J餐廳服務員職業(yè)道德規(guī)范
餐廳服務員培訓之職業(yè)道德
為了能更好地提供優(yōu)質的服務,每一個餐廳服務員都必須遵守一定的職業(yè)道德規(guī)范。以下就是餐廳服務員職業(yè)道德規(guī)范的主要內容:
一、熱情友好,客人至上
熱情友好,客人至上是餐廳職業(yè)道德中最基本和最具特色的一項道德規(guī)范,是餐廳真誠歡迎客人的直接表現(xiàn),是餐廳服務員敬業(yè)、樂業(yè)精神的具體體現(xiàn)。其具體要求是:
*熱情友好,不卑不亢。
*謙虛謹慎,尊重客人。
*牢記服務宗旨,規(guī)范服務行為。
二、真誠公道,信譽第一
真誠公道,信譽第一是正確處理餐廳與客人這間利益關系的一項行為準則。其具體要求是:
*廣告宣傳,恰如其分。
*信守合同,履行承諾。
*按質論價,收費合理。
*真誠待客,拾金不昧。
*實事求是,知錯就改。
三、文明禮貌,優(yōu)質服務
文明禮貌,優(yōu)質服務是餐飲業(yè)一項極其重要的道德規(guī)范和業(yè)務要求,也是餐廳職業(yè)道德一個最顯著的特點。其具體要求是:
*儀表整潔,舉止大方。
*微笑服務,禮貌待客。
*環(huán)境優(yōu)美,食品衛(wèi)生。
*保質保量,設施完好。
*盡心盡責,服務周到。
*語言優(yōu)美,談吐文雅。
四、團結協(xié)作,顧全大局
團結協(xié)作,顧全大局是餐廳經(jīng)營管理成功的重要保證,是餐廳內部處理同事之間、崗位之間、部門之間以及大局利益與整體利益、眼前利益與長遠利益等相互關系的一項行為準則。其具體要求是:
*團結友愛,互相尊重。
*密切配合,互相支持。
*學習先進,互相幫助。
*發(fā)揚風格,互相關心。
五、遵紀守法,廉潔奉公
遵紀守法,廉潔奉公是餐廳服務員正確處理個人與集體、個人與國家關系的行為準則,既是行政和法律的要求,又是道德規(guī)范的要求。其具體要求是:
*嚴格執(zhí)行政策法令。
*自覺遵守職業(yè)紀律。
*反對不正之風,抵制精神污染。
*堅持集體主義,維護國家利益。
六、鉆研業(yè)務,提高技能
這一條是各行各業(yè)共同的業(yè)務要求和道德規(guī)范,也是餐廳職業(yè)道德不可缺少的基本規(guī)范之一,是餐廳服務員搞好本職工作的關鍵。其具體要求是:
*要具有強烈的職業(yè)責任感。
*要具備崇高的職業(yè)理想和堅強的意志。
*要掌握正確的途徑和方法。
七、平等待客,一視同仁
每一位餐廳服務員都應自覺地去尊重客人的人格,主動熱情地去滿足客人的合理要求,把令人滿意的服務提供給每一位客人;在提供服務時,要摒棄看人下菜碟的舊習氣,絕對禁止以貌取人和以職取人。
具體來說,要注意以下幾個方面:
*在接待服務中,要做到六個一樣。
1)高、低一樣,即對高消費客人和低消費客人一樣看待,不能重高輕低。
2)內、外一樣,即對國內客人和國外客人一樣看待,不能重外輕內。
3)華、洋一樣,即對海外華人(華僑、外籍華人)和外國客人一樣看待,不能重洋輕華。
4)東、西一樣,即對東方國家的客人和西方國家的客人一樣看待,不能重西輕東。
5)黑、白樣,即對黑種人客人和白種人客人一樣看待,不能重白輕黑。
6)新、老一樣,即對新來的客人和老客人一樣看待,不能重老輕新。
*在一視同仁的前提下,做到六個照顧:
1)照顧先來的客人。
2)照顧外賓和華僑、華裔以及港、澳、臺地區(qū)的客人。
3)照顧貴賓和高消費的客人。
4)照顧常住客人和老客人。
5)照顧黑人和少數(shù)民族客人。
6)照顧婦女、兒童和老弱病殘客人。
篇2:餐廳服務員職業(yè)道德規(guī)范
???當今世界,人才資源已成為最重要的戰(zhàn)略資源,人才已成為各企業(yè)關注的焦點,擁有人才數(shù)量的多少已成為評價酒店核心競爭力的主要指標。而對人才的基本要求是必須德才兼?zhèn)?因此,加強員工的職業(yè)道德教育是十分必要的。具體到餐飲服務行業(yè),要求服務人員在加強自身服務素質和服務技能提高的同時,必須學會遵守相應的行為規(guī)范和行為準則,而這種行為規(guī)范和行為準則就是服務員的職業(yè)道德。
一、服務人員職業(yè)道德教育的目標
服務人員職業(yè)道德教育的主要目的是培養(yǎng)服務從業(yè)人員正確的從業(yè)觀念,全心全意為顧客的服務意識和團結協(xié)作的精神,嚴格的組織紀律觀念和集體主義精神,不斷提高對客服務質量。
1、培養(yǎng)正確的從業(yè)觀念
熱愛本職工作是一切職業(yè)道德中最基本的道德守則,它要求員工愛業(yè)敬業(yè),樂業(yè)精業(yè),忠實地履行自己的職業(yè)職責,以積極的態(tài)度對待自己的職業(yè)活動,不斷開拓進取,充分發(fā)揮自己的聰明才智,在平凡的服務崗位上創(chuàng)造出不平凡的業(yè)績。
2、培養(yǎng)良好的團隊意識
現(xiàn)代酒店的經(jīng)營,必須依靠團隊的完美合作才能取得成功,“沒有完美的個人,只有完美的團隊”已成為行業(yè)共識。只有把自己的職業(yè)行為完全溶于整個團隊的行為中,我們才能取得成功。因此,同事之間、崗位之間、上下級之間,只有相互理解,相互支持,及時溝通,才能出色地完成自己的任務。
3、培養(yǎng)遵紀守法意識
嚴明的組織紀律是搞好餐廳服務工作的保證,是集體主義精神的具體體現(xiàn),是服務人員應有的基本品德。培養(yǎng)員工嚴格的組織紀律觀念具體要求是:遵守國家的法律法規(guī),遵守單位的規(guī)章制度和操作規(guī)程,努力養(yǎng)成自覺的服從意識和自覺遵守組織紀律、執(zhí)行規(guī)章制度的習慣。
4、培養(yǎng)誠實守信意識
誠實守信是中華民族的傳統(tǒng)美德,也是服務人員根本的行為準則,更是保證酒店昌盛不衰的秘訣。通過職業(yè)道德教育,就是要培養(yǎng)服務人員的誠實守信意識,以保證在工作中能以誠待人,以誠待客,扎扎實實地把服務工作做好。
二、服務人員職業(yè)道德的基本內容
服務人員職業(yè)道德是職業(yè)道德的一種形式,它是一般社會道德在服務職業(yè)中的特殊體現(xiàn)。服務員職業(yè)道德是服務人員在勞動過程中產(chǎn)生和發(fā)展起來的,它是服務人員處理和調節(jié)服務活動中人與人之間關系的特殊道德要求,因為它與服務活動的特點緊密相連,因而,有著與其它職業(yè)道德不同的特點。服務人員的職業(yè)道德主要有以下內容:
1、熱情友好,賓客至上
服務部門是直接面客的經(jīng)營部門,服務態(tài)度的好壞直接影響到餐廳的服務質量。熱情友好是餐廳真誠歡迎客人的直接體現(xiàn),是服務人員愛崗敬業(yè)、精技樂業(yè)的直接反映,其具體要求是:
①謙虛謹慎、尊重顧客
②熱情友好、態(tài)度謙恭
③樂于助人、牢記宗旨
④遵循道德、規(guī)范行為
2、真誠公道,信譽第一
誠實守信是經(jīng)營活動的第一要素,是服務人員首要的行為準則。它是調節(jié)顧客與酒店之間、顧客與服務人員之間和諧關系的杠桿。只有兼顧酒店利益、顧客利益和服務人員利益三者之間的關系,才能獲得顧客的信賴。其具體要求是:
①廣告宣傳、真實有效
②信守承諾、履行職責
③童叟無欺、合理收費
④誠實可靠、拾金不昧
⑤堅持原則、實事求是
⑥規(guī)范服務、有錯必糾
3、文明禮貌,優(yōu)質服務
文明禮貌、優(yōu)質服務是餐飲行業(yè)主要的道德規(guī)范和業(yè)務要求,是餐廳職業(yè)道德一個顯著的特點,其具體要求是:
①儀表整潔、舉止大方
②微笑服務、禮貌待客
③環(huán)境優(yōu)美、設施完好
④盡職盡責、服務周到
⑤語言得體、談吐高雅
⑥遵循禮儀、快捷穩(wěn)妥