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大班長崗位職責考核辦法

2024-07-23 閱讀 1699

一、崗位職責:

1.組織并完成車間交給的各項工作任務。

2.協助搞好車間的設備,認真監督當班機修工、電工做好設備巡視檢查、維修、保養,并做好相關記錄,協助工段長安排人員搞好設備搶修,確保整條線設備運行正常。

3.按規定時間和要求執行生產指令,并將完成情況向車間主任和主任助理報告。

4.對生產運行中的異常情況,積極組織當班人員對設備搶修,并向各個工段長、現場值班人員、車間主任報告。

5.監督、檢查操作人員嚴格按工藝文件作業指導書進行生產操作,確保產品質

量的穩定和提高。對生產中出現的質量問題應及時向主管質量的助理及車間主任匯報,對存在設備問題要向工段長及主管設備領導匯報。

6.認真落實安全生產,加強安全教育,對生產中存在的不安全因素進行報告。

7.加強現場管理,保證生產現場整潔美觀。

8.加強精神文明建設,充分調動職工的積極性。組織班前班后會,總結班后的經驗教育,班前要注意的事項。

9.協助工段長做好物耗控制,努力節約成本。

10.加強勞動紀律管理,對當班違紀及人員要敢說敢管,當班期間出現的違紀現象要負連帶責任。

二、考核辦法:

1.大班長享受14工資系數,其工資收入與當班的產量和質量掛鉤。

2.每月不允許出現安全事故。如出現安全事故,根據事故的大小及責任大小扣工資5%-10%。

3.認真落實搞好設備環境衛生及當班現場管理,每周公司組織人員對車間檢查,一次不合格扣當月工資10-50元。

4.認真抓好產品質量,當月合格率不得低于97%,優等品率不得低于85%,每低于1%扣50元,超過1%獎150元。

5.當月考核以1100元為底線(包括加班工資)。

6.除當月檢修8小時時間外,超過部分由班內自己承擔,如果因工段設備沒有修好而無法開機,由各工段長承擔維修時間。

7.當月誤操作影響生產時間不得超過1小時。

8.每月正常維修時間8小時,超過部分將按30元/小時處罰,節約部分按60元/小時獎勵。

篇2:物業安全班長競爭上崗綜合知識考核試題

物業安全班長競爭上崗綜合知識考核試題

姓名:得分:

一、填空題(每空1分,共24分)

1、深圳市zz物業有限公司專業提供全方位的物業管理服務、工程完善配套服務、房屋租售及綠化工程服務。

2、深圳市zz物業質量方針:服務至誠、精益求精;管理規范、進取創新。

3、公司客戶服務中心的熱線電話是123--7目標是持續超越我們的顧客不斷增長的期望。

4、客戶服務五要素指:主動、親切、誠信、專業、素養。

5、在特區居留7日以上的租住人員應當申報暫住戶口登記,居留兩個月以上的暫住人員應當申辦暫住證。

6、從事家居裝修者,除持有營業執照外,還應依市政府有關規章向市主管部門申領《承建資格證書》。

7、當發生火災時,應懂三會。三會是指會報警、會使用簡易滅火器,撲滅火災;會組織疏散、撤離。

8、對車輛的管理必須嚴格執行"核人、核車、核卡"的三核制度。

9、各部門消防第一負責人是部門經理。

10.家居裝修工程實行開工申報登記制度,并且家居裝修不得涉及公共設施、公共空間。

10、對在控制中心代班、頂班人員必須由部門經理指定人員擔任,代班時間不得超過30分鐘。

11、深圳特區的物業公司是根據《深圳經濟特區住宅區物業管理條例》的規定和住宅區委托物業管理合同對住宅區實施物業管理。

二、選擇題(每題2分,共20分)

1、巡邏中要害部門是指以下:(A、B、D)

A、控制中心、B、倉庫、C、車場出入口、D、服務中心指定地點。

2、如發生駛出車輛車牌號不符、司機不符等異常情況,立即報告控制中心及上級領導外必須查驗、登記以下證件:(A、B、D)

A、車輛行駛證、B、駕駛證、C、發動機號、D、身份證號

3、違反治安管理行為,在以下的處罰上哪一種不可以用(D)

A、警告B、罰款C、拘留D拘役

4、體系文件規定車場智能IC卡的授權與發放由誰負責。(A、B)

A、部門經理、B、指定授權人、C、安全主辦、D、控制中心

5、負責各部門停車場管理制度、作業指導書的審核、備案。(B)

A、各部門經理B、公司治專委C、安全主辦D、班長

6、各服務中心在荔景中心呼叫之后多少時間內對服務中心所有崗位呼叫一遍。(B)

A、10分鐘B、15分鐘C、半小時

7、各服務中心控制中心必須保存的有關資料有:(A、B、D)

A、治安服務中心罰條例、B、深圳市物業管理條例、C、業主公約、

D、深圳特區市容、環境、衛生管理條例

8、因管理疏漏引起的以下任何一種突發事件均視為質量事故(BCD)

A、400元以上經濟損失B、人身傷害C、管理服務區域內的刑事案件D、管理服務區域內發生的火災

9、火警分為個階段,當火情發生后分鐘內應立即進入滅火作戰階段。(D)

A、33B、43C、35-7D、45-7

10、歐打他人,造成輕微傷害,非法限制他人人身自由或者是非法侵

入他人住宅的,侵犯他人人身權利行為,尚不夠刑事處罰的,處

以日以下拘留,元以下罰款警告。(C)

A、10200B、10100C、15200D、15100

三、判斷題(每題2分,共16分)

1、《中華人民共和國刑法》規定:不負刑事責任的兩種行為是正

當防衛和緊急避險行為。(∨)

2、道路交通法規規定左轉彎信號的手勢是右臂向前平伸,手掌心

向前。(∨)

3、對產生了派發廣告行為的推銷、廣告人員,應立即送交派出所處理。(

篇3:萬科物業安全班長競爭上崗考核方案

VK物業安全班長競爭上崗考核方案

一、考核程序和時間:

1、軍事技能考核4月6日(初定);

2、安全管理專業知識筆試4月7日;

3、預選人員上下員工滿意度調查4月8日;

4、現場演講、答辯4月9日;

二、總評分的計算方式:

1.綜合知識分占總評分的百分比為35%;

2.軍事技能分占總評分的百分比為20%;

3.演講答辯分占總評分的百分比為35%;

5、預選人員上下員工滿意度調查10%

三、考核范圍:

1.綜合知識考核的范圍

(1)客戶服務,員工守則,BI,;

(2)物業管理條例;

(3)裝修條令條例以及公司和管理處的有關規章制度;

(4)溫馨家園應知應會知識;

(5)體系文件;

(6)崗位服務禮儀禮貌;

2.軍事技能考核范圍與各項占百分的分數:

1、隊列動作(10分):

內容:向左向右看齊、整齊報數、停止間轉法、蹲下起立、跨立與立正、敬禮與禮畢、三大步伐、步伐變化;

2、交通指揮手勢占(10分):

內容:停止信號、示意違章車輛靠邊停車信號、減速慢行信號、前車避讓后車信號、直行信號、直行輔助信號、左轉彎信號、右轉彎信號

3、拳術軍體拳(10分):

內容:第一套軍體拳16召(分解和連貫動作);

4、拳術擒敵拳(10分):

內容:擒敵拳第一套20召(分解和連貫動作);

5、三千米長跑(15分):

方法:在15分鐘內完成為滿分,16分內為90分……依次類推,,超出20分鐘不記分(含20分);

6、百米跑(10分):

方法:在14秒內完成為滿分,15秒內為90分……依次類推,超出18秒不記分(含18秒);

7、俯臥撐占(10分):

方法:標準一次完成40個100分,未完成標準不記分,

8、安全管理崗位服務動作(5分):

方法:值勤禮儀;戴冒禮儀;鞠躬禮儀;行進間(戴冒)敬禮禮儀;

9、代班指揮軍事訓練(20分)

方法:按步驟進行整隊報數報告下達課目

示范作業組織訓練講評;

代班指揮軍事訓練課目:三大步伐、敬禮禮畢、跨列立正、拳術。

四、演講答辯:

時間:15分鐘;

1、評分方式:演講內容(20分);口才表達(20分);語句通順(15分);禮儀禮節(10分);儀容儀表(10分);面部表情(10分);時間控制(10分);總體印象(5分)

2、演講主題(可任選一道):

如何做好一名安全班長;

3、現場提問答辯:

方法:各評委提出安全問題,由被考核人做現場回答,各評委做答案評估記分。