技術訓練中心對外服務與培訓辦法
技術訓練中心對外服務與培訓辦法
(20**年修訂)
培養和提高學生工程能力是學校對中心的基本要求，也是中心員工的最基本的責任。為了實現中心從單純技能培訓到工程實踐與研究型教學的轉變，真正做到理論與實踐相結合，最終達到讓學生在實習過程中能直接參與到部分產品的實際加工，中心員工必須提高實踐教學水平和基本技能，通過完成一定的實際加工任務，保持和提高自身的實際工程能力。加強對外服務與培訓，既是每位員工提高自身專業技能水平，進一步提升教學質量的重要手段，也有利于強化中心自身建設;因此，在完成教學任務的基礎上，員工必須承擔對外服務與培訓工作。為此，特作如下規定：
一、對外服務及培訓原則
1.各部門對外承接服務和培訓業務，委托方必須確認報價單(合同)并蓋章。
2.個人不得私自承攬對外服務和培訓業務，不經中心批準各部門不能私自將場地、設備、刀具、工具、量具，以及特種設備等外借。
3.任何項目的實施，必須保證經費的到位。原則上委托方將款匯入我方帳戶，待我方收到貨款后，方可安排采購和生產任務。
4.項目完成后，報價單(合同)交中心辦公室統一存檔管理。
二、對外服務和培訓費用的結算
1.若核算困難的或其他特殊情況無法預先確定價格的，可延遲到提貨前匯款。
2.服務完成后，委托方需先辦理結算手續，結清費用后，方可提貨;未結算清的，不予提貨。
3.另有其他特殊情況的，委托方必須交一定數額的押金，并需提供文字說明和出具欠條，并加蓋單位公章，方可提貨。
三、員工承擔的職責
1.員工應該積極主動參與中心對外服務與培訓工作，并認真完成相關工作。
2.在完成實踐教學的基礎上，員工應承擔一定的對外服務與培訓工作量，一般不少于400工時(教時)/年。
3.對無故拒絕完成中心對外服務與培訓任務的員工，不得享受中心創收部分的各類獎勵，以及不能參加各類評優。
4.對積極主動報名參與中心對外服務與培訓，沒有不良記錄的，認真完成任務的員工，因中心對外服務與培訓任務不足無法完成其指標者，由部門負責人報中心同意，可考慮按照完成任務對待。
5.對完成任務的給予優先考慮職稱和評優申請。
6.所創造的效益與參與者和參與者所在部門掛鉤。為了根據多勞多得，按勞分配的原則，以及為了鼓勵部門員工支持本部門參與者的對外服務與培訓。其一，提成利潤30%(扣除相關的材料費、稅收、管理費、業務費等)返還給部門參與者，由部門按貢獻大小分配至所有參與者;其二，提成利潤10-15%返還給參與者所在部門(貢獻越大比例越高)。
7.對成功引進任務者給予一定比例的業務提成(引進項目者同時承擔帳款的催討責任)：待帳款到帳后，原則上按照"來料加工"形式為對外服務營業額的3%比例提成。
如與學校規定相抵觸，則按照學校規定執行。
本規定自公布之日起執行，由中心負責解釋。
篇2:技術訓練中心對外服務與培訓辦法
技術訓練中心對外服務與培訓辦法
(20**年修訂)
培養和提高學生工程能力是學校對中心的基本要求，也是中心員工的最基本的責任。為了實現中心從單純技能培訓到工程實踐與研究型教學的轉變，真正做到理論與實踐相結合，最終達到讓學生在實習過程中能直接參與到部分產品的實際加工，中心員工必須提高實踐教學水平和基本技能，通過完成一定的實際加工任務，保持和提高自身的實際工程能力。加強對外服務與培訓，既是每位員工提高自身專業技能水平，進一步提升教學質量的重要手段，也有利于強化中心自身建設;因此，在完成教學任務的基礎上，員工必須承擔對外服務與培訓工作。為此，特作如下規定：
一、對外服務及培訓原則
1.各部門對外承接服務和培訓業務，委托方必須確認報價單(合同)并蓋章。
2.個人不得私自承攬對外服務和培訓業務，不經中心批準各部門不能私自將場地、設備、刀具、工具、量具，以及特種設備等外借。
3.任何項目的實施，必須保證經費的到位。原則上委托方將款匯入我方帳戶，待我方收到貨款后，方可安排采購和生產任務。
4.項目完成后，報價單(合同)交中心辦公室統一存檔管理。
二、對外服務和培訓費用的結算
1.若核算困難的或其他特殊情況無法預先確定價格的，可延遲到提貨前匯款。
2.服務完成后，委托方需先辦理結算手續，結清費用后，方可提貨;未結算清的，不予提貨。
3.另有其他特殊情況的，委托方必須交一定數額的押金，并需提供文字說明和出具欠條，并加蓋單位公章，方可提貨。
三、員工承擔的職責
1.員工應該積極主動參與中心對外服務與培訓工作，并認真完成相關工作。
2.在完成實踐教學的基礎上，員工應承擔一定的對外服務與培訓工作量，一般不少于400工時(教時)/年。
3.對無故拒絕完成中心對外服務與培訓任務的員工，不得享受中心創收部分的各類獎勵，以及不能參加各類評優。
4.對積極主動報名參與中心對外服務與培訓，沒有不良記錄的，認真完成任務的員工，因中心對外服務與培訓任務不足無法完成其指標者，由部門負責人報中心同意，可考慮按照完成任務對待。
5.對完成任務的給予優先考慮職稱和評優申請。
6.所創造的效益與參與者和參與者所在部門掛鉤。為了根據多勞多得，按勞分配的原則，以及為了鼓勵部門員工支持本部門參與者的對外服務與培訓。其一，提成利潤30%(扣除相關的材料費、稅收、管理費、業務費等)返還給部門參與者，由部門按貢獻大小分配至所有參與者;其二，提成利潤10-15%返還給參與者所在部門(貢獻越大比例越高)。
7.對成功引進任務者給予一定比例的業務提成(引進項目者同時承擔帳款的催討責任)：待帳款到帳后，原則上按照"來料加工"形式為對外服務營業額的3%比例提成。
如與學校規定相抵觸，則按照學校規定執行。
本規定自公布之日起執行，由中心負責解釋。
篇3:教育單位財務管理辦法
教育單位財務管理辦法
為了進一步規范我公司的財務行為，加強財務管理和監督，提高資金使用效益，促進教育事業健康發展，根據國家有關法律制度和上級有關規定，結合我公司特點，制定本辦法。
一、我公司財務管理的基本原則
貫徹執行國家有關法律、法規和財務規章制度;堅持勤儉辦學的方針;正確處理事業發展需要和資金供給的關系，社會效益和經濟效益的關系，國家、我公司和個人三者利益的關系。
二、我公司財務管理的主要任務
合理編制我公司預算，嚴格預算執行。完整、準確編制我公司決算，真實反映我公司財務狀況;依法籌集教育經費，努力節約支出;建立健全財務制度，加強經濟核算，實施績效評價，提高資金使用效益;加強資產管理，合理配置和有效利用資產，防止資產流失;加強對我公司經濟活動的財務控制和監督，防范財務風險。
三、我公司財務管理實行校長負責制。我公司的財務活動在校長的領導下，由我公司財務部門統一管理。
四、預算
我公司要根據教育事業發展目標和計劃編制年度財務收支預算。預算編制應當堅持量入為出、收支平衡、統籌兼顧、保證重點、略有節余(10%)的原則，不得編制赤字預算。
收入預算應當考慮我公司維持正常運轉和發展的基本需要，參考以前年度的預算執行情況和預算年度的收入增減因素，積極穩妥地逐項測算編制。
支出預算應當根據我公司開展教育教學等活動需要和財力可能，分輕重緩急，按照支出分類科目分項測算編制。
五、收入
我公司應當將各項收入全部納入我公司預算，統一核算，統一管理。嚴禁設立“小金庫”，嚴禁賬外設賬，嚴禁公款私存。對按照規定應上繳國庫或者財政專戶的資金，我公司應當按規定及時足額上繳，不得隱瞞、滯留、截留、挪用和坐支。
六、支出
1、量入為出，嚴禁超支和舉債發展等現象。
2、我公司應當將各項支出全部納入我公司預算，建立健全支出管理制度。嚴格執行國家有關財務規章制度規定的開支范圍及開支標準，公用支出不得用于教職工福利等人員支出。各項支出應當按照實際發生數列支，不得虛列虛報，不得以計劃數和預算數代替。
3、嚴格控制“三公”經費支出。原則上不允許發生接待費用。
4、嚴格執行國庫集中支付制度和政府采購制度等有關規定。符合政府采購條件的支出，要按照規定，實行政府采購。
5、嚴格執行新財【20*】23號文件規定的公務卡強制結算目錄。對于原使用轉賬方式結算的，可以繼續使用轉賬方式，原使用現金結算且目錄規定的公務支出項目，應按規定使用公務卡結算，原則上不再使用現金結算。
下列情況可以仍使用現金結算，暫不使用公務卡結算：支付給單位臨時聘用人員(不含長期聘用人員)的費用;按規定支付給個人的慰問金、撫恤救濟金、培訓費等支出;簽證費、快遞費、過橋過路費、火車費、汽車費、出租車費、異地出差燃油費等目前只能使用現金結算的支出;在不具備刷卡條件的場所發生的零星支出;其他特殊情況確需使用現金結算的。除以上情況外，因特殊情形確實不能使用公務卡結算的，應報經上級單位領導批準。
各單位應從嚴控制不使用公務卡結算的支出事項，必要時報銷申請人應當提供不能使用公務卡結算的證明材料。
7、各義務教育我公司要建立健全內部控制制度，嚴格支出審批權限。成立3―5人的理財小組落實理財小組會簽制度，所有支出票據必須由理財小組審核簽字(或加章)方可入賬;我公司如有大型支出項目(初中5000元以上、小學3000元以上)，必須由我公司財務部門先進行預算后，寫出申請，報經我公司教代會、校委會審議通過簽字后，報中心我公司領導審批備案后方可實施，報銷時必須持備案手續方可入賬。我公司要依法加強各類票據管理，確保票據來源合法，內容真實、使用正確，不得使用虛假票據，杜絕不合規票據，嚴禁白條入賬。未按照規定辦理手續的支出，財務人員有權拒付。
報賬員和我公司理財小組要明確各自的職責權限，各司其職，不得越權代辦。否則財務人員不予辦理。我公司要定期將公用經費使用情況公布，群眾的監督。“三公”經費支出情況每季度公示一次，我公司公用經費支出情況每學期公示一次。其他與財務有關的重大項與重大活動的公開時間，應根據需要在事前、事中、事后及時公開。
七、固定資產
固定資產是指使用期限超過一年，單位價值在1000元以上(其中：專用設備單位價值在1500元以上)，并在使用過程中基本保持原有物質形態的資產。單位價值雖未達到規定標準，但是耐用時間在一年以上的大批同類物資，作為固定資產管理。
我公司應當建立健全資產管理制度，加強和規范資產配置、使用和處置管理，維護資產安全完整，保障事業健康發展。
我公司應當設置固定資產總賬、明細賬及固定資產卡片，詳細記載固定資產的編碼、名稱、類別、規格、型號、原值、購置日期、使用部門等信息，完整反映固定資產情況。
中小我公司購入資產應當及時入賬，要對固定資產進行定期或不定期的清查盤點。年終前應當進行一次全面清查盤點，做到賬、卡、物相符。出現盤盈、盤虧要及時按照規定處理。
我公司出租、出借資產，應當經主管部門審核同意后報上級財政部門審批。資產處置應嚴格履行相關審批程序，先審批，后處置。資產處置收入應當按照國家有關規定，實行“收支兩條線”管理。
八、我公司應當建立健全財務風險控制機制，嚴格實行我公司公章使用登記制度。我公司嚴禁舉借債務，不得提供擔保，不得對外投資，不得從事經營活動。對于歷史上遺留下來的債務我公司要有計劃地進行化解。
九、會計檔案
我公司應妥善保管本單位的財務報表、賬簿、單據和其他檔案資料。校長要對我公司會計資料的真實性和完整性負責。20*年以前的會計檔案，我公司必須要有專柜存放，加蓋公章粘貼封條，安排專人保管。20*年以后(含20*年)的會計資料要統一存放在中心我公司檔案柜中，每一會計年度終了，核算站會計負責將我公司的會計檔案移交給我公司，由我公司負責存放到柜。檔案室鑰匙由核算站會計負責保管，檔案柜鑰匙由我公司校長負責保管，如需查看，需由中心我公司會計、核算站會計和我公司校長三人同時到場。
十、我公司要依據本辦法制定出本單位的財務管理制度，并報中心我公司備案。