人才顧問崗位職責(zé)

人才咨詢顧問賽普管理咨詢深圳市賽普管理咨詢有限公司,賽普職位描述:

(1)根據(jù)項(xiàng)目要求,承擔(dān)或參與項(xiàng)目相關(guān)人力測評咨詢模塊工作;

(2)與客戶、項(xiàng)目成員內(nèi)部進(jìn)行良好溝通及協(xié)作;

(3)根據(jù)項(xiàng)目要求,負(fù)責(zé)或參與相應(yīng)項(xiàng)目成果的培訓(xùn)及實(shí)施跟蹤;

崗位要求:

1、學(xué)歷:碩士學(xué)歷及以上優(yōu)先;

2、專業(yè):企業(yè)管理類、人力資源管理類、房地產(chǎn)及建筑類相關(guān)專業(yè)等;

3、形象:五官端正,形象職業(yè),氣質(zhì)良好

4、經(jīng)驗(yàn):3年以上咨詢、企業(yè)人力開發(fā)、人力測評工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮,其中至少含1年以上管理工作經(jīng)驗(yàn)

5、能力:具備系統(tǒng)的分析、邏輯推理、溝通和項(xiàng)目推動能力,具有高度的責(zé)任感、事業(yè)心、良好的心理素質(zhì)和團(tuán)隊(duì)合作精神,能迅速融入公司文化與團(tuán)隊(duì)氛圍;做事嚴(yán)謹(jǐn)、踏實(shí)、仔細(xì)、認(rèn)真;具備良好的口頭表達(dá)、書面表達(dá)能力及演講演示水平;具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能承受較大的壓力和挑戰(zhàn);能熟練操作電腦,精通powerpoint、word、excel等辦公軟件。

人才顧問崗位

篇2:人才獵頭顧問崗位職責(zé)

獵頭顧問(中高端人才尋訪)--銳仕方達(dá):中國獵頭行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營傳統(tǒng)獵頭業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)

--銳仕方達(dá):在全國23個(gè)省、直轄市及香港、舊金山、東京、倫敦等36個(gè)城市設(shè)有127余家家分支機(jī)構(gòu),員工達(dá)到3000多人。

銳仕方達(dá)夢想走出國門,在全球重要國家和城市開設(shè)分支,助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場,加入全球獵頭競爭格局之中;世界需要中國,中國的企業(yè)定會走向世界,我們深信,中國未來會誕生2-3家知名的獵頭公司。

崗位職責(zé):

1.搜集并分析市場狀況,了解市場人力資源狀況;

2.負(fù)責(zé)對目標(biāo)行業(yè)客戶信息進(jìn)行分析,研究客戶需求;

3.進(jìn)行業(yè)務(wù)市場拓展,了解客戶需求并透徹分析職位信息,并維護(hù)良好的客戶關(guān)系;

4.與客戶及候選人保持良好的溝通,及時(shí)獲取并有效傳遞雙方信息;

5.從客戶端收集、分析客戶需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動。

任職條件:

1.本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀大專畢業(yè)生亦可;

2.具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力及耐心細(xì)致的服務(wù)態(tài)度;

3.有人資或者銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。--銳仕方達(dá):中國獵頭行業(yè)第一家利用互聯(lián)網(wǎng)思維來經(jīng)營傳統(tǒng)獵頭業(yè)務(wù)的創(chuàng)新型企業(yè)

--銳仕方達(dá):在全國23個(gè)省、直轄市及香港、舊金山、東京、倫敦等36個(gè)城市設(shè)有127余家家分支機(jī)構(gòu),員工達(dá)到3000多人。

銳仕方達(dá)夢想走出國門,在全球重要國家和城市開設(shè)分支,助力中國企業(yè)拓展全球業(yè)務(wù)市場,加入全球獵頭競爭格局之中;世界需要中國,中國的企業(yè)定會走向世界,我們深信,中國未來會誕生2-3家知名的獵頭公司。

崗位職責(zé):

1.搜集并分析市場狀況,了解市場人力資源狀況;

2.負(fù)責(zé)對目標(biāo)行業(yè)客戶信息進(jìn)行分析,研究客戶需求;

3.進(jìn)行業(yè)務(wù)市場拓展,了解客戶需求并透徹分析職位信息,并維護(hù)良好的客戶關(guān)系;

4.與客戶及候選人保持良好的溝通,及時(shí)獲取并有效傳遞雙方信息;

5.從客戶端收集、分析客戶需求的詳細(xì)信息并實(shí)施有效的招聘行動。

任職條件:

1.本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀大專畢業(yè)生亦可;

2.具有出色的溝通協(xié)調(diào)能力及耐心細(xì)致的服務(wù)態(tài)度;

3.有人資或者銷售工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。