室內(nèi)裝飾項目工程準備程序
室內(nèi)裝飾項目工程準備
1設(shè)計準備
1.1根據(jù)業(yè)主提供的施工圖繼續(xù)完善和深入,做出詳細的施工大樣及節(jié)點大樣,保證工程順利進行。
1.2與業(yè)主、監(jiān)理單位聯(lián)系,作好圖紙會審,并對施工圖紙進行會審。
1.3對各專業(yè)圖紙進行綜合會審,作好圖紙的最后全面修正工作。
2施工準備
2.1中標后組建完整的項目領(lǐng)導班子,開工前五天調(diào)集項目班子成員及時到項目經(jīng)理部報到。
2.2組織項目管理人員進行現(xiàn)場踏勘,檢查土建安裝是否有遺漏、疏忽等問題,若有并督促業(yè)主予以協(xié)調(diào)解決,做好土建與裝飾、原有安裝與現(xiàn)在的安裝的銜接工作。
2.3組織全體項目管理人員學習、會審施工圖,了解業(yè)主裝修意圖及要求,熟悉施工組織設(shè)計并提出施工圖中有疑問的部分交設(shè)計人員解決。
2.4分析工程中所采用的新技術(shù)、新材料并搜集相應(yīng)的新技術(shù)、新材料的運用、操作規(guī)范及要求。
2.5熟悉工程有哪些特殊要求和技術(shù)難題并事先做好準備。
2.6充分識圖,核對施工組織設(shè)計,對其中工程量作出詳細勞動力需用計劃并和施工組織設(shè)計中的勞動力需用計劃作對比。提出準確、科學的勞動力計劃,組織勞動力按時進場。
2.7根據(jù)施工圖紙制定詳細的物資材料、機具計劃,并和預算中的計劃作對比。作好材料的采購及機具的調(diào)運工作。
2.8組織第一批工人進場,安排木工進行測量放線工作。
3材料準備
3.1對工程所需材料應(yīng)著手對考察合格的廠家進行訂貨,特別是非通用設(shè)備與材料,加工周期長的品種,以便保證及時供應(yīng)合格的產(chǎn)品。
3.2開工前提供一份詳細的材料采購總體計劃、進場計劃,交給公司和業(yè)主、監(jiān)理單位,以便及時進場,及時做好進場驗收查對工作。
3.3開工前訂貨后,提供各種全套材料樣品及有關(guān)資料,并經(jīng)業(yè)主、監(jiān)理單位確認封存,做好進場驗收查對工作。
3.4施工中按國家標準、標識制度對材料進行標識儲存,并詳細記載材料來源,進場日期,使用部位,隨時可以對任何一種材料進行可追溯性檢查,以確保工程質(zhì)量。
3.5根據(jù)工程需要結(jié)構(gòu)材料特點,對石材、釉面磚等易產(chǎn)生較大色差的品種采取一次性購貨,以保證顏色一致達到減少浪費,保證質(zhì)量的目的。
4機具準備
4.1根據(jù)工程需要提出設(shè)備和機具的計劃。
4.2按照機具計劃,做好機具調(diào)試,以及易損件的配套準備。
4.3施工現(xiàn)場配套專人負責機具保管維修,以保證工程順利進行。
施工機械投入計劃表
序號機械名稱規(guī)格單位額定功率數(shù)量備注
5勞動力準備
根據(jù)勞動定額,結(jié)合我公司工人的勞動生產(chǎn)率,并以工期150天計算,對本工程的提出以下勞動力計劃:
勞動力安排計劃表
序號工種工作范圍
6臨時設(shè)施及后勤準備
6.1根據(jù)施工組織設(shè)計中的施工總面積布置圖作好施工現(xiàn)場臨時倉庫和臨時辦公室的布置,作好相應(yīng)圍護。并作好現(xiàn)場消防準備。
6.2解決施工現(xiàn)場臨時用電、用水等問題。
6.3安排現(xiàn)場人員食宿交通問題。
6.4采購和發(fā)放勞動保護用品,對工人進行現(xiàn)場施工管理和安全的宣傳教育。
篇2:公司應(yīng)急準備和響應(yīng)管理程序
公司管理手冊:應(yīng)急準備和響應(yīng)
1、目的
對可能出現(xiàn)的危害環(huán)境和緊急情況進行控制,最大限度減少在環(huán)境方面的污染,降低環(huán)境風險。
2、范圍
適用于公司生產(chǎn)、生活、服務(wù)中可能發(fā)生的緊急情況的控制。
3、職責
3.1總經(jīng)理負責提供應(yīng)急準備和響應(yīng)中必備的資源;
3.2辦公室負責組織本公司的應(yīng)急準備和響應(yīng)工作,并對緊急情況發(fā)生后采取的糾正措施進行驗證。
3.3各部門負責對潛在的事故或緊急情況進行預防控制,并協(xié)助做好應(yīng)急準備和響應(yīng)。
4程序
4.1辦公室根據(jù)環(huán)境因素確定潛在事故和緊急情況,緊急狀況包括:
a)火災(zāi)與爆炸;
b)化學品大面積的泄漏;
c)設(shè)備和設(shè)施故障造成環(huán)境事故;
d)突然停電和停水造成意外環(huán)境事故;
e)地震、颶風、暴雨、洪水和雷擊等自然災(zāi)害;
f)高處墜落、物體打擊、觸電和坍塌;
g)各種人身傷害等。
4.2辦公室負責組織各部門負責人為組長的應(yīng)急小組,對潛在事故所在部門制定預防措施及應(yīng)急措施,以控制潛在的重大環(huán)境因素。
4.2.1辦公室負責組織各部門成立以各部門經(jīng)理為組長的應(yīng)急小組。
4.2.2辦公室負責組織各部門按人力資源控制程序的規(guī)定對相關(guān)人員進行應(yīng)急知識和能力的培訓,增強自防自救能力。
4.2.3辦公室負責組織各部門根據(jù)本部門不同場所配備足夠數(shù)量、種類的應(yīng)急器材和裝備。應(yīng)急器材和裝備每月檢查一次,填寫《消防設(shè)施檢查記錄》,發(fā)現(xiàn)失效后及時更換,保證正常有效。
4.2.4辦公室負責組織各部門相關(guān)人員,每年進行一次公司和各部門的應(yīng)急演習。
4.3應(yīng)急響應(yīng)
4.3.1緊急狀態(tài)發(fā)生時,發(fā)現(xiàn)者或當事者應(yīng)立即報告或報警:
1)向內(nèi)部報告,報告內(nèi)容應(yīng)包括:出事地點、事故現(xiàn)狀和報告人姓名;
2)向外部報警,報警內(nèi)容應(yīng)包括:出事地點、事故現(xiàn)狀、報告人姓名、單位名稱和電話。
4.3.2辦公室負責編制《消防應(yīng)急預案》、《化學品泄漏應(yīng)急預案》,組織安排應(yīng)急演練,驗證預案的可操作性,內(nèi)容包括:學習預案、明確分工、配置資源、設(shè)置現(xiàn)場、演練、演練總結(jié),演練結(jié)束后,辦公室填寫《應(yīng)急演練記錄》
4.3.3緊急事故發(fā)生后,辦公室負責組織事故發(fā)生部門在24小時報管理者代表和總經(jīng)理。
4.4在事故或應(yīng)急情況發(fā)生處理完畢后,必要時由辦公室組織對本手冊進行評審與修訂,使其不斷完善。
5.相關(guān)文件
5.1《化學品泄漏應(yīng)急預案》
5.2《消防應(yīng)急預案》
6.相關(guān)記錄
6.1應(yīng)急演練記錄
6.2消防設(shè)施分布圖
6.3消防設(shè)施檢查記錄
篇3:加工公司應(yīng)急準備與響應(yīng)控制工作程序
精制加工有限公司程序文件
應(yīng)急準備與響應(yīng)控制程序
1目的
為了預防和控制潛在的事故或緊急情況,做出應(yīng)急準備和響應(yīng),最大限度地減少可能產(chǎn)生的事故后果,特制定本程序。
2范圍
本程序適用于在本公司區(qū)域內(nèi)有可能發(fā)生的火災(zāi)、爆炸事故以及特殊的氣候(如臺風、暴雨洪水等)緊急情況。
3職責
3.1總務(wù)部負責制定重大事故的應(yīng)急計劃。
3.2工程部負責定期對義務(wù)消防隊進行安全防火技能培訓和組織消防演習,發(fā)生火災(zāi)時組織救護工作。
3.3工程部及人事科負責與消防、醫(yī)療等單位緊急聯(lián)系。
3.4總務(wù)部、工程部、生產(chǎn)部負責遭受臺風襲擊或發(fā)生洪水災(zāi)害時組織搶險工作。
3.5人事科負責對緊急情況發(fā)生后所采取的糾正措施進行驗證,并完善本程序。
3.6副總經(jīng)理負責應(yīng)急現(xiàn)場的統(tǒng)一指揮和調(diào)度工作。
4工作程序
4.1應(yīng)急準備
4.1.1公司成立應(yīng)急準備領(lǐng)導小組,由副總經(jīng)理任組長,管理者代表任副組長,組員由相關(guān)部門組成。
4.1.2事故易發(fā)生單位(車間、班組)成立應(yīng)急隊并落實應(yīng)急措施。
4.1.3每年舉行一次應(yīng)急演習,驗證應(yīng)急計劃和措施。
4.1.4總務(wù)部負責健全包括有市消防隊、醫(yī)院等單位以及公司各相關(guān)部門、管理人員、關(guān)鍵技術(shù)人員的聯(lián)絡(luò)表,并與消防隊、安全生產(chǎn)局等保持聯(lián)絡(luò),以獲取相關(guān)資訊。
4.2應(yīng)急響應(yīng)
4.2.1火災(zāi)發(fā)生時,發(fā)現(xiàn)人員應(yīng)迅速將此信息傳遞給總務(wù)部和管理者代表、經(jīng)理,同時采取措施控制事故擴大,義務(wù)消防隊立即趕赴現(xiàn)場,組織救災(zāi)。
4.2.2若火勢不能控制,立即通知市消防隊,報警時必須講明起火地點、火勢大小、起火物資、公司電話號碼等詳細情況,并派人到路口接警。
4.2.3現(xiàn)場指揮人員負責組織將受傷人員轉(zhuǎn)送醫(yī)院或通知醫(yī)院趕赴現(xiàn)場進行緊急救護。
4.2.4其他管理人員參與協(xié)助現(xiàn)場的指揮、救護、通訊、車輛的使用調(diào)度等工作。
4.3糾正與完善
4.3.1事故發(fā)生后人事科應(yīng)組織進行原因分析,填寫《事故調(diào)查表》,針對導致意外事故的原因,如異常作業(yè)、操作人員缺乏培訓等由責任部門采取糾正措施,交管理者代表確認后予以實施,并將《事故調(diào)查表》交事故發(fā)生部門備案一份,以對其實施效果進行監(jiān)督驗證。
4.3.2由人事科組織對本程序進行評審與修訂,使其不斷完善。
4.4當遭受臺風襲擊或發(fā)生洪澇災(zāi)害時,人事科應(yīng)緊急通知各部門對人員及財產(chǎn)采取保護措施。同時,工程部、生產(chǎn)部等負責組織對設(shè)備及化學物品妥善保管或處置,以盡可能減少因設(shè)備發(fā)生異常事故、化學物品泄漏等帶來的事故后果。事后總結(jié)經(jīng)驗,完善本文件。
4.5如果公司的發(fā)展需要增加有毒、有害化學品的使用,需要增設(shè)高壓容器或重要環(huán)保設(shè)施等,則需針對泄漏、爆炸、設(shè)施事故等可能的隱患,及時更新本程序,增加相應(yīng)的內(nèi)容。
5引用文件
5.1《事故報告、調(diào)查與處理控制程序》
6記錄
6.1《事故調(diào)查表》