康
7.職業(yè)病明文規(guī)定
8.必須承擔(dān)當(dāng)?shù)貏趧有姓鞴?/p>
9.三個第四個提供撫恤金
l0.關(guān)系所在企業(yè)
11.工資總額職工人數(shù)
12.工傷保險經(jīng)辦機構(gòu)配合協(xié)助
l3.醫(yī)療搶救勞動鑒定委員會
14.工傷有職業(yè)危害職業(yè)健康檢查工傷保險
15.地點主要經(jīng)過工資收人家庭成員
16.完全恢復(fù)部分恢復(fù)服從
17.免費國家規(guī)定代替
18.定期檢查不合格失效
19.生產(chǎn)深度強度健康狀況
20.衛(wèi)生有害發(fā)現(xiàn)問題解決問題
三、判斷題(每題1分,共10分)
1.√
2.√
3.×(工傷保險是無責(zé)任補償)
4.×(不可以)
5.×(可以被開除)
6.√
7.√
8.×(必須穿絕緣鞋)
9.×(要舒適和方便)
10.√
四、簡答題(每題5分,共20分)
1.簡述正確使用和維護安全帽的方法。答:要正確使用各類安全帽,如果戴法不正確,就起不到充分的防護作用,特別是對防墜落物打擊的一般安全帽,更要懂得其性能,注意正確使用和維護的方法。
(1)緩沖襯墊的松緊由帶子調(diào)節(jié),人的頭頂和帽體內(nèi)頂部的空間至少要有32毫米才能使用。
(2)使用時不要將安全帽歪戴在腦后,否則會降低對沖擊的防護作用。
(3)安全帽帶要系緊,防止因松動而降低抗沖能力。
(4)安全帽要定期檢查,發(fā)現(xiàn)帽子有龜裂、下凹、裂痕或嚴重磨損等,應(yīng)立即更換。
2.職工在工作時間、工作區(qū)域工作造成傷亡時,而本人有一定責(zé)任的,能否算作工傷?
答:職工在工作時間、工作區(qū)域因工作原因造成的傷亡(包括因工隨車外出發(fā)生交通事故而造成的傷亡),即使職工本人有一定的責(zé)任,都應(yīng)認定為工傷,但不包括犯罪或自殺行為。認定職工工傷,給予職工工傷保險待遇,并不影響企業(yè)按規(guī)定對違章操作的職工給予行政處分。
3.女職工的特殊保護的內(nèi)容是什么?
答:主要包括企業(yè)按國家法規(guī)規(guī)定,不得安排妊娠、哺乳的女職工從事嚴重有毒有害作業(yè)和繁重體力勞動;女職工生育和施行結(jié)扎手術(shù),應(yīng)按規(guī)定給予休假;對女職工的經(jīng)期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期、更年期要給予保護。
4.用人單位必須建立哪些勞動安全衛(wèi)生制度?
答:用人單位必須建立的勞動安全衛(wèi)生制包括:安全生產(chǎn)責(zé)任制;編制勞動安全衛(wèi)生技術(shù)措施計劃制度;勞動安全衛(wèi)生技術(shù)措施經(jīng)費制度;勞動安全衛(wèi)生教育制度;勞動安全衛(wèi)生檢查制度;勞動防護用品發(fā)放管理制度;職業(yè)病危害作業(yè)勞動者的健康檢查制度;傷亡事故與職業(yè)病統(tǒng)計報告調(diào)查處理制度。
五、論述題(每題l0分,共10分)
預(yù)防職業(yè)病的主要措施有哪些?
預(yù)防職業(yè)病的主要措施有:
1.大搞技術(shù)革新、改革生產(chǎn)工藝,如以無毒或低毒的物質(zhì)代替有毒或劇毒的物質(zhì);以低噪聲設(shè)備代替高噪聲設(shè)備等。生產(chǎn)過程實現(xiàn)機械化、自動化,從而減少工人與有害因素接觸的機會。
2.采取通風(fēng)除法、排毒、降噪、隔離等技術(shù)性措施來降低或消除生產(chǎn)性有害因素。
3.加強生產(chǎn)設(shè)備的管理,防止毒物的跑、冒、滴、漏污染環(huán)境。
4.對新建、改建、擴建和技術(shù)改造項目進行“三同時”審查,確保這些項目完成后有害因素的濃度或強度可以達到國家標準。
5.制定和嚴格遵守安全操作規(guī)程,防止發(fā)生意外事故。
6.加強個人防護,養(yǎng)成良好的衛(wèi)生習(xí)慣,防止有害物質(zhì)進人體內(nèi)。
7.合理安排休息制度,注意營養(yǎng),增強機體對有害物質(zhì)的抵抗能力。
8.對接觸生產(chǎn)性有害作業(yè)的工人,進行就業(yè)前體格檢查和定期體格檢查,及早發(fā)現(xiàn)禁忌癥及職業(yè)病患者,及早進行處理。
9.根據(jù)國家制定的一系列衛(wèi)生標準,定期檢測作業(yè)環(huán)境中生產(chǎn)性有害因素的濃度或強度,及時發(fā)現(xiàn)問題,及時解決。
篇3:勞動保護與工傷保險知識競賽試題
一、填空題(每空2分共30分)
1、2008年“安全生產(chǎn)月”公司活動主題為_____________、_____________、_______________。
2、2008年是國家安全生產(chǎn)___¬¬¬___________治理年。
3、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》自年月___日起實行。
4、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》將事故分為_________、_________、____________、_____________等四個級別。
5、自事故傷害發(fā)生之日或者被診斷、鑒定為職業(yè)病之日起,單位和職工向統(tǒng)籌地區(qū)勞動保障行政部門提出工傷認定申請的時限分別為______和¬。
6、安全色分紅、黃、、等四種。
二、選擇題(每題2分,共20分)
1、安全生產(chǎn)工作應(yīng)當(dāng)立足于()
A、安全檢查B、事故調(diào)查處理C、宣傳教育D積極預(yù)防
2、事故發(fā)生后,首先要搶救受傷人員,并采取措施防止事故擴大,還要()
A、保護現(xiàn)場B、清理現(xiàn)場C、停產(chǎn)整頓D、積極搶修
3、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人對本單位安全生產(chǎn)工作負有督促、檢查本單位的安全生產(chǎn)工作,及時消除安全生產(chǎn)()的職責(zé)。
A、安全欠帳B、“三違”現(xiàn)場C、事故隱患D、管理漏洞
4、傷亡事故調(diào)查處理的原則是()
A、安全第一B、預(yù)防為主C、四不放過D、三同時
5、生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員安全生產(chǎn)管理培訓(xùn)時間不得少于32學(xué)時;每年再培訓(xùn)時間不得少于()學(xué)時。
A、8B、12C、4D、16
6、生產(chǎn)經(jīng)營單位與從業(yè)人員訂立勞動合同,有關(guān)安全生產(chǎn)的必備內(nèi)容是()
A、具體干什么工作B、勞動保護用品配備標準C、辦理工傷社會保險D、工作時間
7、人本原理中的激勵原則,是指以科學(xué)的管理手段,激發(fā)人的(),使人充分發(fā)揮出積極性和創(chuàng)造性,從而實業(yè)有效的管理。
A、主觀愿望B、內(nèi)在潛力C、工作愛好D、團結(jié)精神
8、特種作業(yè)人員要按國家有關(guān)規(guī)定,接愛(),做到持證上崗。
A、培訓(xùn)、考核B、三級教育C、思想教育D、全面審查
9、企業(yè)不得將生產(chǎn)經(jīng)營項目、場所、設(shè)備發(fā)包或者出租給()或者相應(yīng)資質(zhì)的單位或個人。
A、有造成生產(chǎn)事故的劣跡者B、不具備安全生產(chǎn)條件C、無生產(chǎn)管理經(jīng)營D、不具備相關(guān)專業(yè)知識
10、下傷那一項不能認定為工傷
A、醉酒導(dǎo)致傷亡的B、受傷者自身具有一定過錯的
C、違犯企業(yè)安全操作規(guī)程的D、因公外出期間發(fā)生交通事故的
三、判斷題,正確打√,錯誤打×(每題2分,共20分)
1、生產(chǎn)經(jīng)營單位可根據(jù)企業(yè)經(jīng)營情況,自愿參加工傷社會保險。()
2、從業(yè)人員有權(quán)拒絕違章指揮和強令冒險作業(yè)。()
3、《安全生產(chǎn)法》是我國有關(guān)安全生產(chǎn)方面的第一部法律。()
4、任何單位和個人不得反對或抗拒對事故的依法調(diào)查處理。()
5、2008年安全生產(chǎn)月是全國第7個安全生產(chǎn)月()
6、安全標準化建設(shè)包括管理標準化、現(xiàn)場標準化、操作標準化三個方面的內(nèi)容。()
7、班組“三本帳”是:班組安全教育與安全活動記錄;班組安全檢查與隱患整改記錄;班組事故情況與違規(guī)違制記錄。()
8、《生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例》將事故分為5個等級。()
9、事故調(diào)查處理應(yīng)當(dāng)堅持實事求是、尊重科學(xué)的原則。()
10、事故調(diào)查的目的,就是要分清事故責(zé)任,追究有關(guān)責(zé)任者。()
四、問答題(第1題8分,第2題7分,共15分)
1、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定了企業(yè)職工有那幾項權(quán)利和義務(wù)
2、《安全生產(chǎn)法》規(guī)定了生產(chǎn)單位必須履行的幾項責(zé)任是什么
五、討論題:(15分)
能否對因工負傷的職工進行處罰原因是什么如能處罰,具體應(yīng)如何實施