為貫徹落實*中央印發的《建立健全懲治和預防腐敗體系-年工作規劃》(以下簡稱《工作規劃》)，省委貫徹落實*中央《建立健全懲治和預防腐敗體系―年工作規劃》實施辦法(以下簡稱《實施辦法》)，深入推進我局系統反腐倡廉建設，加快建立和完善我局系統懲治和預防腐敗體系，制定本實施方案。

一、總體要求

《工作規劃》是今后五年推進懲治和預防腐敗體系建設的指導性文件。目前，我局系統事業發展正處于全面轉入科學發展軌道的關鍵時期。面對新階段、新形勢、新要求，按照《工作規劃》的部署抓好我局系統懲防腐敗體系建設，既是加強反腐倡廉的內在要求，也是推動我局質監事業科學發展，爭當全省質監系統實踐*****排頭兵的重要保證。

(一)指導思想

高舉***主義的偉大旗幟，以*理論和“**”重要思想為指導，深入貫徹落實*****，切實貫徹維護章程，以黨的執政能力建設和先進性建設為主線，堅持黨要管黨、從嚴治黨，全面堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，始終圍繞市委、市政府中心工作，服從和服務于經濟社會發展大局，緊密結合全市質監工作實際，以改革創新精神整體推進懲治和預防腐敗體系各項工作，為樹立和維護質監部門良好形象、實現質監事業又好又快發展提供有力保證。

(二)基本要求

貫徹落實《工作規劃》，要注意把握五個方面的基本要求，堅持懲治和預防腐敗體系建設與*****的要求相適應，與質監工作面臨的形勢和任務相適應，與經濟社會發展規劃相適應，與貫徹落實“三服務”工作方針的具體措施相適應，與全面加強黨風廉政建設和機關效能建設相適應。

一是要圍繞中心、服務大局。緊緊圍繞爭當生態文明建設示范市，實踐*****排頭兵的總體布局和省局爭當全國質監系統實踐*****排頭兵的任務目標，把反腐倡廉建設寓于質監事業的改革發展之中，貫穿于質監工作的各個領域，體現在黨的建設的各個方面，既發揮服務和促進作用，又推動懲治和預防腐敗體系逐步完善。

二是要改革創新、開拓進取。充分認識和把握質監部門新形勢下反腐倡廉建設的特點和規律，加強和改進懲治和預防腐敗各項工作，總結新經驗、研究新情況，創新工作思路，完善工作機制，破解工作難題，使反腐倡廉工作更加富有成效。

三是要懲防并舉、重在建設。以建設性的思路、舉措和方法推進反腐倡廉建設，在堅決懲治腐敗的同時，更加注重治本，更加注重預防，更加注重制度建設，做到懲治和預防兩手抓、兩手都要硬。

四是要整體推進，突出重點。全面推進教育、制度、監督、改革、糾風、懲處等六方面的工作，把改革的推動力、教育的說服力、制度的約束力、監督的制衡力、懲治的威懾力結合起來，增強懲防體系建設的綜合效能。堅持以領導干部為重點，以規范和制約權力為核心，以容易滋生腐敗的重點領域和關鍵環節為突破口，帶動整體建設的推進。

五是要立足當前、著眼長遠。把貫徹落實《工作規劃》今后五年的工作目標與年度階段性任務結合起來，統籌規劃、分步實施，使貫徹落實工作更加具有針對性、可操作性和實效性，增強懲治和預防腐敗體系建設的科學性、系統性、前瞻性。

(三)工作目標

今明兩年，著力解決權力運行和人民群眾反映強烈的突出問題，結合開展產品質量和食品安全專項整治活動和深化行政管理體制相關改革，修訂完善一批當前急需、條件又比較成熟的規章制度。再經過2至3年的努力，建成具有質監特色的懲治和預防腐敗體系基本框架，拒腐防變教育長效機制初步建立基本形成，反腐倡廉制度比較健全，權力運行監控機制基本形成，使質監部門的黨風政風行風明顯改進，人民群眾對質監部門滿意度有新的提高。

二、主要任務

(一)推進反腐倡廉教育

1、深入開展領導干部理想信念和廉潔從政教育。大力推進***主義理論體系的學習貫徹，教育和引導全系統各級領導干部深刻領會*****的科學內涵、精神實質和根本要求，牢固樹立馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，牢固樹立正確的權力觀、地位觀、利益觀和社會主義榮辱觀;學習黨的三代中央領導集體反腐倡廉重要思想和以*同志為***的黨中央關于反腐倡廉的重要論述及上級有關領導講話精神，學習章程等黨內法規和國家法律法規，加強黨性修養和從政道德修養，增強法制觀念和紀律意識，打牢廉潔從政的思想政治基礎。(人教科、有關科室、直屬單位)

2、完善黨組中心組學習制度，每年至少安排兩次反腐倡廉理論專題學習。健全黨政主要負責同志帶頭講廉政黨課和舉辦反腐倡廉教育報告會制度。(人教科、監察室)

3、把反腐倡廉教育列入干部教育培訓計劃，積極參加市、省局組織的領導干部廉潔從政教育專題培訓班。在領導干部任職培訓、公務員更新知識培訓、干部在職崗位培訓中開設廉政專題教育。(人教科、監察室)

4、開展黨風黨紀專項教育。教育和引導全系統各級領導干部自覺遵守黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律，講黨性、重品行、作表率。(監察室、人教科)

5、深入推進機關效能建設，切實改進領導干部、機關作風和部門行風建設，做到對群眾有感情、對工作有激情。著力解決領導干部在思想作風、學風、工作作風和生活作風方面存在的突出問題，增強公仆意識，密切聯系群眾，做到為民、務實、清廉。(辦公室、監察室牽頭，各科、所配合)

6、嚴格執行《市質監局關于進一步加強因公(私)出國(境)管理的暫行規定》，確保因公(私)出國(境)活動有計劃、有組織落實。(人教科、監察室)

7、大力精簡會議和文件，改進會風和文風。(辦公室)

8、把反腐倡廉宣傳教育納入全系統宣傳教育總體部署，融入學習實踐*****活動之中。加強對全系統每年一次紀律教育月活動組織領導和督促檢查，確保紀律教育取得良好成效。(監察室、人教科)

9、落實《關于加強黨員經常性教育的意見》，豐富“三會一課”內容，創新示范教育、警示教育、崗位廉政教育和主題教育形式，注重人文關懷和心理疏導，提高教育的針對性和有效性。(人教科、監察室、有關科室、直屬單位)

10、深入宣傳黨的反腐倡廉理論、方針政策、基本經驗和工作成果，宣傳質監系統勤廉兼優的先進典型。《質監信息》和局網站要重視反腐倡廉稿件征集和信息發布，組織引導對反腐倡廉網上宣傳和熱點問題討論。(辦公室、監察室、人教科)

(二)健全反腐倡廉制度

11、完善黨內民主集中制的具體制度。進一步完善“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的議事規則和集體領導與個人分工負責相結合的制度。推行黨組討論決定重大問題和任用重要干部票決制。(人教科、辦公室)

12、健全黨內通報、情況反映和重大決策征求意見制度。凡涉及經濟社會發展、質監事業改革發展、企業和人民群眾利益的重大事項，都要嚴格執行重大決策規則和程序，深入調查研究，廣泛聽取意見，充分進行論證，發揮專家學者的參謀作用，按有關規定進行社會公示和決策聽證。(辦公室、法規科、有關科室、直屬單位)

13、健全黨內監督制度，完善領導干部廉潔自律制度。嚴格執行《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、領導干部述職述廉、重大事項報告和參加民主生活會等具體規定。(人教科、監察室)

14、完善質監工作人員廉潔從政制度。嚴格執行“十不準”、“八嚴禁”等規定;根據形勢發展和情況變化，適時就規范從政行為提出新的有針對性的要求，解決突出問題。(監察室、有關科室、直屬單位)

15、完善對違紀違法行為的懲處制度。在認真執行中央有關對黨員、公務員及事業單位工作人員違紀行為處分規定的基礎上，制定完善對聘用人員違規違紀行為的責任追究辦法。(監察室、人教科、直屬單位)

16、認真執行紀檢監察機構依法依紀辦案、規范辦案工作的規定，認真落實我局與市人民檢察院聯合制定的《關于在查處和預防瀆職等職務犯罪工作中加強聯系協作的若干意見》。(監察室、法規科)

17、完善反腐倡廉領導體制和工作機制的具體制度。認真落實省紀委辦公廳《關于違紀違法案件移送處理和協作配合工作的暫行規定》、《省局紀檢組監察室交辦重大事項掛牌督辦管理規定》，參照省局《干部監督聯席會議制度》加強對干部教育監督，完善黨風廉政建設責任制報告制度、檢查考核辦法和責任追究辦法。(監察室、有關科室、直屬單位)

18、大力推進反腐倡廉制度創新。著力加強重點領域和關鍵環節的制度建設。從年開始，在開展機關效能建設評估和完善崗位責任制的基礎上，進一步抓好制度的完善和落實。(辦公室、監察室、有關科室、直屬單位)

(三)強化監督制約

19、加強對領導機關、領導干部特別是各級領導班子主要負責人的監督。加強對遵守黨的政治紀律、貫徹落實*****、執行民主集中制、落實領導干部廉潔自律規定情況的監督。(監察室、人教科、有關科室、直屬單位)

20、加強上級黨組和紀檢組對下級黨組(支部)及其成員的監督。認真執行《關于建立健全市質監局黨組抓基層黨組織責任制的意見》，完善市局黨組對下級黨組(支部)成員的經常性考察和定期考核機制。加強黨組內部監督，主要負責人自覺接受黨組成員的監督。加強同級紀檢組對黨組成員的監督。(人教科、監察室)

21、加強對干部人事權行使的監督。落實《黨政領導干部選拔任用工作條例》和《黨政領導干部選拔任用工作監督檢查辦法》。堅持和完善人事部門對擬提拔任用的干部，在提交黨組討論前，先征求紀檢監察部門意見的制度，加強對干部選拔任用全過程的監督，有效防范考核失真和干部“帶病提拔”。完善中層干部競爭上崗制度，堅持完善公務員考試錄用制度、事業單位職工招考制度、聘用人員管理制度。(人教科、監察室)

22、加強對行政執法權行使的監督。認真實施行政許可法、行政處罰法等法律法規，進一步規范行政許可和行政處罰行為。推行網上審批和行政審批電子政務系統。建立健全行政執法主體資格制、執法責任制，加強行政復議工作，完善執法過錯責任追究和錯案責任追究制度。推廣“陽光執法”，實施“開門審案”。(法規科、有關科室)

23、加強對財政資金的監管。落實財政監督管理有關規定，開展對部門預算、國庫集中支付、政府采購、政府非稅收入和“收支兩條線”規定執行情況的監督檢查。(辦公室、財務，監察室)

24、加強和改進黨內監督。堅持領導干部參加雙重組織生活會制度，切實改進民主生活會的方式方法，增強黨內政治生活的原則性，積極開展批評與自我批評，認真整改存在的問題。市局黨組成員每年要參加一個以上的下屬單位領導班子的民主生活會。推進黨務公開，尊重黨員主體地位，落實黨員在黨內監督中的責任和權利，營造黨內民主討論環境。認真貫徹《中國共產黨黨員權利保障條例》，切實保障黨員批評、建議、檢舉等權利。(人教科、監察室)

25、認真執行黨員領導干部報告個人有關事項的規定，落實領導干部述職述廉、誡勉談話和函詢制度。建立健全紀檢監察部門和組織人事部門有關情況通報制度。(監察室、人教科)

26、自覺接受人大監督和政協民主監督，認真聽取批評和建議，定期走訪、通報情況。認真辦理人大代表、政協委員的議案、提案和建議。(辦公室、監察室、有關科室、直屬單位)

27、監察機構充分發揮行政監察職能作用，積極開展執法監察、廉政監察和效能監察，加強行政執法責任制落實情況的監督檢查，推行績效管理和行政問責制度。嚴肅查處違反政紀的案件。(監察室、辦公室、有關科室、直屬單位)

28、落實處級及以下黨政主要領導干部經濟責任審計制度。實行干部離任經濟責任審計制度。加強年度經濟審計、加強對重點專項資金和重大投資項目的審計。促進審計結果落實。(辦公室、財務，監察室、直屬單位)

29、深化政務公開。完善政務公開制度，加強行政服務大廳的建設和管理，優化辦理流程，完善環境設施，保證行政權力依法、公正、透明運行。抓好《政府信息公開條例》的貫徹實施，建立健全政府信息發布和監督檢查制度。推進事業單位辦事公開。(辦公室，法規科、有關科室、直屬單位)

30、落實領導干部接待群眾來訪制度，健全信訪舉報工作機制，暢通信訪渠道。依法保障人民群眾的知情權、參與權、表達權、監督權。正確對待新聞媒體的輿論監督，增強接受輿論監督的自覺性，把握正確導向，注重社會效果。(辦公室、監察室、有關科室、直屬單位)

31、完善監督制約機制。建立健全決策權、執行權、監督權既相互制約又相互協調的權力結構和運行機制，切實把防治腐敗的要求落實到權力結構和運行機制的各個環節，最大程度地減少權力“尋租”的機會。(辦公室、人教科、監察室、有關科室、直屬單位)

(四)深化體制機制制度改革

32、推進干部人事制度改革。堅持民主、公開、競爭、擇優，形成干部選拔任用科學機制。完善公開選拔、競爭上崗、差額選舉辦法，加強對民主推薦、民主測評及考察談話等環節監督檢查，提高選人用人的公信度。完善領導干部任期、回避和交流制度。完善干部考核評價體系，堅持和完善對領導班子及其成員的年度考核與執行黨風廉政建設責任制的考核相結合的“雙考核”制度，重視考核結果在干部任用和監督管理中的運用。健全事業單位用人制度和事業單位績效考核制度。(人教科、監察室、有關科室、直屬單位)

33、完善行政事業單位國有資產監管制度，嚴格執行資產管理辦法和配置標準，加強資產登記、清查。(辦公室、財務、直屬單位)

34、進一步改革完善機關事業單位工資收入分配制度，繼續清理規范津貼補貼。(辦公室、財務，人教科)

35、完善工程建設項目招標投標制度。實施嚴格的資格預審、招標公告發布、投標、評標定標辦法。健全工程建設項目招標投標行政監督機制。(辦公室、財務，有關科室、直屬單位)

36、深化政府采購制度改革。擴大政府采購的范圍和規模。嚴格實行“管采分離”，加強對政府采購各個環節的監管。(辦公室、財務，直屬單位)

37、完善企業產品質量信用記錄，健全失信懲戒制度和守信激勵制度。(質量科、有關科室、直屬單位)

38、推進質監系統社團組織管理體制改革，強化自律，促進發展，規范服務和收費。(人教科、有關科室、直屬單位)

(五)糾正損害群眾利益的不正之風

39、深入開展產品質量和食品安全專項整治。今明兩年，總結推廣去年專項整治的成功經驗，重點搞好十類產品質量突出問題的集中整治，嚴格市場準入和監管，認真解決有害物質超標問題，確保人民群眾穿的安全，蓋的舒心，吃的放心、住的安心。(各業務科室、直屬單位)

40、建立健全產品質量安全監管和食品安全監管兩個鏈條，完善產品質量溯源和產品質量責任追究兩個體系。(質量科、食品科、直屬單位)

41、嚴肅處理重大質量安全事件，堅決查處責任事故背后的失職瀆職行為和腐敗行為。(辦公室、監察室)

42、繼續開展農資打假“三下鄉”活動，堅決懲處制售假冒偽劣農資坑農害農的行為。(稽查分局、有關科室、直屬單位)

43、規范各類職業資格的設置、考試、鑒定、培訓、收費和發證。加強對協會和社會中介組織的監督管理。堅決糾正亂辦班、亂發證、亂收費等行為。(監察室、人教科、有關科室、直屬單位)

44、健全防治不正之風的長效機制。落實“誰主管誰負責”、“管行業必須管行風”的行風建設責任制，完善社會監督員制度，積極參與市組織的民主評議政風行風和政風行風熱線工作。(監察室、有關科室、直屬單位)

(六)保持懲治腐敗的強勁勢頭

45、堅決查處違紀違法案件。以查處發生在領導機關和領導干部中濫用職權、貪污受賄、腐化墮落、失職瀆職的案件為重點，嚴肅查處違反政治紀律的案件，官商勾結、權錢交易和嚴重侵害群眾利益的案件，利用審批權、人事權、執法權索賄受賄、徇私舞弊的案件，隱匿、侵占、挪用國有資產的案件，包庇縱容制售假冒偽劣產品的案件。嚴肅查處賄賂案件，既要懲處受賄行為，又要懲處行賄行為。(監察室、有關科室、直屬單位)

46、深入開展治理商業賄賂工作。繼續推進自查自糾和專項治理，重點查處行政許可、工程建設、政府采購等領域以及執法稽查、檢驗檢測、認證評審、名牌推薦等方面的商業賄賂案件。(監察室、有關科室、直屬單位)

47、嚴格依紀依法辦案。嚴格履行辦案程序，按照規定權限使用辦案措施。完善來信來訪實名舉報辦理規定，對誣告陷害的，要嚴肅查處。為受到錯告、誣告的同志澄清是非。加強對辦案工作的管理和監督，建立案件辦案工作問責制、限時辦結制等制度。加強案件審理和申訴復查工作，依法保障涉案人員的合法權益。(監察室)

48、改進辦案方式和手段。加強對新形勢下質監部門辦案工作特點和規律的研究。正確把握政策和策略，綜合運用法律、紀律、行政和經濟處罰、組織處理等方式和手段，增加辦案科技含量，提高辦案能力和水平。(監察室)

49、健全查處案件的協調機制。各級黨組和行政領導班子要加強對案件查辦工作的領導，支持紀檢監察部門履行職責。黨政主要負責同志和紀檢組長要加強對重大案件的協調、指導和監督。紀檢監察機構要加強與其他執法執紀機關和相關業務部門的協作配合，形成懲治腐敗的整體合力。(監察室、直屬單位)

50、發揮查處案件的綜合效應。深入剖析案件中暴露出的問題，查找體制機制制度方面存在的薄弱環節，建章立制，堵塞漏洞。利用典型案件開展警示教育，總結教訓，引以為戒。實現查處案件的政治效果、社會效果、法紀效果相統一。(監察室、直屬單位)

三、切實抓好《工作規劃》的貫徹落實

(一)深入學習宣傳。

各級各部門要周密部署，認真抓好《工作規劃》和省委《實施辦法》的學習宣傳，納入黨組中心組的學習內容，列入各級黨員干部培訓的教學計劃。全面把握《工作規劃》和省委《實施辦法》的基本內容。準確理解黨的*大關于加強反腐倡廉建設的重大決策，深刻領會*關于建立健全懲治和預防腐敗體系的一系列重要論述及上級領導的講話精神，提高思想認識，增強貫徹落實的自覺性。

(二)加強組織領導

黨組(支部)作為反腐倡廉制度建設的責任主體，要切實加強領導，把貫徹落實《工作規劃》作為一項政治任務，列入各級黨組和領導班子的重要議事日程，與質監事業的改革發展和業務工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。嚴格執行黨風廉政建設責任制，各級黨組書記負總責，領導班子其他成員根據分工對職責范圍內的工作負直接領導責任。紀檢監察部門要加強組織協調和監督檢查，協助黨組抓好任務分解和落實。堅持黨組統一領導、黨政齊抓共管、紀檢組織協調、部門各負其責、依靠群眾支持和參與的領導體制和工作機制。

(三)細化任務分解

各牽頭單位(多個責任部門中排序第一的部門)要履行主抓職責，會同有關部門抓好分解任務的落實;協辦單位要積極配合，做好分工負責的工作。各單位(部門)要按照本貫徹落實意見，抓好本單位本部門相關任務和工作的落實;黨政主要負責同志作為第一責任人要親自抓，同時要確定一名領導同志具體抓;要把相關任務分解到部門，細化到崗位，落實到人頭，并逐一明確時間進度、工作要求和具體責任。

(四)加強監督檢查。

要建立健全督查、評估、考核、獎懲等工作機制，把貫徹落實《工作規劃》情況列入對領導班子和領導干部的考核評估范圍，作為工作實績、干部獎懲的重要內容，列入年度目標考核的內容，每年都要組織開展對工作進展情況的專項檢查，并上報年度工作總結。對責任不落實，措施不得力，不抓不管，敷衍應付，以致造成工作落空、出了問題的單位和部門，要嚴肅追究有關領導的責任。

篇2:儲運廠消防管線防腐保溫方案

儲運廠系統消防水隱患治理項目工程

儲罐及管線防腐保溫工程

施工方案

編制單位：

負責人：

編制人：

中油撫順工程建設有限公司

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目錄

1.工程概況、施工內容及特點

2.應執行的施工驗收技術規范、標準和質量管理程序文件

3.施工程序、方法、技術措施和質量標準

4.施工用料準備（措施用料）

5.質量管理措施、質量控制點、檢查接點

6.工作危險分析（JHA）及相應的安全措施

7.影響環境保護的因素分析及相應的防范措施

8.勞動力組織、進度計劃、施工平面布置、施工設施及手段用料

9.交工技術文件

中油撫順工程建設有限公司

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一、工程概況、施工內容及特點

1.工程概況

儲運廠系統消防水隱患治理項目工程新建儲罐防腐保溫及更換消防管線防腐。

2.施工內容

2.1，消防管線除銹環氧煤瀝青漆特加強級防腐750平方米，環氧煤瀝青底漆130kg，環氧煤瀝青面漆860kg丙烯酸聚氨酯面漆70kg.

2.2，儲罐保溫，超細離心玻璃棉2

3.5立方米，鍍鋅鐵皮350平方米

二、應執行的施工驗收技術規范、標準和質量管理程序文件

《石油化工設備和管道涂料防腐技術規范》SH3022-2011；

《石油化工企業設備管道表面色和標志》SHJ43-91；

《工業設備及管道絕熱工程施工規范》GB50126-2008；

《施工現場臨時用電安全技術規范》JGJ46-2005;

《建筑施工高處作業安全技術規范》JGJ80-91;

《石油化工絕熱工程施工工藝標準》SH/T3522-2003;

《涂裝前鋼材表面銹蝕等級和除銹等級》GB8923-88。

三、施工程序、方法、技術措施

1.消防管線施工程序（步驟）

除銹底漆一遍面漆兩遍玻璃布一遍面漆兩遍玻璃布一遍面漆兩遍

1.1方法、技術措施和質量標準

1.1.1使用電動鋼絲刷工具進行除銹，除銹等級達到設計要求

1.2.1刷油

1.2.2刷油前應對除過銹的金屬表面進行檢查，檢查驗收合格后方可進行施工；

1.2.3施工中使用的底漆要進行跟蹤檢查，是否有出廠合格證及檢驗報告，且必須在有效期內使用；

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1.2.4施工中玻璃布纏繞搭接均勻

1.2.5涂層表面不應粘有砂粒和灰塵，不得有漏刷、不均、皺皮、氣泡、刷痕、流掛、堆積等現象。

2.儲罐施工程序

除銹防腐保溫層安裝保護層安裝

2.1保溫層

2.1.1材料要求：保溫材料必須符合設計要求，進入施工現場的保溫材料必須有出廠合格證和檢驗報告；

2.1.2施工現場的材料不應露天堆放，宜存放在干燥通風處，嚴禁材料受潮；

2.1.3根據立式容器的特點，我們制定方案為：絕熱層先下后上，保護層隨絕熱層進行施工的原則。

2.2保護層

2.2.1本工程保護層采用鍍鋅鐵皮厚度為0.5mm的。自動螺絲釘4mm用于保護層之間的相互連接。

2.2.2鍍鋅鐵皮施工要在保溫層檢查合格后進行，注意不應將鍍鋅鐵皮表面勒出凹痕，接縫時凸邊應下入凹槽內，然后用自動螺絲釘固定，釘間距不得大于200mm。3腳手架

3.1.1儲罐防腐保溫需要搭設腳手架，腳手架的搭設應滿足規范要求。

3.1.2架子搭好后要派專人管理，未經安全科同意，不得改動，不得任意解掉架子的拉桿和扣件。

3.1.3架子上不準有任何活動材料，如扣件、活動鋼管、鋼筋，一旦發現應及時清除。

3.1.4雨后要檢查架子的下沉情況，發現地基沉降或立桿懸空要馬上用木板將立桿楔緊。

3.1.5在六級以上大風、大霧和大雨天氣下不得進行腳手架作業，雨后上架前要有防滑措施。

3.2架子拆除安全技術交底

3.2.1外架拆除前，工長要向拆架施工人員進行書面安全交底工作。交底有接受人簽字。

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3.2.2拆除前，班組要學習安全技術操作規程，班組必須對拆架人員進行安全交底，交底要有記錄，交底內容要有針對性，拆架子的注意事項必須講清楚。

3.2.3拆架前在地上用繩子或鐵絲先拉好圍欄，沒有監護人，沒有安全員工長在場，外架不準拆除。

3.2.4架子拆除程序應由上而下，按層按步拆除。先清理架上雜物，如腳手板上的材料。

3.2.5拆架人員必須系安全帶，拆除過程中，應指派一個責任心強、技術水平高的工人擔任指揮，負責拆除工作的全部安全作業。

3.2.6拆架時有管線阻礙不得任意割移，同時要注意扣件崩扣，避免踩在滑動的桿件上操作。

3.2.7拆架時螺絲扣必須從鋼管上拆除，不準螺絲扣在被拆下的鋼管上。

3.2.8拆架人員應配備工具套，手上拿鋼管時，不準同時拿板手，工具用后必須放在工具套內。

3.2.9拆架休息時不準坐在架子上或不安全的地方，嚴禁在拆架時嘻戲打鬧。

3.2.10拆架人員要穿戴好個人勞保用品，不準穿膠底易滑鞋上架作業，衣服要輕便。

3.2.11拆除中途不得換人，如更換人員必須重新進行安全技術交底。

四、施工用料準備

鍍鋅鐵皮350平方米、超細離心玻璃棉23.5立方米、環氧富鋅底漆70

篇3:教育局建立健全懲治和預防腐敗體系年度工作方案

教育局建立健全懲治和預防腐敗體系*―*年工作方案

建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系，是黨中央在新形勢下對反腐倡廉工作作出的重大戰略決策，是從源頭上防治腐敗的根本舉措，對于提高黨的執政能力、鞏固黨的執政地位、全面建設小康社會具有十分重要的意義。為全面貫徹落實中央關于《建立健全懲治和預防腐敗體系*-*年工作規劃》和《甘肅省建立健全懲治和預防腐敗體系*-*年實施辦法》，扎實推進局直教育系統懲治和預防腐敗體系建設，深入推進黨風廉政建設和反腐敗工作，推動教育事業科學發展，辦好人民滿意的教育，根據《###市建立健全懲治和預防腐敗體系*-*年工作方案》，特制定本工作方案。

一、建立健全懲治和預防腐敗體系的指導思想、基本原則、工作目標

1、指導思想：高舉***主義偉大旗幟，以*理論和“****”重要思想為指導，深入貫徹落實*****，切實貫徹維護章程，堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，把反腐倡廉建設放在更加突出的位置，以改革創新精神整體推進懲治和預防腐敗體系建設各項工作，不斷提高局直教育系統各級黨組織和黨員干部的領導水平和拒腐防變能力。為實現我市教育事業的又好又快發展提供有力保證。

2、基本原則：堅持圍繞中心、服務大局;堅持懲防并舉、重在建設;堅持與時俱進、改革創新;堅持統籌結合、整體推進;堅持立足實際、注重實效。

3、工作目標：經過5年的努力，建成符合局直教育系統實際的懲治和預防腐敗體系基本框架，逐步建立拒腐防變教育長效機制、反腐倡廉法規制度體系和權力運行監控機制，使反腐倡廉教育扎實有效，法規制度相對完善，監控措施比較有力，體制機制制度改革繼續深化，黨員干部廉潔從政的自覺性明顯提高，損害群眾利益的突出問題得到有效解決，辦學行為進一步規范，教育亂收費得到逐步遏制，人民群眾的滿意度有新的提高。

二、深入推進反腐倡廉宣傳教育工作

(一)加強領導干部黨風廉政教育。

4、深入開展理想信念和廉潔從政教育。加強領導干部黨風廉政教育主要內容是：***主義理論體系，*****的科學內涵、精神實質、根本要求，黨的基本理論、基本路線、基本綱領和基本經驗，馬克思主義的世界觀、人生觀、價值觀，正確的權力觀、地位觀、利益觀，社會主義榮辱觀，黨的三代中央領導集體反腐倡廉重要思想，以*同志為***的黨中央關于反腐倡廉的重要論述，章程等黨內法規和國家法律法規。加強領導干部黨風廉政教育主要方法措施是：黨委中心學習組學習，每年開展2次以上專題學習;繼續把反腐倡廉教育列入干部教育培訓規劃，納入單位的政治業務學習計劃;積極參加市上定期舉辦的領導干部廉潔從政教育專題培訓班，新任職的領導干部在一年內必須參加依法行政、民主集中制和國家財經法規、干部選拔任用工作政策法規、廉潔自律有關規定為主要內容的專題培訓考核;各單位黨政主要領導每年帶頭至少要講一次黨課或法制課、作一次反腐倡廉形勢報告;進一步健全完善和落實領導干部任前談話、誡勉談話、信訪談話等廉政談話制度;繼續堅持和完善“一冊一欄一片一會一課”的黨風廉政宣傳教育制度。

5、加強黨的作風和紀律教育。加強領導干部黨的作風和紀律教育的主要內容是：*倡導的八個方面的良好風氣，“兩個務必”、“人一之、我十之，人十之、我百之”的甘肅精神，黨的政治紀律、組織紀律、經濟工作紀律和群眾工作紀律。加強領導干部黨的作風和紀律教育的主要方法措施：組織開展黨風黨紀專題教育活動，按照市上的安排部署，堅持一年一個專題，通過教育，解決一些領導干部在思想作風、學風、工作作風、領導作風和生活作風方面存在的突出問題;堅持和落實黨的宗旨教育，認真解決漠視群眾、不思進取、脫離實際、形式主義、官僚主義、弄虛作假、陽奉陰違、獨斷專行等問題;認真落實制止奢侈浪費有關規定，大力精減會議和文件，改進會風和文風，加強公務用車管理，嚴格控制黨政機關修建辦公樓和裝修辦公用房，嚴格控制出國出境考察活動，嚴格規范公務接待規模和標準;加強領導干部廉潔自律教育，進一步弘揚艱苦奮斗精神，不斷規范學校(單位)領導班子成員及中層領導干部行為，著力解決不按法律、政策辦事和作風不實、辦事不公、以權謀私等問題。

(二)加強面向全體黨員、教育工作者及學生的反腐倡廉宣傳教育。

6、加強面向全體黨員、教育工作者及學生的反腐倡廉宣傳教育。其主要內容是：黨的*大、省第十一次黨代會、市第五次黨代會精神;新時期黨的反腐倡廉理論和政策;新形勢下反腐倡廉的形勢和任務;gg開放以來反腐倡廉取得的成效和經驗。開展宣傳教育的主要方法措施是：深入開展學習實踐*****活動，解決黨風政風方面影響科學發展的突出問題;把反腐倡廉宣傳教育納入基層黨組織的宣傳教育計劃，有針對性的對學校(單位)反腐倡廉宣傳教育作出年度工作安排，并在年終進行考核;認真落實中央辦公廳《關于加強黨員經常性教育的意見》，堅持和完善領導班子民主生活會、黨支部“三會一課”等制度，充分利用現代遠程教育、網絡教育等形式，深入開展反腐倡廉宣傳教育;定期組織黨員干部觀看反腐倡廉教育專題片，對他們進行反腐倡廉教育活動;積極參加在###日報等新聞媒體上開辦的反腐倡廉專欄和專題節目;結合各自實際，積極參加市上組織的黨紀政紀條規知識競賽、反腐倡廉知識答題、反腐倡廉書法、繪畫、攝影展覽、廉政歌曲和文藝節目演唱、制作廉政公益廣告等活動;以學校教育為依托，面向青少年抓好反腐倡廉教育，各學校要把廉政教育作為青少年思想道德教育的重要內容，培養青少年正確的價值觀和高尚的道德情操，形成廉潔光榮、腐敗可恥的良好風尚。

(三)加強廉政文化建設。深入開展廉政文化進機關、企業、農村、學校、家庭、社區“六進”活動，努力形成“以廉為榮、以貪為恥”的社會風尚。

7、圍繞改進作風、嚴明紀律、強化服務、提高效能，大力開展廉政文化進機關、進學校活動;堅持把廉潔教育作為對機關干部進行廉政教育的重要內容，抓好、抓實對機關干部反腐倡廉教育;堅持把廉潔教育作為對教育工作者、中小學生教育的重要內容，區分教育層次，開展多種形式的廉潔文化進校園活動，把思想教育、紀律教育、法制教育與社會公德、職業道德、傳統美德教育結合起來，大力加強廉政文化建設，積極開展學校廉政文化建設活動，進一步豐富廣大教育工作者和青少年思想道德實踐內容;大力倡導清廉家風和文明風尚，積極在教育系統黨員、干部、職工中組織開展“家庭助廉”、“六好家庭”、“廉潔文明治家”等創建活動。

三、進一步健全完善和貫徹落實反腐倡廉規章制度

8、健全完善黨內民主制度。重點完善六個方面的制度：

黨委(黨支部)議事規則、決策程序和工作機制;黨委(黨支部)討論決定重大問題和選拔、推薦任用重要干部票決制;

黨內情況通報、情況反映、重大決策征求意見制度;推進黨務公開的配套制度;改進候選人提名和選舉方式，推行基層黨組織領導班子成員由黨員和群眾公開推薦與上級黨組織推薦相結合的辦法;逐步擴大基層黨組織領導班子直接選舉范圍。

9、健全完善黨內監督制度。重點完善五個方面的制度：集體領導和個人分工負責制度;領導干部述職述廉制度;

領導班子民主生活會制度;信訪處理制度;對黨員領導干部進行談話誡勉和函詢制度。

10、貫徹落實市委、市政府黨員干部廉潔從政有關制度。重點落實四個方面的配套制度和辦法：《黨員領導干部廉潔從政若干準則》的配套制度;《領導干部身邊工作人員廉潔從政規定》的配套制度;《政府工作人員廉潔從政若干規定》的配套制度;黨政機關縣(處)級以上領導干部出國(境)管理辦法。

11、貫徹落實市委、市政府反腐敗領導體制和工作機制有關具體制度。重點落實六項制度和辦法：紀委協助黨委組織協調黨風廉政建設和反腐敗工作機制;黨風廉政建設責任制考核辦法;《紀檢監察機關依紀依法辦案、規范辦案工作有關規定》的具體制度;紀檢監察、行政執法案件移送的具體制度;查處違紀案件中規范和加強組織處理的具體制度;對基層紀檢監察組織加強管理的具體規定。

四、不斷強化監督制約機制

(一)加強對領導機關、領導干部特別是各級領導班子主要負責人的監督。

12、監督的主要內容：一是遵守黨的政治紀律的情況。重點是執行政治紀律的力度，堅決維護章程和其他黨內法規、維護中央權威和黨的集中統一、始終同以*同志為***的黨中央保持高度一致，確保黨的*大、省第十一次黨代會和市第五次黨代會決策部署的貫徹落實的情況，通過監督檢查，及時發現和堅決糾正有令不行、有禁不止、陽奉陰違、各行其是的行為。二是貫徹落實*****的情況。重點是增強貫徹落實*****的自覺性和堅定性，著力轉變不適應、不符合*****要求的思想觀念，著力解決影響和制約教育事業科學發展的突出問題，著力構建有利于教育事業科學發展的體制機制，提高領導教育事業科學發展及促進社會和諧的能力，把*****貫徹落實到教育工作的各個方面。三是執行民主集中制的情況。重點是各級黨委(黨支部)嚴格執行議事規則和決策程序，涉及全局性問題、重要干部推薦任免和獎懲、重要建設項目安排、大額度資金使用等方面貫徹執行民主集中制的情況，通過監督檢查，堅決反對和防止個人或少數人專斷的行為。四是落實領導干部廉潔自律規定的情況。重點是治理領導干部違反規定收送現金、有價證券、支付憑證和收受干股，違反規定插手招標投標、土地出讓、產權交易、政府采購等市場交易活動，利用職務上的便利獲取內幕信息進行股票交易，在住房上以權謀私，放任、縱容配偶、子女和身邊工作人員利用其職權和職務影響違反有關規定謀取私利等問題。五是抗震救災和災后恢復重建政策措施落實的情況。重點是領導班子和成員貫徹落實中央、省、市關于抗震救災各項決策部署，嚴格執行救災資金物資管理使用辦法和規定，嚴肅查處抗震救災和災后恢復重建資金物資管理使用中違紀違法行為等情況，確保抗震救災和災后恢復重建工作順利進行。

13、監督的主要措施：一是加強上級黨委、紀委負責人對下級黨組織領導班子及其成員尤其是主要負責人經常性的談話監督。二是按照管理權限，在黨委的領導下，進一步完善落實對領導班子及其成員經常性考察和定期考核的工作機制。三是加強各級領導班子內部監督，班子成員之間要注重互相交流溝通，開展積極健康的批評與自我批評，主要負責人要自覺接受班子成員的監督;各級黨政正職負責全面工作，一般不具體分管人事、財務、項目建設、招投標等工作;領導班子議事決策時，黨政主要負責人實行末位表態。四是加強同級紀委對黨委成員執行領導干部廉潔自律有關規定情況的監督。五是充分發揮紀檢監察機關的協調、監督作用，要積極協助單位黨政領導班子認真落實黨風廉政建設責任制，不斷提高各級黨組織和黨員干部的領導水平和拒腐防變能力。

(二)加強對單位重要部門和關鍵環節權力行使的監督。

14、加強對干部人事權行使的監督。重點突出五個方面：

一是認真落實《黨政領導干部選拔任用工作監督檢查辦法(試行)》，定期檢查《黨政領導干部選拔任用工作條例》的執行情況。二是堅持和完善強化預防、及時發現、嚴肅糾正用人不正之風問題的干部監督工作機制。三是加強對干部任用提名、民主推薦、考察談話等選拔任用工作全過程的監督，有效防范考察失真、用人失察和干部“帶病提拔”。四是健全落實干部選拔任用前征求同級紀委意見的制度。五是嚴肅查處跑官要官、買官賣官等違反組織人事紀律的問題。

15、加強對行政審批權和行政執法權行使的監督。認真實施《中華人民共和國行政許可法》、《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國教育法》、《中華人民共和國義務教育法》等法律法規，重點突出四個方面：一是每年組織開展對有關教育行政法律法規的執行情況進行執法檢查，發現問題，及時糾正。二是推行電子政務，在政府采購、工程建設招投標、行政審批、救災和災后恢復重建資金物資管理使用等環節實施電子監察系統。三是進一步落實辦事公開制度，實行行政審批接辦分離和程序公開，保證行政權力依法、公正、透明運行。四是大力推行首問責任制、限時辦結制、服務承諾制等便民措施和制度，加大行政許可過錯、行政執法過錯、行政效能責任追究力度。

16、加強對單位資金的管理。重點突出二個方面：一是繼續加強對部門(單位)預算、政府采購、政府非稅收入和“收支兩條線”等規定執行情況的監督檢查。二是繼續開展對“小金庫”的專項清理。

(三)充分發揮各監督主體的作用，堅持加強黨內監督與黨外監督緊密結合，切實增強監督的合力和實效。

17、加強和改進黨內監督。認真落實《中國共產黨黨內監督條例(試行)》，重點做好四項工作：一是切實改進領導班子民主生活會的方式方法，增強黨內政治生活的原則性，提高民主生活會質量。二是嚴格執行黨員領導干部報告個人有關事項的規定，堅持領導干部參加雙重組織生活會制度，接受黨員群眾的監督。三是進一步落實黨員領導干部述職述廉、誡勉談話和函詢等制度。四是認真貫徹《中國共產黨黨員權利保障條例》，尊重黨員主體地位、落實黨員在黨內監督中的責任，保障黨員的批評、建議、檢舉等權利。

18、支持和接受人大的依法監督和政協的民主監督。認真落實市人大常委會的決定和意見，支持人大代表依法行使監督權，主動接受人大代表的視察和檢查，及時負責地辦理人大代表提出的議案、意見、建議和轉交的群眾來信。要支持政協委員、民主黨派和無黨派人士的民主監督，主動接受他們的視察，及時辦理政協委員提案，對提出的意見、建議和批評，要嚴肅對待，認真改進，并負責地作出答復。

19、積極支持和配合政府專門機關的監督。支持和保證監察、審計等行政執法機關依法獨立開展監督，對拒不執行監督決定的，要依法追究有關單位和責任人員的責任。強化教育內部審計監督，突出對重點學校(單位)、重點項目、重點資金的審計，加大對領導干部經濟責任的審計力度，逐步推行任中審計、定期審計、效益審計和離任審計，依法實行審計公告制，把審計結果作為干部任用、獎懲的重要依據。

20、積極支持和配合司法監督。一是支持審判機關依法受理、審理和執行行政訴訟案件，監督和維護行政機關依法行政。二是支持檢察機關依法查辦和預防職務犯罪，強化對行政訴訟等方面的法律監督。

21、支持和接受群眾監督。重點做好五項工作：一是認真貫徹實施《中華人民共和國政府信息公開條例》，進一步深化政務公開工作。二是進一步深化校務公開、事業單位辦事公開工作。三是充分發揮工會、共青團、婦聯、工商聯等人民團體對機關和學校(單位)的監督作用。四是認真落實領導干部接待群眾來信來訪制度，健全信訪舉報工作機制，暢通信訪渠道，嚴厲懲處打擊報復舉報人的行為，依法保障人民群眾、機關干部、廣大教職工和學生的知情權、參與權、表達權、監督權。五是繼續辦理好“市長信箱”和“市長熱線”反映的教育方面的問題，充分發揮特邀監督員的作用，完善矛盾糾紛排查化解機制。

22、支持和接受輿論監督。重點做好二項工作：一是高度重視和大力支持新聞媒體正確開展輿論監督。二是局直教育系統領導干部要認真對待輿論的正確監督，增強接受報刊、電視、廣播、網絡等輿論監督的自覺性，努力解決輿論監督中反映的問題，聽取意見，改進工作，嚴禁壓制、阻撓輿論監督。

五、深化體制機制制度改革

23、推進教育事業改革和發展。認真貫徹落實*****，構建有利于教育事業科學發展的體制機制，提高領導教育事業科學發展及促進社會和諧的能力，不斷完善義務教育經費保障機制，堅持教育的公益性質，促進教育公平。

24、推進機關行政管理體制改革。貫徹落實國務院《關于深化行政管理體制改革的意見》，轉變行政機關職能、理順關系、優化結構、提高效能，建設服務機關、責任機關、法治機關和廉潔機關。

25、深化干部人事制度改革。認真貫徹中央《黨政領導干部選拔任用條例》，按照局黨委關于《###市教育局黨委會議票決干部任免事項試行辦法》，穩步推進局直教育系統干部人事工作的科學化、民主化、制度化進程。堅持民主推薦和集體研究確定考察對象，凡得不到多數群眾認可、未經集體研究的，不得列為考察對象。局直教育系統各學校(單位)主要領導及直接從事人財物管理、項目審批、執法監督等崗位的領導干部，在同一崗位工作滿5年的，應當輪崗交流。

26、深化財務制度改革。認真執行《###市教育系統財務管理辦法(暫行)》，依法多渠道籌集經費、編制預算、加強核算、加強資產管理，加強對涉及教育系統轉移支付資金、重點項目建設資金和其他專項資金管理使用情況的監管，建立財務績效評價體系，規范職務消費，繼續做好清理規范津貼補貼工作，形成各項教育資金規范、安全、高效運行的機制。

27、規范并嚴格執行工程建設招標投標、政府采購等制度。完善教育項目規劃許可制度和工程項目招標機制，凡規定招標投標的項目必須實行招標投標。進一步完善監督管理機制，按照政府采購制度，進一步規范采購行為。

六、加大糾風工作力度,堅決糾正損害群眾利益的不正之風

28、深入治理教育亂收費。不斷完善義務教育經費保障機制，認真落實“兩免一補”政策措施，加強對支農惠農政策落實情況的監督檢查，規范學校服務性收費和代收費，堅決糾正和查處各種教育亂收費行為。

29、加強機關、學校(單位)、職工和學生安全工作。重視安全工作，加強對安全工作法律、法規、制度執行情況的檢查，進一步加大責任事故調查處理力度，堅決查處事故背后的失職瀆職行為和腐敗問題。

30、健全防治不正之風的長效機制。一是健全完善行風建設責任機制，堅持“管行業必須管行風”和“誰主管、誰負責”的原則，認真落實行風建設責任制;二是健全完善糾建并舉的預防機制，堅持標本兼治、糾建并舉，加強制度建設，完善內部管理機制，努力從源頭上減少和防止不正之風的發生;三是健全完善群眾廣泛參與的監督機制，積極參加“行風熱線”節目，虛心接受群眾的反映、投訴和意見建議，改進工作作風，提高工作效率，及時解決群眾的合理訴求;四是健全完善民主評議行風工作機制，按照市上安排開展民主評議行風活動。

七、加大懲治腐敗的工作力度

31、堅決查處違紀違法案件。積極配合市紀委、市監察局重點查處發生在領導機關和領導干部中濫用職權、貪污賄賂、腐化墮落、失職瀆職的案件;官商勾結、權錢交易和嚴重侵害群眾利益的案件;利用行政執法權，行政審批權，干部人事權，招生考試權，教育項目、經費審批權索賄受賄、徇私舞弊的案件;違反政治紀律的案件;規避招標、虛假招標及違法轉包分包的案件;挪用教育、救災等專項資金和教育亂收費的案件;隱匿、侵占、轉移國有資產的案件;為黃賭毒等社會丑惡現象和黑惡勢力充當“保護傘“的案件。

32、深入開展治理商業賄賂工作。繼續推進專項治理工作，在進一步做好自查自糾工作的基礎上，認真查處教育工程建設、教育收費、政府采購、校園校產等方面的商業賄賂案件。

33、不斷提高查辦案件質量。一是堅持依紀依法辦案：

嚴格履行辦案程序，按照規定權限正確使用辦案措施;堅持嚴肅執紀、公正執法、文明辦案，所辦案件必須事實清楚、證據確鑿、定性準確、處理恰當、手續完備、程序合法;健全舉報人和證人保護制度，對誣告陷害的，要嚴肅查處，為受到錯告、誣告的同志澄清是非。二是改進辦案方式和手段：

加強對新形勢下辦案工作特點和規律的調查研究;加強信訪舉報工作，拓寬案件線索來源渠道;注重從糾風、審計、專項檢查、執法監察、干部考核等工作及社會重大事件中發現案件線索;嚴格區分違紀與違法界限，正確把握政策和策略，注意綜合運用法律、紀律、行政和經濟處罰、組織處理等方式和手段，增強辦案的政治、社會和法紀效果;不斷增加辦案科技含量，加大對辦案人員業務培訓力度，提高辦案能力和水平。三是加大查處案件的組織協調力度：紀委書記擔任同級黨委反腐敗協調小組組長，加強對重大案件的協調、指導和督辦;加強執紀執法的協作配合，進一步形成懲治腐敗的整體合力。四是深入剖析案件中暴露出的問題，督促發案學校(單位)查找體制機制制度方面存在的薄弱環節，建章立制，堵塞漏洞;利用典型案件開展警示教育，汲取教訓。

八、落實《工作方案》的保障措施

34、加強組織領導。市教育局成立由局長、黨委書記李淳任組長，副局長、黨委委員范具福、黨委委員、紀委書記尹薇任副組長，副局長、黨委委員張維忠、毛如君、伏平為成員的局直教育系統懲治和預防腐敗體系建設領導小組，負責局直教育系統貫徹落實中央《工作規劃》，甘肅省《實施辦法》，###市《工作方案》和市教育局《工作方案》的組織領導工作，辦公室設在局紀委，負責組織協調、任務分解、督促檢查、調研指導等具體工作。局直各學校(單位)黨委(黨支部)也要成立相應機構，加強對本學校(單位)貫徹落實《工作規劃》、《實施辦法》、《工作方案》的組織領導。

35、明確工作責任。局黨委、局直各學校(單位)黨委(黨支部)是反腐倡廉建設的責任主體，要切實擔負起全面領導懲治和預防腐敗體系建設的政治責任，把貫徹落實《工作規劃》、《實施方案》、《工作方案》作為一項政治任務，列入黨委(黨支部)、學校(單位)重要議事日程，同教育教學工作一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核。嚴格執行黨風廉政建設責任制，加強懲防體系建設工作，黨委(黨支部)書記要負總責，領導班子中要確定一名領導具體負責，其他成員要根據分工抓好職責范圍內的工作。市教育局是局直教育系統貫徹落實《工作規劃》、《實施方案》、《工作方案》的牽頭單位，局主要領導不僅是本部門本單位貫徹落實《工作規劃》、《實施方案》、《工作方案》的第一政治責任人，也是所牽頭工作任務的第一政治責任人，是召開所牽頭工作任務落實聯席會議的召集人。局紀委要充分履行章程賦予的職責，協助黨委制定建立健全懲治和預防腐敗體系工作實施方案及各項工作任務的分解，加強督促檢查，組織協調局直教育系統各學校(單位)抓好工作落實。

36、狠抓工作落實。一要認真分解工作任務，局紀委要按照市委《工作方案》的要求和《任務分解表》所確定的各項工作任務，緊密結合我局業務工作和實際，進一步細化工作內容，把目標任務分解到學校(單位)、科室和關鍵崗位，提出完成任務的時限要求，并將具體方案、任務分解表報市紀委備案。二要建立工作協調機制，局黨委定期不定期召開會議，每年至少召開2次會議專題認真聽取和研究局直教育系統各學校(單位)解決《工作方案》、《任務分解表》落實工作中存在的問題，分析研究和解決工作中遇到的問題，整體推動各項工作的落實。三要認真抓好糾正行業不正之風牽頭工作任務，我局是治理教育亂收費工作任務的牽頭單位，要通過定期不定期地召開聯席會議等形式，加強與協辦單位的協調聯系和及時溝通，形成工作合力，完成所牽頭工作任務。四要加強監督檢查，市教育局建立健全懲治和預防腐敗體系領導小組辦公室每年要列出督查計劃，對局直教育系統各學校(單位)、機關各科室貫徹落實《工作方案》和《任務分解表》的情況加強督促檢查，督促工作落實，保證各項任務的完成。五要加強考核工作，局黨委將把貫徹落實《工作方案》，完成《任務分解表》所確定工作的情況作為考核和評價領導班子、領導干部的重要內容，在黨風廉政建設責任制考核中，要對完成所承擔的工作任務情況進行專項考核，對敷衍塞責、不按要求完成工作任務的，要通報批評，并進行責任追究。

市一中、市職校、市電大要結合本學校工作實際，制定貫徹落實本《工作方案》的具體方案，12月20日前報市教育局黨委。