一、概況:

因工作面兩巷巷道寬度不夠,現為保證人行道寬度符合規定,對兩巷進行剝幫施工,特此編制本安全技術措施。

二、施工要求

1、原則上人工剝幫,(假如人工實在無法作業,可以放炮作業,但是必須放小炮)人工出煤。

2、剝幫安排在八點檢修班、由維護班人員作業。

3、剝過幫后要保證巷道寬度不小于4.5m。

4、剝幫工具使用洋鎬、風鎬和鐵锨,必要時使用爆破方法進行剝幫;

5、施工步驟:(1)在需剝幫的煤墻區域內將原有支護的錨桿板、錨網、鋼帶拆卸干凈。(2)用洋鎬挖煤墻上的煤進行剝幫使其滿足上述3中的要求,在剝幫過程中如遇堅硬煤體洋鎬挖不動時,則使用風鎬對其進行破碎,如果人工實在無法作業,可以放小炮。并清理浮煤;(3)對剝幫區域內失效的錨桿從煤墻處據掉,并重新掛網、補打錨桿。錨桿規格為18×2250mm圓鋼錨桿,網的規格為11×1.1m菱形網;錨桿間排距800×800mm,網邊搭接均為100mm,并用16#雙股鐵絲扭結,嚴禁本身連本身,每眼使用兩節樹脂藥卷;嚴禁使用失效的樹脂藥卷。

三、安全技術措施

1、開工準備:

1)施工前必須認真組織有關工作人員(包括干部)學習措施,并要求學習人員簽名,不參加學習者,嚴禁參與施工和作業。

2)嚴格執行交接班制度。

3)堅持敲幫問頂制度;在作業前,應先對作業區域內的頂板,巷幫加強支護,刷凈幫頂活體;拆卸巷幫原有支護時,應及時刷凈煤墻活體,防止掉落的大塊煤傷人。

4)在重新掛網、補打錨桿前應刷凈剝幫處的巷幫活體,防止在施工過程中掉落的煤塊傷人。

5)堅持“手指口述”安全確認制及“敲幫問頂”制度。

6)剝幫前應對巷幫上懸掛的管線進行保護,防止在剝幫過程中損壞。

7)在用鋸條鋸錨桿時應在據錨桿處經常滴水,防止在鋸動時產生火花或溫度過高。

8)安檢員、瓦檢員、驗收員、班組長相互配合好,作好施工前后安全質量檢查工作,有問題必須立即處理。跟班協調好班組長、安檢員、瓦檢員、驗收員工作,加強現場安全監督,杜絕一切安全隱患,確保安全施工。

9)打眼前、放炮后,必須堅持“敲幫問頂”制度,處理活體,,以防傷人。

10)處理活體、打眼、支護時必須搭設有牢固的施工平臺。

11)每次打眼前班長必須先檢查頂、幫安全情況,確認安全后,方可打眼、支護。

12)放炮前用廢舊皮帶或板皮保護好施工地點的電纜、管路等設施。

13)井下漏電保護、煤電鉆及綜合保護裝置,必須有專人班班檢修,確保靈敏、可靠。

2、爆破

1)井下爆破工作必須由專職爆破員擔任,必須嚴格執行“一炮三檢”和“三人連鎖”制度。

2)放炮前必須用廢舊皮帶、板皮保護好各種纜線、管路。

3)采用錨頭打眼放松動小炮時,眼深必須大于600mm,小于1000mm,采用1.5m鉆桿向施工方向75°角打眼,炮眼布置根據現場實際布置,裝藥量控制在每眼不超過1/2節,毫秒雷管,正向起爆,并使用水炮泥,將剩余部分封滿填實,但長度不得小于500mm,最小抵抗線不小于600mm,雷管起爆采用串聯方法,每組不超過3個眼(火工品均使用煤礦許用安全型產品)。(炸藥規格:煤礦許用三級乳化炸藥,規格Φ35×200mm,每節重0.2kg)。

4)放炮前,瓦檢員必須檢查放炮地點附近20m以內風流中的瓦斯,瓦斯濃度達到0.8%時,不準裝藥、放炮。

5)放炮前,必須由班組長安排人員把警戒,安全警戒線距離放炮地點不能少于100m,爆破員必須最后離開工作面,并必須在安全警戒線以外安全地點起爆,爆破母線不能少于100m。

6)炮器、鑰匙必須由爆破員隨身攜帶,嚴禁轉交他人;不到爆破通電時,不得將鑰匙插入發爆器;爆破后,應立即將鑰匙拔出,摘掉母線并扭結成短路。

7)爆破前,腳線連接工作可由專門訓練的班組長協助爆破員進行。爆破母線連接腳線,檢查線路和通電工作,只準爆破員一人操作。爆破前,班組長必須清點人數,確認無誤后方可下達放炮命令。爆破員接到命令后,必須先發出爆破信號,至少等5s,方可起爆。

8)爆破后,待工作面的炮煙被吹散,跟班干部、爆破員、瓦斯員和班組長必須首先巡視爆破地點進行全面檢查,如有危險情況,必須立即處理。

9)通電拒爆時,爆破員必須先取下鑰匙,并將爆破母線從電源上摘下,扭結成短路;至少要等15min,才能沿線路檢查,找到拒爆原因。

10)處理拒爆,殘爆時,必須給班組長匯報,并應當班處理完畢;如果當班未處理完畢,當班爆破員必須在現場向下一班爆破員交接清除。處理拒爆時,必須遵守下列規定:

a、由于連線不良造成拒爆,可重新連接起爆。

b、在拒爆炮眼0.3m以外重打與拒爆眼平行的新炮眼,重新裝藥起爆。

c、嚴禁用鎬刨或眼中取原放置的起爆藥卷,或從起爆藥卷中拉出電雷管。不論有無殘余炸藥,嚴禁將炮眼殘底繼續加深,嚴禁用打眼法往外掏,嚴禁用壓風吹拒爆炮眼(殘爆)。

11)爆破員要嚴格執行火工品的領退用法制度,剩余的火工品要交回火藥庫。

12)嚴禁放明炮、糊炮,炮眼必須裝水炮泥

13)放炮前后放炮點20m范圍內必須灑水降塵。

3、工作面防高壓膠管傷人

1)風鎬使用的高壓風管必須全部符合質量要求。

2)高壓風管接頭必須用與之相適應得U形卡,不得用鐵絲代替;U形卡必須雙腿都插在接頭上,不得單腿使用。

3)拆卸高壓風管時,必須先關閉截止閥,然后釋放余壓,最后才能拆卸,嚴禁帶壓拆卸。

4)有隱患的高壓管(破損、接頭松動)要及時更換。

5)使用風吹清理風管路雜物時,風量不宜過大,管口應正對底板或煤墻,不能朝向人。

四、凡本措施未涉及之處,嚴格按各工種操作規程和《煤礦安全規程》中有關規定施工。

篇2:采煤工作面開工前安全檢查敲幫問頂制度

1、開工前,班組長必須對工作面的安全情況進行全面檢查,確認無危險后,方準人員進入工作面。敲幫問頂時,其他無關人員不得進入工作面。

2、工作面敲幫問頂工作由班組長負責。

3、工作面必須備有磅錘、長、短鋼釬等敲幫問頂作業工具。敲幫問頂要由外向內,從下到上進行。

4、敲幫問頂時,先檢查和維修工作面被崩倒的支架,再清除工作面的傘檐、危石。

5、采煤工作面傘檐不得超過作業規程規定,不得丟失頂煤和底煤。

6、敲幫問頂時,工作面頂板出現離層、斷裂,又不能立即挑下時,必須立即進行支護或采取臨時支護措施,臨時支護必須牢固可靠。

7、敲幫問頂作業時,應注意觀察煤壁和小井口附近頂板壓力。

8、開采急傾斜煤層時,必須有防止煤層垮落和片幫措施(采用單腿棚或支架),點柱應緊靠煤壁,頂部要背實。

9、采煤工作面必須經常存有一定數量的備用支護材料,存放點與工作面的距離應符合作業規程規定。

10、工作面必須按作業規程規定及時支護,嚴禁空頂作業,所有支架必須架設牢固,并有防倒柱措施。嚴禁在浮或浮矸上架設支架。

篇3:采煤工作面安全管理制度范本

為進一步強化我區安全管理,夯實安全基礎,開創我區安全生產新局面,提高全體員工的安全意識和自保互保能力,經區部領導研究,制定如下管理辦法:

1、全年消滅輕傷以上安全事故,杜絕“三違”,努力提高全區員工安全意識。

2、加強安全生產責任制的落實,各級管理人員要增強安全責任感。牢固樹立安全第一的思想,對本區負責,對班組負責,擺正安全與生產與效益的關系。形成個人保班組,班組保區部的安全管理網絡,把安全管理納入月底工資和年底評先的重要內容,實行安全一票否決制。

3、加大員工的安全培訓和安全例會學習制度,按照公司培訓計劃的要求定期對全體員工進行培訓。培訓內容以《煤礦三大規程》、《安全生產責任制》、《安全文化手冊》以及《采掘專業崗位作業標準》為主要內容,重點抓好隊長、班組長、特殊工種的培訓工作。每季度組織一次形式多樣的安全知識競賽,來增強全體員工對安全知識學習的自覺追求。周六安全例會,主要傳達上級有關安全生產的精神和學習各項安全產生措施,通報全公司及本單位上周安全產生狀況,對工作面存在的安全隱患提出解決辦法。

4、重點抓好現場管理工作,樹立以質量保安全的理念,堅決把事故消滅在源頭。按公司要求加大反“三違”力度,堅決杜絕“三違”現象,對班中出現的“三違”人員加大處罰力度,直到認識安全產生產的重要性。要求全體員工嚴格執行公司和單位制定的各項操作和管理制度,干標準活,干放心活。

5、加強事故匯報和事故分析會制度,對當班出現安全事故要及時匯報,當天應及時召開事故分析會,按照四不放過的原則,防止類似事故再次發生,對瞞報工傷和不開事故分析會的班隊長視情節嚴重給予相應處理。

6、微傷指休息3天,輕傷指休息超過3天,重傷按公司安全1號文執行。

為提高班隊長的安全意識和全體員工的自保和互保意識,實行隊長安全壓金制度與班組安全獎罰分制度,具體獎罰辦法

本文來自:中國煤礦安全生產網()詳細出處參考:采煤區管理制度匯編---1.htm如下:

1、周六安全例會無故不來者,員工扣10分,隊長扣20分,遲到者減半,周六休班者每月參加兩次。

2、當班出現安全事故,當天升井后,召開事故分析會,無故不開會,罰當班隊長100元。

3、當班出現“三違”現象,責任人停工在地面學習并罰款300元方可上班,視情節嚴重由區工資平衡會給予處理,并取消全班及隊長嘉獎。

4、各班組出現的工傷,傷資一律有本班負責。

5、生產班出現2個微傷,檢修班出現1個微傷,全班包括隊長,不獎不罰,生產班全月出現3個微傷,罰隊長150元,全班總分下浮5%,檢修班出現2個,罰隊長100元,全班總分下浮5%。

6、當月出現一次輕傷,按公司安全1號文要求,罰事故班組1000元,當班隊長100元,全班總分下浮5%。

7、出現一次重傷,按照公司1號文規定,罰事故班組5000元,當班隊長500元,全班總分下浮20%。

8、當月不出現“三違”現象和工傷事故,生產班隊長嘉獎100元,全班總分上浮5%,檢修班隊長嘉獎50元。

9、一季度不出現“三違”現象和工傷事故,生產班隊長在原有嘉獎的基礎上再嘉獎300元,檢修班隊長在原有的基礎上再嘉獎150元,生產班總分在季度最后一個月上浮15%,檢修班上浮5%。

10、連續兩季度不出現“三違”現象和工傷事故嘉獎翻倍。