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課程研發主管課程顧問崗位職責職位要求

2024-07-29 閱讀 3003

職責描述

崗位職責

1.熟練使用各種辦公軟件

2.具有較強的文字表達能力,負責撰寫公司文案

3.汽車相關專業的課程開發,進行相關創意的發起及文案撰寫

5.熟悉各種新媒體傳播制作及營銷策略

職位要求

1.研究生及以上學歷,新聞傳媒專業、教育專業、師范類專業優先

2.有教學經驗者優先

3.工作有條理,細致、認真、辦事嚴謹

崗位要求

學歷要求:碩士

語言要求:不限

年齡要求:不限

工作年限:不限

篇2:課程銷售主管崗位職責

課程銷售主管(崗位職責)

1.向潛在客戶介紹音卓鋼琴的課程,通過開發新資源與挖掘舊資源,持續穩定地實現個人銷售目標;

2.通過團隊合作,參與相關銷售和市場活動,與同事和客戶建立密切的關系,以達成月度銷售和服務目標;

3.給予客戶關于幼兒鋼琴教育的專業意見;

4.解決客戶在學習中遇到的各類問題,做好客戶維護。

(任職要求)

1.熱愛教育事業,愿意幫助更多孩子及家長找到合適的音樂教育道路;

2.想賺錢,想快速發展職業生涯的,音卓提供給你足夠大的平臺。

3.對管理崗有野心的小伙伴,連續三個月完成指標,晉升儲備主管崗位

4.能夠接受靈活休息日及上班時間。

5.重點加粗加分項:

(1)大專以上學歷(2)有1年以上教育培訓行業經驗的小伙伴(3)有過帶銷售團隊經驗的小伙伴,可直接推薦主管崗位

篇3:微信課程銷售主管崗位職責

微信銷售主管崗位職責:

1、通過網絡方式溝通,為潛在客戶提供課程服務咨詢,邀請意向客戶到教學中心進行課程體驗;

2、搭建網絡銷售流程的整體環節,包括網絡體系搭建及優化,人員招聘,培訓,激勵考核等;

3、從一線銷售成長為的網銷管理者,在不同成長階段有較多Topsales的記錄;

4、培訓及培養網絡銷售人員,幫助員工完成個人業績指標;

4、善于挖據客戶需求,具備較強的從客戶弱需求轉化為有效銷售需求的能力;

5、監督并輔導團隊成員工作,完善工作流程,提出績效改進方案,制定有效的激勵規則;

6、定期統計及完善各類銷售數據及市場數據,并根據溫斯頓整體業務目標進行總結和優化。

任職資格:

1、大專或以上學歷;

2、具有大型網絡營銷中心的管理經驗,具有教育培訓行業相關銷售經驗尤佳;

2、溝通能力強,抗壓能力強,學習能力強;

3、具備較強的語言表達能力、理解能力、客戶關系管理能力,較強的服務意識,情緒管理能力強;

4、有較強的工作責任心、客戶服務意識和團隊合作意識,并具有較強的執行力;

5、豐富的團隊建設經驗,能耐受高度的工作壓力和挑戰,對教育市場營銷工作有較深認知;

6、3年以上銷售經驗,有從事網銷團隊管理經驗1年以上。