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物業(yè)項目負責人崗位職責

2024-07-30 閱讀 6872

項目物業(yè)負責人1.負責項目的工程和物業(yè)管理工作,組織實施工程物業(yè)部年度經(jīng)營目標及計劃方案;

2.組織擬定工程物業(yè)類相關管理制度,并加以實施和改進;

3.負責項目工程裝修、改造、維保管理,及成本管理;

4.負責項目工程能耗管理;

5.負責項目物業(yè)品質及安全管理;

6.保持與公安、消防、城管、市政等政府部門的良好合作關系,塑造企業(yè)良好的內外形象1.負責項目的工程和物業(yè)管理工作,組織實施工程物業(yè)部年度經(jīng)營目標及計劃方案;

2.組織擬定工程物業(yè)類相關管理制度,并加以實施和改進;

3.負責項目工程裝修、改造、維保管理,及成本管理;

4.負責項目工程能耗管理;

5.負責項目物業(yè)品質及安全管理;

6.保持與公安、消防、城管、市政等政府部門的良好合作關系,塑造企業(yè)良好的內外形象

篇2:XX物業(yè)公司負責人職位描述

物業(yè)公司負責人職位描述

崗位職責:

1.根據(jù)公司經(jīng)營管理目標,全面負責公司各開發(fā)項目的物業(yè)管理工作。

2.按照公司要求和行業(yè)標準,完善物業(yè)公司的管理體系,制訂工作目標以及發(fā)展計劃。

3.負責物業(yè)公司的團隊建設,制定人員配置及員工培訓計劃,采取有效措施保證經(jīng)營目標的貫徹執(zhí)行,規(guī)范內部管理;

4.審訂各項目預算與開支,并負責督促檢查,嚴格按照公司制定的財務管理制度執(zhí)行。

6.主持各項目物業(yè)辦公會議,檢查、督促和協(xié)調各項目的工作進展。

7.按照公司規(guī)定,負責對員工工作業(yè)績考核,提出對員工的提升、任免、獎勵、晉級意見。

8.負責提交年度物業(yè)經(jīng)營管理工作總結報告。

任職要求:

1.30-45歲,大專及以上學歷,物業(yè)管理、房地產(chǎn)經(jīng)營管理、經(jīng)濟管理等相關專業(yè);

2.8年以上物業(yè)管理工作經(jīng)驗,3年以上物業(yè)負責人工作經(jīng)驗,有大型房地產(chǎn)物業(yè)負責人工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮;

3.熟悉國家的相關政策和行業(yè)的管理服務標準,掌握基本的財務管理知識,熟悉操作辦公軟件;

4.具備較強的組織力、領導力和決策力;

待遇:月薪1.2―1.5萬元,五險一金,能力優(yōu)秀者另議。

篇3:和揚物業(yè)辦公室負責人崗位職責

揚和物業(yè)辦公室負責人崗位職責

職務名稱:辦公室負責人

直接上級:經(jīng)理

職責范圍:

1、負責部門計劃、總結、規(guī)章制度、內部公文(資料)及各類文件的起草、打印工作;

2、各類報銷費用的傳遞、上報工作及公司下發(fā)公文的簽收及時報經(jīng)理審閱并按批示執(zhí)行、跟進。

3、負責部門文件、資料、用戶檔案的分類整理、存檔,確保檔案資料的完整,以便查找。

4、統(tǒng)計、制作部門人員的考勤、排班表。

5、辦公用品保管及發(fā)放,并做好記錄。

6、按時制訂、上報部門周、季、年度工作總結、計劃、報告,并負責跟進執(zhí)行。

7、每日負責核實、統(tǒng)計報修工單完成率,監(jiān)督工程維修質量。

8、負責房屋租賃經(jīng)營。

9、按時完成經(jīng)理交辦的其他各項工作任務。