系統(tǒng)產(chǎn)品總監(jiān)崗位職責

財務系統(tǒng)產(chǎn)品總監(jiān)1、負責財務業(yè)務一體化、入賬自動化、賬務規(guī)劃系統(tǒng)的產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、驅(qū)動實施等工作;2、能夠與業(yè)務方、UED、開發(fā)、測試等緊密協(xié)同,達成產(chǎn)品目標共識并推動項目落地;3、能夠挖掘用戶潛在的需求和問題,通過用戶需求分析、市場和競爭對手分析等設(shè)計相應的產(chǎn)品功能;4、負責產(chǎn)品相關(guān)的產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析、項目管理、日常運營推廣等工作。1、負責財務業(yè)務一體化、入賬自動化、賬務規(guī)劃系統(tǒng)的產(chǎn)品規(guī)劃、需求分析、驅(qū)動實施等工作;2、能夠與業(yè)務方、UED、開發(fā)、測試等緊密協(xié)同,達成產(chǎn)品目標共識并推動項目落地;3、能夠挖掘用戶潛在的需求和問題,通過用戶需求分析、市場和競爭對手分析等設(shè)計相應的產(chǎn)品功能;4、負責產(chǎn)品相關(guān)的產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析、項目管理、日常運營推廣等工作。

篇2:財務總監(jiān)崗位職責(20篇)

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、負責財務管理中心的整體管理工作;2、以品類、供應商、產(chǎn)品、供應鏈為管理對象,以平臺運營為主導,嚴格推進和執(zhí)行集團的管理流程、制度和標準,圍繞品類產(chǎn)品、供應商、供應鏈的KPI開展工作,為營銷體系提供專業(yè)支持、服務和監(jiān)督,提升品類銷售與毛利,控制經(jīng)營風險。

任職要求:1、5年以上財務管理經(jīng)驗;2、具備綜合財務管理能力,財務會計、管理會計、工商稅務、內(nèi)控與風險管理、資金管理、資產(chǎn)管理、預算與績效管理等相關(guān)工作經(jīng)驗。3、具有大型連鎖企業(yè)或商業(yè)廣場類企業(yè)工作背景;4、企業(yè)規(guī)模500人以上。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

薪資以面議為準。

崗位職責:

1.負責財務管理體系建設(shè),包括財務核算體系、資金與預算管理體系、財務監(jiān)督與分析體系、內(nèi)部控制體系等,并對有效性進行監(jiān)控;

2.負責財務管理制度的總體設(shè)計和質(zhì)量控制,包括統(tǒng)一會計制度、財務制度等;

3.負責外部財務報告的質(zhì)量控制及內(nèi)部分析報告的體系的督導和質(zhì)量控制;

4.財務信息化建設(shè),督導不斷完善,持續(xù)發(fā)揮其功能作用和提高使用價值;

5.負責公司總體納稅籌劃的監(jiān)督監(jiān)控,持續(xù)降低稅收成本,享受稅收優(yōu)惠政策,減少涉稅風險;

6.負責督導與銀行、稅務等外部單位和部門關(guān)系維護和協(xié)調(diào)工作,解決重大往來事項;

7.負責本部門與其他部門工作關(guān)系的協(xié)調(diào)管理工作;

8.負責財務隊伍的梯隊建設(shè)和素質(zhì)培養(yǎng),不斷提高專業(yè)技能和管理水平;

9.負責會計檔案的整理歸檔、借閱和調(diào)用等管理工作的督導,保證會計檔案的安全完整;

10.參與公司重大經(jīng)營決策的制定和分析,進行經(jīng)濟效益論證,提供合理化建議;

11.參與公司的經(jīng)營分析會和其他專項會議,提出管理建議和意見;

12.完成領(lǐng)導交辦的其他工作任務。

任職要求:

1.統(tǒng)招本科以上學歷,財會相關(guān)專業(yè);

2.10年以上財務工作經(jīng)驗,5年以上管理工作經(jīng)驗;

3.必備專業(yè)知識:財務、稅務、金融、法律等相關(guān)專業(yè)知識;

4.必備技能技巧:熟練使用財務軟件和E*ECL表格;

5.具有優(yōu)秀的財務統(tǒng)籌、財務分析、管理控制能力,以及團隊領(lǐng)導、組織協(xié)調(diào)和溝通能力。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.領(lǐng)導子公司財務部門加強財務管理工作,協(xié)助集團財務制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

2.根據(jù)財務戰(zhàn)略規(guī)劃,對公司財務部門組織架構(gòu)進行優(yōu)化,組織制定財務部門各崗位工作職責;

3.根據(jù)子公司短期經(jīng)營目標、中長期戰(zhàn)略計劃,制定公司資金規(guī)劃,制定公司融資方案,報集團公司審批后實施;

4.審批子公司各項稅金的申報、繳納,并根據(jù)公司實際經(jīng)營情況組織稅務籌劃工作;

5.其他領(lǐng)導安排的事務。

任職要求:

1.8年財經(jīng)類相關(guān)工作經(jīng)驗,會計中級職稱或注冊會計師優(yōu)先;

2.具有全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識、熟悉財務相關(guān)法律、企業(yè)財務制度和流程;

3.熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算;

4.良好的口頭、文字表達能力,有培養(yǎng)下屬的能力;

5.對企業(yè)忠誠。

6.正直、嚴謹,對數(shù)字敏感。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.參與公司戰(zhàn)略的制訂,以及公司重要事項的分析和決策,為公司的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù);

2.負責主持制定公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃,制定、完善財務相關(guān)管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行;

3.負責制定公司資金運作計劃,提高公司資金使用效率,監(jiān)控公司資金狀況,合理使用外部資金;

4.負責公司財務管理工作,控制資產(chǎn)負債結(jié)構(gòu),確保公司整體保持良好的財務狀況;

5.負責公司稅務管理,降低公司稅務風險;

6.負責與相關(guān)外部及上級單位對接,包括但不限于上級控股單位財務部、銀行、外部監(jiān)管部門、稅務部門等,維護公司利益;

7.負責公司全年的會計報表制定及審核;

8.負責組織和協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部審計工作,建立、組織實施和完善內(nèi)外部審計工作流程,開展日常審計、高層管理人員離任和年度審計;

9.負責財務團隊的建設(shè)、管理與培訓,提高整體專業(yè)水平;

10.領(lǐng)導交辦的其他工作任務。

任職資格:

1.會計、財務或相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷;

2.接受過管理學、戰(zhàn)略管理、組織變革管理的基本知識等方面的培訓,具有高級會計師職稱,有注冊會計師資格者優(yōu)先;

3.5年以上大型全價值鏈上市企業(yè)財務管理及風險管控工作經(jīng)驗,擔任財務總監(jiān)3年以上;

4.具有較全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識,熟悉財經(jīng)法律法規(guī)和制度;

5.具備敏銳的洞察力和數(shù)據(jù)感覺,熟悉企業(yè)資本運營,具有良好的財務分析、投融資、資本管理及風險防范能力;

6.具備出色的管理能力、良好的組織協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力,工作細致、嚴謹;

7.具有良好的職業(yè)道德、嚴謹?shù)墓ぷ髯黠L以及高度的事業(yè)心和責任感,嚴守公司機密。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位說明:

1.入職本崗位后將在總部(北京)或大區(qū)接受6-12個月的混合式培訓;

2.本崗位將在全國或區(qū)域范圍內(nèi)調(diào)配。

崗位職責:

1.執(zhí)行公司各項財務管理制度和會計核算制度,結(jié)合實際制定本部門財務會計制度;對分部進行全面預算管理,要求各部門按照公司預算、規(guī)定開展各項預算編制、執(zhí)行工作;

2.指導、規(guī)范、監(jiān)督財務制度的執(zhí)行,管控財務風險,對經(jīng)營活動和資金計劃進行風險評估;

3.對門店、配送中心、分部的會計、商控、結(jié)算、門店、預算、資金、稅務、稽核的日常工作進行指導、監(jiān)督及檢查;

在公司資金計劃內(nèi)融資,資金調(diào)配、控制及合理有效使用資金;

4.組織編制本公司的財務計劃和財務報表;

5.嚴格按照公司費用報銷制度,對分部費用組的日常工作進行有效指導和監(jiān)督;

6.簽發(fā)分部財務部對內(nèi)對外提供的會計報表和其他各項財務資料;

7.負責財政、稅務、銀行等對外關(guān)系的協(xié)調(diào)和公司內(nèi)部職能部門關(guān)系的協(xié)調(diào);

8.依據(jù)信息中心的要求,監(jiān)管當?shù)豂T人員對ERP系統(tǒng)和其他信息系統(tǒng)的日常管理、維護工作,以保障系統(tǒng)的應用安全和正常運行。

任職要求:

1.財經(jīng)類大學本科及以上學歷;

2.中級會計師以上職稱,注冊會計師優(yōu)先;

5年以上集團企業(yè)或零售連鎖企業(yè)財務管理經(jīng)驗;

3.熟悉國家各項財務、稅務、審計法規(guī)及政策;

4.熟悉商業(yè)零售企業(yè)財務管理模式,熟悉財務管理軟件,有SAP應用經(jīng)驗者優(yōu)先;

5.具有良好的職業(yè)道德和責任心,較強的溝通及協(xié)調(diào)能力;

6.可接受全國性調(diào)配。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責深圳大區(qū)及所轄子公司財務日常管理工作。

任職要求:

1、正規(guī)財務類本科以上學歷,5年以上大中型企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗,從事上市公司財務管理者優(yōu)先;

2、了解國家和地方的稅務政策法律法規(guī)及會計法等相關(guān)知識,持有中級會計師職稱。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.負責本部門日常事務和員工的管理,激勵、考核團隊成員的工作和業(yè)績;與其他部門間的協(xié)作;

2.負責公司月度和年度會計報表及相關(guān)報告的對外提交,負責公司會計資料的復核;

3.負責外部單位的協(xié)調(diào)。協(xié)調(diào)安排公司銀行/涉稅/審計事宜;

4.根據(jù)公司業(yè)務性質(zhì),制定合理的會計核算辦法和會計收入成本費用的確認方法;制定及完善公司財務管理制度和會計核算制度

5.匯總編制公司年度及季度預算和資金預測;監(jiān)督各項預算的執(zhí)行情況;

6.負責對各項經(jīng)濟活動的計價監(jiān)督與結(jié)算,公司對外合同的審核;公司各項采購項目和市場項目的審核;

7.定期進行財務狀況分析,進行風險控制和費用/收益分析;公司資產(chǎn)、資金的監(jiān)督管理;審核各現(xiàn)金/銀行支出的合理性;

8.協(xié)調(diào)與處理與股東的各項事宜和協(xié)作,應要求提供各項報表;及時掌握國家財稅政策法規(guī),加強自身學習,并指導部門工作。

任職要求:

1.熟悉PRCGAAP和USGAAP,熟悉中國的稅務政策

2.能熟練使用OFFICE工具(WORD,E*CEL等)

3.能熟練使用財務軟件,有ERP系統(tǒng)如SAP/ORACLE等大型系統(tǒng)使用經(jīng)驗優(yōu)先

4.8年以上財務工作經(jīng)驗,5年以上財務負責人工作經(jīng)驗

5.大專以上正規(guī)學歷,英語讀寫熟練;

6.有上市公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.執(zhí)行公司各項財務管理制度和會計核算制度;

2.對門店、配送中心、分部會計組、財務組、收入組、結(jié)算組、費用組日常工作進行指導、監(jiān)督及檢查;

3.嚴格按照公司費用報銷制度,對分部費用組的日常工作進行有效指導和監(jiān)管;做好部門之間的溝通與交流,要求各部門按照公司預算、費用管理制度、規(guī)定開展各項預算編制、執(zhí)行工作和費用管控工作;

4.負責財政、稅務、銀行等對外關(guān)系的協(xié)調(diào)和公司內(nèi)部職能部門關(guān)系的協(xié)調(diào);

5.在公司資金計劃內(nèi)融資,資金調(diào)配、控制及合理有效使用資金;

6.負責信息系統(tǒng)安全防護策略、措施在分部實施,保證信息系統(tǒng)的應用安全,網(wǎng)絡(luò)訪問安全及信息系統(tǒng)的業(yè)務連續(xù)性;

7.負責簽發(fā)分部財務部對內(nèi)對外提供的會計報表和其他各項財務資料。

任職要求:

1.35周歲以下,本科及以上學歷,可異地調(diào)配;

2.5年以上大型連鎖企業(yè)或大型零售企業(yè)財務管理工作經(jīng)驗,3年以上同等職位工作經(jīng)歷,中級會計師以上職稱,注冊會計師優(yōu)先;

3.熟練掌握商業(yè)零售企業(yè)財務系統(tǒng)的控制和企業(yè)整體業(yè)務流程,熟悉財務管理軟件;

4.具備良好的職業(yè)道德及溝通協(xié)調(diào)能力,較強的執(zhí)行力和抗壓力,原則性強。

一經(jīng)錄用公司繳納五險一金,并為個人提供良好的職業(yè)生涯發(fā)展空間。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

財務總監(jiān)(財務經(jīng)理):

◆任職資格:

1、金融、會計、財務等相關(guān)專業(yè)研究生以上學歷,具有高級會計師職稱或注冊會計師資格優(yōu)先。

2、具有8年以上財務管理或5年以上大、中型企業(yè)財務經(jīng)理同類崗位的工作經(jīng)驗,具有物業(yè)、餐飲、工業(yè)、旅游類企業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。

3、具備扎實的財務、會計、經(jīng)濟學等專業(yè)知識;系統(tǒng)掌握國家財經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和方針、政策;掌握稅務方面的專業(yè)知識和企業(yè)內(nèi)部財務規(guī)范化管理相關(guān)知識,熟悉財務審計相關(guān)理論和專業(yè)知識;了解國際財務、會計通則。

4、具備較強的成本管理、風險控制和財務分析的能力,思維敏捷,有戰(zhàn)略性,有前瞻性,擅長財務規(guī)劃、決策,精通投、融資管理和資本營運管理。

5、具備較強的決策、組織、溝通及協(xié)調(diào)能力,能調(diào)和各方利害關(guān)系;有較強的團隊建設(shè)管理能力,有團隊合作精神、善于指導及培養(yǎng)下屬,能承受較大工作壓力。

6、熟練掌握高級財務管理軟件和辦公軟件;具有良好的口頭表達能力、較強的文字寫作能力。

7、英語大學四級以上,能理解財務中的英文術(shù)語表達及應用。

8、了解多元服務業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營業(yè)務管理有關(guān)知識。

9、正直、敬業(yè),具有良好的職業(yè)操守,廉潔奉公,追求創(chuàng)新,嚴守機密,堅持原則。

◆工作職責:

1.及時掌握國家相關(guān)財務政策并反饋總經(jīng)理及相關(guān)部門;

2.隨時了解公司發(fā)展狀況和需求,提出公司稅賦方面的計劃及建議;

3.利用財務核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),為制定公司戰(zhàn)略提供支持;

4.根據(jù)公司的要求,執(zhí)行并完善財務監(jiān)控體系,以利于有效的公司內(nèi)部控制;

5.參與資金運營計劃,監(jiān)督資金管理報告、財務預算及決算的真實和完整性;

6.協(xié)助籌集公司運營所需資金,檢查公司重大資金的使用計劃及流向;

7.參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)的經(jīng)營運作、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù)。

◆工作地點:北京市石景山區(qū)

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、根據(jù)集團中長期經(jīng)營計劃,組織編制分(子)公司的年度綜合財務計劃和控制標準。

2、根據(jù)集團財務管理流程與制度,建立和完善分(子)公司的財務管理體系,并監(jiān)督執(zhí)行。

3、制定分(子)公司的資金運營計劃,負責其賬務及稅務工作的整體籌劃與協(xié)調(diào)管理。

4、定期考核并上報分(子)公司財務狀況分析、預算審核情況及財務報表。

5、對分(子)公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持。

6、維系與銀行、工商、稅務等政府部門的良好關(guān)系,維護公司利益。

任職要求:

1、財務相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷。

2、10年以上財務管理相關(guān)工作經(jīng)驗,且至少6年以上大型企業(yè)同級別崗位財務管理經(jīng)驗。

3、持注冊會計師資格證、統(tǒng)計師資格證者優(yōu)先考慮。

4、有房地產(chǎn)、金融行業(yè)財務工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、建立和完善財務管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序。

2、負責財務人員隊伍的組建和優(yōu)化,培訓、考核、評估本部人員。

3、定期組織財務分析,審核財務報表,提交財務管理工作報告。

4、主持對重大重要項目和經(jīng)營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制。

5、為公司經(jīng)營決策提供相關(guān)財務所需數(shù)據(jù)依據(jù),協(xié)助決策層制定公司戰(zhàn)略。

6、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定財務規(guī)劃;參與公司重大財務問題的決策。

7、負責財務軟件用友的改進設(shè)計和執(zhí)行監(jiān)督。

8、有國內(nèi)IPO或新三板掛牌財務工作經(jīng)驗,良好溝通能力,能協(xié)調(diào)中介機構(gòu)關(guān)系

任職要求:

1、財務、審計、金融等相關(guān)專業(yè),本科及以上學歷,具備5年以上財務管理經(jīng)驗者。

2、有財務制度的建設(shè)和改進經(jīng)驗者。

3、熟練使用Office辦公軟件,精通財務管理軟件的使用、管理和部署。

4、熟悉國家財經(jīng)稅收政策法規(guī)、熟悉國稅、地、工商等部門的辦事流程。

5、中級以上職稱,持有CPA證書或高級會計師優(yōu)先

備注:

此崗位代掌趣參股公司筑巢新游招聘,工作地點盤古大觀。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

【崗位職責】1、擬訂和完善公司財務管理制度、流程和操作規(guī)范;2、監(jiān)督和檢查公司財務管理制度、流程和操作規(guī)范的執(zhí)行情況;3、參與公司的戰(zhàn)略管理工作何日常運營的重大決策,審核分管部門的年度工作計劃和年度預算,并監(jiān)督年度預算的執(zhí)行情況;4、參與公司組織管理建設(shè)工作;5、主持公司的全面財務管理工作,承擔推動公司財務管理體系建設(shè)工作,指導監(jiān)督公司會計核算、資金管理、預算管理、資產(chǎn)管理等工作;6、負責對總公司財務部門的匯報工作;【任職要求】1、8年及以上財務工作經(jīng)驗,其中5年及以上企業(yè)管理相關(guān)管理工作經(jīng)驗,本科學歷,會計、財務管理、企業(yè)管理或相關(guān)管理專業(yè);2、精通財務管理、預算管理、財務分析、投融資管理、審計等專業(yè)知識,熟練掌握國家有關(guān)審計、財務、稅務、投融資管理法律、法規(guī)及相關(guān)政策;3、熟練掌握企業(yè)管理相關(guān)知識和方法;4、熟悉所在業(yè)務或?qū)I(yè)領(lǐng)域行業(yè)現(xiàn)狀及未來發(fā)展;5、熟悉企業(yè)整體業(yè)務運作情況,理解企業(yè)未來發(fā)展方向及所需資源;6、具備計劃能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、分析判斷能力、培養(yǎng)和指導能力、能承受較大的工作壓力。財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1.牽頭負責財務各模塊工作,監(jiān)督財務體系運轉(zhuǎn);

2.完善財務管理制度體系并貫徹實施;

3.負責與銀行、稅務等外部機構(gòu)的溝通與協(xié)調(diào)。

任職要求:

1.財務專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷,中級會計師及以上職稱;

2.三年以上大型上市集團公司同崗位管理經(jīng)驗,有建立公司財務架構(gòu)的能力,有水務行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

3.具有良好的團隊管理經(jīng)驗,較強的表達溝通、分析判斷及組織協(xié)調(diào)能力,較強的創(chuàng)新能力;

4.良好的道德品質(zhì)和職業(yè)操守。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1、依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和上市規(guī)范要求,建立、健全財務管理制度和規(guī)則。

2、在財務副總裁領(lǐng)導下,組織制定并領(lǐng)導實施年度投融資計劃;

3、協(xié)助領(lǐng)導班子策劃并實施公司年度、季度和月度經(jīng)營計劃;

4、在財務副總裁領(lǐng)導下,負責財務管理中心和子公司財務部長的團隊建設(shè);

5、組織對子公司和相關(guān)部門財務制度執(zhí)行情況的監(jiān)督稽核,發(fā)掘存在的問題;

6、研擬財務管理改善方案,定期跟蹤監(jiān)督,確保改善方案的實施;

7、了解相關(guān)方需求,編制財務月報,供決策參考,提升服務滿意度;

8、組織直屬下級和子公司財務部長開展日常工作;

任職要求:1、學歷:

全日制碩士及以上學歷;

2、專業(yè)及專業(yè)知識:

金融、經(jīng)濟、管理、財務等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);

熟悉國家產(chǎn)業(yè)政策及相關(guān)金融、投資法律法規(guī),對宏觀經(jīng)濟、資本市場具有深入研究,了解一二級市場的運作模式;

3、執(zhí)業(yè)資格:

有注會、注稅、高級會計師等專業(yè)資質(zhì)者優(yōu)先;

4、工作經(jīng)歷:

5-8年工作經(jīng)驗,3年以上股權(quán)投資、證券投資經(jīng)驗,具有扎實的專業(yè)知識,以及良好的投資分析能力及風險評估能力;

5、寫作能力:

有較強的研究分析,以及良好的文字寫作功底。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位說明:

1.入職本崗位后將在總部(北京)或大區(qū)接受6-12個月的混合式培訓;

2.本崗位將在在全國或區(qū)域范圍內(nèi)調(diào)配。

崗位職責:

1.執(zhí)行公司各項財務管理制度和會計核算制度,結(jié)合實際制定本部門財務會計制度;對分部進行全面預算管理,要求各部門按照公司預算、規(guī)定開展各項預算編制、執(zhí)行工作;

2.指導、規(guī)范、監(jiān)督財務制度的執(zhí)行,管控財務風險,對經(jīng)營活動和資金計劃進行風險評估;

3.對門店、配送中心、分部的會計、商控、結(jié)算、門店、預算、資金、稅務、稽核的日常工作進行指導、監(jiān)督及檢查;

在公司資金計劃內(nèi)融資,資金調(diào)配、控制及合理有效使用資金;

4.組織編制本公司的財務計劃和財務報表;

5.嚴格按照公司費用報銷制度,對分部費用組的日常工作進行有效指導和監(jiān)督;

6.簽發(fā)分部財務部對內(nèi)對外提供的會計報表和其他各項財務資料;

7.負責財政、稅務、銀行等對外關(guān)系的協(xié)調(diào)和公司內(nèi)部職能部門關(guān)系的協(xié)調(diào);

8.依據(jù)信息中心的要求,監(jiān)管當?shù)豂T人員對ERP系統(tǒng)和其他信息系統(tǒng)的日常管理、維護工作,以保障系統(tǒng)的應用安全和正常運行。

任職要求:

1.財經(jīng)類大學本科及以上學歷;

2.中級會計師以上職稱,注冊會計師優(yōu)先;5年以上集團企業(yè)或零售連鎖企業(yè)財務管理經(jīng)驗;

3.熟悉國家各項財務、稅務、審計法規(guī)及政策;

4.熟悉商業(yè)零售企業(yè)財務管理模式,熟悉財務管理軟件,有SAP應用經(jīng)驗者優(yōu)先;

5.具有良好的職業(yè)道德和責任心,較強的溝通及協(xié)調(diào)能力;

6.可接受全國性調(diào)配。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責組織公司財務管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理、會計監(jiān)督及其有關(guān)的財務專項管理制度的擬訂、修改、補充和實施。

2、組織領(lǐng)導編制公司財務計劃、審查財務計劃。擬訂資金籌措和使用方案,全面平衡資金,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用效果。

3、組織領(lǐng)導本部門按上級規(guī)定和要求編制財務決算工作。

4、負責建立和完善公司財務稽核、審計內(nèi)部控制制度,監(jiān)督其執(zhí)行情況。

5、參與公司技術(shù)、經(jīng)營以及產(chǎn)品開發(fā)、基本建設(shè)、技術(shù)發(fā)行和其他項目的經(jīng)濟效益的分析和評議。

6、控制公司財務風險,確保合理的資本結(jié)構(gòu)和高效的資金運作。

7、負責銀行、國稅、地稅、商檢等政府部門關(guān)系的處理。

任職要求:

1、擁有資金搭配實操管理經(jīng)驗。

2、有融資渠道及相關(guān)經(jīng)驗。

3、擁有上市公司財務經(jīng)驗者優(yōu)先。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、主持制訂并組織領(lǐng)導公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。2、參與制訂公司年度總預算和季度預算調(diào)整,匯總、審核下級部門上報的月度預算,召集并主持公司月度預算分析與平衡會議。3、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務報告、會計決算報表等。4、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議

任職要求:有3年以上工業(yè)企業(yè)主管會計以上工作經(jīng)驗,會計師職稱,有一定組織領(lǐng)導能力,敢于管理,能夠推動財務制度的貫徹執(zhí)行,每周六天工作。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

任職要求:

1、35-50歲,本科及以上學歷,財務管理相關(guān)專業(yè)。

2、具有5年以上大中型多元化集團公司同等職位任職經(jīng)歷;

3、具備較強的財務內(nèi)控管理能力,熟悉大型企業(yè)財務預決算的編制、執(zhí)行和控制,能夠有效進行成本管控;

4、擅長資本運作,有效進行資金籌集和稅務籌劃與協(xié)調(diào),在大型投資融資項目方面取得過驕人的業(yè)績;

5、具備較強的溝通協(xié)調(diào)能力和綜合管理能力,具有良好的團隊協(xié)作能力,原則性強,能承受較大的工作壓力。

職位描述:

1、組織領(lǐng)導公司的財務、成本、投融資、預算、會計核算及監(jiān)督、財務分析等方面的管理工作;

2、主持建立和完善財務管理制度和相關(guān)工作程序,制定和管理稅收政策方案及程序;

3、負責擬訂或規(guī)劃資金籌措和資本運作方案;

4、組織擬定公司年度預算大綱及財務預算;

5、參與公司重大投融資決策,優(yōu)化資本結(jié)構(gòu)和資本配置。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、利用財務核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定公司戰(zhàn)略,并主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定;

2、建立和完善財務部門,建立科學、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務核算體系和財務監(jiān)控體系,進行有效的內(nèi)部控制;

3、制定公司資金運營計劃,監(jiān)督資金管理報告和預、決算;

4、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算,并提供最為經(jīng)濟的酬資方式;

5、籌集公司運營所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向;

6、主持對重大投資項目和經(jīng)營活動的風險評估、指導、跟蹤和財務風險控制;

7、協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關(guān)系,維護公司利益;

8、參與公司重要事項的分析和決策,為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營、業(yè)務發(fā)展及對外投資等事項提供財務方面的分析和決策依據(jù);

9、審核財務報表,提交財務管理工作報告;

10、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務。

任職條件:

1、會計、財務或相關(guān)專業(yè)大學本科以上學歷

2、接受過管理學、戰(zhàn)略管理、組織變革管理、人力資源管理、經(jīng)濟法、公司產(chǎn)品的基本知識等方面的培訓。

3、8年以上大型企業(yè)集團財務管理工作經(jīng)驗。

4、具有較全面的財會專業(yè)理論知識、現(xiàn)代企業(yè)管理知識,熟悉財經(jīng)法律法規(guī)和制度;

5、熟悉財務相關(guān)法律法規(guī)、投資、進出口貿(mào)易、企業(yè)財務制度和流程;

6、參與過較大投資項目的分析、論證和決策;

7、熟悉稅法政策、營運分析、成本控制及成本核算;

8、具有豐富的財務管理、資金籌劃、融資及資本運作經(jīng)驗;

9、良好的口頭及書面表達能力。

10、工作細致、嚴謹,并具有戰(zhàn)略前瞻性思維;

11、具有較強的判斷和決策能力、人際溝通和協(xié)調(diào)能力、計劃與執(zhí)行能力;

12、具有較強的工作熱情和責任感。

財務總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

1、在董事會和總經(jīng)理領(lǐng)導下,總管公司會計、報表、預算工作。

2、建立和完善財務部門,建立科學、系統(tǒng)符合企業(yè)實際情況的財務核算體系

和財務監(jiān)控體系,進行有效的內(nèi)部控制。

3、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理辦公會議決議。在總經(jīng)理的領(lǐng)導下,負責分管部門的日常

工作。

4、組織領(lǐng)導公司財務管理,成本管理、預算管理、會計核算、會計監(jiān)督、審

計、存貨控制等方面工作,努力降低成本、增收節(jié)支、提高效益。

5、組織執(zhí)行國家有關(guān)財經(jīng)法律,法規(guī)、方針、政策,監(jiān)督公司遵守國家財經(jīng)

法令、紀律以及董事會決議,保障公司合法經(jīng)營,維護股東權(quán)益。

6、利用財務核算與會計管理原理為公司經(jīng)營決策提供依據(jù),協(xié)助總經(jīng)理制定

公司戰(zhàn)略,并主持公司財務戰(zhàn)略規(guī)劃的制定。

7、參與公司投資行為、重要經(jīng)營活動等方面的決策和方案制定工作,參與重大經(jīng)濟合同或協(xié)議的研究、審查,參與重要經(jīng)濟問題的分析和決策。

8、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成

本標準。

9、對公司投資活動所需要的資金籌措方式進行成本計算,并提供最為經(jīng)濟的

酬資方式。

10、籌集公司運營所需資金,保證公司戰(zhàn)略發(fā)展的資金需求,審批公司重大資金流向;

11、制定和管理稅收政策方案及程序,協(xié)調(diào)公司同銀行、工商、稅務等政府部門的關(guān)系,維護公司利益。

12、負責審核簽署公司預算、財務收支計劃、成本費用計劃、信貸計劃、財務

報告、會計決算報表,會簽涉及財務收支的重大業(yè)務計劃、經(jīng)濟合同、經(jīng)濟協(xié)議

等。

13、掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,并及時向總經(jīng)理報告工作。

14、主持制定公司的財務管理、會計核算和會計監(jiān)督、預算管理、審計、庫管

工作的規(guī)章制度及工作程序,經(jīng)批準后組織實施并監(jiān)督檢查落實情況。

15、負責制定公司利潤計劃、資本投資、財務規(guī)劃、銷售前景、開支預算或成

本標準;制定財務系統(tǒng)年度、月度工作目標和工作計劃,經(jīng)批準后執(zhí)行。

16、加強財務人員的培訓和考核工作,提高財務系統(tǒng)人員的政治業(yè)務素質(zhì)。

17、做好財務系統(tǒng)各項行政事務處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。

18、審核財務報表,提交財務管理工作報告。

19、完成總經(jīng)理臨時交辦的其他任務

篇3:運營總監(jiān)崗位職責(20篇)

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

工作職責:1、嚴格按照總公司規(guī)章制度和細則組織落實“搶工長”平臺的運營工作。2、負責拓展當?shù)爻鞘械臉I(yè)務渠道,與新房、二手房、實惠、團購網(wǎng)站等建立穩(wěn)定的C端客戶信息收集,并做好數(shù)據(jù)支持。3、根據(jù)公司要求監(jiān)控家裝業(yè)務實施流程及標準,及時解決客戶投訴。4、管理監(jiān)督當?shù)丶用松藼端工長的培訓、管理工作,定期開展工長關(guān)懷活動及技能評比大賽。5、管理本地網(wǎng)站運營及推廣工作。6、組織執(zhí)行總部活動落地,并策劃實施地方性活動。7、根據(jù)總部要求完善輔料和主材的合作及銷售工作,提升主輔料的銷售占比。8、負責指導、管理、監(jiān)督各部門下屬人員的業(yè)務工作,改善工作質(zhì)量和服務態(tài)度,做好下屬人員的績效考核和獎勵懲罰。任職要求:1、本科或以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗,3年以上相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗。2、熟悉家裝行業(yè),有全盤運營管理能力,具全局觀念,管理能力出眾。3、熟悉互聯(lián)網(wǎng)運營發(fā)展趨勢、O2O網(wǎng)站運營管理模式和工作流程。4、具有較強的洞察力、溝通協(xié)調(diào)能力和談判技巧,具有親和力與團隊合作精神。5、對數(shù)據(jù)敏感,具有統(tǒng)籌分析能力與成本意識。能承受壓力和接受挑戰(zhàn)。此崗位為新浪家居代招運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

職位描述:

1.負責全國網(wǎng)站的日常運營工作,包括網(wǎng)站內(nèi)容、seo、BD和PR,不斷提升品牌影響力,行業(yè)口碑,達到流量的kpi目標;

2.對產(chǎn)品、流量和市場數(shù)據(jù)進行分析,并從用戶體驗角度提出優(yōu)化建議,并以此為依據(jù)推進產(chǎn)品改進;

3.對業(yè)主和購房者進行有目的的活動策劃和組織,增加用戶粘性、用戶貢獻和用戶忠誠度;

4.培養(yǎng),帶領(lǐng)和指導團隊成員,進行工作的合理分配,不斷提升團隊的競爭力,共同完成目標;

5.指導、部署地方城市的運營工作,有全局觀和統(tǒng)籌能力。

崗位要求:

1.國家統(tǒng)招二本及以上學歷,211院?；虼T士優(yōu)先;

2.熟悉并熱愛互聯(lián)網(wǎng)行業(yè),了解互聯(lián)網(wǎng)各類產(chǎn)品;

3.有5人以上的管理團隊經(jīng)驗;

4.有較強的數(shù)據(jù)分析能力,邏輯能力,專業(yè)產(chǎn)業(yè)運營能力;

5.做事講求創(chuàng)新和突破、工作認真、誠實可靠、思維敏捷有條理,很好的執(zhí)行力,有良好的學習能力和團隊合作精神;

6.具備高度責任心,工作積極主動,樂于接受挑戰(zhàn),能在較大的壓力下保持良好工作狀態(tài)。運營總監(jiān)(崗位職責)[招聘部門:3D桌面打印機事業(yè)部]

職位職能

1、策劃推進公司的3D打印板塊設(shè)備租賃業(yè)務運營戰(zhàn)略、流程與計劃,實現(xiàn)公司的運營目標;

2、制定公司運營指標、年度發(fā)展計劃,推動并確保營業(yè)指標的順利完成;

3、推進及組織市場發(fā)展跟蹤和策略調(diào)整;

4、建立規(guī)范、高效的運營管理體系并優(yōu)化完善;

5、組織及監(jiān)管渠道管理、媒體合作、推廣策劃及服務產(chǎn)品開發(fā)等相關(guān)工作的落實;

6、行業(yè)品牌競爭格局分析與競爭策略規(guī)劃,品牌產(chǎn)品概念策劃與推廣方案設(shè)計;

7、制定公司運營標準并監(jiān)督實施;

職位描述

1、本科以上學歷,市場營銷、管理類專業(yè);

2、五年管理工作經(jīng)驗;

3、精通項目管理,并有獨立實施項目管理操作的成功經(jīng)驗;

4、優(yōu)秀的統(tǒng)籌、分析、綜合、歸納能力和團隊管理能力;運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1.根據(jù)產(chǎn)品特點制定運營戰(zhàn)略;2.整體負責市場宣傳推廣活動的制定、部署、監(jiān)督實施和售后管理;3.負責與政府、合作企業(yè)、客戶銜接工作。任職資格:1.5年以上市場運營經(jīng)驗;2.有豐富的媒體資源和招商能力;3.具有創(chuàng)新精神和高度的責任心;4.具備豐富的現(xiàn)代化企業(yè)運營管理能力和策劃能力。

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、規(guī)劃社區(qū)整體運營策略,對社區(qū)各項KPI指標(如UV值、PV值、注冊量、在線人數(shù)、用戶粘度等)負責;

3、負責社區(qū)活動策劃、內(nèi)容經(jīng)營、功能規(guī)劃、增強用戶互動,推動社區(qū)良性發(fā)展;

4、負責制定社區(qū)運營管理制度,建立有效的用戶激勵制度和成長體系,促進用戶為社區(qū)做出貢獻,組織引導用戶產(chǎn)出內(nèi)容;

5、負責策劃組織各類活動,加強用戶交流,提高社區(qū)用戶粘性、活躍度和忠誠度;

6、收集、分析運營數(shù)據(jù),反饋改進社區(qū)產(chǎn)品,推動功能優(yōu)化,提升用戶口碑。

崗位要求

1、大學本科及以上學歷,6-8年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;

1、有線上線下企業(yè)的市場運作經(jīng)驗,熟悉了解線上線下企業(yè)的經(jīng)營策略;

2、了解行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及趨勢方向,熟悉O2O業(yè)務的新興業(yè)態(tài)、運營流程和運營指標數(shù)據(jù)分析;

3、熟悉電子商務內(nèi)、外部業(yè)務流程;熟悉網(wǎng)站運營流程和網(wǎng)站運營指標數(shù)據(jù)分析,具有較強的網(wǎng)站規(guī)劃能力,有豐富的互聯(lián)網(wǎng)合作資源;

4、具有較強的語言表達能力、人際交往能力、應變能力、溝通能力與組織協(xié)調(diào)及分析、決策能力。

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責1--2個項目獨立運營,

2、從市場調(diào)研,到項目落實,到項目跟蹤、推進、項目風險控制,

3、預算及盈利目標有全面把控能力,

4、有一定業(yè)內(nèi)資源。

5、維護與客戶長期良好的合作關(guān)系,保持公司品牌形象;

6、根據(jù)營銷計劃,定期進行渠道動態(tài)調(diào)整;

7、負責下游團隊日常工作及業(yè)務的管理、指揮、監(jiān)督、檢查、落實。

任職要求:

1、30歲以上,

2、三年以上三方支付行業(yè)經(jīng)驗,

3、必須有獨立運作項目成功案例。

4、具有較強的溝通協(xié)調(diào)能力和人際洞察力,有很強的團隊管理能力;

5、能承擔較大壓力。

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

我司是以移動互聯(lián)網(wǎng)與物聯(lián)網(wǎng)技術(shù)為主導,針對快遞“最后一公里”末端配送問題,立足校園細分市場,一站式解決方案提供商。通過四年的研發(fā),公司已經(jīng)建立起一支專業(yè)開發(fā)隊伍,開發(fā)完成了與快遞“最后一公里”相關(guān)的硬件設(shè)備(自助柜、PDA)和系統(tǒng)平臺。公司目前已經(jīng)在100多所高校建立了直營站點,與第三方市場的知名品牌建立了合同關(guān)系。公司擁有良好發(fā)展前景和完善的股權(quán)配套激勵制度?，F(xiàn)因業(yè)務發(fā)展需要,擬招聘運營總監(jiān)一名。

職位描述:

1.負責規(guī)劃、實施公司的運營架構(gòu)。

2.負責運營相關(guān)人力資源需求的提出、面試。

3.負責運營相關(guān)規(guī)章制度的制定與實施。

4.配合技術(shù)部門完成系統(tǒng)的完善,對系統(tǒng)提出業(yè)務需求。

5.配合財務部門落實各項公司財務制度與績效考核制度。

職位要求:

1.專科及以上學歷,專業(yè)不限;

2.具備較高的溝通、談判、協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力強

3.具備五年以上快遞行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,兩年以上的管理經(jīng)驗

4.熟悉快遞第三方服務市場的優(yōu)先考慮

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1:負責Lark平臺的線上運營,與開發(fā)者社群保持良性的溝通和反饋渠道,并通過數(shù)據(jù)分析和針對性反饋不斷提升平臺服務能力和服務質(zhì)量;

2:通過設(shè)計營銷方案完成針對開發(fā)者社群的線上營銷,不斷擴大產(chǎn)品的影響力和使用率;

任職要求:

1、3-5年互聯(lián)網(wǎng)公司運營工作經(jīng)驗;

2、熟悉開發(fā)者、客戶和技術(shù)產(chǎn)品市場;

3、需具備中小企業(yè)客戶生態(tài)/平臺支持團隊的管理經(jīng)驗,有成熟的管理能力和方法論;

4、有中小企業(yè)客戶/開發(fā)者平臺營銷經(jīng)驗者優(yōu)先;

運營總監(jiān)(崗位職責)[招聘部門:不限]

職位描述

職責:

1、負責對經(jīng)營計劃目標進行分解,制訂經(jīng)營計劃執(zhí)行方案,并組織落實;

2、組織制訂運營流程、規(guī)章制度、執(zhí)行標準、服務規(guī)范制訂,并督導執(zhí)行;

3、負責全院經(jīng)營情況進行分析,并提出應對措施,推動整體業(yè)績提升;

4、負責醫(yī)院產(chǎn)品的整體規(guī)劃,并指導運營經(jīng)理開展新產(chǎn)品、新技術(shù)的引進;和各供應商接洽;

5、組織擬定產(chǎn)品價格方案,并上報公司領(lǐng)導審批。

6、督導客戶服務及會員管理工作的開展,協(xié)助現(xiàn)場咨詢的管理;

要求:1、3年以上醫(yī)美運營管理經(jīng)驗;對醫(yī)療美容的運行規(guī)律非常熟悉;

2、精通項目管理,并有獨立實施項目管理操作的成功經(jīng)驗;

3、熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢;優(yōu)秀的統(tǒng)籌、分析、綜合、歸納能力;

4、身體要求:良好的身體素質(zhì),具有承受較大的工作壓力。運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1.組織制定公司年度經(jīng)營目標、年度經(jīng)營計劃;2.負責公司經(jīng)營計劃的分析、監(jiān)控與總結(jié),及時提出預警或調(diào)整建議;3.根據(jù)公司經(jīng)營計劃,督促各部門編制相關(guān)年度、季度、月度計劃;4.根據(jù)項目節(jié)點計劃,組織編制公司各項目的總體開發(fā)計劃、及其它專項計劃;5.負責對計劃執(zhí)行情況進行監(jiān)控、檢查;根據(jù)計劃執(zhí)行情況,提出計劃的預警或調(diào)整建議;任職資格:1.建筑房地產(chǎn)類相關(guān)專業(yè)大學本科及以上學歷;2.3-5年相關(guān)工作經(jīng)驗,具有2年以上大中型房地產(chǎn)計劃管理經(jīng)驗;3.熟悉房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營法規(guī)及運作流程,熟悉房地產(chǎn)行業(yè)特點;4.具有較強的計劃、組織、控制、溝通、協(xié)調(diào)、創(chuàng)新能力;5.熟練掌握Project計劃管理及Office辦公軟件;運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

工作職責:

運營部管理工作

1、負責部門年度、月度計劃目標的制定與分解,并推動部門重點工作及關(guān)鍵指標的實施及達成。

2、建立并優(yōu)化體系/流程/制度,確保其有效運行。

3、主動鏈接公司戰(zhàn)略,做好戰(zhàn)略目標分解并推動執(zhí)行。

4、對風險事件的預控以及重難點事件的協(xié)調(diào)處理。

5、對新技術(shù)、新方法和新設(shè)備(工具)的研發(fā)和應用把好關(guān),評估其推廣的可行性。

6、服務供方管理/評估/交流,使其具備持續(xù)培養(yǎng)與發(fā)展的能力。

7、地產(chǎn)團隊的溝通,幫助項目解決疑難問題。

8、成為團隊成員的資源支撐。

團隊管理工作

1、負責部門人員選拔,制定部門人員發(fā)展、關(guān)懷、輸出計劃及實施。

2、組織推動營造符合企業(yè)文化的團隊氛圍(包括不限于:團隊活動、激勵、懇談、文化宣導等方法)。

任職資格:

1、大專及以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗

2、高標準、具備較強的業(yè)務穿透力及品質(zhì)鑒賞能力

3、具備較強的組織敏感度、溝通影響能力

3、具備較強的項目風險預控能力

5、具備較強的系統(tǒng)思考能力

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責

1、制定公司運營部的運營方案

2、建設(shè)和發(fā)展整個運營團隊。促進團隊內(nèi)部科學,有序,高效的工作

3、協(xié)調(diào)運營部與公司各部門工作,建立有效的團隊協(xié)作機制。

4、參與制定企業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略、具體工作計劃和具體工作實施

任職要求

1、具有相關(guān)工作經(jīng)驗5年以上。

2、有大局觀、戰(zhàn)略觀

3、具有較強的規(guī)劃能力、溝通協(xié)調(diào)能力及市場意識

4、精通財務工作優(yōu)先

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

注:只考慮互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)背景

崗位職責:

1、負責平臺的整體運營工作,制定運營策略并組織執(zhí)行;

2、制定、完善、貫徹實施公司網(wǎng)貸平臺運營管理制度及流程;研究國內(nèi)外成熟的在線貸款網(wǎng)站,結(jié)合國內(nèi)實際情況及互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)知識,對在線投融資項目提供全面的解決方案;

3、統(tǒng)計、分析平臺各類數(shù)據(jù),提出改進方案,帶領(lǐng)團隊進行平臺日常的維護,推廣等;

4、推動各項業(yè)務發(fā)展,提升運營效益,確保運營目標的實現(xiàn);

5、通過對用戶體驗和業(yè)務的分析,從而改進平臺的產(chǎn)品和市場規(guī)劃,實現(xiàn)公司既定目標;

6、運營管理培訓、團隊管理及人才梯隊建設(shè)。

任職資格:

1、國家統(tǒng)招本科學歷,計算機,市場,金融相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

2、5年以上大型互聯(lián)網(wǎng)公司工作經(jīng)驗;

3、熟悉網(wǎng)站運營管理結(jié)構(gòu)和流程,熟悉P2P,P2C,或B2C,或P2B網(wǎng)站架構(gòu)和執(zhí)行流程者優(yōu)先;

4、具備良好的溝通與團隊管理能力,能夠獨立組建團隊,制定相關(guān)政策和管理制度;

5、有豐富的網(wǎng)站運營策劃和市場推廣經(jīng)驗;熟悉網(wǎng)站運營及業(yè)務規(guī)則,有較豐富的網(wǎng)站策劃、項目規(guī)劃、營銷推廣經(jīng)驗,具備良好的執(zhí)行能力。

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:1制定公司的整個運營方針、策略

2公司品牌的策劃和推廣

3建設(shè)和發(fā)展整個運營團隊

4協(xié)調(diào)公司各部門工作,建立有效的團隊協(xié)作機制;

5完成董事會交付的其他工作;

任職要求:

1具有成功的項目全程運營實戰(zhàn)經(jīng)驗和集團化的管理實踐經(jīng)驗,熟悉旅*業(yè)的政策法規(guī),了解企業(yè)戰(zhàn)略管理、計劃管理、項目管理、績效管理和行政管理等知識,樂觀積極,強烈的事業(yè)心,團隊意識強,具有卓越的職業(yè)品德和操守

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

(1)統(tǒng)籌負責報社新媒體運營工作,組建團隊,從產(chǎn)品、用戶、內(nèi)容等方面擬定整體運營規(guī)劃;

(2)制定提升各項運營指標如粉絲量、活躍度、粘性等的實施策略,并完成相關(guān)任務目標;

(3)綜合分析粉絲及客戶需求,組織實施線上線下推廣活動,優(yōu)化用戶數(shù)據(jù)信息采集,提升平臺的整體運營效益。

任職要求:

(1)立場堅定,政治可靠,熱愛新媒體,思維活躍,熟悉網(wǎng)絡(luò)推廣模式及營銷手段,有完整的運營思路,能帶領(lǐng)團隊落地實施;

(2)有電商從業(yè)履歷或大型O2O平臺工作經(jīng)驗,擁有大V號、粉絲團、標桿公眾號等行業(yè)資源或渠道者優(yōu)先;

(3)大學本科以上文化程度,男女不限。

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責網(wǎng)站核心產(chǎn)品的運營;

2、能準確識別并深刻理解客戶和用戶需求,并時刻保持敏銳的運營感覺;

3、能對產(chǎn)品和市場數(shù)據(jù)進行分析,并以此為依據(jù)推進產(chǎn)品改進;

4、對互聯(lián)網(wǎng)的客戶群體進行有目的的組織和管理,增加用戶粘性、用戶貢獻和用戶忠誠度;

5、能帶領(lǐng)和指導團隊成員共同完成目標。

任職要求:

1.教育背景:本科以上學歷;

2.經(jīng)驗要求:5年以上互聯(lián)網(wǎng)/移動互聯(lián)/電子商務產(chǎn)品運營經(jīng)驗;

3.深厚的產(chǎn)品運營工作背景,具有大中型網(wǎng)站項目實際操作經(jīng)驗;

4.有優(yōu)秀的用戶體驗和用戶服務經(jīng)驗;

5.優(yōu)先考慮:有上市互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品運營總監(jiān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

五險,雙休,早九晚六,西湖區(qū)高技街33號

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責電商平臺線上部分或線下部分的運營和管理;參與公司整體策劃,健全公司各項制度,完善公司運營管理;

2、制定網(wǎng)站運營策略、策劃方案和計劃并組織執(zhí)行,規(guī)劃網(wǎng)站風格、架構(gòu)、功能、頻道等;

3、組織完成公司整體業(yè)務計劃,設(shè)計運營產(chǎn)品,推動產(chǎn)品銷售;

4、負責協(xié)調(diào)與運營相關(guān)各部門工作,建立有效的團隊協(xié)作機制;

5、對公司的重大經(jīng)營運作事項進行決策建議,提升網(wǎng)站運營效率。

任職要求:

1、年齡32周歲以上,統(tǒng)招本科以上學歷,計算機、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè);

2、8年以上電商行業(yè)工作經(jīng)驗,5年以上電商平臺管理經(jīng)驗;

3、有豐富的專業(yè)B2C網(wǎng)站運營經(jīng)驗,從事過大型網(wǎng)站的整體運營工作;

4、具有敏銳的市場洞察力、策略能力、團隊管理協(xié)調(diào)能力和較強的開拓精神;

5、熟練的計算機應用及操作能力;辦事認真嚴謹;追求成功,精力充沛,可以承受較大工作壓力。

運營總監(jiān)(崗位職責)[招聘部門:不限]

職位描述

工作職責:

1.基于公司的業(yè)務發(fā)展戰(zhàn)略組建并管理線上運營團隊,包括網(wǎng)站運營、客戶服務及市場管理的綜合團隊。

2.策劃推進并組織公司重大運營計劃,進行市場發(fā)展跟蹤及策略調(diào)整。

3.制定公司運營指標,執(zhí)行公司戰(zhàn)略計劃,擬定商業(yè)運營方案。

4、負責車輛租賃線上業(yè)務與網(wǎng)站的合作洽談及合作商務計劃的制定,監(jiān)督并保證已合作網(wǎng)站的正常運作,及網(wǎng)站內(nèi)容的完整、及時、準確

5、全面管理運營團隊,監(jiān)督協(xié)調(diào)。

6.合理配置人員,管理員工績效。

7、根據(jù)網(wǎng)站業(yè)績、流量統(tǒng)計、市場反饋等對網(wǎng)絡(luò)運營進行監(jiān)督、分析和評估,及時跟蹤推廣效果。

8.根據(jù)推廣效果及時調(diào)整網(wǎng)站運營策略與內(nèi)容,設(shè)法優(yōu)化頻道,增加訪問量,提升網(wǎng)站易用性和知名度。

9.開發(fā)不同時期的的推廣策略。

任職資格:

1.本科及以上學歷,計算機、市場營銷、管理學等專業(yè)優(yōu)先考慮;

2.5年及以上工作經(jīng)驗,至少5年互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗,包括互聯(lián)網(wǎng)內(nèi)容策劃、網(wǎng)站運營、線上產(chǎn)品開發(fā)等;

3.具有大型數(shù)字媒體、社交媒體、移動互聯(lián)網(wǎng)運營管理工作經(jīng)驗,熟悉業(yè)界情況、擁有業(yè)界豐富資源、有相關(guān)媒體工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

4.熟悉B2B.C2C.B2C等多渠道平臺的推廣和運營管理經(jīng)驗,熟悉產(chǎn)品的運營策略。運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:隸屬上級副總經(jīng)理所轄部屬:營運、企劃

主要職責:負責營運部整體運作管理

工作內(nèi)容:

1、將公司年度銷售目標進行分解,并督促、指導各連鎖店組織實施,確保計劃目標完成;

2、負責各連鎖店各項促銷活動方案及政策執(zhí)行監(jiān)督;

3、按公司規(guī)定提前做好產(chǎn)品規(guī)劃及新產(chǎn)品開發(fā)工作;

4、負責對各連鎖店人員的銷售技巧培訓和規(guī)范服務指導;

5、加強各連鎖店及各個終端店鋪新產(chǎn)品上市的宣傳及執(zhí)行力度;

6、完善連鎖店運營體制和考核制度,以加強人員的服務意識,提高工作熱忱;

7、加強品牌形象店及各個終端店鋪新產(chǎn)品上市的宣傳及執(zhí)行力度;

8、根據(jù)公司貨品狀況,市場狀況及市場競爭力,提供科學有效的促銷方案;

9、根據(jù)每月銷售任務,細分到個人及其每周、每日,做到每日目標量化并完成;

10、負責各連鎖店區(qū)域市場調(diào)研與產(chǎn)品銷售分析工作;

11、負責各連鎖店長的會議組織及各項工作協(xié)調(diào);

12、監(jiān)督并核實每日上報所負責連鎖店鋪銷售報表及各項報表的準確性;

13、負責對各連鎖店人員梯隊建設(shè)及人員調(diào)配工作;

14、制定工作計劃,并貫徹實施;

15、策劃公司活動、品牌推廣活動、日常促銷;

16、監(jiān)督各活動方案的后期執(zhí)行,并作出活動總結(jié);

17、負責部門內(nèi)協(xié)調(diào)工作事宜;

18、發(fā)展與外聯(lián)聯(lián)盟單位合作;

19、店鋪巡查、督察指導美陳工作;

20、公司網(wǎng)站、微博的維護、更新、推廣;

21、市場信息競爭對手的收集和整理反饋。

營運每月固定分析表格:

1、各連鎖店鋪推廣產(chǎn)品的分析及改進計劃;

2、各連鎖店商場銷售數(shù)據(jù)分析及改進建議;

3、負責各連鎖店長績效考核;

4、各連鎖店每月店長會議總結(jié)分析及工作跟進;

5、各連鎖店月巡查工作匯總及完善改進說明;

6、各連鎖月工作反饋表分析及跟進;

7、對門店促銷活動、企劃方案有決定權(quán);

8、對品牌形象規(guī)劃有建議權(quán);

9、對門店美陳布置有決定權(quán)和監(jiān)督權(quán)。

任職要求:有事實的相關(guān)運營工作經(jīng)驗。

運營總監(jiān)(崗位職責)

職位描述

崗位職責:

1、負責金融平臺產(chǎn)品總體運營工作的協(xié)調(diào)和規(guī)劃工作,以及全面負責運營團隊的組建、培訓及日常管理工作

2.針對金融平臺產(chǎn)品自身特點以及市場狀況制定產(chǎn)品運營規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局;

3.負責金融平臺的產(chǎn)品定位、媒體宣傳、市場推廣、渠道建設(shè)和客戶服務的整體策略和計劃的制定和實施;

4.組織產(chǎn)品運營數(shù)據(jù)分析和市場狀況分析,根據(jù)分析結(jié)果指導運營策略制定和實施;

5.行業(yè)內(nèi)相關(guān)產(chǎn)品尤其是競爭性產(chǎn)品的監(jiān)測;

6.制定金融平臺產(chǎn)品策略、支付渠道策略,并針對市場的變化制定和調(diào)整后續(xù)運營戰(zhàn)略;

7.建立規(guī)范、高效的運營管理體系及流程并不斷優(yōu)化及完善;

8.合理配置人力資源,對員工績效進行管理,提升部門工作效率,提高員工滿意度。

9.負責互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務的規(guī)劃、推動各項業(yè)務的發(fā)展,負責團隊建設(shè)、日常工作開展等外部的協(xié)調(diào)工作;

10、負責金融機構(gòu)、網(wǎng)上渠道建設(shè)及合作伙伴關(guān)系管理,拓展并維護公司與資本市場的關(guān)系;

11、負責互聯(lián)網(wǎng)金融平臺整體運營,制定運營策略、方案并組織實行,并根據(jù)產(chǎn)品數(shù)據(jù)和市場表現(xiàn)定期整理相關(guān)金融產(chǎn)品的需求分析,優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計,提升客戶體驗度;

12、協(xié)調(diào)公司內(nèi)外部資源,推動項目實施。提升營運效益,確保運營目標的實現(xiàn),對KPI指標負責;

13、整理分析運營各項需求和數(shù)據(jù),及時撰寫運營分析報告,并提出合理化可行性建議。

任職要求:

1、本科以上學歷,豐富的金融行業(yè)背景或互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)背景,金融學及工商管理相關(guān)專業(yè)者優(yōu)先;

2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)域的營銷資源、協(xié)作渠道和操作經(jīng)驗,具備優(yōu)秀的運營分析、平臺日常維護協(xié)調(diào)能力。

3、有較強的分析規(guī)劃能力、洞察力、開拓創(chuàng)新能力以及應變能力。

4、良好的金融機構(gòu)、媒體、渠道等人際關(guān)系網(wǎng)絡(luò);3年以上互聯(lián)網(wǎng)金融經(jīng)驗者優(yōu)先;

5、熟悉各種網(wǎng)站推廣方式和手段,有較強的市場意識,能夠充分理解用戶需求;

6、精通項目管理,并有獨立實施項目管理操作的成功經(jīng)驗;熟悉行業(yè)動態(tài)及運營發(fā)展趨勢,在企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃領(lǐng)域有深厚的理論功底和豐富的運作經(jīng)驗;

7、對互聯(lián)網(wǎng)金融的發(fā)展趨勢有敏銳的洞察力和創(chuàng)新意識;熱愛移動互聯(lián)網(wǎng),關(guān)注用戶體驗,思維活躍,對新鮮事物敏感,對新型產(chǎn)品有自己的見解;

8、具備第三方支付、理財及P2P豐富經(jīng)驗者優(yōu)先考慮,如對余額寶等各寶類產(chǎn)品研發(fā)、執(zhí)行經(jīng)驗者優(yōu)先,有移動app產(chǎn)品設(shè)計、運營等團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先;

9、優(yōu)秀的領(lǐng)導溝通、協(xié)調(diào)、調(diào)度、指揮組織、開拓能力;優(yōu)秀的統(tǒng)籌,分析、綜合、歸納能力。