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零售總經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

2024-07-28 閱讀 1197

零售總經(jīng)理崗位職責(zé)

零售總經(jīng)理負(fù)責(zé)全國直營分公司的管理工作(包括渠道銷售、加盟、商品、零售、人力、財務(wù))

對分公司的生意目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)。(所負(fù)責(zé)生意規(guī)模達(dá)80個億以上流水)負(fù)責(zé)全國直營分公司的管理工作(包括渠道銷售、加盟、商品、零售、人力、財務(wù))

對分公司的生意目標(biāo)達(dá)成負(fù)責(zé)。(所負(fù)責(zé)生意規(guī)模達(dá)80個億以上流水)

零售總經(jīng)理崗位

篇2:新零售事業(yè)部總經(jīng)理職位描述與崗位職責(zé)任職要求

職位描述

崗位職責(zé)

1、全面管理新零售工作,公司全盤運作、包括業(yè)務(wù)、人事、財務(wù)、外事、培訓(xùn)、法務(wù)、運營等;

2、確保公司產(chǎn)品成功上市、并完成公司預(yù)期的各項銷售任務(wù);

3、收集營銷信息,分析市場趨勢,負(fù)責(zé)組織制定公司營銷戰(zhàn)略與年度、月度計劃;

4、組織擬定市場體系機構(gòu)設(shè)置和內(nèi)部管理方案,提高管理效率;

5、組建公司銷售團(tuán)隊,規(guī)范銷售流程,制定銷售制度,完成銷售目標(biāo);

6、負(fù)責(zé)搜集市場資料,進(jìn)行深入的市場分析,提供市場運作方向性的建議;

7、負(fù)責(zé)制定落實銷售員工培訓(xùn)計劃并監(jiān)督實施;

8、負(fù)責(zé)督導(dǎo)收集、整理、反饋銷售終端、競爭者的相關(guān)信息。

任職要求

1、全日制本科以上學(xué)歷,有MBA證書者優(yōu)先;

2、對新零售有深度了解和個人獨特的見解,五年以上管理工作經(jīng)驗;

3、具有優(yōu)秀的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的學(xué)習(xí)分析能力、抗壓能力和團(tuán)隊協(xié)作能力;

4、具備戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能為公司的長期發(fā)展制定戰(zhàn)略發(fā)展線路圖,制定團(tuán)隊目標(biāo),并合理分解,形成完善的執(zhí)行計劃;

5、具備優(yōu)秀的銷售案例與業(yè)績;

6、具備優(yōu)秀的團(tuán)隊組建和管理能力。

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