電銷專員崗位職責(20篇)
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、根據公司提供的客戶信息,主動去電介紹樓盤信息,挖掘潛在客戶,邀約客戶到訪;
2、為客戶提供售后咨詢、房地產政策解讀等服務,維護客戶關系,提高客戶滿意度。
任職要求:
1、普通話標準流利,善于溝通;
2、具有良好的服務意識、優秀的電話溝通技巧與表達技巧。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責通過電話開發,對潛在客戶進行邀約,邀請客戶參與公司組織的市場活動。
2、負責定期對潛在客戶進行電話回訪,傳遞公司近期優惠銷售政策。
3、負責根據月度邀約指標分解每日電話訪問量,跟進潛在客戶,促成簽單。
4、負責以電話、展會等方式,與客戶進行接觸并持續跟進,促進新的有效客戶信息的達成,直至簽單。
任職要求:
1、18-35周歲,學歷不限,普通話標準。
2、工作經歷不限,良好的表達溝通能力、工作悟性及親和力。
3、具備電話銷售堅持不懈,積極達成目標的執著、敬業與韌勁,熱衷進取并堅信付出終將回報的職業目標。
4、具有裝飾企業或房地產、保險、電商、零售等銷售服務型行業同崗工作經歷者,優先考慮。
5、歡迎有志有為的應屆實習生加盟。
福利待遇
1、底薪+考核工資+見面客戶獎勵+施工合同提成,年終獎勵,評優;
2、簽訂正式勞動合同,繳納相應社會保險;
3、享受員工旅游,生日會,企業拓展培訓等活動;
4、享受企業內部及外部培訓;
5、晉升機會:電話銷售-電話銷售主管-市場部主管
如果你愿意挑戰自己,挑戰高薪,期待你來!
電銷專員(崗位職責)
職位描述
紛享銷客
我們希望你是為了以下2個目標
1、錢----------收入不封頂(年銷冠收入80萬,可以驗證)
2、前途--------提升能力,獲得更大的發展空間
面對巨大的市場,我們急需優秀戰將加入
崗位描述:
1、自我激勵,充滿戰斗力
2、做好自我的日常管理,目標管理、技能學習提升
3、完成銷售目標,一起繼續享受勝利的喜悅
3、自我學習成長,有成為“將軍”的意愿
任職資格:
1、喜歡錢,想拿銷冠、追求榮譽的優先
2、必須要有1年以上銷售經驗,
3、你必須是有想法,有激情,敢想敢拼,雷厲風行的,我們要的是一只戰斗力強的團隊
4、有過銷冠等經歷的加分
5、不懼挑戰,吃苦耐勞,好學上進
6、志同道合者加分,有互聯網銷售、軟件銷售優先考慮。
7、最最最重要的一點,想拿高薪、敢于承擔責任
薪資待遇:
高于市場價20%的水平,高底薪+高提成
電銷專員(崗位職責)
職位描述
任職要求:
1、持有駕照,語言表達能力強及很強的溝通能力。
2、具有團隊意識,熱愛銷售工作。
3、應屆畢業生均可,有汽車行業銷售工作經驗者優先。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責公司產品的銷售及推廣;
2、根據市場營銷計劃,完成部門銷售指標;
3、開拓新市場,發展新客戶,增加產品銷售范圍;
4、負責轄區市場信息的收集及競爭對手的分析;
5、負責銷售區域內銷售活動的策劃和執行,完成銷售任務;
6、管理維護客戶關系以及客戶間的長期戰略合作計劃。
任職資格:
1、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業;
2、1-2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先;
3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;
4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;
5、有責任心,能承受較大的工作壓力;
6、有團隊協作精神,善于挑戰。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責新客戶的溝通,開發新客戶(公司提供電話名單);
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
任職資格:
1、18歲以上,男女不限,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情,有互聯網和電話營銷經驗優先,公司有提供免費的崗前培訓;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有敏銳的市場洞察力,有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、通過電話進行公司產品介紹,完成公司招商指標。
2、負責客戶的邀約和跟進,了解客戶需求,尋求合作機會并完成招商業績。
3、參與或獨立完成項目接洽、簽訂合同、客戶協調等工作。
4、發掘客戶需求,拓展與維護老客戶的業務,完成招商目標。
任職要求:
1、大專及以上學歷,有加盟招商,電銷等相關經驗優先。
2、具備良好的溝通能力,應變能力,抗壓能力強。
3、有2年以上電話營銷經驗或互聯網、招商拓展工作經驗。
4、熟悉招商工作流程,招商技巧、合同條款、法律法規以及市場操作模式等知識。
5、具備組織協調能力、客戶公關能力和商務談判能力。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
任職要求:
1、普通話標準,聲音甜美,思維敏捷;
2、熱情、耐心、細心,富有責任感;
3、有較強的團隊意識,能承受一定的工作壓力;
5、電銷行業、呼叫中心、客服銷售等知識背景者優先。
崗位描述:
1、通過電話渠道與顧客進行有效溝通了解客戶需求,熟悉銷售流程,完成部門銷售任務。
2、呼出、接聽客戶電話,準確收集、統計、整理咨詢數據,回訪潛在客戶;
3、協助市場部門進行市場推廣活動。
4、完成領導交代的其他任務。
公司與員工簽訂勞動合同,繳納養老、醫療、生育、失業、工傷、大病險。公司每年組織外出旅游,學習培訓,節慶福利等。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:公司提供客戶資源,利用電話,微信等方式進行公司相關金融產品的營銷。
任職地址:總公司寶安區或分公司南山區
任職要求:
1、18歲-27歲,身體健康,熱愛銷售工作。
2、性格開朗,自信,有較強的責任心及事業心,敢于挑戰高薪。
3、有穩定長期的工作打算,接受公司技能培訓。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、依托公司資源及自身資源與客戶通過電話或網絡溝通,達成銷售轉化任務(無需外出);
2、合規處理客戶信息,詳細、準確記錄客戶接觸過程和信息,為客戶提供快速、準確與專業的銷售及咨詢服務;
3、完成公司和上級領導安排的輔導和訓練,通過培訓考試與技能通關;
4、參與組織或協助公司路演活動。
5、完成公司部門領導分配的其他工作。
崗位要求:
1、大專以上學歷,條件優秀者可放寬至高中;
2、普通話流利,聲音甜美,具有良好的溝通能力,會廣東話、潮州話或各地方言者更佳;
3、熟練操作Office軟件,打字30字/分鐘以上;
4、能夠承受業績壓力、勇于挑戰高薪;
5、個性開朗、反應敏捷,有較強責任感和優秀的客戶服務意識;
6、專業不限,有電話銷售經驗或金融行業銷售經驗、保險電銷、P2P金融從業經驗者優先。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
任職資格:
1、專科以上學歷,形象氣質較好;
2、有一年以上電話營銷經驗或互聯網、銷售工作經驗;
3、工作態度積極,熱愛銷售工作,有較強的事業心,勇于面對挑戰;
4、良好的溝通及表達能力、應變能力和解決問題的能力;
5、良好的團隊合作精神和客戶服務意識。
崗位職責
1)通過電話進行銷售公司的車輛貸款產品,嚴禁與自己公司業務部人員及外部公司銷售人員合作,飛單。對公司造成損失的做嚴重警告處理;情節嚴重的直接開除處理。
2)通過電話跟客戶建立良好的關系,不準對客戶進行辱罵,繁衍,嘲諷及不耐煩。面對客戶的辱罵,繁衍,嘲諷當作視而不見,適時改變話題并尋求銷售機會并完成銷售;
3)開發新客戶重視轉介紹客戶,拓展與老客戶的業務,及時提醒客戶不要逾期,建立和維護客戶檔案;
4)協調公司內部資源,提高客戶滿意度。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:1.公司提供電話資源,主要負責電銷,不需要負責任何銷售或者投訴
2.早上8點30到12點,下午1點30到6點,不加班,雙休,每個季度一次旅游
任職要求:1.口齒清楚,普通話標準
2.應屆畢業生或者大三大四學生最好
3.有相關工作經驗優先
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
3、維護老客戶的業務,挖掘客戶的潛力;
4、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
任職資格:
1、19-45歲,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.由公司提供有效的業主信息,負責電話挖掘需要裝修的客戶,約量房,看方案,與設計師配合簽單。
任職要求:
1、1-2年以上銷售行業工作經驗,業績突出者優先;3、反應敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務意識;5、有責任心,能承受較大的工作壓力;6、有團隊協作精神,善于挑戰
薪資待遇:2000+提成。
電銷專員(崗位職責)
職位描述
中國平安茂名貸款中心誠聘英才:電銷專員
本崗位為平安正式編制員工
具體要求如下:
⊥65⊥、年齡22-30周歲,男女不限
⊥6
⊥6
⊥6();?>5⊥、善于學習,自信、樂觀,誠信者。
⊥65⊥、品行好,有團隊意識,能服從團隊管理;
福利待遇:
⊥65⊥、公司免費提供全面、系統、專業的培訓。
⊥6
3、上市公司+全球500強企業,完善的晉升制度+超大的晉升空間。
電銷專員(崗位職責)[招聘部門:售后部]
職位描述
崗位職責:
1、負責與新客戶溝通,開發新客戶
2、依托公司資源與客戶電話溝通,告之公司業務范圍和優惠信息,引導客戶進店;
3、合規處理客戶異議,詳細、準確記錄客戶接觸過程和信息,為客戶提供快速、準確與專業的銷售及咨詢服務;
4、負責整理各車型的銷售資料及客戶檔案
5、負責開拓產品的銷售市場、挖掘客戶需求
6、負責售前業務跟進及售后客戶維系工作
7、成功邀約客戶到店后,做好客戶交接工作,保證客戶體驗的一致性
任職要求:
1、學歷:高中以上,氣質形象佳,表達能力強,具有較強的事業心與上進心
2、敢于接受挑戰和壓力;主動性強,工作態度積極,良好的應變能力和解決問題的能力
3、市場營銷等相關專業,有電話銷售或銷售經驗者優先。電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
2、通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績;
任職要求:
1、18-25歲,初中及以上,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、對電話銷售工作有較高的熱情;
3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
工作地址:蕭山區市心北路167號一方大廈建設三路站地鐵口
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
①負責搜集新客戶的資料并進行溝通,開發新客戶;
②通過電話與客戶進行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業績(無需外訪客戶);
③維護老客戶的業務,挖掘客戶的最大潛力;
④定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關系。
一個年輕化,富有拼搏精神的公司,希望能成為你人生的新起點!歡迎有夢青年加入我們,我們愿與,想拿高薪,想一起創業的精英們攜手共創輝煌佳績。同時也歡迎優秀應屆畢業生加入我們的隊伍!
任職要求:
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1.負責通過電話約訪客戶,確保成功邀約客戶;
2.負責電銷專業話術的學習,確保邀約率的成功;
3.負責對目標小區等行銷活動的支持,協助團隊成員共同完成任務,達到預期目標;
4.負責部門其他臨時性工作。
任職資格:
1.專科以上學歷;
2.一年以上電話銷售工作經驗;
3.熟練使用office辦公軟件,辦公設備,具備基本的網絡知識。
我們精益求精,上市公司、大品牌,大平臺、大舞臺,如果你有才公司一定讓你出彩!歡迎應屆大學畢業生和有行業經驗的人士加入,同時也歡迎挑戰自己,勇于拓展裝飾行業工作的人士加入!
工作地點:無錫市梁溪路51號萬達廣場A座18樓
電銷專員(崗位職責)
職位描述
崗位職責:
1、負責公司的金融信貸產品市場,向潛在客戶推廣公司產品及服務;
2、負責銷售公司與各銀行合作的金融信貸產品;
3、負責對提出貸款申請的客戶的財務狀況及貸款能力進行評估,并作出貸款建議;
4、負責市場信息及客戶信息回饋、完善客戶資料管理;
5、負責維護客戶關系,為客戶提供優質的貸前、貸中及貸后服務。開拓有貸款、融資需求的客戶。
任職要求:
1、18-25歲,男女不限,口齒清晰,普通話流利,語音富有感染力;
2、熱愛銷售;3、具備較強的學習能力和優秀的溝通能力;
4、性格堅韌,思維敏捷,具備良好的應變能力和承壓能力;
5、有強烈的事業心、責任心和積極的工作態度。
篇2:油品調運分公司企業發展室商務管理專員職責說明書
油品調運分公司企業發展室商務管理專員職責說明書
6、商務管理專員
基本信息
崗位名稱:商務管理專員所在部門:企業發展室
匯報關系:
直接上級:企業發展室主任直接下級:所有員工
崗位目的:
負責分公司招投標、合同管理
崗位職責:
序號職能領域主要職責
1、招投標管理
"起草公司招投標管理工作的規章制度
"組織公司招標工作,確保招投標過程公平、公正
"負責委托招標公司進行招標,辦理相關手續,并監督招投標過程
"負責公司招投標工作中爭議事項的調查分析,并提出處理建議
"負責招標項目相關資料的管理數據的統計(登記臺賬)和歸檔工作
2、合同管理
"負責分公司范圍的合同范本編制
"負責承辦公司管理權限內合同的相關手續
"負責完成各部室提交合同的審核工作
"負責詳細、準確、及時將分公司合同信息登記
"負責匯總合同簽訂、執行情況
3、其他
"完成領導交辦的其他工作
任職資格:
學歷及專業:大專及以上學歷
經驗行業經驗:
"2年以上法務工作經歷和法務實操經驗,精通合同法、勞動合同法、公司法、知識產權法等相關法律法規
專業經驗
管理經驗
知識行業知識
"熟悉石化行業的相關知識
"熟悉公司法、合同法、知識產權等方面的法律知識
"具有石油系統企業法律訴訟工作經歷,熟知司法程序
專業知識
公司知識
技能素質能力
"具有良好的組織協調能力、判斷與決策能力、商務談判能力及文字處理能力
"熟練掌握辦公系統的應用
外語能力
IT能力
特殊工作環境
/
簽字確認
任職者日期
直接上級:日期
聲明:本崗位說明書是員工勞動合同的一部分,旨在說明崗位目前的職責及對任職者的要求(對于條件優秀者,可適當放寬要求)。公司保留變更崗位工作內容或要求在職人員履行其他職責的權利。
篇3:油品調運分公司企業發展室績效管理專員職責說明書
油品調運分公司企業發展室績效管理專員職責說明書
7、績效管理專員
基本信息
崗位名稱:績效管理專員所在部門:企業發展室
匯報關系:
直接上級:企業發展室主任直接下級:所有員工
崗位目的:
負責組織公司的績效考核
崗位職責:
序號職能領域主要職責
1、績效體系建設
"負責分解目標責任書的內容
"制定績效考核指標體系
2、績效管理
"組織對所屬各機構、機關各部門及員工的績效目標責任完成情況進行考核
"組織進行各部門及員工的績效分析,總結成功經驗,分析落后原因,提出改進措施
3、績效申訴處理
"負責處理各部門對績效考核結果提出的申訴
4、其他"完成領導交辦的其他工作
任職資格:
學歷及專業:大專及以上學歷
經驗行業經驗:
"2年及以上人力資源或企業管理相關工作經驗
專業經驗
管理經驗
知識行業知識
"熟悉各種績效評價方法,熟悉績效管理流程
"人力資源管理理論基礎扎實
專業知識
公司知識
技能素質能力
"具有良好的職業操守,細致、耐心、謹慎、踏實、穩重
"具有強烈的敬業精神與責任感,工作原則性強
"具有較強的組織協調與溝通能力
"熟練掌握常用辦公軟件的應用
外語能力
IT能力
特殊工作環境
/
簽字確認
任職者日期
直接上級:日期
聲明:本崗位說明書是員工勞動合同的一部分,旨在說明崗位目前的職責及對任職者的要求(對于條件優秀者,可適當放寬要求)。公司保留變更崗位工作內容或要求在職人員履行其他職責的權利。