大學醫院部門工會工作條例

1、院部門工會委員由全院會員代表大會民主選舉產生,設委員5-7名,分設民主管理、文體宣傳、生活福利、組織委員、女工委員。部門工會委員每屆任期三―四年。工會主席由院同級副職擔任。主席、委員因工作調動或其他原因不再擔任委員的,應及時按民主選舉程序進行補選,報校工會批準。

2、部門工會在校工會和院黨支部領導下獨立自主地開展工作,積極配合和協助院黨、政完成年度工作目標。黨政領導應重視和支持部門工會開展活動,將工會工作納入醫院工作的重要議事日程,每年有計劃地給予資金投入。

3、按行政分科成立工會小組,設小組長1人。工會小組長由小組會員民主選舉產生或由工會委員會提名、通過小組會員無記名投票選舉產生。小組長任期與部門工會委員相同,因人事變動空缺,應及時補選。

4、部門工會應協助院黨政定期召開職工代表大會,落實職代會制度。充分發揮工會和職代會在審議本單位重大事宜、監督行政領導和維護職工合法權益等方面的權力作用,檢查職代會決議的執行和提案落實情況。

5、協助院黨政抓好職工思想政治教育和職業道德教育工作,開展“服務育人”活動,不斷提高職工的政治、業務素質。

6、積極組織會員參與校工會組織的各項活動;部門工會應有計劃、有組織的組織職工開展豐富多彩的文體和技術競賽活動,增強職工凝聚力,培養職工在各種賽事中勇奪優勝的拼搏精神。

7、關心職工生活,為職工多辦實事,作好對生、老、病亡職工的安撫慰問工作,主動為職工服務。

8、加強職工之家基礎建設,不斷充實必要的文體活動器具,定期開放職工之家,經常開展活動,健全“職工之家”管理制度。

9、認真做好女職工的教育保護工作,維護其合法權益,配合院領導做好計劃生育工作。

10、加強部門工會自身建設,不定期培訓工會干部,不斷提高工會干部的素質。

10、工會委員每學期召開一次委員會或委員擴大會議,遇有重大事宜隨時召開會議或共同協商,

11、工會委員要有明確的分工,在工作中要做到既有分工又有合作。

12、工會必須工作必須做到年初有計劃、年終有總結、會議有記錄,各項活動有資料記載,各小組活動制度化、經常化。

篇2:工會小組長崗位工作職責

篇一:工會小組長工作職責

工會小組是工會的最基層組織,工會小組長在工會工作中起著重要的作用,其主要工作職責:

一、做好組織工作,關心了解小組會員的進出流動情況,有會員離開學校和有新員工進學校應及時報告學校工會;

二、組織本小組會員積極參與學校的民主管理、民主監督工作,提交各種提案及合理化建議;

三、關心本小組會員的思想、工作、學習、生活、身體等狀況,對困難教職工、傷病教職工、孕產期女教職工等情況需及時了解和向學校工會通報,及時進行慰問和救助;

四、做好學習宣傳工作,圍繞學校黨委和教學的中心工作,按照學校工會的布置,有針對性地組織小組會員開展學習教育活動。積極組織給學校工會會刊《教工生活》投稿,稿件要求每季度一篇以上,反映本部門和本小組會員的工作業績、經驗交流、學習心得、好人好事、小組活動等情況;

五、協助配合學校工會開展各項活動,完成學校工會布置的各項工作任務,主動組織本小組開展豐富多彩、有益于教職工身心健康的文體活動;

六、結合本小組實際情況,開展會員之間的互幫互助活動。

篇二:工會小組長工作職責

1、在校工會和分工會的領導下開展工作。

2、執行上級工會做出的各項決定。

3、組織本小組的教職工參加校工會和分工會舉辦的各項活動。

4、動員和組織本小組教職工積極參加教學教研和各項業務工作,開展有益于身心健康的文體活動。

5、維護好本小組教職工民主權利,做好本小組民主管理工作。

6、為本小組教職工辦實事,關心和慰問傷病的職工。

7、及時發展新會員,按時收繳本小組工會會費。

8、完成有關領導交辦的工作任務。

篇三:工會小組長職責

工會小組長在學校黨委、行政、工會的領導下開展工作,其職責是:

1、經常了解本小組教職工的思想、工作、學習、生活等各方面的情況,協助黨委做好教職工的思想政治工作,搞好本小組內教職工的團結。

2、協助黨組織教育、引導本小組教職工積極開展社會主義勞動競賽活動,搞好本小組的創先評優工作。

3、組織本小組教職工開展生活互相活動,負責討論困難補助、發放福利勞保用品、探視慰問年老體弱和傷病住院教職工的工作。注意發揮女教職工的作用,關心女教職工的工作和生活。協助做好計劃生育工作。

4、動員帶領本小組教職工積極參加學校和工會組織的各項活動,組織本小組的教職工文化、體育、娛樂活動,豐富教職工的課余文化生活。

5、經常征求和聽取教職工對學校和工會工作的意見、建議和要求,及時反映教職工關注的熱點和難點問題,維護教職工的合法權益,為學校領導的正確決策提供依據。

6、積極參加工會委員會召開的有關會議,認真貫徹落實會議精神。

篇四:工會小組長工作職責

工會小組長在本單位工會主席的領導下,積極開展以下工作:

1、認真執行上級工會的各項決定,組織本小組的職工參加各級工會舉辦的各項活動。

2、動員和組織本小組的教職工積極參加教學、科研、業務工作。開展有益于身心健康的文體活動。

3、維護好本小組的教職工民主權利,積極參與本單位的民主監督和管理工作。

4、熱心為本小組的教職工辦實事,努力做好本小組教職工的福利慰問工作,積極開展群眾性生活互助活動。

5、做好會費收繳工作,公布會費使用情況。

6、進行會員權利和義務的教育,及時發展新會員。

7、積極完成有關領導交辦的其它工作任務。

篇五:工會小組長工作職責

1、負責組織工會小組的各項活動,積極組織和參加院工會組織和布置的活動。

2、及時傳達院工會安排的工作,收集并及時反映教職工建議與意見。

3、關心組員生活,了解并及時反饋教職工中出現的困難、婚喪、生育、生病住院、家庭糾紛等情況,及時對傷病員進行慰問。

4、建立健全小組會員檔案:個人簡歷、身體狀況、家庭成員及經濟收入等。認真、及時地記錄好工會小組臺帳,做好各項資料的收集工作

5、在院工會的領導下,做好教職工的權益維護、福利等工作,關心教職工,積極幫助教職工解決困難。

6、每年完成工會工作的有關報道一篇

7、做好院工會布置的其他工作。

篇3:工會干事崗位工作職責

篇一:工會干事的工作職責

1、負責做好工會的宣傳報道工作。

2、負責檔案資料的整理、立卷、歸檔、保管等工作。

3、負責文件的打印、印刷工作。

4、負責管理好內部事務工作。

5、協助工會主席做好其他工作。

篇二:工會干事崗位工作職責

工會干事協助工會負責人,根據《工會法》和工會章程,積極履行工會"教育、參與、維護、建設"的各項職能。主要職責是:

一、負責工會工作計劃、總結、文件、通知、簡報的起草及有關會議的記錄工作。

二、負責會員的發展、會員關系的接轉及會籍檔案的管理工作。

三、負責各類文件、印章及檔案材料的管理工作。

四、負責會員會費的收繳工作。

五、負責教職工活動的管理工作。

六、負責教職工各種業余活動團體的組建和協調工作。

七、協助工會負責人開展好工會的宣傳、女工和文體等工作。

八、負責教代會的會議安排、教職工反映問題的協調、落實和反饋工作用教代會的宣傳和教代會專欄的編輯工作;

九、協助工會負責人搞好會員代表大會按期召開的有關籌備工作;

十、協助工會負責人完成校教代會工作機構的有關任務;

十一、負責工會文體活動的初步策劃和具體組織工作;

十二、負責工會系統各類先進的評選表彰、宣傳、總結工作的初步策劃和具體組織工作;

十三、負責勞動爭議的調查、協調及在職教職工中家庭糾紛的協調處理工作;

十四、負責在職教職工生病住院情況的調查、看望等工作;

十五、協助工會負責人督促有關單位辦好教職工的福利事業;

十六、完成工會負責人交辦的其他工作。

篇三:工會干事工作職責

1、貫徹國家及總工會有關安全、勞動保護和職業衛生的方針、政策,并監督執行,充分發揮群眾監督在安全生產工作中的作用。

2、加強對安全生產的監督,對于任何單位和個人違反安全生產法律、法規的行為,有權檢舉和控告。開展安全生產的宣傳,進行輿-論監督。

3、組織職工開展遵章守紀和預防事故的群眾性活動,支持經理、廠長關于安全工作的獎懲。

4、協助行政搞好班組安全建設,參加企業有關安全規章制度和勞動保護條例的制定。

5、認真開展安全生產、安全知識競賽和合理化建議活動。

6、關心職工勞動條件的改善,保護職工在勞動中的安全與健康。組織從事有毒有害作業人員進行預防性健康療養,做好女工勞動保護工作。

7、落實公共文化娛樂場所的安全防火管理工作。

8、參加安全檢查和對新建、改擴建工程的“三同時”監督,參加重大事故的調查處理,協助行政做好傷亡事故的善后處理工作。

篇四:工會干事崗位職責

協助工會主席完成工會各項工作,負責工會日常事務管理和建檔工作,其職責是:

一,根據工會章程和公司實際情況按期召開職工代表大會,并組織貫徹執行代表大會的決議.

二,及時向領導匯報上級有關指示,文件,負責實施工會委員學習計劃,提高工會干部的思想政治水平.

三,負責實施工會工作計劃,組織,指導工會小組開展工作.

四,做好職工的思想政治工作,教育職工以主人翁態度做好本職工作,及時調查了解職工的意見,建議和要求,努力維護廣大職工的民主權利.

五,組織職工學政治,學文化,學科學技術和管理知識,開展有益于職工身心健康的文體活動.

六,積極做好特困教職工生活補助工作,組織慰問患病職工,以及退休職工的管理工作.

七,維護女職工的合法權益,協助學校解決子女入托,入學事宜,解除職工后顧之憂,調解職工工作和家庭的嚴重糾紛,協調處理婚姻,家庭和計劃生育工作.

八,協助相關部門做好文明單位創建,和諧企業建設等工作.

九,做好會員發展工作,辦理會員組織關系的接轉手續.

十,負責工會網站的日常維護,信息報道工作.

十一,收好,管好,用好工會會費,嚴格執行財務制度,管好工會的固定資產和其他物資.

十二,負責職工之家的日常管理和工會檔案的建立,完善工作.

十三,做好公司領導交辦的其它工作.

篇五:工會干事工作職責

一、協助主席完成工會的各項工作和任務。

二、草擬辦公室的各項文件、報告、工作計劃、工作總結、通知以及教職工代表大會的各種文件。

三、保管好各類文件、資料,做好立卷、存檔工作。

四、協助建立健全教代會、校務公開、民主評議等制度。

五、充分利用攝像工具,做好教職工各類活動的宣傳、報道和組織工作。

六、做好工會網頁工作,及時準確地發送工會的各種信息。

七、積極完成領導布置的各項工作。