第一條本辦法所稱民工工資保障金是指建筑業施工企業繳納并存入專戶,在拖欠民工工資時,用于支付民工工資的款項。

第二條在縣境內從事工程建設

(包括在建、新建、擴建、改建工程)的建筑業施工企業和與之建立勞動關系的勞動者適用本辦法。

第三條民工工資保障金的辦理時間

凡在縣境內從事工程建設的建筑業施工企業在與業主方簽訂施工合同前,必須到縣勞動保障局辦理民工工資保障金手續。否則,項目相關責任單位不得核發建筑施工許可證、施工許可證或開工令。

第四條民工工資保障金的辦理方式

可采取繳納現金或提供擔保函兩種方式辦理。繳納現金方式以工程建設項目為單位,以繳納現金辦理;擔保函方式由在縣注冊登記,并具有擔保資質的擔保公司出具民工工資擔保函辦理。繳納的保障金或提供的擔保只對該項目有效。

第五條民工工資保障金的計算方法

(一)工程合同價不超過1000萬元(含1000萬元)的工程,民工工資保障金保障額度為:工程合同價×18%÷工期月數×3個月。

(二)工程合同價1000萬元以上的工程,民工工資保障金保障額度為:工程合同價×18%÷工期月數×2個月。

第六條民工工資保障金的辦理程序

(一)提交材料。

1.企業營業執照(副本)及復印件并加蓋鮮章。

2.工程中標通知。

3.工程施工合同。該合同在簽訂后10個工作日內補交。

4.擔保公司資質材料。

(二)審核。縣勞動和社會保障局接到建筑業施工企業提交的材料后應認真審核,根據工程合同價計算出民工工資保障金保障額度,并出具《縣民工工資保障金繳納審查意見書》。

(三)繳款。建筑業施工企業持縣勞動和社會保障局出具的《縣民工工資保障金繳納審查意見書》到指定銀行繳款或到擔保公司辦理民工工資擔保函。

第七條民工工資保障金的管理

(一)民工工資保障金由縣勞動和社會保障局負責專戶儲存管理,專款專用。縣勞動和社會保障局應當建立民工工資保障金繳費情況登記臺賬。

(二)經縣屬項目相關責任單位牽頭,會同項目所在鄉鎮及縣勞動和社會保障等部門核實存在拖欠民工工資問題,且經處理后建筑業施工企業仍不及時支付民工工資的。由縣勞動和社會保障局出具《縣民工工資保障金劃撥意見書》,并從建筑業施工企業繳納的民工工資保障金中先予劃支。

(三)擔保公司民工工資擔保函應對工程施工過程中發生的拖欠民工工資承擔保證責任,并對工程竣工驗收之日起三個月內發生的拖欠民工工資承擔保證責任。期間,經核查,存在拖欠民工工資問題且經處理后建筑業施工企業仍不及時支付民工工資的,由擔保公司先行代為支付。擔保公司不及時支付的,可通過司法途徑追究其法律責任。

(四)民工工資保障金先行用于支付(或部分支付)拖欠民工工資,保障金不足的,由縣勞動和社會保障局責令建筑業施工企業在30日內按本辦法第五條的規定補足工資支付保障金的等額資金;建筑業施工企業就其民工工資擔保支付了部分擔保金額之日起30日內,應向縣勞動和社會保障局重新提供同等擔保金額的民工工資擔保。逾期不按要求和規定補足保障金(以銀行繳款憑證為準)或重新提供擔保的,由縣屬項目相關責任單位依法責令該工程項目暫停施工,縣勞動和社會保障局作出行政處理決定要求其補繳。

第八條建筑業施工企業

在收到80%及以上的工程合同價款或在工程竣工驗收15日前應將全部民工工資付清,并將民工工資支付名冊和說明于5日內送交縣勞動和社會保障局備案。縣勞動和社會保障局自收到之日起5日內在工地張貼公示,公示期15天。公示期滿未發生舉報、投訴拖欠或克扣民工工資的,縣勞動和社會保障局出具《縣民工工資支付情況說明》,業主單位憑支付情況說明方能與建筑業施工企業進行竣工驗收。

第九條民工工資保障金的退還

(一)工程竣工驗收備案三個月后,經縣屬項目相關責任單位及縣勞動和社會保障局調查核實,該項目工程沒有發生或不存在拖欠、無故克扣民工工資情況后,建筑業施工企業方可向縣勞動和社會保障局書面申請退還民工工資保障金或解除擔保。縣勞動和社會保障局接到建筑業施工企業申請后,應在7個工作日內核實并填報《縣民工工資保障金退還審查意見書》,通知銀行將所繳納的民工工資保障金退還建筑業施工企業或通知擔保公司解除擔保。

(二)凡經縣屬項目相關責任單位或項目所在鄉鎮和縣勞動保障監察機構核實存在拖欠、無故克扣民工工資行為的,暫時不予退還民工工資保障金或解除擔保。

第十條獎懲

(一)對連續兩年內在縣承建3個500萬元及以上工程且未發生拖欠民工工資行為的建筑業施工企業,縣勞動和社會保障局將下調應繳工資保障金總額2%的保障額度。

(二)經縣勞動和社會保障局及相關部門調查認定,對新中標我縣境內的建筑工程、在過去兩年內曾有拖欠民工工資行為的建筑業施工企業,在辦理民工工資保障金手續時,只能以現金繳納方式辦理。

(三)對不按要求和規定補足保障金或重新提供擔保的建筑業施工企業(以銀行繳費憑證為準),由縣勞動和社會保障局依據相關勞動保障法律法規予以處罰。

(四)對產生拖欠、克扣民工工資行為且經處理仍不及時支付的建筑業施工企業,縣勞動和社會保障局將其列為不誠信企業,并通報給縣發展改革部門和縣規劃建設部門,作為以后建設領域招投標工作中資格審查的重要依據,縣規劃建設部門要將其不誠信信息在建設網和相關媒體上予以公布,此后3年內不得在我縣境內進行投標活動。另外,縣勞動和社會保障局要依據相關勞動保障法律法規給予處罰。

第十一條縣發展改革局在政府性投資項目招標工作中

要求工程投標建筑企業必須提交縣勞動和社會保障局的誠信評價意見,并將招投標結果及時以書面形式通報給縣勞動和社會保障局;其它縣屬相關項目責任部門和各鄉鎮人民政府要將各自職能職責和轄區范圍內非政府性投資的招商引資建設項目的招投標結果及時以書面形式向縣勞動和社會保障局通報,以便縣勞動和社會保障局掌握建設工程信息動態,并追蹤督促民工工資保障金的落實。

第十二條本辦法由縣勞動和社會保障局負責解釋。

第十三條本辦法自發布之日起施行,有效期暫定三年。

篇2:安全生產文明施工資金保障制度

根據《安全生產法》、《建設工程安全生產管路條例》的要求,減少生產安全事故的發生,降低企業財產的損失,保障從業人員的人身安全和身體健康,企業必須投入一定的資金,確保安全目標的實現,安全工作能夠順利展開。(一)安全生產資金來源根據《建設工程安全生產管路條例》要求,建設單位在編制工程概算時,確定建設工程安全作業環境及安全施工措施所需費用。施工企業對安全工作的資金的投入不少于企業營業額的3%,并滿足安全生產的要求。(二)安全生產資金投入方向1、意外傷害保險根據國家《安全生產法》第四十三條,《建設工程安全生產管路條例》第三十八條規定,施工單位應當為施工現場從事危險作業的人員案例意外傷害保險,意外傷害保險費由施工單位支付。根據市建委規定每平方米1.5元收取保險費(建筑面積),意外傷害保險期限自建設工程開工之日起至竣工驗收合格止。2、勞動防護用品機具(資金)投入《安全生產法》第三十九條,《建設工程安全生產管路條例》第二十二條、三十二條、三十四條規定,施工單位應當向作業人員提供安全防護用具。包括安全、安全帶、安全網、手套、皮鞋、防護鏡和安全防護服裝等。根據本單位的實際情況及工程特點及時足量的向作業人員發放安全防護服裝及工具,切實做到保護人身安全及身體健康的要求。3、安全教育培訓資金投入根據《安全生產法》、《建設工程安全生產管路條例》第二十五條、三十六條、三十七條規定對特種作業人員經國家有關規定經過專門的安全作業培訓管理人員、作業人員的安全法規、常識、安全技能的培訓,使其能達到安全生產的要求。參加培訓取得特種作業證,并掌握相應的安全知識。必須保證資金投入保證培訓教育面達到100%,沒人都參加培訓。4、機械安拆檢查、維修的投入根據法律、法規規定,大型、特種機械設備的安裝、拆除必須由具有相應資質的單位進行安拆維修作業(避免在安拆、維修過程中發生事故),達到安全使用的要求。由市質量技術監督特種設備檢驗所對機械設備進行檢測(收取相應的檢測費用)。在施工中為保障安全需要,對臨邊洞口進行防護,對附近的高壓電線、工程腳手架,深基坑采取必要的防護措施。根據安全技術措施方案,投入資金物資,使措施順利落實。6、施工現場文明施工投入加強施工現場文明施工,創造從業人員良好的生活環境,保持施工現場整潔,樹立公司文明形象,創建良好工作環境(降低粉塵、噪音污染)使從業人員身心健康。7、安全人員辦公投入為保證公司正常的安全工作的展開,必要安全規范、標準、采購,監理安全檔案。8、應急救援預案投入1)救援物資、機械、設備投入2)應急救援人員教育培訓投入3)應急救援演練投入4)應急救援金儲備(三)安全資金必須專項專用,其使用程序為:單位安全資金賬戶——安全科審批——生產副經理審批——經理審批——專項資金使用

篇3:安全生產文明施工資金保障制度

一、安全生產資金保障制度

安全生產資金投入保障制度為了進一步加強安全生產管理,確保對安全技術措施費使用的及時、到位,根據國家安全生產法并依據本公司《財務管理制度》和《資金運用制度》的規定,結合本公司實際,特制訂安全生產資金保障制度如下:

(一)、公司設立安全生產專項資金專戶,安

工作全生產措施費專用于保障工程項目安全生產,實行專款專用,不得挪作他用;

(二)、安全生產措施費按計劃列入項目成本,安全生產施措施費的使用必須立項,原則上由公司具體掌握。工程項目開工初期,項目部必須按照輕、重、緩、急和實用的原則制定出安全生產措施、方案,以及措施費的支出計劃,報所屬安全生產機構審核,送負責人審批后,由財務部門安排資金支付,所列費用方可計入安全生產措施費。各種安全技術設備,由各安全生產部門安排專業人員購買、驗收、管理,用于改善施工作業環境和機械設備的安全狀況等。安全生產措施費用根據勞動部、全國總工會發布《安全技術措施計劃的項目總名稱表》、《建筑施工安全檢查標準》(JGJ)制訂,其包括的范圍如下:

安全資料的編印、安全施工標志的購置及宣傳欄的設置(包括報刊、宣傳書籍、標語的購置)費用;

安全培訓及教育費用;

職工勞動衛生安全防護的費用;

施工安全用電的費用,包括:標準化電箱、電器保護裝置、電源線路的敷設、外電防護措施等;

起重設備及其他的安全防護設施(含警示標志)費用;

施工機具防護棚及其圍欄的安全保護設施費用;

水上、水下作業的救生設備、器材及臨邊防護、警示設施費用;

搶險應急措施;

交通疏導、警示設施費用;

消防設施與消防器材的配置及保健急救措施費用;

安全網、安全帽、安全帶等防護用品的購置費用;

按國家、施工所在省、市規定的其它安全生產措施所涉及的費用。

二、文明施工資金保障制度

安全文明施工措施費,對于中標工程,中標合同中有相關單列約定的,項目部應嚴格按照相關約定執行,中標合同中安全生產措施費未進行約定的工程項目,安全生產措施費用按照當地地方政府參考費率標準采用差額定率累進計費方式計取;或者按照安全生產管理機構對施工現場安全生產管理的實際需要按計劃計取。

(一)、公司對施工經營項目需具備安全生產條件所必須的資金投入,由施工經營項目的決策機構或主要負責人確保資金的及時到位,正確使用,并對由于安全生產所必需的資金投入不足導致的后果承擔責任。

(二)、公司安全生產專項資金的支出由公司安全管理部按計劃報批,項目安全生產專項資金的支出由該項目安全生產科按計劃報批。

(三)、對不按規定使用措施費或安全措施落實不到位的項目部,公司依照有關規章制度給予處分處罰。發生傷亡事故,危害職工身體健康的,應首先追究有關人員的責任。

(四)、公司對于安全生產工作成績優異的項目部、班組、個人給予適當獎勵,獎勵資金不使用公司安全生產專項資金。