摘要:定義不同合伙制是指兩個或兩個以上的個人聯合經營企業,合伙人分享企業所得,并對企業虧損承擔連帶無限責任的組織形式。股份制是指以投資入股或認購股票的方式聯合起來的企業財產組織形式,股東按股權多少享有管理權和分配收益。

合伙制和股份制什么區別?

1、定義不同:

合伙制是指兩個或兩個以上的個人聯合經營企業,合伙人分享企業所得,并對企業虧損承擔連帶、無限責任的組織形式。

股份制是指以投資入股或認購股票的方式聯合起來的企業財產組織形式,股東按股權多少享有管理權和分配收益。

2、當事人承擔的責任不同

合伙制企業中,每一個合伙人都對合伙企業的全部外債承擔連帶、無限責任。

股份制企業一般指有限責任公司與股份有限公司。在有限責任公司與股份有限公司中,股東以出資額為限,對公司債務承擔有限責任。

3、利潤分配方式不同。

合伙制企業中,合伙人按契約進行分配,契約由合伙人在成立合伙組織前協商訂立,可以平均分配利潤,也可以不平均分配利潤。

股份制企業的利潤分配嚴格按照股權進行,股權越多,分配利潤越多。

4、加入與退出的規定不同。

合伙制企業是根據合伙人之間的協議約建立的,合伙人退出或新合伙人加入時,必須取得全體合伙人的同意,并重新簽定協議。

股份制企業的股東不能退股,但可以將自己的股份轉讓給其他人

5、參加的人承擔的責任不同。

合伙制企業的合伙人,對企業債務承擔無限連帶責任。

股份制企業一經設立,即取得法人資格,股東以其出資為限對企業的債務承擔責任。

三者的相同點1、三者都是常用的、有效的企業組織形式,是企業組建、運作的具體方式,與社會性質沒有必然聯系,資本主義可以利用,社會主義也可以利用。

2、三者的企業資產都是建立在“聯合”的基礎上,不同于單一所有制,后者如私營經濟、個人獨資企業、國有獨資企業

3、三者在深化經濟改革、完善社會主義市場經濟體制的過程中,都具有廣闊地發展前景。

三者的不同點1、含義不同。(1)合伙制是指兩個或兩個以上的個人聯合經營企業,合伙人分享企業所得,并對企業虧損承擔連帶、無限責任的組織形式。(2)合作制是指以本企業內的勞動者平等持股、合作經營、股本和勞動共同分紅為特征的企業制度,如水果銷售合作社、信用合作社、消費合作社等。(3)股份制是指以投資入股或認購股票的方式聯合起來的企業財產組織形式,股東按股權多少享有管理權和分配收益。

2、參加者承擔的責任不同(1)合伙制企業中,每一個合伙人都對合伙企業的全部外債承擔連帶、無限責任,即如果合伙企業出現資不抵債情況時,債僅人可以向任何一個合伙人追索債務,不受該合伙人“入伙”財產的多少的限制,任何一個合伙人也有義務用全部家產償還合伙組織的外債,不以“入伙”的財產為限。但合伙人償還合伙債務后,可以依法向其他合伙人追索。(2)合作制企業的參加者是合作社社員,社員對合作社承擔有限責任,當合作社出現資不抵債時,社員僅以其出資額為限度承擔責任,不得要求社員用自己的其余財產承擔債務履行義務。(3)股份制企業在今天一般指有限責任公司與股份有限公司。(國外也有無限責任公司與兩合公司,但數量極少,中國法律不允許設立這兩類公司)在有限責任公司與股份有限公司中,股東以出資額為限,對公司債務承擔有限責任,即把股東投入公司的資產與家庭其它財產脫鉤。3、利潤分配方式不同。(1)合伙制企業中,合伙人按契約進行分配,契約由合伙人在成立合伙組織前協商訂立,可以平均分配利潤,也可以不平均分配利潤。(2)合作制企業中,社員共同勞動,共同生產經營,合作社是勞動的聯合體,所以合作社利潤首先要拿出一部分用于按勞分配。

同時,合作社的運轉也需要社員繳納的股金,所以合作社也是資本的聯合體,合作社要把利潤的另一部分按社員繳納的股金進行分紅,屬于按資分配。(3)股份制企業的利潤分配嚴格按照股權進行,股權越多,分配利潤越多。4、加入與退出的規定不同。(1)合伙制企業是根據合伙人之間的契約建立的,每當有一位合伙人要退出或者接納另一位新合伙人時,都意味著原合伙關系的解體,都必須重新訂立合伙合同,重新做出法律上的登記,否則,就不能存在。總之,加入與退出的程序相當復雜。(2)合作制企業一般不吸引本行業外的人加入合作社,但依據合作社章程,可以吸收本行業的其他人員入社,如水果供銷合作社吸收非本社社員的果農參加,是合情合理的,原合作社依然成立。另外,本合作社某一社員退社,也不會引起合作社的解體。(3)股份制企業的股東不能退股,但可以將自己的股份轉讓給其他人。(在有限責任公司中,股東轉讓股票要征得其他股東的同意,并且在同等條件下,其他股東有優先購買權。)依據公司章程規定,股份制企業可以擴股,吸收新股東或舊股配新股,這一切都不影響原企業的存在。5、適用范圍不同。(1)合伙制適用于規模較小、資本需求量較少,而合伙人個人信譽有明顯重要性的企業,如律師事務所、會計師事務所、音樂工作室、診療所等。(2)合作制適用于小型工商企業及各種服務性企業。這些企業一般都以勞動出資為主,貨幣出資為輔,本小利微,如蔬菜銷售合作社、信用合作社等。(3)股份制適用于社會化程度高,生產技術進步,生產規模大,組織體系嚴密的工商企業。這類企業的資本額最少要10萬元以上,有些甚至要1000萬元以上。組織機構一般包括股東大會、董事會、監事會、總經理等,有一些還下轄子公司、分公司。6、法律地位不同。(1)我國《民法通則》對“公民合伙”僅承認為一種經濟組織,可以取得企業執照,但不允許取得法人資格。這與英、美等國一致。

但是在法、德、日等國,合伙制企業可以取得法人資格,其地位與無限責任公司類似。(2)合作制企業可以取得法人資格。它有利于調動企業的積極性,有利于增強企業活力,有利于降低成本,提高經濟效益,有著廣闊地發展前景。(3)股份制企業一經設立,即取得法人資格,是一種有效的資本運作方式,資本主義可以用,社會主義也可以用。建立規范的公司制是我國國有企業的改革方向。

篇2:最新合伙人制度范本

還在找合伙人管理制度的范本嗎,下面qiquha小編為大家精心搜集了關于合伙人制度的范本,歡迎大家參考借鑒,希望可以幫助到大家!

第一條合伙宗旨:___________________________________________________

第二條合伙名稱、主要經營地:______________________________________

第三條合伙經營項目和范圍:_________________________________________

第四條合伙期限,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止,共_________年。

第五條出資金額、方式、期限

(一)合伙人_________(姓名)以_________方式出資,計人民幣_________元;______________(其他合伙人同上順序列出)

(二)各合伙人的出資,于_________年_________月_________日以前交齊。

(三)本合伙出資共計人民幣_________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

第六條盈余分配與債務承擔

合伙各方共同經營、共同勞動,共擔風險,共負盈虧。

(特別提示:盈余分配與債務承擔可以約定按各合伙人各自投資或者平均分配。未約定分擔比例的,由各合伙人按投資分擔。任何一方對外償還后,另一方應當按比例在10日內向對方清償自己應負擔的部分。)

(一)盈余分配:以_________________為依據,按比例分配。

(二)債務承擔:合伙債務先以合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以_________________為依據,按比例承擔。

第七條入伙、退伙、出資的轉讓

(一)入伙

1.新合伙人入伙,必須經全體合伙人同意;

2.承認并簽署本合伙協議;

3.除入伙協議另有約定外,入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利,承擔同等責任。入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的債務承擔連帶責任。

(二)退伙

1.自愿退伙。合伙的經營期限內,有下列情形之一時,合伙人可以退伙:

a合伙協議約定的退伙事由出現;

b經全體合伙人同意退伙;

c發生合伙人難以繼續參加合伙企業的事由。

合伙協議未約定合伙企業的經營期限的,合伙人在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退伙,但應當提前30日通知其他合伙人。合伙人擅自退伙給合伙造成損失的,應當賠償損失。

2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的,當然退伙:

a、死亡或者被依法宣告死亡;

b、被依法宣告為無民事行為能力人;

c、個人喪失償債能力;

d、被人民法院強執行在合伙企業中的全部財產份額。

以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。

3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:

a、未履行出資義務;

b、因故意或重大過失給合伙企業造成損失;

c、執行合伙企業事務時有不正當行為;

d、合伙協議約定的其他事由。

對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。除名人對除名決議有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內,向人民法院起訴。

合伙人退伙后,其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙企業的財產狀況進行結算。

(三)出資的轉讓。

允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。

在同等條件下,合伙人有優先受讓權。

如向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業財產份額的,經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

第八條合伙負責人及合伙事務執行

全體合伙人共同執行合伙企業事務。(適用于規模小的合伙企業。)合伙協議約定或全體合伙人決定,委托_________為合伙負責人,其權限為:

1.對外開展業務,訂立合同;

2.對合伙事業進行日常管理;

3.出售合伙的產品(貨物)、購進常用貨物;

4.支付合伙債務;

5._________________________________________。

第九條合伙人的權利和義務

(一)合伙人的權利:

1.合伙事務的經營權、決定權和監督權,合伙的經營活動由合伙人共同決定,無論出資多少,每個人都有表決權;

2.合伙人享有合伙利益的分配權;

3.合伙人分配合伙利益應以出資額比例或者按合同的約定進行,合伙經營積累的財產歸合伙人共有;

4.合伙人有退伙的權利。

(二)合伙人的義務:

1.按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一;

2.分擔合伙的經營損失的債務;

3.為合伙債務承擔連帶責任。

第十條禁止行為

1.未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙,造成的損失按實際損失進行賠償。

2.禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務;

3.除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。

4.合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

第十一條合伙營業的繼續

(一)在退伙的情況下,其余合伙人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務,也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。

(二)在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下,依死亡合伙人的繼承人的選擇,既可以退繼承人應繼承的財產份額,繼續經營;也可依照合伙協議的約定或者經全體合伙人同意,接納繼承人為新的合伙人繼續經營。

第十二條合伙的終止和清算

(一)合伙因下列情形解散:

1.合伙期限屆滿;

2.全體合伙人同意終止合伙關系;

3.已不具備法定合伙人數;

4.合伙事務完成或不能完成;

5.被依法撤銷;

6.出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。

(二)合伙的清算:

1.合伙解散后應當進行清算,并通知債權人。

2.清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數同意,自合伙企業解散后15日內指定_________合伙人或委托第三人,擔任清算人。15日內未確定清算人的,合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。

3.合伙財產在支付清算費用后,按下列順序清償:合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。

4.清償后如有剩余,則按本協議第六條第一款的辦法進行分配。

5.清算時合伙有虧損,合伙財產不足清償的部分,依本協議第六條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任,合伙人由于承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向其他合伙人追償。

第十三條違約責任

1.合伙人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期_____年仍未繳足出資,按退伙處理。

2.合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。

3.合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的,其行為無效,或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任。

4.合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。

5.合伙人違反第九條規定,應按合伙實際損失賠償勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

第十四條合同爭議解決方式

凡因本協議或與本協議有關的一切爭議,合伙人之間共同協商,如協商不成,提交_________仲裁委員會仲裁,或在各方商定的其它城市。仲裁裁決是終局的,對各方均有約束力。

第十五條其他

(一)經協商一致,合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的,以補充、修改后的內容為準。

(二)入伙合同是本協議的組成部分。

(三)本合同一式_________份,合伙人各執一份,送登記機關存檔一份。

(四)本合同經全體合伙人簽名、蓋章后生效。

合伙人(簽章):_________

_________年_____月_____日

簽訂地點:_______________

篇3:合伙人制度范本

每個企業的合伙人制度都是不同的,但都是相似的。下面qiquha小編為大家搜集的一篇“合伙人制度范本2016”,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友!

第一條合伙宗旨:___________________________________________________

第二條合伙名稱、主要經營地:______________________________________

第三條合伙經營項目和范圍:_________________________________________

第四條合伙期限,自_________年_________月_________日起,至_________年_________月_________日止,共_________年。

第五條出資金額、方式、期限

(一)合伙人_________(姓名)以_________方式出資,計人民幣_________元;______________(其他合伙人同上順序列出)

(二)各合伙人的出資,于_________年_________月_________日以前交齊。

(三)本合伙出資共計人民幣_________元。合伙期間各合伙人的出資為共有財產,不得隨意請求分割。合伙終止后,各合伙人的出資仍為個人所有,屆時予以返還。

第六條盈余分配與債務承擔

合伙各方共同經營、共同勞動,共擔風險,共負盈虧。

(特別提示:盈余分配與債務承擔可以約定按各合伙人各自投資或者平均分配。未約定分擔比例的,由各合伙人按投資分擔。任何一方對外償還后,另一方應當按比例在10日內向對方清償自己應負擔的部分。)

(一)盈余分配:以_________________為依據,按比例分配。

(二)債務承擔:合伙債務先以合伙財產償還,合伙財產不足清償時,以_________________為依據,按比例承擔。

第七條入伙、退伙、出資的轉讓

(一)入伙

1.新合伙人入伙,必須經全體合伙人同意;

2.承認并簽署本合伙協議;

3.除入伙協議另有約定外,入伙的新合伙人與原合伙人享有同等權利,承擔同等責任。入伙的新合伙人對入伙前合伙企業的債務承擔連帶責任。

(二)退伙

1.自愿退伙。合伙的經營期限內,有下列情形之一時,合伙人可以退伙:

a合伙協議約定的退伙事由出現;

b經全體合伙人同意退伙;

c發生合伙人難以繼續參加合伙企業的事由。

合伙協議未約定合伙企業的經營期限的,合伙人在不給合伙企業事務執行造成不利影響的情況下,可以退伙,但應當提前30日通知其他合伙人。合伙人擅自退伙給合伙造成損失的,應當賠償損失。

2.當然退伙。合伙人有下列情形之一的,當然退伙:

a、死亡或者被依法宣告死亡;

b、被依法宣告為無民事行為能力人;

c、個人喪失償債能力;

d、被人民法院強執行在合伙企業中的全部財產份額。

以上情形的退伙以實際發生之日為退伙生效日。

3.除名退伙。合伙人有下列情形之一的,經其他合伙人一致同意,可以決議將其除名:

a、未履行出資義務;

b、因故意或重大過失給合伙企業造成損失;

c、執行合伙企業事務時有不正當行為;

d、合伙協議約定的其他事由。

對合伙人的除名決議應當書面通知被除名人。被除名人自接到除名通知之日起,除名生效,被除名人退伙。除名人對除名決議有異議的,可以在接到除名通知之日起30日內,向人民法院起訴。

合伙人退伙后,其他合伙人與該退伙人按退伙時的合伙企業的財產狀況進行結算。

(三)出資的轉讓。

允許合伙人轉讓其在合伙中的全部或部分財產份額。

在同等條件下,合伙人有優先受讓權。

如向合伙人以外的第三人轉讓,第三人應按入伙對待,否則以退伙對待轉讓人。合伙人以外的第三人受讓合伙企業財產份額的,經修改合伙協議即成為合伙企業的合伙人。

第八條合伙負責人及合伙事務執行

全體合伙人共同執行合伙企業事務。(適用于規模小的合伙企業。)合伙協議約定或全體合伙人決定,委托_________為合伙負責人,其權限為:

1.對外開展業務,訂立合同;

2.對合伙事業進行日常管理;

3.出售合伙的產品(貨物)、購進常用貨物;

4.支付合伙債務;

5._________________________________________。

第九條合伙人的權利和義務

(一)合伙人的權利:

1.合伙事務的經營權、決定權和監督權,合伙的經營活動由合伙人共同決定,無論出資多少,每個人都有表決權;

2.合伙人享有合伙利益的分配權;

3.合伙人分配合伙利益應以出資額比例或者按合同的約定進行,合伙經營積累的財產歸合伙人共有;

4.合伙人有退伙的權利。

(二)合伙人的義務:

1.按照合伙協議的約定維護合伙財產的統一;

2.分擔合伙的經營損失的債務;

3.為合伙債務承擔連帶責任。

第十條禁止行為

1.未經全體合伙人同意,禁止任何合伙人私自以合伙名義進行業務活動;如其業務獲得利益歸合伙,造成的損失按實際損失進行賠償。

2.禁止合伙人參與經營與本合伙競爭的業務;

3.除合伙協議另有約定或者經全體合伙人同意外,合伙人不得同本合伙進行交易。

4.合伙人不得從事損害本合伙企業利益的活動。

第十一條合伙營業的繼續

(一)在退伙的情況下,其余合伙人有權繼續以原企業名稱繼續經營原企業業務,也可以選擇、吸收新的合伙人入伙經營。

(二)在合伙人死亡或被宣告死亡的情況下,依死亡合伙人的繼承人的選擇,既可以退繼承人應繼承的財產份額,繼續經營;也可依照合伙協議的約定或者經全體合伙人同意,接納繼承人為新的合伙人繼續經營。

第十二條合伙的終止和清算

(一)合伙因下列情形解散:

1.合伙期限屆滿;

2.全體合伙人同意終止合伙關系;

3.已不具備法定合伙人數;

4.合伙事務完成或不能完成;

5.被依法撤銷;

6.出現法律、行政法規規定的合伙企業解散的其他原因。

(二)合伙的清算:

1.合伙解散后應當進行清算,并通知債權人。

2.清算人由全體合伙人擔任或經全體合伙人過半數同意,自合伙企業解散后15日內指定_________合伙人或委托第三人,擔任清算人。15日內未確定清算人的,合伙人或者其他利害關系人可以申請人民法院指定清算人。

3.合伙財產在支付清算費用后,按下列順序清償:合伙所欠招用的職工工資和勞動保險費用;合伙所欠稅款;合伙的債務;返還合伙人的出資。

4.清償后如有剩余,則按本協議第六條第一款的辦法進行分配。

5.清算時合伙有虧損,合伙財產不足清償的部分,依本協議第六條第二款的辦法辦理。各合伙人應承擔無限連帶清償責任,合伙人由于承擔連帶責任,所清償數額超過其應當承擔的數額時,有權向其他合伙人追償。

第十三條違約責任

1.合伙人未按期繳納或未繳足出資的,應當賠償由此給其他合伙人造成的損失;如果逾期_____年仍未繳足出資,按退伙處理。

2.合伙人未經其他合伙人一致同意而轉讓其財產份額的,如果他合伙人不愿接納受讓人為新的合伙人,可按退伙處理,轉讓人應賠償其他合伙人因此而造成的損失。

3.合伙人私自以其在合伙企業中的財產份額出質的,其行為無效,或者作為退伙處理;由此給其他合伙人造成損失的,承擔賠償責任。

4.合伙人嚴重違反本協議、或因重大過失或違反《合伙企業法》而導致合伙企業解散的,應當對其他合伙人承擔賠償責任。

5.合伙人違反第九條規定,應按合伙實際損失賠償勸阻不聽者可由全體合伙人決定除名。

第十四條合同爭議解決方式

凡因本協議或與本協議有關的一切爭議,合伙人之間共同協商,如協商不成,提交_________仲裁委員會仲裁,或在各方商定的其它城市。仲裁裁決是終局的,對各方均有約束力。

第十五條其他

(一)經協商一致,合伙人可以修改本協議或對未盡事宜進行補充;補充、修改內容與本協議相沖突的,以補充、修改后的內容為準。

(二)入伙合同是本協議的組成部分。

(三)本合同一式_________份,合伙人各執一份,送登記機關存檔一份。

(四)本合同經全體合伙人簽名、蓋章后生效。

合伙人(簽章):_________

_________年_____月_____日

簽訂地點:_______________