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酒店電腦中心主任(主管級)職責(zé)

2024-07-10 閱讀 5116

酒店電腦中心主任(主管級)崗位職責(zé)

一、層級關(guān)系

直接上級:工程部經(jīng)理、工程部副經(jīng)理

直接下級:電腦中心維護(hù)員

二、任職要求

1、具有大專以上學(xué)歷,計算機(jī)以及相關(guān)專業(yè);

2、從事計算機(jī)行業(yè)2-3年工作經(jīng)驗;

3、英語達(dá)四級以上.身體健康,責(zé)任心強(qiáng).

4、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),具備良好的團(tuán)隊素質(zhì)和一定的管理經(jīng)驗

三、崗位職責(zé)

1、督促各技術(shù)人員嚴(yán)格執(zhí)行電腦管理規(guī)定和操作程序,保證電腦主機(jī),各終端打印機(jī)的正常使用。

2、完善電腦軟件的功能與程序,并培訓(xùn)終端操作人員。

3、檢查各電腦的零配件儲備,做好隨時維護(hù)升級的準(zhǔn)備。

4、高度維護(hù)酒店的機(jī)密,不得把酒店相關(guān)數(shù)據(jù)末經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意下,擅自傳播,同時做好酒店網(wǎng)站的維護(hù)工作,防止惡意攻擊。

5、掌握各終端機(jī)操作人員使用工號,控制各功能操作密碼。

6、對使用電腦終端違反操作規(guī)定的人員予以干預(yù),并做出記錄,提出處理意見,并向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報。

7、對酒店電腦各大系統(tǒng)的維護(hù)保養(yǎng)做出詳細(xì)計劃,并督促員工執(zhí)行。

8、團(tuán)結(jié)員工,積級配合酒店各個部門的工作,保證設(shè)備處于高度有效正常狀態(tài)。

篇2:油品調(diào)運(yùn)分公司綜合辦公室主任職責(zé)說明書

油品調(diào)運(yùn)分公司綜合辦公室主任職責(zé)說明書

(三)崗位職責(zé):

1、主任

基本信息

崗位名稱:主任所在部門:綜合辦公室

匯報關(guān)系:

直接上級:綜合辦公室分管領(lǐng)導(dǎo)直接下級:副主任及以下所有員工

崗位目的:

全面負(fù)責(zé)本部門的行政和業(yè)務(wù)管理工作,合理調(diào)配部門各類資源,組織部門員工全面完成公司分配的各項工作任務(wù),關(guān)注職工思想動態(tài),培育職工敬崗愛業(yè)精神

崗位職責(zé):

序號職能領(lǐng)域主要職責(zé)

1、綜合協(xié)調(diào)

"負(fù)責(zé)分公司綜合性行政事務(wù),協(xié)調(diào)各職能部門,指導(dǎo)所屬各部門、駐站工作

"負(fù)責(zé)對公司會議的重大決策和重要工作部署等相關(guān)指令的下達(dá)及貫徹執(zhí)行情況的監(jiān)督、檢查、催辦和督辦工作

"負(fù)責(zé)公司與其他業(yè)務(wù)單位、相關(guān)機(jī)構(gòu)及工貿(mào)公司的聯(lián)絡(luò)工作

2、外部公關(guān)工作

"負(fù)責(zé)公司與政府部門及相關(guān)機(jī)構(gòu)的外聯(lián)工作

"負(fù)責(zé)對外公務(wù)訪問安排

"負(fù)責(zé)來公司訪問人員的接待、食宿安排及其他機(jī)關(guān)接待工作

"協(xié)助公司相關(guān)部門組織對外重要活動及企劃、公關(guān)活動

3、部門基礎(chǔ)管理

"確本部門各項工作分工

"制定本部門工作計劃、目標(biāo)和任務(wù),并組織實施

"負(fù)責(zé)本部門業(yè)務(wù)和行政事務(wù)對內(nèi)、外關(guān)系的協(xié)調(diào)與處理

"積極配合公司、分公司相關(guān)部門牽頭的工作,保證各項工作高效高質(zhì)完成

"學(xué)習(xí)、研究國家政策、上級單位和領(lǐng)導(dǎo)指示精神,開展業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升職工素質(zhì)和工作效益

"編制本部門年度財務(wù)預(yù)算,按照規(guī)定的管理制度進(jìn)行支出

"負(fù)責(zé)本部門人員考勤管理和工作考核評定

"負(fù)責(zé)本部門各類辦公設(shè)備的正常維護(hù)和保養(yǎng)

4、其他

"完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作

任職資格:

學(xué)歷及專業(yè):本科及以上學(xué)歷

經(jīng)驗行業(yè)經(jīng)驗:

"3年及以上行政工作經(jīng)驗

"2年及以上基層工作經(jīng)驗

專業(yè)經(jīng)驗

管理經(jīng)驗

知識行業(yè)知識

"具有企業(yè)管理、公共關(guān)系管理、行政管理等方面的知識

"具有一定的法律知識(相關(guān)政策、法律和制度)

專業(yè)知識

公司知識

技能素質(zhì)能力

"具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)和溝通能力

"具有較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力

"熟練掌握常用辦公設(shè)備及辦公軟件的應(yīng)用

外語能力

IT能力

特殊工作環(huán)境

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簽字確認(rèn)

任職者日期

直接上級:日期

聲明:本崗位說明書是員工勞動合同的一部分,旨在說明崗位目前的職責(zé)及對任職者的要求(對于條件優(yōu)秀者,可適當(dāng)放寬要求)。公司保留變更崗位工作內(nèi)容或要求在職人員履行其他職責(zé)的權(quán)利。

篇3:廠交通安全委副主任職責(zé)

1.協(xié)助主任搞好本單位交通安全管理工作。

2.主持交安委的日常工作。

3.完成上級部門和廠領(lǐng)導(dǎo)布置的各項工作任務(wù)。

4.組織開展全廠性的交通安全宣傳教育,培訓(xùn),交流交通信息,推廣先進(jìn)經(jīng)驗。

5.審查各部門交通安全管理落實情況。

6.督促所屬單位繼續(xù)推行交通安全責(zé)任制,逐級簽定交通安全責(zé)任書,簽訂落實情況,年終參加考核驗收。