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瓦斯治理人員科技攻關工作制度

2024-07-10 閱讀 5428

為控制煤與瓦斯事故的發生,探索出一條符合我礦煤層瓦斯防治和管理的新路子,特制訂防治煤與瓦斯防治科技攻關制度。

1、科技攻關實行在礦長領導下的總工程師負責制。

2、瓦斯治理人員科技攻關由安通科,機電科,生產技術科拿出具體科研攻關方案,并負責項目的上報、技術咨詢、鑒定等工作。

3、以生產技術科為主成立科技攻關小組,相關部門拿出自己的防治瓦斯攻關計劃。否則對部門負責人罰款50元。

4、積極與科研單位和大專院校結合,大力開展瓦斯治理技術攻關。鼓勵瓦斯治理新技術的推廣應用,摸索出一條適合我礦瓦斯治理新路子。

5、科技攻關應定期、不定期交流、研究、總結,實現項目互補,成果共享,不進行總結交流的對部門負責人罰款50元。

6、科研項目完成后,要編制技術總結報告,經評審確實對我礦發展有利的給予有關人員以重獎,并有計經科負責上報該科研成果。

7、礦井加大資金投入,保證瓦斯治理人員研經費,促進科技攻關的開展。

篇2:瓦斯治理人員科技攻關工作制度

為控制煤與瓦斯事故的發生,探索出一條符合我礦煤層瓦斯防治和管理的新路子,特制訂防治煤與瓦斯防治科技攻關制度。

1、科技攻關實行在礦長領導下的總工程師負責制。

2、瓦斯治理人員科技攻關由安通科,機電科,生產技術科拿出具體科研攻關方案,并負責項目的上報、技術咨詢、鑒定等工作。

3、以生產技術科為主成立科技攻關小組,相關部門拿出自己的防治瓦斯攻關計劃。否則對部門負責人罰款50元。

4、積極與科研單位和大專院校結合,大力開展瓦斯治理技術攻關。鼓勵瓦斯治理新技術的推廣應用,摸索出一條適合我礦瓦斯治理新路子。

5、科技攻關應定期、不定期交流、研究、總結,實現項目互補,成果共享,不進行總結交流的對部門負責人罰款50元。

6、科研項目完成后,要編制技術總結報告,經評審確實對我礦發展有利的給予有關人員以重獎,并有計經科負責上報該科研成果。

7、礦井加大資金投入,保證瓦斯治理人員研經費,促進科技攻關的開展。

篇3:臨床路徑管理委員會工作制度

臨床路徑管理委員會工作制度

一、目的

  為保證臨床路徑工作持續有效深入開展。

二、范圍

  適用于臨床路徑管理委員會成員。

三、內容

  臨床路徑管理委員會的工作由臨床路徑管理委員會的主任主持。臨床路徑管理委員會的工作主要分為日常工作和召開會議兩部分。

  1、 日常工作

  (1)臨床路徑管理委員會所有成員在各自崗位上對于臨床路徑的實施過程進行監督,負責收集各自崗位上發現的臨床路徑實施過程中存在的問題,上報給委員會秘書,由秘書負責匯總整理。

  (2各成員在日常工作中,不斷學習,積極參加各相關專業的學術活動及臨床路徑方面的會議,不斷更新知識。

  2、 召開會議

  臨床路徑管理委員會定期召開各相關部門工作協調會議;每年組織相關專家,對本院臨床路徑實施效果的評估與分析。

  (1)由主任委員主持會議,如主任委員不能參會,可由主任委員指定副主任委員主持。

  (2)會前成員根據所在醫院分管的工作范圍,收集資料,歸納分析后做出議題。

  (3)議題遞交大會秘書,呈遞主任委員審核,并確定會議時間、地點。

  (4)會議參會委員盡可能全部參加,部分議題范圍確實局限,可按相關成員選擇參會人員。

  (5)建立專門會議登記本,記錄各委員發言,并將結果及時反饋給臨床路徑實施科室。

四、支持性文件

  1、《三級綜合醫院評審標準細則(2011年版)》

  2、《醫院工作制度與人員崗位職責》(衛生部2011年版)