1.工作內容及要求

1.1遵守公司各項規章制度,認真學習質量體系有關文件,掌握相關知識。

1.2負責本部門業務管理與業務建設,貫徹落實制度,完善工作方法。

1.3負責本部門人員調動,工作協調及與其他單位協作。

1.4組織制訂公司產品發展規劃,組織制訂并實施工藝發展規劃、計劃。

1.5根據產品質量標準、圖樣及技術文件的規定,組織制訂工藝規程和操作規程,設計專用工藝裝備。

1.6組織貫徹執行工藝規程,使生產過程按工藝施工,按規定操作。

1.7做好生產技術服務工作,對產品在試制、生產過程中發現的圖紙、工藝規程、技術標準差錯與缺陷,組織有關人員及時研究處理。

1.8組織編制、工藝標準,貫徹國際標準、國家標準。

1.11按時完成領導交辦的各項工作、任務。

2.責任與權限

2.1對違背公司產品發展方向的規劃、計劃項目,有權堅持和保留部門意見。

2.2對下達的產品圖樣、技術文件、工藝規程等在職權范圍內有解釋權和修改權。

2.3有權監督與檢查工藝規程的貫徹執行情況,對違反工藝規程而影響產品質量的責任者,有權提出批評和提出處理意見。

2.4對因設計錯誤、工藝規程制訂錯誤或工裝設計錯誤而造成的產品質量事故的責任者,根據情節和所造成損失大小,有權提出批評教育或提出處分的意見。

2.5有權對各類人員做出考核與評價,對工作突出者依據公司有關規定建議獎勵。

3.檢查與考核

3.1總經理負責對其工作完成情況進行檢查與考核。

3.2工作突出,給予獎勵;工作失職,給予處罰

篇2:運輸工區主管技術員安全生產責任制

運輸工區主管技術員是運輸工區安全生產技術管理的第一責任者,負責運輸技術管理工作,運輸主管技術員必須熟練掌握有關安全生產法律、法規以及相關專業知識,并以法經過培訓,運輸工區主管技術員在工作中應盡職盡責,切實做好本單位的技術管理工作。

一、崗位職責

第1條積極配合區長開展技術管理工作,認真組織工區的生產,保證遵守國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、規程、標準、和技術規范。

第2條編制的運輸計劃、安全措施內容要齊全。符合有關規定和現場實際,具有可操作性,并負責報批、傳達、貫徹、監督執行。

第3條負責運輸工區的崗前培訓,從業人員考試合格后方可安排上崗作業。

第4條經常深入現場、對施工工藝和職工的正規操作進行技術指導。

第5條經常檢查運輸安全設施,及時進行各類試驗,確保靈敏可靠。

第6條定期組織對運輸工區生產系統的重大安全隱患進行排查,對排查出的安全隱患,要落實整改措施。

第7條按時參加有關安全生產會議,并提出建議。

第8條組織好本工區的安全質量標準化活動。

第9條組織好調查研究,及時總結本工區安全生產、技術方面的方法和經驗,學習新知識,推廣新技術和新經驗。

第10條負責收集本工區各種技術指標的資料,及時分析完成情況,采區各種有效的技術措施,完成各項技術經濟指標。

第11條必須盡職盡責杜絕三違現象。

二、責任追究

有下列行為之一的、給予運輸工區主管技術員警告處分:造成嚴重后果的,構成犯罪的,依法追究刑事責任:

㈠違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業的、

㈡對工人屢次違章作業熟視無睹,不加制止的、

㈢對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的:

㈣拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。

第13條煤礦發生事故,有下列情形之一的,依法給予運輸黨支部書記降級直至開除的紀律處分:構成犯罪的,依法追究刑事責任:

㈠不按照規定及時、如實報告煤礦事故的:

㈡偽造、故意破壞煤礦事故現場的:

㈢阻礙,干涉煤礦事故調查工作:拒絕接受調查取證、提供有關情況和資料的。

第14條未及時組織進行運輸工區重大事故隱患排查的給予記過直至撤職的處分。

對排查出的難以排出的重大隱患事故未采取措施進行治理的給予記過直至撤職的處分。

對排查出的難以排出的重大隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的給予撤職直至開除的處分。

第15條運輸工區主管技術員對運輸工區技術管理負直接責任。

第16條運輸工區在組織生產過程中因為技術原因違反國家有關法律、法規、規章、標準、和技術規范,運輸工區主管技術員應負直接責任。

第17條在編制的運輸計劃、安全技術措施中出現明顯技術失誤的運輸工區主管技術員負直接責任。

第18條決策失誤導致他人受傷害或損失的運輸工區主管技術員負直接責任。

第19條發現或得知作業地點風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規定要求,但未及時采區相關措施的運輸工區主管技術員負直接責任。

第20條不能夠經常深入現場,對生產工藝和職工正規操作不能夠及時進行技術指導的,運輸工區主管技術員負直接責任。

第21條運輸安全設施不靈敏可靠,運輸工區主管技術員負主要責任,未及時進行各類安全設施的試驗,運輸工區主管技術員負直接責任。

第22條對上述負直接責任,應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、黨內處分、經濟處分、追究刑事責任。

篇3:巷修區主管技術員安全生產責任制

巷修工區主管技術員是巷修工區安全生產技術管理三違第一責任者,負責巷修工區的技術管理工作。巷修工區主管技術員必須熟練掌握有關安全生產的法律、法規及相關專業知識,并依法經過培訓。巷修工區主管技術員在工作中應盡職盡責,切實搞好本單位的技術管理工作。

一、崗位責任

第1條積極配合工區區長開展技術管理工作,認真組織工區的生產,保證遵守國家有關煤礦安全生產的法律、法規、規章、規程、標準和技術規范。

第2條必須保證每項工程開工前規程、措施齊全,堅持一工程、一規程、一措施。

第3條編制的巷修作業規程、安全措施要內容齊全、符合有關規定和現場實際、具有可操作性,并負責報批、傳達、貫徹、監督執行。

第4條定期復查巷修作業規程,根據現場情況及上級有關規定及時修改補充完善。

第5條負責巷修工區的崗前培訓,從業人員必須考試合格后方可安排上崗操作。

第6條經常深入現場,對施工工藝和職工規范操作進行技術指導。

第7條定期組織對巷修工區重大安全隱患進行排查,對排查出來的安全隱患,要落實整改措施。

第8條按時參加有關安全生產會議,并提出具體建議。

第9條組織好本工區的安全質量標準化活動。

第10條分析研究工區安全生產動態,組織好調查研究,及時總結本工區安全生產、技術方面的方法和經驗,學習新知識,推廣新技術和新經驗。

第11條負責收集本工區各種經濟指標的資料,及時分析有關情況,采取各種有效的技術措施,完成各項技術經濟指標。

第12條必須盡職盡責,杜絕“三違”現象。

二、責任追究

第13條有下列行為之一的,給予巷修工區主管技術員警告處分;造成嚴重后果,構成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)違章指揮工人或強令工人違章、冒險作業的;

(二)對工人屢次違章作業熟視無睹,不加制止的;

(三)對重大事故預兆或者已發現的事故隱患不及時采取措施的;

(四)拒不執行煤礦安全監察機構及其煤礦安全監察人員的安全監察指令的。

第14條煤礦發生事故,有下列情形之一的,依法給予巷修工區主管技術員降級直至開除的紀律處分;構成犯罪的,依法追究刑事責任:

(一)不按照規定及時、如實報告煤礦事故的;

(二)偽造、故意破壞煤礦事故現場的;

(三)阻礙、干涉煤礦事故調查工作,拒絕接受調查取證,提供有關情況和資料的。

第15條未及時組織進行巷修工區重大事故隱患排查的,給予記過直至撤職的處分。

對排查出的重大事故未制定有效的治理措施的,給予記大過直至撤職的處分。

對排查出的難以排除的對排查出的難以排除的重大事故隱患隱瞞不報、謊報或者拖延不報的,給予撤職直至開除的處分。

第16條巷修工區主管技術員對巷修工區的技術管理負主要責任。

第17條巷修工區在組織生產的過程中因為技術員原因違反國家有關安全生產的法律、法規、規章、標準和技術規范,巷修工區主管技術員應負直接責任。

第18條在編制的巷修有關規程、措施中出現明顯技術失誤的,巷修工區主管技術員應負直接責任。

第19條工作失誤導致他人受傷害或損失的,巷修工區主管技術員應負直接責任。

第20條發現或得知作業地點的風量、溫度以及有害氣體不符合標準以及規定要求,但為及時采取相關措施的,巷修工區主管技術員應負直接責任。

第21條不能夠經常深入現場,對施工工藝和職工正規操作不能夠及時進行技術指導的,巷修工區主管技術員應負直接責任。

第22條對于上述負直接責任的,應根據情節嚴重程度按照有關法律、規定給予行政處分、經濟處罰、追究刑事責任。