職位描述：

崗位職責：

1、協助籌開總監做好酒店版塊新店籌開管理工作，并協助編寫酒店籌開手冊和優化各部門標準化操作程；

2、在籌開總監督導下對各新開酒店籌開進度進行管理；

3、組織實施籌開酒店各崗位的現場培訓及籌開期質量跟蹤。

4、做好酒店籌開期間各崗位績效考核；

5、完成領導安排的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，年齡25-35歲之間；

2、有5年以上酒店統籌管理工作經驗，現任星級或連鎖酒店店長級別以上職位，在任期間有優秀的工作表現，得到員工、加盟商的認可（硬性要求）；

3、勤奮、有執行力；思路清晰，善于溝通，愿意幫助員工成長；

4、能夠接受出差

篇2:籌開經理職位描述與崗位職責任職要求

職位描述：

崗位職責：

1、協助籌開總監做好酒店版塊新店籌開管理工作，并協助編寫酒店籌開手冊和優化各部門標準化操作程；

2、在籌開總監督導下對各新開酒店籌開進度進行管理；

3、組織實施籌開酒店各崗位的現場培訓及籌開期質量跟蹤。

4、做好酒店籌開期間各崗位績效考核；

5、完成領導安排的其他工作。

任職要求：

1、本科及以上學歷，年齡25-35歲之間；

2、有5年以上酒店統籌管理工作經驗，現任星級或連鎖酒店店長級別以上職位，在任期間有優秀的工作表現，得到員工、加盟商的認可（硬性要求）；

3、勤奮、有執行力；思路清晰，善于溝通，愿意幫助員工成長；

4、能夠接受出差

篇3:高端酒店籌開經理崗位職責描述崗位要求

職位描述：

本科及以上5年以上國際五星級品牌酒店管理工作經驗

英文良好、普通話良好年齡25-40歲

主要職責：

負責集團旗下國際五星級品牌酒店籌開工作。

1、能夠獨立完成酒店開業前期的各項分析調研。

2、根據運營需求，對于酒店設計方案提出合理化修改意見；

3、協助完成酒店合同談判；

4、協助酒店開業籌備管控計劃的制定，并監督執行情況；

5、協助審核酒店開業計劃和預算，并監督執行情況；

6、協助完成酒店運營物資采購；

7、協助開業慶典活動的制定及落實；

8、維護與酒店管理公司的關系，協調業主方、酒店管理公司籌開期相關工作順利進行；

9、領導安排的其他工作。

崗位要求：

1、本科及以上學歷，酒店管理等相關專業；

2、5年以上國際五星級品牌酒店行業工作經驗，具備籌開經驗（具有業主方酒店籌開完整項目經歷優先）；

3、參與過國際五星級品牌酒店前期談判、開業、運營全過程；

4、具有良好的職業道德，優秀的溝通協調和應變能力，以及管理和團隊建設能力；

5、認同企業文化和企業價值觀，能夠接受短期出差；

6、英文良好。

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