職位描述：

工作描述：

1、負責華南區域顧問的崗位職責要求、培養、團隊建設、考核管理等；

2、負責華南區域項目交付（包括項目數量、質量、顧問調度等）；

3、協助銷售與PMO對本區域市場和客戶進行維護和管理。

4、咨詢銷售：負責挖掘客戶需求、市場活動演講、客戶現場演示、編寫技術方案書、成本估算、技術談判、講標，完成公司制定的銷售指標；

5、項目執行：擔任項目經理，帶領咨詢團隊，按時交付咨詢項目，包括開展現狀調研、差距評估、管理體系建設、協助試運行、協助客戶參與審核等工作，并保證交付物符合客戶要求及公司內部質量檢查；

6、督導職能：指導、培養咨詢顧問，傳授知識及經驗、提高解決問題的能力；及時糾正技術/行為錯誤；

7、匯報與考評：接受交付中心總監定期匯報工作；

8、學習創新：編寫案例、開發新方法，參與公司組織的內部研發項目，完成網上或內部講座，發表專業文章。

任職條件：

1、計算機、信息安全、通信等相關專業，本科以上學歷；

2、5年以上工作經驗，1-3年以上的項目經理或信息安全管理、IT運維管理經驗；6、有信息安全、業務連續性、IT審計、敏捷開發、軟件開發項目經驗，金融行業背景優先；

3、具備ISO20000/ISO27001LA、ITIL、CISSP、CISA、COBIT、CMMI、IT審計資質優先，掌握最新標準；

4、具備開發客戶并簽約的能力，較強的管理能力、溝通協調能力和學習能力，熟練運用Office工具，出色的文字表達和解決方案表達能力（PPT）；

5、英語水平良好，讀寫流利，能熟練閱讀英文專業文獻；

篇2:區域總監崗位職責

企業做大了就會去開分公司,有公司就要有人管理,為了方便管理,總公司都會安排有區域管理,下面我們還要去看一下區域總監的崗位職責,歡迎瀏覽。

評估區域核心競爭力和發展計劃所需要的培訓項目。

了解項目的的作用和期望。

設計項目知識工程及其全部規章制度。

設計實施和評價教學研究的質量并分析其影響。

在區域內與公眾建立和培育積極的關系。

促進并進行對不同教育項目制定適當的改變。

評估新學員的核心能力,并確定其額外的培訓需要

為每一個新學員發展支持關系,

為符合條件的新成員提供指導和援助。

篇3:裝飾公司區域專業技術總監崗位職責（二）

裝飾公司區域專業技術總監崗位職責(二)

裝修裝飾公司區域專業技術總監崗位職責:

1、公司區域專業技術總監要認真做好項目圖紙交底工作,嚴格按照施工組織設計要求安排好施工的具體事宜。

2、嚴格按照內控控制運營成本,認真監督施工班組執行內控的情況。

3、做好材料的驗收工作,對不合格的材料進行退換。

4、認真按公司質量管理體系的要求進行施工管理,認真執行施工控制程序填寫相關表單,嚴格執行“上道工序未驗收合格不得進入下道工序”的規定,做好各工序的驗收和催收工程款工作及竣工驗收工作。

5、公司技術總監要對施工班組應加強管理,嚴格按公司規定的檢查頻次到施工現場,每次到應該填寫施工日記,并對施工班組宣傳有關規章制度。

6、負責協助人力資源部、工程部對施工人員崗前的評審和培訓工作。

7、對一線員工做好安全教育,要求文明施工,特別是對新員工的安全文明施工教育。對違規行為要及時進行批評教育及必要的處罰。

8、及時向工程質量管理中心匯報工地情況。

9、隨時與客戶做好溝通,關心一線員工的工作與生活。

10、裝修裝飾公司區域專業技術總監要積極參加公司培訓,努力學習新技術、新工藝、新材料、不斷提高自己的業務能力。