每個社團(tuán)都有每個社團(tuán)的規(guī)章制度,下面小編為大家整理了一份社團(tuán)的規(guī)章制度章程,給大家參考參考。

1、社團(tuán)部成員須有熱情飽滿的態(tài)度,吃苦耐勞的精神,隨即應(yīng)變的思維,良好的口頭表達(dá)能力,對分布的工作任務(wù)能夠認(rèn)真負(fù)責(zé),努力完成任務(wù);

2、社團(tuán)部成員須嚴(yán)格注意自己的言行舉止,衣著整潔大方,微笑待人,禮貌用語,不做有損學(xué)生會社團(tuán)部形象的事情;

第一條:為有效的管理超越科技社團(tuán)之運(yùn)用,特制定[超越科技社團(tuán)規(guī)章制度

個部門的管理要點(diǎn),以下是本社團(tuán)管理要點(diǎn)。

本社團(tuán)有五個部門各部一名部長,1、宣傳部,2、財務(wù)部,3外聯(lián)部,4信息部。副社長有三名,社長一名。

第二條:

1、宣傳部

負(fù)責(zé)我社全部宣傳工作,包括制作海報,網(wǎng)絡(luò)宣傳。

2、外聯(lián)部

負(fù)責(zé)對外聯(lián)絡(luò)事宜。

3、策劃部

4、負(fù)責(zé)組織團(tuán)里所有適宜。

5、秘書組

負(fù)責(zé)社團(tuán)的人事,財務(wù)事務(wù)及后勤事宜。

第三條:本社團(tuán)經(jīng)費(fèi)來源。

1.會費(fèi);

2.捐贈;

3.在核準(zhǔn)的活動范圍內(nèi)開展活動或服務(wù)的收入;

4.其他合法收入。

第四條:本社團(tuán)必須按照北京工商管理專修學(xué)院有關(guān)規(guī)定收取社員會費(fèi)。

第五條:本社團(tuán)經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展,不得挪作他用,不得在社員中分配。

第六條:秘書部設(shè)會計(jì)出納各三名,實(shí)行財帳分管,每次活動后結(jié)算,正規(guī)發(fā)票經(jīng)經(jīng)手人簽字后標(biāo)明用途,并由社長簽字報銷。會計(jì)學(xué)期整理一份財務(wù)報表,連同原始憑證,帳本上交院團(tuán)委監(jiān)督審查。

第七條:財務(wù)人員變動時,必須與接管人員辦清交接手續(xù)。

第八條:本社團(tuán)資產(chǎn)管理必須執(zhí)行團(tuán)委規(guī)定的財務(wù)管理制度,接受社團(tuán)委的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于專項(xiàng)資金或者社會捐贈、資助的,必須接受團(tuán)委的監(jiān)督,并將有關(guān)情況以適當(dāng)方式向社員公布。

第九條:本社團(tuán)換屆或更換社團(tuán)負(fù)責(zé)人之前必須接受院團(tuán)委的財務(wù)審計(jì)。

第十條:本社團(tuán)資產(chǎn),任何單位、個人不得侵占、私分和挪用。

第十一條:社員

本社團(tuán)實(shí)行會員制,以個人為社員。

入社條件:

熱愛計(jì)算機(jī);

遵守?fù)碜o(hù)本章程;

為北京工商管理專修學(xué)院在校學(xué)生;

第十二條:入社團(tuán)程序

提交入社申請;

社團(tuán)團(tuán)委組審查通過;

交納入社費(fèi);

由社團(tuán)發(fā)給社員證;

采集社員信息,建立社員檔案;

第十三條:例會制度

社聯(lián)大會:每學(xué)期在學(xué)期初和學(xué)期末舉行,如有重大活動,可加開會議,由社聯(lián)全體人員參加.人員由各部門部長負(fù)責(zé)召集本部人員,不得無故缺席,如有特殊情況須向各部門負(fù)責(zé)人和社團(tuán)委請假.

第十四條:

部長以上會議:每兩周定期舉行副部長以上會議,主席團(tuán)全體成員,各部長(主任)副部長(副社長),不得無故缺席,如有特殊情況須向社長請假.

第十五條:

各部門例會:每兩周舉行一次例會,由各部門部長,副部長,委員和干事參加,不得無故缺席,如有特殊情況,須向本部部長請假.

第十六條:

考勤制度:社聯(lián)大會由辦公室負(fù)責(zé),副部長以上會議由辦公室主任負(fù)責(zé),各部門會議由各部門指定人員負(fù)責(zé).無故缺席兩次取消評優(yōu)資格,缺席三次作自動退出社聯(lián)處理.

篇2:Z社團(tuán)請假制度章程

第一條:總則

1,為規(guī)范社團(tuán)工作人員的管理制度,以及監(jiān)督社團(tuán)工作人員的考勤制度。于此,結(jié)合本社團(tuán)實(shí)際情況,特制訂嚴(yán)格的【藍(lán)墨軒請假制度章程】。以本章程的約束力,保障藍(lán)墨軒文學(xué)社的各項(xiàng)工作任務(wù)都能正常運(yùn)作,望諸位工作人員予以重視。

2,制度遵守對象:藍(lán)墨軒全體工作人員。

第二條:請假程序

1,工作人員需請假時,必須寫好請假單,包括請假原因、請假事由、請假種類、假期、時間、日期,當(dāng)事人,等發(fā)送到主編空間本章程下跟帖,經(jīng)主編批準(zhǔn),報人事處備案,方算請假;

2,較長時間請假(3天以上)必須找好交接工作人員,并在請假單中注明工作交接人員姓名,確保工作順利進(jìn)行;

3,超過假期時間若需續(xù)假須提前上報主編處批準(zhǔn);

4,假滿回社工作需報主編,并報人事處銷假;

第三條:各種假別及規(guī)定

一、事假:

1,工作人員因事請假原則上不得超過7個工作日(特殊情況除外)。

2,若因考試等原因需要及時復(fù)習(xí)情況者,待找到合適接任人員后方可請長期假期。

3,工作人員請假期間無工資補(bǔ)助,望予以諒解。

二、病假:

1,部門員工請病假一天(含一天以內(nèi))者可由各部部長酌情處理,一天以上需寫請假單上報主編處;

2,員工如若因病無法親自去請假者可委托部長代為請假;

3,員工病假期間本著人道主義精神和對員工關(guān)懷本社團(tuán)發(fā)放其原職位30%的工資,但需將醫(yī)院開出的相關(guān)證明文件以圖片形式發(fā)送主編郵箱,經(jīng)審核以及人事處備案后方可發(fā)放;

第四條:請假相關(guān)規(guī)定

1,事先無法請假的需向主管部長電話說明情況,并在一個工作日時間內(nèi)補(bǔ)辦請假單于主編處,否則按曠工處理,扣除當(dāng)月工資100%;

2,未辦理相關(guān)請假手續(xù)擅自離崗,或請假期滿未續(xù)假者,一律按照曠工處理;

3,請假的審核權(quán),任何人員無審核批準(zhǔn)他人假期權(quán)利,任何人員請假都必須通過主編批準(zhǔn)后方可;

4,請假以小時為最小單位

5,請假理由不充分者,以及有礙社團(tuán)工作者量情可不予準(zhǔn)假,或縮短其準(zhǔn)假時間;

6,工作人員如若有公職出差,需在出差之日前填寫《出差申請》,一式兩份交主編處及人事處備案,作為考勤有效附件;

第五條:附則

1,本章程由社團(tuán)董事會負(fù)責(zé)解釋、補(bǔ)充。

2,本章程最終歸屬權(quán)歸藍(lán)墨軒董事所有,任何人不得偽造侵權(quán)。

3。本章程自頒布之日起正式執(zhí)行。

檔案管理制度

篇3:Z小學(xué)文學(xué)社團(tuán)章程

一、宗旨讓心靈親近文學(xué),以文學(xué)清凈心靈。

二、章程

第一章組織機(jī)構(gòu)

根據(jù)文學(xué)社的實(shí)際需要,文學(xué)社下設(shè)顧問1名、社長1名、責(zé)任編輯3名,實(shí)行分工負(fù)責(zé)制。

崗位職責(zé):

(一)顧問:對文學(xué)社的發(fā)展和日常工作進(jìn)行扶持和指導(dǎo);

(二)社長:全面負(fù)責(zé)文學(xué)社的一切事務(wù);及時了解和掌握社內(nèi)的重要情況,對文學(xué)社的發(fā)展有一定的計(jì)劃,是文學(xué)社的發(fā)起者和主持人。

(三)秘書長:負(fù)責(zé)文學(xué)社的日常事務(wù),對社員錄用的稿件存檔登記。組織每次會議的召開,負(fù)責(zé)每次活動的宣傳,并對會議活動的缺席者或遲到情況予以登記。

(四)責(zé)任編輯:負(fù)責(zé)收集社員的稿件,并做出相應(yīng)的點(diǎn)評。負(fù)責(zé)網(wǎng)上文章的編輯工作。

第二章社員管理

(一)社員的產(chǎn)生

凡熱衷文學(xué),有一定的文字表達(dá)能力且有意加入紅土文學(xué)社者,可寫出書面申請并附帶2篇作品遞交文學(xué)社編輯部,經(jīng)社團(tuán)會議集體討論審議后,擇優(yōu)錄取。文學(xué)社每年對社員進(jìn)行一次考核,考核內(nèi)容包括稿件采用率、活動出勤率、稿件完成情況。對于不符合條件的社員,給予廢除社員資格的處理。

(二)社員的權(quán)利和義務(wù)

1、社員有參加社團(tuán)會議、活動和討論的權(quán)利,有提出意見和建議的權(quán)利;社員對于本社發(fā)表的一切作品享有批評和被批評的權(quán)利。

2、社員每月至少向文學(xué)社遞交作品1篇,所交稿件不得抄襲。

3、社員參加社內(nèi)各類活動,有事須請假,經(jīng)社長或秘書長同意后有效;無故缺席3次者作自動退社處理;

第三章會議制度

社員大會半年1次,由社長召集全體社員,討論文學(xué)社發(fā)展和報刊出版事宜。

第四章活動方式

1、定期向社員征集文學(xué)作品,擇優(yōu)推薦“乘馬中心學(xué)校信息網(wǎng)”“麻城信息港”《中華詩文學(xué)習(xí)》《小學(xué)生天地》等報刊推薦發(fā)表。

2、設(shè)立紅土文學(xué)社博客,社員均可在各個專欄發(fā)表作品,責(zé)任編輯對每天新到作品進(jìn)行點(diǎn)評,其他社員也可以同時進(jìn)行點(diǎn)評。

3、每2月舉辦1次活動。例如:創(chuàng)作講座、研討會、座談、征文等;

4、與其他文學(xué)性質(zhì)的社團(tuán)保持交往和聯(lián)系,不定期舉辦社團(tuán)交流活動。

5、投稿方式

(1)通過文學(xué)社設(shè)定的博客投稿。(2)直接將稿件交至編輯部。

第五章附則

(一)本章程自公布之日起生效;

(二)本章程解釋權(quán)歸**中心小學(xué)《紅土》文學(xué)社。