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培養(yǎng)學生學習美術興趣提高教學質量

2024-07-31 閱讀 8098

如何培養(yǎng)學生學習美術興趣,提高教學質量

七坊鎮(zhèn)中心學校梁日

摘要:美術課是義務教育的一門必修的藝術教育課程,美術教育是美育的一個重要組成部分,是對學生進行美術教育,促進智力發(fā)展和進行思想品德教育的重要途徑。本文就如何激發(fā)學生的學習興趣真正發(fā)揮美術課教學的作用,對如何提高小學美術課的教學質量談幾點粗淺的做法。

著名科學家愛因斯坦說過,興趣是最好的老師。興趣是人對某種事物持續(xù)地傾注著積極性感情的認識活動。人對所參與的事如果沒有積極的情感,就不可能產生興趣。因此,激發(fā)學生對美術產生興趣是學好美術課的關鍵問題。在美術教學活動中如何培養(yǎng)學生學習美術興趣,這是美術教師關注的問題。對比,在美術教學活動中,我進行了一些幾點粗淺的做法。

一、在生活情境中激發(fā)興趣

生活就如萬花筒,五彩繽紛,美不勝收,假如在美術教學中,把知識與生活結合起來,使教學趣味更濃,更加激發(fā)學生對美術的求知欲望,會收到良好教學效果。

例如:我在教學《那一刻的我》時,巧妙采用了這樣的一個方法,師:元旦節(jié)快到了,我讓學生想一想“那一刻的我”是怎樣的心情,全班同學七嘴八舌地說出不同的想法。我故意吊起學生胃口,接著在黑板中掛起“那一刻的我”圖,讓學生思考、討論,指名說一說怎樣表現(xiàn)自我,體現(xiàn)出我是一個最棒的人。這樣做,把美術教學與實際生活聯(lián)系在一起,學生如親臨其境印象深,興趣濃樂于接受知識。這些生動,整潔、豐富的、美麗的畫面使學生產生了共鳴,也調動了他們的積極性和主動性。因此,學生創(chuàng)作的積極性很高,效果很好。

二、引導質疑,善于思考

人們常說有疑才有思,在美術教學中教師不要急于把學習內容告訴學生。如此做法,會造成學生依賴心理,懶于動腦,動手,授知識不牢固,所以說是一種弊多于利的教學方法。新的教學理念要求在教學中創(chuàng)設良好環(huán)境,讓學生勇于質疑,同時要為學生創(chuàng)設良好的心理氛圍,營造一個寬松和諧的學習環(huán)境。學生在這種民主和諧的氛圍中,通過質疑、交流、爭辯、主動獲取知識。為了讓學生在學習美術中有疑可質,教師要善于利用兒童的天性、心理特點,設置迎合他們的質疑方法。讓學生學會把學習過程中有價值的疑難問題提出來。以質疑為突破口,捕捉智慧的火花與靈感,調動學生學習積極性。

三、根據(jù)學生的需要創(chuàng)設情境啟發(fā)學習

新課程理念強調,把課堂交給學生,讓學生在自主、探究,合作下完成教學任務。也就是說教師的教要完全服務于學生的學,要努力為學生創(chuàng)造一個輕松愉快,有趣味的學習環(huán)境和氣氛,消除學生心中的學習壓力,使學生感到學習沒有負擔是一種享樂,一種娛樂。教學中應不斷注意調整活動內容,保特新鮮感,在激發(fā)起興趣之后,還應注意鞏固興趣,使興趣變?yōu)闃啡み_到更高境界。同時,還要設法把興趣轉移的學生的興趣“遷移”回來,讓新鮮有趣的內容吸引住學生的注意力,不能只是一時進行枯燥乏味的意志力說教,強迫他們就范。這樣不僅不能提高興趣,反而容易產生逆反心理,走到與我們的意愿,相反的方向去。比如在布置美術作業(yè)時,當老師要求作業(yè)畫一幅自己的“夸張”的臉時,總會有個別學生提出要畫其他同學,有的還要畫自己的爸爸,有的甚至要畫小貓。我們分析一下這些學生的想法,要求畫小貓的同學可能是因為不自信,怕自己畫不好而要畫自己拿手的。如果這時教師大怒,以不按老師要求做作業(yè)和無理擾亂課堂批評的話,就使學生的繪畫熱情受到挫傷,因而應該給他們創(chuàng)作自由,讓學生從興趣開始,可以先畫自己喜歡的興趣往往會產生,“階段性”的成果,我們要把握好學生所取得的成績,及時的給予表揚和肯定。通過創(chuàng)設情境,啟發(fā)學習,使學生剩勝進步。

四、教無定法,貴在得法

教學有法,教無定法,貴在得法。教師如果能根據(jù)不同的教學內容,靈活適用多種教學方法,打破千篇一律的教學模式,改變傳統(tǒng)單一的“顴輸”教法,采取靈活多樣,豐富多彩,寓教于樂的教學模式,迎合學生心理,激發(fā)學生興趣,使課堂教學富有新意,那樣學生就不會感到枯燥無味,相反會興趣濃厚,甚至會期盼著上新課。

教學方法的選擇上,教師應根據(jù)學生的心理特點,在挖掘教材本身含有的愉快因素上下功夫,把愉快的游戲或輕松的音樂引入教室,使學生有說有唱,活躍課堂;或采用幽默的迷語等方法,引導學生樂學追求喜悅的教學效果。

總而言之,激發(fā)學生學習興趣是提高美術教學質量的途徑。誘導學生學習興趣方法多種多樣。只要教師勇于創(chuàng)新,打破舊的傳統(tǒng)方法,寓教于樂,適合學生健康向上發(fā)展,就是一種成功的教改之路。

篇2:美術興趣小組管理制度

美術興趣小組宗旨

課外美術興趣小組,在于培養(yǎng)學生對美術的興趣、愛好、增長知識、提高技能、豐富學生的課余文化生活,為今后培養(yǎng)美術人才起著積極推動的作用。為了給愛好美術的同學一個良好的學習環(huán)境,現(xiàn)將本學期美術小組的活動安排制定如下:

一、美術興趣小組活動目的

通過美術興趣小組的活動,使學生的美術特長得到更好的發(fā)展,進一步了解美術的基本知識,提高學生的欣賞水平及創(chuàng)造能力。

二、興趣小組活動要求

1、組織學生按時參加活動,并保持室內清潔。

2、每天下午第三節(jié)課后進行活動,小組成員必須準時到達美術室。

3、美術小組成員應嚴格遵守紀律,不準在美術室大聲喧嘩,不準做與美術學習無關的事。

4、每次老師布置的作業(yè),學生都應按時完成。

5、愛護美術教室內的設施和用品。

三、興趣小組活動內容

1、使學生了解一些簡單的美術常識知識,(美術種類、常用工具、基本的使用方法、嘗試幾種兒童繪畫方法)。

2、以兒童畫、重彩畫、線描為主,以手工制作為輔,以創(chuàng)作畫為主進行教學。

3、給學生自己創(chuàng)作作品的時間和空間。

4、欣賞名人名畫名作提高欣賞水平。

5、進行手工制作教學,訓練學生的動手能力和造型能力。

四、采取的措施

(1)美術教師要認真負責,把它看成是學校教育的組成部分,使小組活動開展得生動、活潑、豐富。

(2)做好組織工作

在學生自愿報名參加的基礎上,要挑選各班有一定美術基礎、成績較好的學生參加。要選出有工作能力、成績也好的學生擔任組長。興趣小組要在教師的指導下充分發(fā)揮學生的骨干力量。

(3)安排好活動時間和活動地點

根據(jù)學校的統(tǒng)一安排,要堅持課余活動的原則。

(4)訂立必要制度,抓好思想工作

要教育學生自覺遵守學習制度,準時參加美術學習。明確學習目的,培養(yǎng)勤奮好學,積極進取的精神,促進學生的全面發(fā)展。在學期結束時,要舉辦全校性的美術作品展覽會,展示學生的學習成果。

篇3:課余興趣小組活動方案

  為了充分體現(xiàn)我校的辦學特色和辦學理念,大力推進素質教育,豐富課余文化生活,激發(fā)學生學習興趣,培養(yǎng)學生的動手操作能力,不斷提高學生的綜合素質,讓三中真正成為每個孩子成長、進步的搖籃,不拘一格的培養(yǎng)社會需要的有用的人才,真正貫徹“讓校園內每一片正在飄落的樹葉都成為我們教育孩子的契機”的教育思想和“重結果,更重過程”的辦學理念,特制定本方案。

一、擬設小組名稱及負責人

  興趣小組:

  負責人:

  1、美術興趣小組 施

  2、英語角 陳

  3、信息技術 羅

  4、時政知識小組 肖

  5、課外閱讀與朗誦 周

  6、物理 楊

二、 組織程序:

  1、申報

  2、制定學期活動方案

  3、招聘興趣小組成員

  4、成立興趣小組組織機構

  5、開展活動(原則上每周一次)

  6、每周活動總結并存檔

  7、學期末活動總結與表彰,評選出優(yōu)秀的活動小組并給與獎勵。

三、 活動要求:

  1、各活動組織教師根據(jù)學校具體情況、個人專長和學生狀況確定活動專題,制定全期活動方案。

  2、各活動組織教師在執(zhí)行過程中要重落實、重實效,做到了解學生對活動的真實感受,同時做到有計劃、有活動內容或教案、考勤(對學生和參加老師)、有活動記錄、有對活動的評價與總結,并及時上交教務處。

  3、克服活動場地不夠和活動時間受限制的困難,盡量合理的利用我校有效的活動條件,創(chuàng)造性的開展活動。

  4、各教研組要加強對本組興趣小組的管理與監(jiān)督,并與本學科教學有機結合起來,重過程、重學生的親身體驗,以達到培養(yǎng)學生的多方面能力和關注學生的多樣發(fā)展,提高學生的觀察能力、想象能力、創(chuàng)造能力和實際生活能力。培養(yǎng)學生自主學習和合作學習的能力,使學生廣泛涉獵或發(fā)展興趣特長,使每個學生都能找到自己活動的舞臺,從而提高學生的實際生活能力和一系列綜合能力。

四、評價辦法

  1、活動由各教研組牽頭,負責動員、報名、管理、監(jiān)督;

  2、相關任課教師負責活動全過程的實施;

  3、學校對每次活動有專人檢查,并做好相關記錄,隨時了解學生的感受,對活動的態(tài)度、以及任務完成情況。

  4、制定專用階段性評價表,上交階段活動成果(自留底稿以便期末總結):活動專題及教學計劃;課時教案;相關資料(如調查報告、活動照片、課件、文字資料等);階段成果展示和經驗總結。

  5、每學期向全體教師匯報一次。