酒店保安經理職位說明書

部門:保安部

崗位名稱:保安經理

直接主管:總經理

管轄人員:保安領班、保安員

任職條件:30-40歲,男性,退伍軍人,有工作責任心。

學歷:高中以上文化程度。

工作經歷:有保安工作經驗5年以上。

薪資范圍:1800―2200元。

專業知識:警務知識,消防知識,緊急情況處理。

業務了解范圍:酒店、顧客人身、財產的安全保障。

崗位目標與權限:提供酒店、顧客人身、財產的安全保障。

崗位職責:

1.帶領保安領班及保安員定期進行體能訓練和安全理論學習。

2.給酒店管理層當好消防工作參謀,協助總經理做好消防工作。

3.懂得正確使用消防器材和撲救火災的基本方法,并訓練下屬人員熟練掌握。

4.堅持不懈地進行消防安全宣傳、消防知識培訓、消防定期演習、消防定期檢查、消防事件處理、消防設備檢查等工作。

5.在總經理的直接指揮下,應對各種突發事件。

6.為確保酒店的安全,對突發事件應做出正確、快速的反應,并采取相應措施。

7.發生緊急狀況時,應及時調動保安和趕赴現場,疏散人群,控制事態的發展。

8.完成上級交派的其它工作任務。

篇2:保安部經理職責

1、在公司經理的領導下,負責值班巡邏、警衛工作。

2、遵守公安保衛部門有關更夫的規定,持證上崗。

3、了解掌握公司內重點要害部位的火源和電源的分布情況。

4、掌握報警電話號碼和報警常識,熟悉滅火器材性能和使用方法。

5、對公司內重點要害部位按時巡邏、檢查,發現緊急情況立即處理并報警。

6、嚴格履行出入門制度,禁止不符合規定的人員、車輛入內。

7、負責火花滅火器即機動車防火帽的檢查和發放、回收工作。

8、認真巡檢,掌握電氣設備運行狀況,發現安全隱患及時整改上報,對違反安全用電規定的行為立即予以制止和糾正,并做好各項記錄。

篇3:總經理副總經理業務保安責任制

1、堅持認真貫徹落實黨和國家有關安全生產的方針、政策。完成上級下達的安全工作目標和企業的安全考核指標。在計劃、布置、檢查、總結、評比生產的同時,計劃、布置、檢查、總結、評比安全工作。

2、負責全公司安全的決策和預防重大事故隱患措施的制定、落實。組織制定或審定本單位重大事故應急救援預案,并組織實施。

3、負責建立健全安全管理機構和安全管理體系的有效運行。召開每月安全辦公會議,研究解決工作中存在的問題。

4、落實安全技術措施經費和安全獎勵基金,保證安全生產投入。

5、建立、健全本單位安全生產責任制,定期檢查和考核落實情況。負責組織制定和審查本單位安全生產規章制度。

6、隊較大的生產、技術、基礎設施建設工作進行決策,認真貫徹執行建設項目“三同時”。

7、負責組織每月安全質量大檢查,對查出的問題,組織五定。同時對未按時完成任務的有關人員按規定追究其責任。

8、堅持井下一線檢查指導工作,及時了解掌握生產現場狀況,聽取職工呼聲,不斷強化管理,改善工作方法,努力為生產創造良好的作業環境。

9、按時為職工繳納工傷保險,建立健全職工健康保障體系,降低作業現場職業危害,按要求及時發放勞動保護用品,組織好職工健康檢查。

10、當發生安全生產事故時,能認真組織有關人員進行搶救,及時、如實報告安全事故,并及時了解事故經過和因素。嚴格執行“四不放過”原則,搞好事故調查、分析和善后處理工作。