微電影社章程

第一章總則

第一條社團性質(zhì):本組織全名是“沈陽市38中學(xué)校微電影社”,以校內(nèi)喜愛微電影并喜愛拍攝微電影的學(xué)生為基礎(chǔ)而創(chuàng)建的社團組織。接受院團委直接領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一管理。

第二條社團目的:為愛好微電影的廣大同學(xué)搭建一個交流的平臺。

第三條社團宗旨:豐富校園文體娛樂活動形式,積極開展活動,營造良好的校園文化氛圍,充分發(fā)揮學(xué)生第二課堂作用,為校園文明建設(shè)服務(wù)。

第四條社團口號:“美妙生活,用自己的故事感動別人”。

第二章成員

第五條成員資格:本校在籍學(xué)生,對輪滑有濃厚興趣的學(xué)生均可申請加入,審核成員基本準則;有足夠的熱情和自信,善良,文明,有責(zé)任感,努力上進,遵守沈陽市38中學(xué)學(xué)生守則和本社團章程。

第六條會員的權(quán)利與義務(wù)

權(quán)利

(一)獲取參加本社團的培訓(xùn)班和舉辦的活動資格。

(二)社團的選舉權(quán)和被選舉權(quán)。

(三)向理事會提出意見或建議。

義務(wù)

(一)遵守本社團章程,接受本社團領(lǐng)導(dǎo)。

(二)積極參加本社團的活動,聽從社團安排。

(三)對外積極樹立本社團的良好形象,為社團的發(fā)展出謀劃策。

(四)按時繳納會費注冊。會員中途退出,需向理事會上交說明,已繳納的會費按規(guī)定不予退回。

第三章組織機構(gòu)

第七條本社團設(shè)社長一名,副社長兩名。理事(隊長)若干,任期一年。理事會由理事(隊長)組成。社團成員分為初級、中級、高級組,隊長各一名。

第八條社長,理事產(chǎn)生辦法:

(一)社長在校學(xué)生會社團部監(jiān)督、考核下,經(jīng)社團全體大會選舉產(chǎn)生。確定后,報院團委備案。

(二)理事由社長提名,經(jīng)社團全體成員選舉產(chǎn)生。

(三)理事會成員任職期間,因各種原因造成職務(wù)空缺需要增補成員的,按以下程序進行。社長空缺的,有理事會提名推薦人選,并向全體會員通報;理事空缺的,由社長提名,經(jīng)理事會討論通過,并向全體會員通報。

第九條有下列情形之一的理事會成員,采取直接罷免方式;

(一)組織的活動違背社團章程。

(二)在社團內(nèi)部拉結(jié)派,造成社團內(nèi)部不團結(jié)的。

(三)將社團經(jīng)費作不當使用的。

(四)作風(fēng)不正派,嚴重影響學(xué)院社團名譽的。

(五)累計三次無故不參加社團和理事會舉辦的活動或會議的。

(六)以社團名義謀一己之利的。

第四章管理制度

第十條每學(xué)期全體成員大會

學(xué)期初召開全體大會:新成員作自我介紹,技術(shù)展示交流。社長發(fā)言,布置本學(xué)期社團日常訓(xùn)練及活動內(nèi)容。的一些工作要求;發(fā)放會員證。

學(xué)期末全體成員大會:理事會作學(xué)期工作總結(jié)報告,聽取各會員提出的要求或意見,罷免和選舉產(chǎn)生理事會,對一些重大問題作出決定,各會員展示本學(xué)期學(xué)習(xí)到的技術(shù)動作。

第十一條連續(xù)三次無故缺席訓(xùn)練及活動者,視為自動退會。

第十二條社團成員必須在規(guī)定的時間地點內(nèi)活動,聽從安排,私自在規(guī)定之外的時間及地點活動的,產(chǎn)生的后果自負。

第五章附則

第十三條本章程解釋歸北華航天工業(yè)學(xué)院輪滑社團。

第十四條社團章程未免有簡略或不盡之處,日后由理事討論通過盡可能把章程更完善。

第十五條本章程批準之日起實施。

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篇2:Z社團請假制度章程

第一條:總則

1,為規(guī)范社團工作人員的管理制度,以及監(jiān)督社團工作人員的考勤制度。于此,結(jié)合本社團實際情況,特制訂嚴格的【藍墨軒請假制度章程】。以本章程的約束力,保障藍墨軒文學(xué)社的各項工作任務(wù)都能正常運作,望諸位工作人員予以重視。

2,制度遵守對象:藍墨軒全體工作人員。

第二條:請假程序

1,工作人員需請假時,必須寫好請假單,包括請假原因、請假事由、請假種類、假期、時間、日期,當事人,等發(fā)送到主編空間本章程下跟帖,經(jīng)主編批準,報人事處備案,方算請假;

2,較長時間請假(3天以上)必須找好交接工作人員,并在請假單中注明工作交接人員姓名,確保工作順利進行;

3,超過假期時間若需續(xù)假須提前上報主編處批準;

4,假滿回社工作需報主編,并報人事處銷假;

第三條:各種假別及規(guī)定

一、事假:

1,工作人員因事請假原則上不得超過7個工作日(特殊情況除外)。

2,若因考試等原因需要及時復(fù)習(xí)情況者,待找到合適接任人員后方可請長期假期。

3,工作人員請假期間無工資補助,望予以諒解。

二、病假:

1,部門員工請病假一天(含一天以內(nèi))者可由各部部長酌情處理,一天以上需寫請假單上報主編處;

2,員工如若因病無法親自去請假者可委托部長代為請假;

3,員工病假期間本著人道主義精神和對員工關(guān)懷本社團發(fā)放其原職位30%的工資,但需將醫(yī)院開出的相關(guān)證明文件以圖片形式發(fā)送主編郵箱,經(jīng)審核以及人事處備案后方可發(fā)放;

第四條:請假相關(guān)規(guī)定

1,事先無法請假的需向主管部長電話說明情況,并在一個工作日時間內(nèi)補辦請假單于主編處,否則按曠工處理,扣除當月工資100%;

2,未辦理相關(guān)請假手續(xù)擅自離崗,或請假期滿未續(xù)假者,一律按照曠工處理;

3,請假的審核權(quán),任何人員無審核批準他人假期權(quán)利,任何人員請假都必須通過主編批準后方可;

4,請假以小時為最小單位

5,請假理由不充分者,以及有礙社團工作者量情可不予準假,或縮短其準假時間;

6,工作人員如若有公職出差,需在出差之日前填寫《出差申請》,一式兩份交主編處及人事處備案,作為考勤有效附件;

第五條:附則

1,本章程由社團董事會負責(zé)解釋、補充。

2,本章程最終歸屬權(quán)歸藍墨軒董事所有,任何人不得偽造侵權(quán)。

3。本章程自頒布之日起正式執(zhí)行。

檔案管理制度

篇3:Z小學(xué)文學(xué)社團章程

一、宗旨讓心靈親近文學(xué),以文學(xué)清凈心靈。

二、章程

第一章組織機構(gòu)

根據(jù)文學(xué)社的實際需要,文學(xué)社下設(shè)顧問1名、社長1名、責(zé)任編輯3名,實行分工負責(zé)制。

崗位職責(zé):

(一)顧問:對文學(xué)社的發(fā)展和日常工作進行扶持和指導(dǎo);

(二)社長:全面負責(zé)文學(xué)社的一切事務(wù);及時了解和掌握社內(nèi)的重要情況,對文學(xué)社的發(fā)展有一定的計劃,是文學(xué)社的發(fā)起者和主持人。

(三)秘書長:負責(zé)文學(xué)社的日常事務(wù),對社員錄用的稿件存檔登記。組織每次會議的召開,負責(zé)每次活動的宣傳,并對會議活動的缺席者或遲到情況予以登記。

(四)責(zé)任編輯:負責(zé)收集社員的稿件,并做出相應(yīng)的點評。負責(zé)網(wǎng)上文章的編輯工作。

第二章社員管理

(一)社員的產(chǎn)生

凡熱衷文學(xué),有一定的文字表達能力且有意加入紅土文學(xué)社者,可寫出書面申請并附帶2篇作品遞交文學(xué)社編輯部,經(jīng)社團會議集體討論審議后,擇優(yōu)錄取。文學(xué)社每年對社員進行一次考核,考核內(nèi)容包括稿件采用率、活動出勤率、稿件完成情況。對于不符合條件的社員,給予廢除社員資格的處理。

(二)社員的權(quán)利和義務(wù)

1、社員有參加社團會議、活動和討論的權(quán)利,有提出意見和建議的權(quán)利;社員對于本社發(fā)表的一切作品享有批評和被批評的權(quán)利。

2、社員每月至少向文學(xué)社遞交作品1篇,所交稿件不得抄襲。

3、社員參加社內(nèi)各類活動,有事須請假,經(jīng)社長或秘書長同意后有效;無故缺席3次者作自動退社處理;

第三章會議制度

社員大會半年1次,由社長召集全體社員,討論文學(xué)社發(fā)展和報刊出版事宜。

第四章活動方式

1、定期向社員征集文學(xué)作品,擇優(yōu)推薦“乘馬中心學(xué)校信息網(wǎng)”“麻城信息港”《中華詩文學(xué)習(xí)》《小學(xué)生天地》等報刊推薦發(fā)表。

2、設(shè)立紅土文學(xué)社博客,社員均可在各個專欄發(fā)表作品,責(zé)任編輯對每天新到作品進行點評,其他社員也可以同時進行點評。

3、每2月舉辦1次活動。例如:創(chuàng)作講座、研討會、座談、征文等;

4、與其他文學(xué)性質(zhì)的社團保持交往和聯(lián)系,不定期舉辦社團交流活動。

5、投稿方式

(1)通過文學(xué)社設(shè)定的博客投稿。(2)直接將稿件交至編輯部。

第五章附則

(一)本章程自公布之日起生效;

(二)本章程解釋權(quán)歸**中心小學(xué)《紅土》文學(xué)社。