行政辦公室制度

　　1、辦公室員工上班應(yīng)穿戴整潔，有廠服應(yīng)時常穿廠服，在上班時間不準穿拖鞋和穿一些艷詐、露骨的衣服，打扮要淡抹;上班時間要帶廠牌，并且廠牌要掛在胸前或放在上衣口袋里。

　　2、在上下班時間要時常保持辦公桌面整潔，要分清要用的資料和不用的資料、急要處理的文件和待處理的文件;在下班時要整理好文件，把文件盡量放入辦公抽屜，使辦公室桌干凈整齊。

　　3、在公司中任何時間任何人不得坐在辦公桌上，也不能隨便脫鞋或把腳放在辦公桌上影響公司的形象。

　　4、辦公室人員不得擅自用公司給外來人員提供一次性杯子，如果發(fā)現(xiàn)給予10元的處罰。

　　5、辦公室人員在下班時應(yīng)自覺關(guān)掉自己所用的辦公設(shè)備，辦公室每天值班人員應(yīng)負責電器和燈的關(guān)閉情況;如果公司發(fā)現(xiàn)下班沒有關(guān)燈和辦公電器的罰值班人10元，辦公室人員值班進行輪流值班。

　　6、辦公室人員需要丟掉的東西應(yīng)丟進辦公垃圾籃里，要時常保持辦公室清潔干凈。

　　7、辦公室內(nèi)的廁所應(yīng)時常保持清潔，上完廁所后應(yīng)進行沖廁，時常保持良好的素養(yǎng)。

　　8、辦公室人員應(yīng)愛護一切辦公設(shè)備，時常保持辦公設(shè)備的清潔，不能有意損壞辦公設(shè)備，如發(fā)現(xiàn)有意損壞辦公設(shè)備的應(yīng)給予賠償和處罰。

　　9、辦公室提倡無煙辦公環(huán)境，如果需要吸煙可以去辦公室外面吸煙，以便給他人造成影響。

　　10、辦公室人員在接電話時應(yīng)先問聲好再報公司名，然后談?wù)}。如：來電話――接聽后――您好!飛雕電器――正題。

篇2:縣人大常委會辦公室落實黨的組織生活制度匯報材料

一、縣人大常委會黨組民主生活會情況

縣人大常委會黨組嚴格執(zhí)行黨的組織生活制度，定期召開年度民主生活會。一是會前請示報告。根據(jù)縣委組織部通知，會前制定召開年度民主生活會方案，經(jīng)請示縣委同意后，在規(guī)定時間如期召開。2016年、2017年召開黨組民主生活會2次，會前向縣委請示報告，征求縣級部門、各鄉(xiāng)鎮(zhèn)對縣人大常委會黨組意見建議X條，黨組書記與黨組成員開展談心談話X人次，形成黨組班子對照檢查材料。二是會議嚴肅開展。會上對上年度班子民主生活會問題整改落實情況進行通報，互提批評意見，梳理查擺班子和個人存在的問題，討論整改措施并形成方案，班子成員制定個人整改措施方案，黨組書記作總結(jié)發(fā)言。2016年通報……，整改問題……條，查擺共性問題X條、個人問題X條，相互提出批評意見X條，班子成員個人發(fā)言提綱X份；2017年通報……，整改問題……條，查擺共性問題X條、個人問題X條，班子成員間相互提出批評意見X條，班子成員個人發(fā)言提綱X份。三是會后落實整改。會后，總結(jié)會議情況形成材料報告縣委。同時，黨組成員比對班子對照檢查材料，就自己認領(lǐng)的問題，結(jié)合個人年度民主生活會對照檢查材料，認真梳理剖析根源，制定整改措施。

二、年度專題組織生活會和民主評議黨員情況

中共XX縣人大常委會辦公室支部委員會，嚴格落實組織生活會有關(guān)要求。一是定期召開年度專題組織生活會。2016年和2017年邀請縣人大常委會黨組領(lǐng)導(dǎo)班子成員以普通黨員身份參加年度專題組織生活會2次。會前，支部將征集的意見匯總后列出整改清單，制定整改措施，會上進行通報。二是嚴肅開展民主評議黨員。組織生活會上開展黨員民主評議，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與普通黨員一起接受評議，并把評為優(yōu)秀的黨員年度考核格次推薦為優(yōu)秀報送縣委組織部。三是認真開展談心談話。組織生活會前，支部班子成員、普通黨員之間開展談心談話X次，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部與普通黨員認真開展批評與自我批評，互提意見X條。2016年、2017年，縣人大辦黨支部民主評議出優(yōu)秀黨員5人次，不合格黨員0人。

三、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部過雙重組織生活會情況

一是年初專題研究黨建工作。縣人大常委會黨組堅持年初召開專題會議研究黨組全年工作重點，安排部署黨建工作和意識形態(tài)工作，推動機關(guān)黨建向縱深發(fā)展。二是嚴格落實“一崗雙責”。黨組書記和班子成員嚴格落實黨風廉政建設(shè)“一崗雙責”責任制，在年初即與黨組班子成員簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，班子成員與分管委室簽訂黨風廉政建設(shè)責任書，層層壓緊落實。三是按時參加“三會一課”。堅持以普通黨員身份參加機關(guān)黨支部組織生活會，接受黨員民主評議，帶頭講黨課。2016年，黨組書記以XXX為題，黨組成員以XXX為主要內(nèi)容，支部書記以XXX為主題，給機關(guān)黨支部全體黨員講黨課X次；2017年，黨組書記以學習宣傳貫徹***精神為主題，以講黨課的形式，在縣人大機關(guān)開展宣講。黨組班子成員圍繞***精神，分別開展黨課宣講7次，

四、落實“三會一課”制度執(zhí)行情況

中共XX縣人大常委會辦公室支部委員會嚴格執(zhí)行“三會一課”制度。一是定期召開會議。堅持每月召開一次黨小組會議和支部委員會會議，每季度召開一次黨員大會、組織一次支部組織生活會。2016年召開黨員大會X次，支部委員會和黨小組會X次，組織生活會X次；2017年召開黨員大會X次，支部委員會和黨小組會X次，組織生活會X次。二是堅持開展黨課。在組織生活會或黨員大會上靈活開展講黨課。2016年講黨課X人次，2017年講黨課X人次。

五、主題黨日活動開展情況

一是選定主題定期開展。支部固定每季度的……開展主題黨日活動，堅持一個主題一次活動，與組織生活會同時進行。2016年度分別以……為主題，開展主題黨日活動X次；2016年度分別以……為主題，開展主題黨日活動X次。二是主題鮮明內(nèi)容豐富。每次黨日活動，都緊扣黨的理論、會議精神和******重要講話精神，做到了主題鮮明內(nèi)容豐富，采取講黨課、集中學習和自由討論等形式多樣的方式，使黨日活動既精彩又貼合人大工作實際。三是會前預(yù)告踴躍參與。開展黨日活動前認真做好活動策劃，提前通告，充分調(diào)動支部黨員參加活動的積極性。

六、關(guān)于黨費收繳情況

一是嚴格收繳標準。黨費嚴格按照3000元以下0.5%、3000―5000元1%、5000―XX元1.5%標準計算，縣人大辦支部月收入3000元以下X人、3000―5000元X人，5000元1人。二是按時自覺交納。縣人大機關(guān)支部黨員都能按時自覺主動交納黨費。2016年采取的是每季度交納一次黨費，固定在每季度第一個月的5日～10日收繳黨費。2017年開始改為每月收繳，當月5日～10日為集中收繳黨費時間，指定專人負責收繳，每月進行黨費交納情況公示，對不按時交納黨費的同志開展談話。三是定期存入專戶。2016年收繳黨費XXX元、2017年收繳黨費XXX元，全部按規(guī)定當年即存入縣委組織部黨費收繳專門賬戶，以銀行存款憑證和黨費收繳明細到縣直機關(guān)工委開具當年度黨費收繳發(fā)票。

七、落實機關(guān)黨建重大決策部署情況

一是按期組織換屆。縣人大辦黨支部嚴格落實支部三年一換的有關(guān)要求，按期進行換屆。最近一次換屆是2016年，按照相關(guān)規(guī)定，向縣委組織部和縣直機關(guān)工委請示，得到批復(fù)后組織召開黨員大會，選舉XX同志為新一屆支部書記，XX同志為副書記，XXX、XXX、XXX等三名同志為支委委員。二是堅持民主集中制。認真貫徹市委《關(guān)于進一步加強和改進機關(guān)黨的建設(shè)的意見》《XX市機關(guān)黨建工作責任制實施辦法（暫行）》等規(guī)定，對于機關(guān)黨建工作重大事項，及時召開支部會議和黨員大會，集體討論決定，充分發(fā)揮民主集中制的優(yōu)勢。三是嚴格落實機關(guān)黨建責任。縣人大辦黨支部嚴格落實機關(guān)黨建責任制。支部書記對機關(guān)黨建工作負第一責任、副書記對機關(guān)黨建工作負主要責任，支部委員對黨建工作負共同責任，年初從辦公經(jīng)費中拿出部分預(yù)算，用于加強陣地建設(shè)，充分保障機構(gòu)運行和人員開展工作。

八、貧困村第一書記履職情況

一是脫產(chǎn)駐村開展工作。縣人大常委會辦公室充分保障派出第一書記駐村工作時間和經(jīng)費，選派到XX鄉(xiāng)的第一書記XX同志在本單位脫產(chǎn)進駐XX村，安心開展脫貧攻堅幫扶工作，2016年度縣委組織部考核第一書記工作，評為優(yōu)秀格次。二是定期匯報工作情況。要求選派出去的第一書記定期回單位就脫貧攻堅工作情況進行匯報，及時向縣直機關(guān)工委報告工作進度，了解掌握其在村上工作的情況。三是嚴格開展督查指導(dǎo)。結(jié)合縣人大常委會主任對口聯(lián)系XX鄉(xiāng)，督促落實“五個一”幫扶力量管理相關(guān)要求，督查第一書記落實“五項職責”工作情況，指導(dǎo)其更好地開展駐村幫扶工作，完成脫貧攻堅工作任務(wù)。

篇3:蘇區(qū)振興發(fā)展工作辦公室公務(wù)用車制度改革實施方案

一、基本情況

1.參改單位總體情況。大余縣贛南蘇區(qū)振興發(fā)展工作辦公室2013年設(shè)立，為縣政府直屬正科級全額撥款事業(yè)單位，內(nèi)設(shè)綜合股、規(guī)劃指導(dǎo)股、政策研究股、執(zhí)行西部大開發(fā)政策股等4個職能股室。

主要職能：

（1）負責《國務(wù)院關(guān)于支持贛南等原中央蘇區(qū)振興發(fā)展的若干意見》落實工作的日常綜合協(xié)調(diào)、指導(dǎo)服務(wù)和督促落實。

（2）研究提出贛南蘇區(qū)振興發(fā)展專項規(guī)劃、年度計劃的建議；對各項規(guī)劃、計劃進行指導(dǎo)、論證、協(xié)調(diào)、綜合評估和銜接。

（3）研究提出贛南蘇區(qū)振興發(fā)展重大問題、重大政策的建議，以及一些先行先試政策的建議。

（4）研究提出贛南蘇區(qū)振興發(fā)展重大項目布局及建設(shè)建議，協(xié)調(diào)推進重大項目的申報和實施，做好項目的跟蹤落實。

（5）研究提出贛南蘇區(qū)振興發(fā)展重大資金安排建議，加強重大資金使用的監(jiān)督管理。

（6）研究提出我縣執(zhí)行西部大開發(fā)政策的規(guī)劃和建議，協(xié)調(diào)落實西部大開發(fā)有關(guān)政策。

（7）組織和協(xié)調(diào)向國家部委、省直部門、市直部門對接匯報贛南蘇區(qū)振興發(fā)展工作。

（8）組織和協(xié)調(diào)開展贛南蘇區(qū)振興發(fā)展的交流協(xié)作和宣傳推介工作。

（9）負責贛南蘇區(qū)振興發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作及其成員單位的聯(lián)絡(luò)協(xié)調(diào)工作。

（10）承辦縣委、縣政府及贛南蘇區(qū)振興發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組交辦的其他事項。

2.參改人員情況。根據(jù)縣機構(gòu)編制委員會《關(guān)于設(shè)立縣贛南蘇區(qū)振興發(fā)展工作辦公室的通知》（余編字〔2013〕30號）文件核定大余縣贛南蘇區(qū)振興發(fā)展工作辦公室全額撥款事業(yè)編制8名。其中，領(lǐng)導(dǎo)職數(shù)：主任1名，副主任2名。目前，實有參改人員7人，正科級2人，副科級2人，科員及其他3人。

3.現(xiàn)有公務(wù)用車情況。我辦無公務(wù)用車。

4.其他情況。我辦在編在崗7名，主任（正科級）譚家福，副主任（副科級）葉際江、唐先鋒，正科級干部際尚清，科員及其他干部朱春燕、羅振銘、蔡聰，無公務(wù)用車和司勤人員。租車費等其他相關(guān)支出7.38萬元/年。

二、公務(wù)用車改革

我辦無公務(wù)用車，無需涉改公務(wù)用車保留情況、保留車輛更換號牌情況。

三、取消的公務(wù)用車處置

我辦無公務(wù)用車，無需處置公務(wù)用車。

四、司勤人員安置

我辦無司勤人員，無需安置司勤人員。

五、車改經(jīng)費測算

改革前公務(wù)交通總支出7.38萬元，改革后公務(wù)交通總支出6.83萬元，節(jié)支率8.05%。

（一）改革前公務(wù)交通總支出

1.我辦無涉改公務(wù)用車購置費、涉改公務(wù)用車運行費、涉改司勤人員支出。

2.其他相關(guān)支出。2013-2015年年均租車費7.38萬元。

車改前總支出為7.38萬元。

（二）改革后公務(wù)交通總支出

1.改革后公務(wù)交通補貼支出。參改人員7人，其中：正科級2人、副科級2人、科以下3人，公務(wù)交通補貼標準為正科級650元/月、副科級550元/月、科以下450元/月（補貼標準不超過同級別公務(wù)員補貼標準），公務(wù)交通補貼總額為4.5萬元/年。

2.我辦無保留車輛和保留涉改司勤人員，無保留涉改車輛的運行費和平均年更新車輛的購置費及涉改司勤人員的支出。

3.其他相關(guān)支出2.33萬元。

改革后公務(wù)交通總支出預(yù)計為6.83萬元，較改革前公務(wù)交通總支出節(jié)約0.55萬元，節(jié)支率為8.05%。

六、方案實施

1.組織機構(gòu)。我辦成立公務(wù)用車制度改革工作組，組長譚家福，副組長葉際江、唐先鋒，成員陳尚清、朱春燕、羅振銘、蔡聰，聯(lián)系人朱春燕。

2.實施要求。按時完成方案要求，保障公務(wù)出行措施，實現(xiàn)我辦公務(wù)交通保障高效、費用節(jié)約、成本下降和管理規(guī)范。