第一章總則

　　第一條為了加強(qiáng)各級各類文明單位的管理，不斷提高創(chuàng)建水平，充分發(fā)揮文明單位的示范輻射、帶頭引路作用，使文明單位創(chuàng)建活動經(jīng)?；?、制度化、規(guī)范化，根據(jù)《甘肅某某文明單位建設(shè)管理辦法》精神，結(jié)合我某地實(shí)際，特制定本辦法。

　　第二條文明單位是社會主義物質(zhì)文明和精神文明建設(shè)協(xié)調(diào)發(fā)展并取得優(yōu)異成績的先進(jìn)單位。經(jīng)精神文明建設(shè)委員會嚴(yán)格考評，由某某、某地、某地、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))黨委、政府授予的兩個文明建設(shè)的綜合性最高榮譽(yù)稱號。

　　第三條文明單位必須堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬的工作方針，堅(jiān)持以人為本原則，努力提高干部群眾的思想道德素質(zhì)和科學(xué)文化素質(zhì)，推動生產(chǎn)力發(fā)展和社會進(jìn)步，為振興安西經(jīng)濟(jì)，建設(shè)文明、富裕、和諧的新安西提供強(qiáng)有力的思想保證、精神動力和智力支持。

　　第四條文明單位創(chuàng)建活動是群眾精神神文明創(chuàng)建活動的有效形式，是把兩個文明建設(shè)的住務(wù)落實(shí)到基層的重要途徑，各級黨政軍機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、企事業(yè)單位都應(yīng)積極參加文明單位的創(chuàng)建活動。

第二章文明單位的標(biāo)準(zhǔn)

　　第五條文明單位的標(biāo)準(zhǔn)：

　　(1)領(lǐng)導(dǎo)班子堅(jiān)強(qiáng)有力。堅(jiān)持以*理論和“**”重要思想為各項(xiàng)工作的指導(dǎo)方針，解放思想，實(shí)事求是;堅(jiān)持兩手抓、兩手都要硬的工作方針，銳意進(jìn)取，開拓創(chuàng)新，重視精神文明建設(shè);堅(jiān)持民主集中制，團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主;堅(jiān)持執(zhí)行黨和國家的各項(xiàng)方針、政策，廉潔奉公，以身作則，在群眾中威信高。

　　(2)業(yè)務(wù)工作實(shí)績顯著。生產(chǎn)經(jīng)營性單位圍繞社會主義某地場經(jīng)濟(jì)的發(fā)展，建立適應(yīng)現(xiàn)代企業(yè)的要求，實(shí)行科學(xué)民主管理，不斷推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步，社會效益和經(jīng)濟(jì)穩(wěn)步提高，主要經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)達(dá)到同行業(yè)先進(jìn)水平。非生產(chǎn)經(jīng)營性單位內(nèi)部管理嚴(yán)，工作效率高，服務(wù)質(zhì)量好，社會效益顯著、達(dá)到同行此或同類型單位先進(jìn)水平。

　　(3)精神文明活動扎實(shí)。精神文明建設(shè)有切實(shí)可行的規(guī)劃，組織健全，制度完備、陣地穩(wěn)固，經(jīng)費(fèi)落實(shí)。堅(jiān)持創(chuàng)建文明單位(行業(yè))、文明村鎮(zhèn)、文明車間(班組)、文明家庭、文明樓院、文明職工等各種形式的群眾性精神文明創(chuàng)建活動，并取得顯著效果，積極參加各級組織的精神文明建設(shè)活動。

　　(4)思想道德風(fēng)尚良好。堅(jiān)持開展愛國主義、集體主義、社會主義教育，堅(jiān)持開展職業(yè)道德、社會公德、家庭倫理教育，堅(jiān)持開展人生觀、價值觀、世界觀教育，干部群眾有較高的思想覺悟和良好的道德修養(yǎng)，形成團(tuán)結(jié)友愛、見義勇為、助人為樂、忠于職守、勤勉敬業(yè)、崇尚先進(jìn)，積極進(jìn)取的風(fēng)氣。注意維護(hù)民族團(tuán)結(jié)、軍民團(tuán)結(jié)，單位在社會上有良好的聲譽(yù)和整體形象。

　　(5)文體活動健康活躍。倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式，廣泛開展豐富多彩、鍵康有益的群眾性文化、體育、科普等活動，有計(jì)劃地進(jìn)行各種職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)、不斷提高干部群眾的科學(xué)文化素質(zhì)。

　　(6)遵紀(jì)守法安定團(tuán)結(jié)。進(jìn)行經(jīng)常性的民主法制教育，重視綜合治理工作，治安防范網(wǎng)絡(luò)健全，治安狀況、公共秩序、工作紀(jì)律良好，無重大案件、重大事故，嚴(yán)重違紀(jì)案件和各種丑惡現(xiàn)象。

　　(7)環(huán)衛(wèi)環(huán)保水平先進(jìn)。環(huán)境清潔優(yōu)美，綠化、衛(wèi)生制度健全;保健工作進(jìn)入先進(jìn)行列;環(huán)保工作符合標(biāo)準(zhǔn)。

　　(8)計(jì)劃生育工作先進(jìn)。積極宣傳、執(zhí)行計(jì)劃生育國策，無違反計(jì)劃生育政策現(xiàn)象。

　　第六條有下列情形之―的，原則上不能評為文明單位：

　　1、領(lǐng)導(dǎo)班子成員受到通報批評、處分或法律制裁的(包括發(fā)生貪污、受賄、瀆職案件或重大責(zé)任事故，班子嚴(yán)重不團(tuán)結(jié)等)。

　　2、受到管理部門處罰或群眾反映強(qiáng)烈，影響到文明單位榮譽(yù)的(包括服務(wù)質(zhì)量、環(huán)境秩序、行業(yè)作風(fēng)等方面存在問題)。

　　3、發(fā)生生產(chǎn)責(zé)任事故、交通責(zé)任事故，造成人員傷亡或重大經(jīng)濟(jì)損失、超過控制指標(biāo)的。

　　4、發(fā)生重大刑事案件或重大治安案件，發(fā)案率或職工犯罪率超過某地上有關(guān)規(guī)定的。

　　5、沒有完成主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)或工作任務(wù)的。

　　6、發(fā)生計(jì)劃外生育，有意隱滿不報或作假報告的。

　　7、文明單位創(chuàng)建工作一般化，創(chuàng)建勁頭不足，沒有發(fā)展進(jìn)步的。

　　8、工作中弄虛作假，騙取榮譽(yù)的。

第三章文明單位評選命名

　　第七條凡達(dá)到文明單位標(biāo)準(zhǔn)的黨政機(jī)關(guān)、群眾團(tuán)體、駐安部隊(duì)、單位，以及具有法人資格的企事業(yè)單位、城鎮(zhèn)居委會，農(nóng)村的鄉(xiāng)(鎮(zhèn))、行政村均可參加文明單位的評選。

　　第八條文明單位分某某、某地、某地、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))四個級別，分別由某某、某地、某地、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))四級黨委、政府批準(zhǔn)命名。某某、某地級文明單位一般兩年評選命名一次，某地、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級文明單位一般每年度評選命名一次。

　　第九條文明單位申報程序：凡是具有法人資格的單位，不論級別大小、人數(shù)多少，只要有文明單位創(chuàng)建規(guī)劃，并持續(xù)開展創(chuàng)建活動，取得顯著成效的，都可以由當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府提出鄉(xiāng)鎮(zhèn)級“文明單位”或某地級“文明單位”驗(yàn)收申請。申請某地級文明單位的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委政府根據(jù)其申請，對照某地級文明單位條件進(jìn)行考核驗(yàn)收，符合標(biāo)準(zhǔn)的由鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府按某地文明委下達(dá)的標(biāo)準(zhǔn)要求，在規(guī)定時限內(nèi)推薦申報。鄉(xiāng)鎮(zhèn)申報的晉升某地級“文明單位”的推薦對象，必須是連續(xù)兩年的鄉(xiāng)鎮(zhèn)級文明單位。

　　第十條文明單位的報批程序：鄉(xiāng)(鎮(zhèn))級文明單位，按文明單住標(biāo)準(zhǔn)，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)文明委(辦)考核驗(yàn)收后，達(dá)到文明單位條件的，報請鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府命名。某地級文明單位，根據(jù)鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委、政府推薦名單，由某地文明委復(fù)查驗(yàn)收后，凡是達(dá)到某地級文明單位條件的，報請某地委、政府命名。

　　第十一條文明單位的考評，堅(jiān)持兩個文明統(tǒng)一考核的原則，貫徹“嚴(yán)格標(biāo)難、注重實(shí)效、促進(jìn)發(fā)展、簡便易行”的精神，不搞照顧和平衡，某地、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))每年度命名的文明單位數(shù)不超過單位總數(shù)的60%。

　　第十二條文明單位考評和年終精神文明建設(shè)責(zé)任書考核原則上同步進(jìn)行，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)推薦晉升某地級文明單位的，由某地精神文明建設(shè)委員會組織考評或復(fù)查驗(yàn)收。其它單位由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)精神文明建設(shè)委員會組織考評，其考評結(jié)果和推薦名單要及時上報某地文明委(辦)。

　　第十三條文明單位牌匾及規(guī)格：某地級文明單位牌匾寬60公分，高45公分，由某地委、政府統(tǒng)一制作頒發(fā)。

第四章文明單位的管理

　　第十四條各級黨政組織要切實(shí)如強(qiáng)對文明單位創(chuàng)建的領(lǐng)導(dǎo)。各級精神文明建設(shè)委員會(或領(lǐng)導(dǎo)小組)及其辦公室，要認(rèn)真組織好創(chuàng)建文明單位的活動，做好文明單位的檢查指導(dǎo)、評選驗(yàn)收工作。

　　第十五條文明單位實(shí)行條塊結(jié)合、屬地管轄、動態(tài)管理。某某、某地、某地級“文明單位”由某地、鄉(xiāng)鎮(zhèn)精神文明建設(shè)委員會及其辦公室共同管理，鄉(xiāng)鎮(zhèn)級文明單位由鄉(xiāng)鎮(zhèn)精神文明建設(shè)委員會及其辦公室管理。

　　第十六條文明單位要建立工作檔案，主要包括：組織機(jī)構(gòu)、創(chuàng)建規(guī)劃、活動記載、工作總結(jié)、文明單位審批表等內(nèi)容。

　　第十七條某地、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))精神文明建設(shè)辦公室，都要建立文明單位管理檔案，內(nèi)容包括：單位概況、申報審批表、歷次考核記錄、各年度創(chuàng)建工作安排、總結(jié)和主要事跡材料。

　　第十八條文明單位若發(fā)生重大問題要及時向某地、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))精神文明建設(shè)委員會及其辦公室通報，隱瞞不報或作假報告的，必須報請黨委、政府撤消其榮譽(yù)稱號。

　　第十九條文明單位如改變名稱、搬遷，變動隸屬關(guān)系，應(yīng)及時向某地、鄉(xiāng)(鎮(zhèn))精神文明建設(shè)委員會辦公室通報，否則，不保留“文明單位”稱號。文明單位與文明單位合并，須重新根據(jù)文明單位申請報批程序序驗(yàn)收命名。

　　第二十條文明單位門前只懸掛最高一級黨委和政府授予的文明單位匾牌，下一級匾牌要及時交回原頒發(fā)機(jī)關(guān)。

　　第二十一條文明單位匾牌除管理部門外，其它任何單位不得自行制作，未經(jīng)命名的不準(zhǔn)懸掛文明單位匾牌。

第五章文明單位的獎懲

　　第二十二條文明單位由命名機(jī)關(guān)表彰并頒發(fā)“文明單位”匾牌。

　　第二十三條組織、人事部門要把精神文明建設(shè)、文明單位創(chuàng)建作為工作考核的重要條件和選拔干部的重要參考依據(jù)。

　　第二十四條被命名為某某、某地、某地級文明單位榮譽(yù)稱號的，結(jié)合年終考核，某地委、某地政府在綜合目標(biāo)管理獎以外，再給予一定的獎勵。駐安單位命名為文明單位，征得上級主管部門同意后，參照本條規(guī)定給予獎勵。文明單位按最高榮譽(yù)稱號的級別給予獎勵，不重復(fù)獎勵。

　　第二十五條文明單位年終考評不合格者，其榮譽(yù)稱號自行消失，要及時交回“文明單位”匾牌，并終止以上獎勵。匾牌損壞、丟失的由原單位照價賠償。

　　第二十六條未被命名為文明單位的，除特殊情況外，一般不得享有以下榮譽(yù)：

　　(1)單位不得評為某某、某地、某地、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級先進(jìn)單位(單項(xiàng)先進(jìn)除外);

　　(2)單位黨組織不得評為某某、某地、某地、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級先進(jìn)黨組織;

　　(3)單位黨政主要負(fù)責(zé)人不得評為某某、某地、某地、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級優(yōu)秀黨員和先進(jìn)工作者。

　　第二十七條文明單位發(fā)生重大問題或創(chuàng)建工作滑坡、停滯、無新的起色的，要限期整改。逾期不改的，通報批評，并撤消榮譽(yù)稱號。

　　第二十八條各行業(yè)精神文明建設(shè)模范人物，是推動文明單位建活動的積極因素、骨干力量，其表彰命名與文明單位一并進(jìn)行。

第六章附則

　　第二十九條本辦法由某地精神文明建設(shè)委員會及其辦公室解釋。

　　第三十條本辦法自公布之日起施行。

篇2:公司文明單位創(chuàng)建與管理辦法

創(chuàng)建文明單位，是推進(jìn)公司“三個文明”建設(shè)不斷發(fā)展的有效形式。為了在全公司廣泛開展創(chuàng)建文明單位活動，加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)文明單位的建設(shè)管理，根據(jù)重慶市交通委員會印發(fā)《重慶市交通系統(tǒng)委級文明單位創(chuàng)建與管理辦法》的精神，結(jié)合公司實(shí)際，制定本辦法。

一、文明單位是社會主義物質(zhì)文明建設(shè)、精神文明建設(shè)和政治文明建設(shè)三個方面取得顯著成績，由上級黨委、行政授予的綜合性集體榮譽(yù)稱號。

二、交通系統(tǒng)委級文明單位，由*重慶市交通委員會和重慶市交通委員會批準(zhǔn)命名；公司級文明單位、處室、船舶、班組，由*重慶輪船總公司委員會和重慶輪船總公司批準(zhǔn)命名。

三、重慶輪船總公司精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)全公司精神文明建設(shè)工作。下設(shè)辦公室，與黨委工作部合署辦公，負(fù)責(zé)總公司級文明單位的創(chuàng)建和日常工作；在交委精神文明建設(shè)委員會辦公室指導(dǎo)下，開展委級文明單位創(chuàng)建工作，協(xié)助下屬單位的組織、申報和銜接工作。

四、總公司級文明單位應(yīng)具備的條件

1、組織領(lǐng)導(dǎo)好。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“三個文明”一起抓，重視精神文明建設(shè)，實(shí)行責(zé)任目標(biāo)管理。分管領(lǐng)導(dǎo)、工作部門落實(shí)，職工廣泛參與，實(shí)際效果明顯。領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)自身建設(shè)，解放思想，實(shí)事求是，勇于開拓，勤奮務(wù)實(shí)，廉潔奉公，團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，職工信任。

2、思想建設(shè)好。堅(jiān)持以馬列主義*思想*理論為指導(dǎo)，在廣大干部職工中深入開展愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育，加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和民主與法制教育，引導(dǎo)職工樹立“富民興企”、“司興我富，司衰我窮”的共同價值觀、人生觀和正確的世界觀。

3、改革競爭好。全面貫徹黨的基本路線，按照“**”的要求，堅(jiān)持“三個有利于”標(biāo)準(zhǔn)和公司總體發(fā)展方向，樹立和落實(shí)*****，正確處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系，正確處理眼前利益和長遠(yuǎn)利益的關(guān)系、局部利益和全局利益關(guān)系，不斷深化改革，提高綜合競爭能力，擴(kuò)大市場占有率。

4、生產(chǎn)工作好。堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，按照公司總體發(fā)展目標(biāo)，大力發(fā)展生產(chǎn)，搞活經(jīng)營，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益；內(nèi)部管理科學(xué)民主，堅(jiān)持安全生產(chǎn)，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，經(jīng)濟(jì)效益和社會效益好，生產(chǎn)、工作、效益居于先進(jìn)水平。

5、文化建設(shè)好。重視科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用和職工的教育，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式，廣泛開展群眾性的讀書活動、科技活動和文體活動，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，努力提～部職工的科學(xué)、文化素質(zhì)和生產(chǎn)工作能力。

6、文明風(fēng)氣好。廣泛深入開展“講文明、樹新風(fēng)”、“愛崗敬業(yè)、崗位奉獻(xiàn)”等群眾性精神文明建設(shè)活動和多種形式的思想教育活動，認(rèn)真宣傳貫徹《交通行業(yè)文明公約》和《市民公約》，干部職工的文明素質(zhì)不斷提高；各種文明細(xì)胞創(chuàng)建工作堅(jiān)持不懈，樹立企業(yè)新風(fēng)。無重大治安刑事案件、安全事故，無嚴(yán)重違紀(jì)問題發(fā)生；計(jì)劃生育各項(xiàng)考核指標(biāo)達(dá)到國家要求；環(huán)境整潔，清潔衛(wèi)生工作制度化、經(jīng)?；?。

五、總公司級文明單位的申報、命名與獎勵

1、司級文明單位的申報、考核、批準(zhǔn)、命名，每年組織一次。委級文明單位按照《重慶市交通系統(tǒng)委級文明單位創(chuàng)建與管理辦法》執(zhí)行（下同）。

2、凡總公司所屬單位、處室、船舶、班組，制定創(chuàng)建規(guī)劃，落實(shí)創(chuàng)建措施，開展創(chuàng)建活動并取得成效的，可向總公司提出申報。

3、司級文明單位（處室、船舶、班組，下同）由總公司文明辦公室負(fù)責(zé)組織考核評審。

4、經(jīng)批準(zhǔn)命名和復(fù)查合格的司級文明單位，參照市交委確定的渝委辦[1998]47號文件的有關(guān)規(guī)定，在進(jìn)行精神鼓勵的同時，當(dāng)年可按照單位人均月工資50%的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給獎金，還可以給在創(chuàng)建工作中做出突出貢獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員以適當(dāng)?shù)木窈臀镔|(zhì)獎勵，所發(fā)獎金進(jìn)入生產(chǎn)成本。

5、文明單位在鞏固創(chuàng)建成果，提高創(chuàng)建水平方面成績突出的，在復(fù)查合格的當(dāng)年亦可比照上款規(guī)定的獎勵標(biāo)準(zhǔn)，一次性發(fā)給職工獎金。

六、文明單位的復(fù)查

1、委級文明單位按市交委規(guī)定進(jìn)行復(fù)查。

2、司級文明單位兩年復(fù)查一次。凡已命名的司級文明單位，每隔兩年要對照文明單位條件進(jìn)行自查，向總公司送交自查報告，由總公司組織復(fù)查，并通報復(fù)查結(jié)果。

3、對司級文明單位實(shí)行動態(tài)管理?？偣緦λ炯壩拿鲉挝坏膹?fù)查，嚴(yán)格堅(jiān)持“六好”標(biāo)準(zhǔn)，對領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)，管理混亂或主要領(lǐng)導(dǎo)成員發(fā)生違法違紀(jì)問題的，除政策因素外出現(xiàn)嚴(yán)重虧損的，服務(wù)質(zhì)量下降的，安全工作未達(dá)標(biāo)和計(jì)劃生育超標(biāo)的單位，堅(jiān)持實(shí)行一票否決，撤銷文明單位稱號。

七、在企業(yè)改革、調(diào)整中，撤銷或合并的單位不再保留文明單位稱號。

*年一月十九日

篇3:總公司文明單位創(chuàng)建管理辦法

創(chuàng)建文明單位，是推進(jìn)公司“三個文明”建設(shè)不斷發(fā)展的有效形式。為了在全公司廣泛開展創(chuàng)建文明單位活動，加強(qiáng)和規(guī)范企業(yè)文明單位的建設(shè)管理，根據(jù)重慶市交通委員會印發(fā)《重慶市交通系統(tǒng)委級文明單位創(chuàng)建與管理辦法》的精神，結(jié)合公司實(shí)際，制定本辦法。

一、文明單位是社會主義物質(zhì)文明建設(shè)、精神文明建設(shè)和政治文明建設(shè)三個方面取得顯著成績，由上級黨委、行政授予的綜合性集體榮譽(yù)稱號。

二、交通系統(tǒng)委級文明單位，由*重慶市交通委員會和重慶市交通委員會批準(zhǔn)命名;公司級文明單位、處室、船舶、班組，由*重慶輪船總公司委員會和重慶輪船總公司批準(zhǔn)命名。

三、重慶輪船總公司精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組指導(dǎo)全公司精神文明建設(shè)工作。下設(shè)辦公室，與黨委工作部合署辦公，負(fù)責(zé)總公司級文明單位的創(chuàng)建和日常工作;在交委精神文明建設(shè)委員會辦公室指導(dǎo)下，開展委級文明單位創(chuàng)建工作，協(xié)助下屬單位的組織、申報和銜接工作。

四、總公司級文明單位應(yīng)具備的條件

1、組織領(lǐng)導(dǎo)好。黨政主要領(lǐng)導(dǎo)堅(jiān)持“三個文明”一起抓，重視精神文明建設(shè)，實(shí)行責(zé)任目標(biāo)管理。分管領(lǐng)導(dǎo)、工作部門落實(shí)，職工廣泛參與，實(shí)際效果明顯。領(lǐng)導(dǎo)班子加強(qiáng)自身建設(shè)，解放思想，實(shí)事求是，勇于開拓，勤奮務(wù)實(shí)，廉潔奉公，團(tuán)結(jié)協(xié)作，作風(fēng)民主，職工信任。

2、思想建設(shè)好。堅(jiān)持以馬列主義*思想*理論為指導(dǎo)，在廣大干部職工中深入開展愛國主義、集體主義、社會主義和艱苦創(chuàng)業(yè)精神教育，加強(qiáng)社會公德、職業(yè)道德、家庭美德和民主與法制教育，引導(dǎo)職工樹立“富民興企”、“司興我富，司衰我窮”的共同價值觀、人生觀和正確的世界觀。

3、改革競爭好。全面貫徹黨的基本路線，按照“**”的要求，堅(jiān)持“三個有利于”標(biāo)準(zhǔn)和公司總體發(fā)展方向，樹立和落實(shí)*****，正確處理改革、發(fā)展和穩(wěn)定的關(guān)系，正確處理眼前利益和長遠(yuǎn)利益的關(guān)系、局部利益和全局利益關(guān)系，不斷深化改革，提高綜合競爭能力，擴(kuò)大市場占有率。

4、生產(chǎn)工作好。堅(jiān)持以經(jīng)濟(jì)建設(shè)為中心，按照公司總體發(fā)展目標(biāo)，大力發(fā)展生產(chǎn)，搞活經(jīng)營，不斷提高經(jīng)濟(jì)效益;內(nèi)部管理科學(xué)民主，堅(jiān)持安全生產(chǎn)，搞好優(yōu)質(zhì)服務(wù)，經(jīng)濟(jì)效益和社會效益好，生產(chǎn)、工作、效益居于先進(jìn)水平。

5、文化建設(shè)好。重視科學(xué)技術(shù)的應(yīng)用和職工的教育，加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，積極倡導(dǎo)文明、健康、科學(xué)的生活方式，廣泛開展群眾性的讀書活動、科技活動和文體活動，創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，努力提～部職工的科學(xué)、文化素質(zhì)和生產(chǎn)工作能力。

6、文明風(fēng)氣好。廣泛深入開展“講文明、樹新風(fēng)”、“愛崗敬業(yè)、崗位奉獻(xiàn)”等群眾性精神文明建設(shè)活動和多種形式的思想教育活動，認(rèn)真宣傳貫徹《交通行業(yè)文明公約》和《市民公約》，干部職工的文明素質(zhì)不斷提高;各種文明細(xì)胞創(chuàng)建工作堅(jiān)持不懈，樹立企業(yè)新風(fēng)。無重大治安刑事案件、安全事故，無嚴(yán)重違紀(jì)問題發(fā)生;計(jì)劃生育各項(xiàng)考核指標(biāo)達(dá)到國家要求;環(huán)境整潔，清潔衛(wèi)生工作制度化、經(jīng)?；?。

五、總公司級文明單位的申報、命名與獎勵

1、司級文明單位的申報、考核、批準(zhǔn)、命名，每年組織一次。委級文明單位按照《重慶市交通系統(tǒng)委級文明單位創(chuàng)建與管理辦法》執(zhí)行(下同)。

2、凡總公司所屬單位、處室、船舶、班組，制定創(chuàng)建規(guī)劃，落實(shí)創(chuàng)建措施，開展創(chuàng)建活動并取得成效的，可向總公司提出申報。

3、司級文明單位(處室、船舶、班組，下同)由總公司文明辦公室負(fù)責(zé)組織考核評審。

4、經(jīng)批準(zhǔn)命名和復(fù)查合格的司級文明單位，參照市交委確定的渝委辦[1998]47號文件的有關(guān)規(guī)定，在進(jìn)行精神鼓勵的同時，當(dāng)年可按照單位人均月工資50%的標(biāo)準(zhǔn)發(fā)給獎金，還可以給在創(chuàng)建工作中做出突出貢獻(xiàn)的領(lǐng)導(dǎo)和工作人員以適當(dāng)?shù)木窈臀镔|(zhì)獎勵，所發(fā)獎金進(jìn)入生產(chǎn)成本。

5、文明單位在鞏固創(chuàng)建成果，提高創(chuàng)建水平方面成績突出的，在復(fù)查合格的當(dāng)年亦可比照上款規(guī)定的獎勵標(biāo)準(zhǔn)，一次性發(fā)給職工獎金。

六、文明單位的復(fù)查

1、委級文明單位按市交委規(guī)定進(jìn)行復(fù)查。

2、司級文明單位兩年復(fù)查一次。凡已命名的司級文明單位，每隔兩年要對照文明單位條件進(jìn)行自查，向總公司送交自查報告，由總公司組織復(fù)查，并通報復(fù)查結(jié)果。

3、對司級文明單位實(shí)行動態(tài)管理。總公司對司級文明單位的復(fù)查，嚴(yán)格堅(jiān)持“六好”標(biāo)準(zhǔn)，對領(lǐng)導(dǎo)班子不團(tuán)結(jié)，管理混亂或主要領(lǐng)導(dǎo)成員發(fā)生違法違紀(jì)問題的，除政策因素外出現(xiàn)嚴(yán)重虧損的，服務(wù)質(zhì)量下降的，安全工作未達(dá)標(biāo)和計(jì)劃生育超標(biāo)的單位，堅(jiān)持實(shí)行一票否決，撤銷文明單位稱號。

七、在企業(yè)改革、調(diào)整中，撤銷或合并的單位不再保留文明單位稱號。

*年一月十九日