1目的

本文件的目的為了建立一個(gè)有效的事故處理機(jī)制,對(duì)已經(jīng)發(fā)生和正在發(fā)生的事故,盡可能快地開始事故調(diào)查,做好事故報(bào)告和處理工作。并采取有效預(yù)防措施,防止事故擴(kuò)大和減少事故損失。

2范圍

本文件適用于公司范圍內(nèi)的事故、事件報(bào)告、調(diào)查與處理。

3職責(zé)

3.1生產(chǎn)部負(fù)責(zé)各類事故的統(tǒng)計(jì),并主管、協(xié)調(diào)或監(jiān)督各類事故的調(diào)查報(bào)告和處理工作,確保該程序的有效運(yùn)行。

3.2事故單位對(duì)已經(jīng)發(fā)生和正在發(fā)生的事故,要根據(jù)本程序要求盡可能快地進(jìn)行事故報(bào)告、調(diào)查和處理工作,并確保工作有效。

4內(nèi)容

事故報(bào)告、調(diào)查和處理工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是、遵守科學(xué)的原則。

4.1事故報(bào)告

事故報(bào)告內(nèi)容應(yīng)包括事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、單位、簡(jiǎn)要經(jīng)過、傷亡人數(shù)、采取的應(yīng)急措施、經(jīng)濟(jì)損失、今后的預(yù)防措施和相關(guān)責(zé)任人處理意見等。

4.1.1事故發(fā)生后,負(fù)傷者或事故現(xiàn)場(chǎng)有關(guān)人員應(yīng)當(dāng)直接或逐級(jí)報(bào)告單位負(fù)責(zé)人,單位負(fù)責(zé)人應(yīng)及時(shí)向安全主管部門負(fù)責(zé)人報(bào)告。重大事故必須向企業(yè)負(fù)責(zé)人報(bào)告。

4.1.2發(fā)生傷亡事故時(shí).除按上述要求進(jìn)行報(bào)告外,生產(chǎn)部應(yīng)在12小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門、監(jiān)察部門等政府機(jī)構(gòu)報(bào)告。

4.1.3重、特大事故發(fā)生后,在報(bào)告的同時(shí),應(yīng)按《應(yīng)急準(zhǔn)備與響應(yīng)控制程序》要求,開展救援工作,防止事故擴(kuò)大。

4.1.4發(fā)生火災(zāi)、生產(chǎn)、設(shè)備、交通事故后,應(yīng)立即向生產(chǎn)部報(bào)告,并盡快通知其他相關(guān)部門。

4.1.5當(dāng)公司職工確認(rèn)患有職業(yè)病后,所在單位應(yīng)負(fù)責(zé)填寫“職業(yè)病報(bào)告卡”,并按有關(guān)規(guī)定生產(chǎn)部。

4.1.6所有事故除了口頭報(bào)告外,必須有書面報(bào)表,書面報(bào)表必須5日內(nèi)按要求報(bào)送主管安全負(fù)責(zé)人。

4.2事故調(diào)查

4.2.1輕傷事故及一般事故由車間主任負(fù)責(zé)調(diào)查,組織有關(guān)人員進(jìn)行,并于3日內(nèi)將調(diào)查報(bào)告報(bào)生產(chǎn)部。

4.2.2重傷事故由公司環(huán)安管理者代表或其指定人員組織生產(chǎn)、技術(shù)、安全等有關(guān)

人員參加的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。

4.2.3死亡事故由公司、公司主管部門會(huì)同勞動(dòng)部門、公安部門、監(jiān)察部門、工會(huì)組成的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查。重大傷亡事故,應(yīng)按《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》(國(guó)務(wù)院令第75號(hào)發(fā)布,91年2月22日)進(jìn)行調(diào)查。

4.2.4非傷亡的重大、特大事故由環(huán)安管理者代表組織有關(guān)安全、生產(chǎn)、設(shè)備、技術(shù)、工會(huì)、保衛(wèi)等部門組成事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查,并在10日內(nèi)寫出事故調(diào)查報(bào)告書。

4.2.5生產(chǎn)部負(fù)責(zé)組織職業(yè)病原因的調(diào)查工作,必要時(shí)成立調(diào)查組。對(duì)職業(yè)病的發(fā)病原因、病情、防范或應(yīng)急措施等提出書面報(bào)告。報(bào)環(huán)安管理者代表、最高管理者或上級(jí)主管部門。

4.2.6事故調(diào)查組成員應(yīng)符合下列條件:

a.組長(zhǎng)由公司環(huán)安管理者代表或其指定人員擔(dān)任。

b.具有事故調(diào)查所需要的某一方面專長(zhǎng)。

c.范圍應(yīng)盡可能滿足事故調(diào)查的需要。

4.2.7事故調(diào)查組的職責(zé);

a.查明事故發(fā)生的原因、過程和人員傷亡、經(jīng)濟(jì)損失情況。

b.確定事故責(zé)任者。

C.提出事故處理意見和防范措施建議。

d.寫出事故調(diào)查報(bào)告。

4.2.8事故單位應(yīng)盡可能地為事故調(diào)查組提供方便,不得干涉事故調(diào)查組的正常工作。

4.3事故處理

4.3.1事故調(diào)查組提出的事故處理意見和防范措施建議,應(yīng)先由事故單位負(fù)責(zé)處理,并把處理意見上報(bào)生產(chǎn)部或其他職能部門。

4.3.2對(duì)于重傷、死亡或非傷亡的重、特大事故,環(huán)安管理者代表應(yīng)組織、主持召開事故現(xiàn)場(chǎng)會(huì),與會(huì)人員應(yīng)包括事故部門相關(guān)人員及生產(chǎn)、技術(shù)、安全、設(shè)備等等有關(guān)負(fù)責(zé)人。

4.3.3事故處理應(yīng)按照“四不放過”的原則進(jìn)行,防止類似事故發(fā)生。

4.3.4公司辦及生產(chǎn)、設(shè)備等職能部門,對(duì)已經(jīng)結(jié)束的事故處理結(jié)果,以通報(bào)形式,下發(fā)公司所覆蓋的各單位,達(dá)到事故預(yù)防的目的。

4.3.5對(duì)職業(yè)病患者處理辦法

A.患有職業(yè)病職工享受的待遇,按《企業(yè)職工工傷保險(xiǎn)試行辦法》執(zhí)行

B.生產(chǎn)管理部應(yīng)根據(jù)禁忌癥的要求,對(duì)職業(yè)病患者安排合適的工作崗位,并辦理相關(guān)手續(xù)

5記錄

5.1“事故調(diào)查報(bào)告”

5.2《工傷事故報(bào)表》

篇2:事故調(diào)查處理統(tǒng)計(jì)制度

總則

為了認(rèn)真貫徹執(zhí)行“安全第一,預(yù)防為主”的方針,及時(shí)準(zhǔn)確全面撐握工傷事故情況,研究事故發(fā)生的規(guī)律性,采取有效措施,特制定本制度。

一、事故報(bào)告及現(xiàn)場(chǎng)處理

1、事故發(fā)生后,事故當(dāng)事人或發(fā)現(xiàn)人應(yīng)立即直接涿級(jí)報(bào)告廠負(fù)責(zé)人,如遇火災(zāi)應(yīng)報(bào)警消防部門。

2、公司負(fù)責(zé)人接到事故報(bào)告后,應(yīng)根據(jù)事故的性質(zhì)立即(最遲在24小時(shí)內(nèi))琢級(jí)歸上報(bào)上級(jí)主管部門,將事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、經(jīng)過、單位名稱、傷亡人數(shù),造成的后果、原因初步分析、采取的措施等詳細(xì)的電話、傳真或當(dāng)面報(bào)告。如重傷、死亡、重大死亡事故應(yīng)立即報(bào)告當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門、公安部門。

3、如發(fā)生人員傷亡或中毒事故,應(yīng)在保護(hù)好事故現(xiàn)場(chǎng)的同時(shí),聯(lián)系救援。迅速拯救受傷或中毒人員,并采取防止事故擴(kuò)大的措施,發(fā)生重大火災(zāi)時(shí),應(yīng)以公司領(lǐng)導(dǎo)為首組成現(xiàn)場(chǎng)指揮總,統(tǒng)一指揮處理。

二、事故調(diào)查

1、公司安全管理員為事故的綜合管理,主管各類事故的匯總、統(tǒng)計(jì)、分析和上報(bào)工作,對(duì)各類事故的調(diào)查處理進(jìn)行監(jiān)督。

2、事故調(diào)查組成員應(yīng)具有事故調(diào)查所需要的某一方面的專長(zhǎng),具有認(rèn)真,實(shí)事求是的品德并與所發(fā)生事故沒有直接利害關(guān)系。

3、事故調(diào)查組應(yīng)查明事故發(fā)生原因、過程、人員傷亡經(jīng)濟(jì)損失情況,確定事故責(zé)任者,提出事故處理意見,防范措施和建議,突出事故調(diào)查報(bào)告,事故調(diào)查組有權(quán)向發(fā)生事故單位有關(guān)人員了解情況。

三、事故處理

7、事故處理要堅(jiān)持“四不放過”的原則即:事故原因分析不清不放過;事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過;事故責(zé)任者沒有受到處理不放過;沒有落實(shí)防范措施不放過。

8、因忽視安全運(yùn)營(yíng)、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律、玩忽職守或者發(fā)現(xiàn)事故隱患、危險(xiǎn)情況不采取有效措施,不積極處理以至造成事故,按有關(guān)規(guī)定對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人和事故責(zé)任者給予行政處分,構(gòu)成犯罪的追究刑事責(zé)任。

9、對(duì)事故發(fā)生隱瞞不報(bào)、謊報(bào)、故意拖延不報(bào)、故意破壞事故現(xiàn)場(chǎng)或無正當(dāng)理由,拒絕接受調(diào)查,以及拒絕提供有關(guān)情況和資料的,按有關(guān)規(guī)定對(duì)有關(guān)負(fù)責(zé)人和事故責(zé)任者給予行政處分,構(gòu)成犯罪的追究刑事責(zé)任。

10、對(duì)安全生產(chǎn)及處理事故中做出貢獻(xiàn)的部門和個(gè)人給以表彰和獎(jiǎng)勵(lì)。

11、發(fā)生事故后除琢級(jí)上報(bào)有關(guān)部門負(fù)責(zé)人外并及時(shí)填寫事故登記表。輕傷報(bào)表要48小時(shí)內(nèi),重傷要24小時(shí)內(nèi)上報(bào),死亡事故要8小時(shí)內(nèi)上報(bào)上級(jí)有關(guān)部門。

12、傷亡事故處理工作應(yīng)在90日期內(nèi)結(jié)案,特殊情況不得超過180天并準(zhǔn)確無誤建檔務(wù)查。

篇3:事故調(diào)查分析處理管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定

前言

按礦業(yè)公司強(qiáng)化標(biāo)準(zhǔn)化管理的要求,為了進(jìn)一步規(guī)范事故調(diào)查、分析、處理管理規(guī)定工作,特制定栗礦公司《事故調(diào)查、分析、處理管理標(biāo)準(zhǔn)》。本標(biāo)準(zhǔn)自發(fā)布之日起有效。

本標(biāo)準(zhǔn)由安環(huán)起草。

本標(biāo)準(zhǔn)主要起草人:王良坤、韓國(guó)富

審?核:宋霽洪

審?定:趙洪來

批?準(zhǔn):吳波

本標(biāo)準(zhǔn)由安環(huán)部負(fù)責(zé)解釋。

事故調(diào)查、分析、處理管理標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定

1?范圍

為規(guī)范事故調(diào)查處理及統(tǒng)計(jì)工作,制定事故調(diào)查處理工作的管理職能及工作程序。

2?適應(yīng)范圍

本標(biāo)準(zhǔn)適用于事故調(diào)查、分析、處理的管理工作。

3?職責(zé)

3.1主管領(lǐng)導(dǎo)及部門

3.1.1事故調(diào)查處理工作由公司分管經(jīng)理和總工領(lǐng)導(dǎo)。安環(huán)部為事故調(diào)查處理管理工作的主管部門。

3.1.2廠礦的事故調(diào)查處理工作由礦長(zhǎng)直接領(lǐng)導(dǎo)。

3.2職責(zé)分工

3.2.1事故調(diào)查

3.2..1.1重傷及重傷以上事故及性質(zhì)嚴(yán)重的重大險(xiǎn)肇事故,由經(jīng)理或總工組織調(diào)查。

3.2.1.2輕傷事故,由事故廠礦組織調(diào)查。涉及兩個(gè)以上單位時(shí),由安環(huán)部組織調(diào)查。

3.2.2事故的統(tǒng)計(jì)報(bào)告

3.2.2.1全公司的事故統(tǒng)計(jì)、事故報(bào)告工作由安環(huán)部負(fù)責(zé)。

3.2.2.2各部門(廠礦)事故統(tǒng)計(jì)、事故報(bào)告工作由事故部門(廠礦)的專業(yè)技術(shù)人員負(fù)責(zé)。

3.3權(quán)限

3.3.1安環(huán)部的權(quán)限

3.3.1.1有權(quán)召集事故部門及有關(guān)專業(yè)人員對(duì)事故進(jìn)行分析。

3.3.1.2有權(quán)向事故單位和個(gè)人索取有關(guān)原始資料,制止破壞事故現(xiàn)場(chǎng)的行為。

3.3.1.3在事故調(diào)查處理中,發(fā)現(xiàn)事故原因分析和責(zé)任者的處分與事實(shí)不符時(shí),有權(quán)提出否決性意見,報(bào)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。

3.3.1.4對(duì)不認(rèn)真分析事故,拖延和貽誤上報(bào)事故報(bào)告的事故部門,提出批評(píng)或匯報(bào)經(jīng)理對(duì)其考核。

3.3.1.5對(duì)隱瞞事故、阻礙事故調(diào)查的行為,向經(jīng)理報(bào)告并提出處理意見。

3.2.2事故單位和責(zé)任者的權(quán)限

3.2.2.1事故部門對(duì)事故分析結(jié)論和考核有不同意見,有權(quán)向組織調(diào)查事故者提出要求。經(jīng)研究,確實(shí)合理,則應(yīng)重新組織分析。

3.2.2.2事故責(zé)任者對(duì)其處分決定有不同意見,有權(quán)向所在單位提出。所在單位研究認(rèn)定確實(shí)合理,向上級(jí)主管部門報(bào)告。

4?工作程序

4.1事故調(diào)查及處理控制流程圖

開始

結(jié)束

事故部門:

事故匯報(bào)

分管經(jīng)理、安環(huán)部、有關(guān)部門領(lǐng)導(dǎo):

事故調(diào)查

事故調(diào)查部門:

按“四不放過”的原則進(jìn)行事故分析

事故報(bào)告及處理情況

制定事故防范措施

有關(guān)部門:

對(duì)事故防范措施進(jìn)行改進(jìn)

4.2事故調(diào)查

4.2.1事故發(fā)生后,必須認(rèn)真保護(hù)事故現(xiàn)場(chǎng),并迅速搶救受傷人員。安環(huán)人員和參加事故調(diào)查的有關(guān)人員,應(yīng)迅速趕赴現(xiàn)場(chǎng),立即記錄,并對(duì)事故現(xiàn)場(chǎng)和損壞的設(shè)備拍照錄像。

4.2.2未經(jīng)調(diào)查和記錄的事故現(xiàn)場(chǎng)不得任意變動(dòng),需要緊急搶修恢復(fù)運(yùn)行而變動(dòng)事故現(xiàn)場(chǎng)者,須經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)、總工或安環(huán)部同意。

4.2.3事故發(fā)生后,當(dāng)值人員和其他人員在下班離開前,盡快寫出事故原始資料,并保證其真實(shí)性,保存好事故發(fā)生時(shí)的記錄、錄音等原始資料。

4.3事故的調(diào)查程序

4.3.1特大傷亡事故的調(diào)查,由礦業(yè)公司領(lǐng)導(dǎo)組織調(diào)查委員會(huì)進(jìn)行調(diào)查。委員會(huì)中包括省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局、省公安局、省總工會(huì)、省監(jiān)察局等單位組成調(diào)查組,省人民檢察院派員參加,市級(jí)人民政府負(fù)責(zé)善后和事故調(diào)查組后勤。

4.3.2重大傷亡事故的調(diào)查,由經(jīng)理或總工程師組織調(diào)查小組進(jìn)行調(diào)查。成員中包括安環(huán)部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和專業(yè)人員。必要時(shí),邀市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局參加。

4.3.2重傷事故及重大險(xiǎn)肇事故的調(diào)查,由生產(chǎn)經(jīng)理或付總工程師組織調(diào)查,安環(huán)部及有關(guān)部門負(fù)責(zé)人和專業(yè)人員參加。

4.3.3輕傷事故的調(diào)查,由事故單位組織調(diào)查,安環(huán)部及有關(guān)專業(yè)人員參加。涉及兩個(gè)及以上部門時(shí),由安環(huán)部組織調(diào)查。

4.3.4一般險(xiǎn)肇事故,由事故單位組織調(diào)查。必要時(shí),安環(huán)部及有關(guān)專業(yè)人員參加。涉及兩個(gè)及以上部門時(shí),由安環(huán)部組織調(diào)查。

4.3.5人身傷亡事故的調(diào)查按《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》執(zhí)行。

4.4事故調(diào)查必須查明下列各款

4.4.1事故發(fā)生前,系統(tǒng)和設(shè)備的運(yùn)行情況。

4.4.2事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、氣象情況、事故經(jīng)過及處理情況。

4.4.3自動(dòng)保護(hù)裝置、斷路器、保護(hù)器、錄像等的記錄和動(dòng)作情況。

4.4.4設(shè)備資料、設(shè)備損壞情況和損壞原因。

4.4.5現(xiàn)場(chǎng)規(guī)程制度是否健全,規(guī)程制度本身及其在執(zhí)行中暴露的問題。

4.4.6檢修、設(shè)計(jì)、制造、施工安裝質(zhì)量等方面的問題。

4.4.7安全防護(hù)設(shè)施的情況。

4.5原因及責(zé)任分析

4.5.1在調(diào)查分析基礎(chǔ)上,明確與事故有關(guān)的部門和人員,事故發(fā)生擴(kuò)大的原因,事故的主要責(zé)任者、直接責(zé)任者、次要責(zé)任者。并應(yīng)確定各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)事故應(yīng)負(fù)的責(zé)任。在報(bào)告中,要寫明責(zé)任者的姓名、職務(wù)、技術(shù)等級(jí)。

4.5.2今后防止同類事故發(fā)生的對(duì)策,并落實(shí)執(zhí)行單位、人員和完成時(shí)間。

4.5.3對(duì)在事故調(diào)查中采取弄虛作假,隱瞞真相或以各種方式進(jìn)行阻撓者,應(yīng)分別情況給予批評(píng)教育和必要處分。

4.5.4凡屬責(zé)任事故,均應(yīng)認(rèn)真追究責(zé)任。除根據(jù)事故責(zé)任的主次輕重分別追究直接責(zé)任者外,有下列情況造成事故者,應(yīng)追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

4.5.4.1對(duì)貫徹上級(jí)和本單位提出的安全要求和反事故措施不力。

4.5.4.2對(duì)頻發(fā)的重復(fù)性事故不能有力制止。

4.5.4.3對(duì)職工安全考核不嚴(yán),造成不會(huì)操作,不懂安全規(guī)程者。

4.5.4.4現(xiàn)場(chǎng)安全防護(hù)裝置不全。

4.5.4.5重大設(shè)備缺陷未及時(shí)組織消除。

4.5.4.6違章指揮、強(qiáng)令工人冒險(xiǎn)作業(yè)。

4.6安全情況的報(bào)告

4.6.1凡發(fā)生事故、障礙、嚴(yán)重違章、重大缺陷及其它重大不安全現(xiàn)象,應(yīng)迅速匯報(bào)本車間(工區(qū))領(lǐng)導(dǎo),同時(shí)匯報(bào)安環(huán)部。必要時(shí)應(yīng)保留現(xiàn)場(chǎng)。

4.6.2安環(huán)部應(yīng)迅速了解已發(fā)生事故情況。在基本弄清事故情況后,立即匯報(bào)總工、經(jīng)理和市局,再做詳細(xì)調(diào)查。對(duì)重大事故,在接到匯報(bào)后立即向總工、經(jīng)理及市局匯報(bào)。

4.6.3事故(障礙)發(fā)生后,車間應(yīng)及時(shí)填寫事故(障礙)報(bào)告報(bào)安環(huán)部,安環(huán)部經(jīng)審核填寫事故(障礙)報(bào)表在一周內(nèi)報(bào)市局。

4.6.4安環(huán)部每月8日前,將上月安全情況,包括事故簡(jiǎn)況、障礙次數(shù)、人身事故及對(duì)安全生產(chǎn)有突出貢獻(xiàn)的好人好事,以簡(jiǎn)報(bào)形式發(fā)至局各部室、車間、班組。

4.6.5安環(huán)部及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)部、省市局安全情況通報(bào)。

4.7事故處理

4.7.1對(duì)職工傷亡事故的處理,必須要切實(shí)做到“四不放過”原則,即事故原因分析不清不放過、事故責(zé)任者和群眾沒有受到教育不放過、沒有防范措施不放過、事故責(zé)任人未受到處理不放過。

4.7.2處理傷亡事故的目的,在于采取措施,吸取教訓(xùn),消除發(fā)生事故的隱患,避免事故的重復(fù)發(fā)生。因此,在制定防止事故的措施時(shí),必須明確、具體,要定人、定項(xiàng)目、定時(shí)間、定制度,做到措施落實(shí),按期完成。一切傷亡事故的發(fā)生,都有其主觀原因,不管事故大小,都要進(jìn)行處理。如果對(duì)一般工傷事故不作處理,就不能找出發(fā)生事故的原因,而且發(fā)生小事故的原因本身就隱藏著可能發(fā)生大事故的因素,所以,只有堵塞一切可能發(fā)生事故的漏洞,才有可能避免事故。企業(yè)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、安全生產(chǎn)部門、工會(huì)組織應(yīng)該定期檢查和督促改進(jìn)措施的完成,保證改進(jìn)措施得以落實(shí)。

4.7.3對(duì)于事故責(zé)任者一定要嚴(yán)肅處理,根據(jù)造成事故的原因和情節(jié)輕重,進(jìn)行批評(píng)教育或給予必要的行政處分。對(duì)于不服管理、違反規(guī)章制度,或者強(qiáng)令工人違章冒險(xiǎn)作業(yè),從而發(fā)生重大傷亡事故且后果嚴(yán)重構(gòu)成犯罪的責(zé)任者,應(yīng)報(bào)請(qǐng)檢察部門提起公訴。

5?文件

國(guó)務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故分類標(biāo)準(zhǔn)(UDC658.382GB6441-86)》

國(guó)務(wù)院《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》

6?工傷記錄

序號(hào)

編號(hào)

名?稱

保管場(chǎng)所

保存期限

備注

6.1

LK/WI2106-01

人身傷亡事故報(bào)告

安環(huán)部

長(zhǎng)期

6.2

LK/WI2106-02

設(shè)備事故報(bào)告

安環(huán)部

長(zhǎng)期

7?檢查與考核

7.1考核結(jié)果與公司經(jīng)濟(jì)責(zé)任制掛鉤兌現(xiàn)。