培訓(xùn)專員HR崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、協(xié)助部門主管推進(jìn)各部門人才訓(xùn)練及培養(yǎng)

2、負(fù)責(zé)協(xié)助制定及執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃并對(duì)執(zhí)行記過(guò)進(jìn)行評(píng)估改善

3、管理公司內(nèi)部訓(xùn)練資源并開(kāi)發(fā)

4、培訓(xùn)專案的規(guī)劃與執(zhí)行

任職要求:

1、本科含以上學(xué)歷,專業(yè)不限

2、大學(xué)英語(yǔ)四級(jí)含以上

3、能熟練使用PPT、word、excel等辦公軟件

4、良好溝通能力和技巧,較強(qiáng)的表達(dá)、理解能力以及團(tuán)隊(duì)合作精神

5、做事靈活有原則,組織協(xié)調(diào)能力強(qiáng),規(guī)劃能力強(qiáng),具有很強(qiáng)的邏輯分析能力

篇2:培訓(xùn)專員助理崗位職責(zé)

培訓(xùn)助理/專員泛微北方大區(qū)北京友洋協(xié)同軟件有限公司,協(xié)同軟件,友洋協(xié)同軟件,泛微北方大區(qū),友洋協(xié)同崗位職責(zé):

1、協(xié)助培訓(xùn)主管制定產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)計(jì)劃開(kāi)展培訓(xùn);

2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品培訓(xùn)過(guò)程中問(wèn)題的收集、反饋、優(yōu)化;

3、培訓(xùn)開(kāi)始前做好培訓(xùn)的前期準(zhǔn)備工作,在培訓(xùn)過(guò)程中積極配合培訓(xùn)師開(kāi)展培訓(xùn)工作;

4、完成部門領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作任務(wù)。

崗位要求:

1、全日制統(tǒng)招本科學(xué)歷,考慮18屆畢業(yè)生,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

2、較強(qiáng)的敬業(yè)精神,工作踏實(shí)肯干,認(rèn)真負(fù)責(zé),思維敏捷,條理清晰,目標(biāo)明確;

3、性格開(kāi)朗,有親和力,團(tuán)隊(duì)意識(shí)好,良好的溝通、計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力;

4、熟練使用辦公軟件。

篇3:物業(yè)培訓(xùn)專員崗位職責(zé)任職要求

物業(yè)培訓(xùn)專員崗位職責(zé)

崗位職責(zé):

1.負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)管理體系的建立工作。

2.負(fù)責(zé)公司各級(jí)培訓(xùn)課件ppt的編制工作。

3.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目培訓(xùn)的監(jiān)督實(shí)施工作,定期考核培訓(xùn)效果。

4.負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目培訓(xùn)的組織實(shí)施工作,對(duì)培訓(xùn)結(jié)果負(fù)責(zé)。

5.負(fù)責(zé)專業(yè)培訓(xùn)的組織實(shí)施工作和外部培訓(xùn)的溝通工作

6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

任職要求:

1.23-35歲,本科以上學(xué)歷,人力資源管理、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)。

2.2年以上工作經(jīng)驗(yàn),1年以上醫(yī)院物業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)。

3.能夠熟練運(yùn)用word/excel/ppt等辦公軟件。

4.具有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力和溝通能力。

5.能夠適應(yīng)短期出差。

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