購(gòu)物中心招商崗位職責(zé)任職要求
購(gòu)物中心招商崗位職責(zé)
職責(zé)描述:
1、根據(jù)商場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃,招商引入適合的商戶;
2、商戶優(yōu)化,統(tǒng)籌商場(chǎng)發(fā)展戰(zhàn)略
3、制定招商工作計(jì)劃,建立和健全各項(xiàng)招商管理制度、運(yùn)作規(guī)范和流程;
4、進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,收集商業(yè)情報(bào),并根據(jù)市場(chǎng)情況進(jìn)行租金分解,品牌業(yè)態(tài)規(guī)劃、業(yè)態(tài)布局調(diào)整等工作;
5、負(fù)責(zé)建立和完善品牌資料庫(kù),對(duì)商家資源進(jìn)行收集、整理與關(guān)系維護(hù);
任職要求:
3-5年招商經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),具備廣泛的招商渠道、談判能力
購(gòu)物中心招商崗位
篇2:某購(gòu)物中心招商主任職位描述
購(gòu)物中心招商主任職位描述
職位要求:
1、專(zhuān)科以上學(xué)歷;
2、具有二年以上商業(yè)、百貨企業(yè)或室外商業(yè)街營(yíng)運(yùn)管理工作經(jīng)驗(yàn);
3、有較強(qiáng)的溝通能力,擅長(zhǎng)與各類(lèi)客戶交流、協(xié)調(diào)合作關(guān)系;
4、服務(wù)意識(shí)較好,能承受較大工作壓力;
5、具備良好的學(xué)習(xí)力和執(zhí)行力,有良好職業(yè)操守,嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)。
崗位職責(zé):
1、協(xié)助招商運(yùn)營(yíng)總監(jiān)及招商經(jīng)理完成招商計(jì)劃,并跟進(jìn)招商進(jìn)度;
2、開(kāi)發(fā)當(dāng)?shù)貪撛谏虘?做好溝通協(xié)調(diào),全面介紹我司的情況,提升公司對(duì)外形象,使之成為公司客戶;
3、根據(jù)我司未來(lái)品牌檔次定位及商務(wù)規(guī)劃,對(duì)于一些品牌的商務(wù)洽談;
4、熟悉購(gòu)物廣場(chǎng)的建筑風(fēng)格及規(guī)劃情況,便于更好的與商戶進(jìn)行溝通。
篇3:某購(gòu)物中心招商經(jīng)理職位描述
購(gòu)物中心招商經(jīng)理職位描述
職位要求:
1、三年以上大、中型商業(yè)企業(yè)或商業(yè)地產(chǎn)招商策劃管理部門(mén)的工作經(jīng)驗(yàn);
2、熟悉招商業(yè)務(wù)流程,能參與業(yè)態(tài)定位和設(shè)計(jì)規(guī)劃、能獨(dú)立制定和執(zhí)行招商策略;
3、熟練操作辦公軟件,會(huì)使用CAD,具備一定的公文寫(xiě)作能力;
4、具有商業(yè)經(jīng)營(yíng)客戶良好的談判技巧、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)管理和整合能力;
5、具有一定的客戶資源對(duì)商業(yè)策劃熟悉;
6、能適應(yīng)出差,能承受一定壓力,有工作責(zé)任心,有敬業(yè)精神;
崗位職責(zé):
1、3年以上商業(yè)地產(chǎn)同崗位招商工作經(jīng)驗(yàn),完整經(jīng)歷至少1個(gè)項(xiàng)目;
2、熟悉商業(yè)地產(chǎn)招商流程,具備良好的招商執(zhí)行及商務(wù)談判能力、應(yīng)變能力;
3、熟悉商業(yè)地產(chǎn)行業(yè)基本運(yùn)作模式,具備嫻熟的商業(yè)地產(chǎn)招商及運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn),具備豐富的專(zhuān)業(yè)市場(chǎng)及購(gòu)物中心、餐飲、娛樂(lè)、社區(qū)配套、商務(wù)等業(yè)態(tài)操作經(jīng)驗(yàn),具備豐富團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)。
4、擁有廣泛的客戶資源者優(yōu)先;具有知名地產(chǎn)代理機(jī)構(gòu)或知名項(xiàng)目操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
學(xué)歷要求:大專(zhuān)
工作經(jīng)驗(yàn):5年以上
年齡要求:24-45