1.經(jīng)礦項(xiàng)目部各級(jí)各部門檢查出的違章,能在本單位落實(shí)的在本單位落實(shí)處理。不能在本單位處理重大的情況必須向安監(jiān)科書面通知,匯報(bào),備案。安監(jiān)科有權(quán)重新調(diào)查,提出處理意見。

2.對(duì)于危險(xiǎn)性不大,存在時(shí)間比較短,第一次初犯的,給予警告或者嚴(yán)重警告處分,給予下達(dá)《警告處分通知書》。送達(dá)本人簽字。

3.對(duì)于安全檢查的問(wèn)題能在現(xiàn)場(chǎng)及時(shí)整改的必須在現(xiàn)場(chǎng)解決。對(duì)于不能立即處理的由礦長(zhǎng)或者分管礦長(zhǎng)指定隱患整改責(zé)任人,由分管科室或者安監(jiān)科下達(dá)《安全隱患整改通知書》限期完成。并驗(yàn)收閉合。

4.對(duì)于安全大檢查查出的問(wèn)題,予以三定處理。限期整改,閉合驗(yàn)收。

5.對(duì)于有重大隱患,不能立即整改完成的,立即停止作業(yè),下達(dá)《停止作業(yè)決定書》同時(shí)向礦長(zhǎng)和項(xiàng)目部有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。由領(lǐng)導(dǎo)根據(jù)有關(guān)要求及時(shí)作出安排。

6.對(duì)于重復(fù)發(fā)生、警告過(guò)的、通知過(guò)的、不能按期完成隱患治理的、現(xiàn)場(chǎng)班前會(huì)學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)過(guò)的、沒(méi)有造成事故損失但是有較大影響的、造成事故的、違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動(dòng)紀(jì)律的、危險(xiǎn)性比較大的等等不安全行為,不安全狀態(tài)管理缺陷給予經(jīng)濟(jì)處罰,下達(dá)《處罰決定書》。

7.所有安全隱患必須按時(shí)整改,有特殊情況不能整改的,由責(zé)任單位部門制定措施,報(bào)安監(jiān)科書面說(shuō)明具體原因。所有安全隱患必須形成閉合管理,

直至消號(hào)。安全隱患整改令下達(dá)后,整改單位必須按照要求立即整改,整改完成后,及時(shí)報(bào)安監(jiān)科驗(yàn)收。并填寫《安全隱患處理報(bào)告書》。

篇2:施工現(xiàn)場(chǎng)違章處理規(guī)定

為了進(jìn)一步規(guī)范酒店施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理,杜絕安全事故的發(fā)生,確保酒店裝飾工程順利進(jìn)行,特制定此規(guī)定:

一、不按規(guī)定佩帶《施工出入證》或私自涂改、外借《施工出入證》的,除清出施工現(xiàn)場(chǎng)外,對(duì)責(zé)任人罰款50元。

二、不按規(guī)定辦理施工進(jìn)場(chǎng)手續(xù)或手續(xù)不完整的,除補(bǔ)辦手續(xù)外,對(duì)責(zé)任人罰款100元。

三、施工過(guò)程中,私拉亂接電源、電線,或未按規(guī)定操作電氣設(shè)施、設(shè)備的,除責(zé)令現(xiàn)場(chǎng)整改外,對(duì)責(zé)任人罰款100元。

四、在施工現(xiàn)場(chǎng)有追逐打鬧、隨地便溺等不文明行為者,罰款50~200元。

五、在施工現(xiàn)場(chǎng)或其他禁止吸煙的場(chǎng)所吸煙者,罰款100~200元。

六、所在施工區(qū)域發(fā)現(xiàn)煙頭等不安全因素的,根據(jù)煙頭數(shù)量,按每個(gè)煙頭30元的數(shù)額對(duì)現(xiàn)場(chǎng)施工單位進(jìn)行處罰。

七、違章使用各種大功率生活電器的,除沒(méi)收使用的電器外,對(duì)責(zé)任人罰款100元。

八、留宿工人在宿舍內(nèi)酗酒、賭博的,除禁止在酒店留宿外,對(duì)責(zé)任人罰款50~100元。

九、偷盜酒店財(cái)物或私自變賣廢品的,除沒(méi)收非法所得,對(duì)責(zé)任人罰款200元,情節(jié)嚴(yán)重的移送公安機(jī)關(guān)處理。

十、不按規(guī)定辦理動(dòng)火手續(xù),違章進(jìn)行明火作業(yè),未引起后果的,除按規(guī)定補(bǔ)辦相關(guān)手續(xù)外,對(duì)責(zé)任人罰款100~200元;引發(fā)后果的視情節(jié),給予200~1000元的罰款;后果嚴(yán)重的,移送公安消防機(jī)關(guān)。沒(méi)有操作證私自進(jìn)行明火作業(yè)的操作人員,給予100元罰款。

十一、施工隊(duì)累積違章達(dá)5次以上,對(duì)相應(yīng)施工隊(duì)現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人罰款300元,對(duì)該公司罰款1000元,以此類推。累計(jì)違章達(dá)10次以上,甲方有權(quán)要求施工方更換現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人。

十二、對(duì)違反上述條款的人員,工程部將出具《違章作業(yè)處理單》,違規(guī)人持《違章作業(yè)處理單》到酒店財(cái)務(wù)部交納罰款,由酒店財(cái)務(wù)部開具罰款收據(jù)。凡不按規(guī)定交納罰款的人員,工程部有權(quán)將其清出現(xiàn)場(chǎng),或請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)更換現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。

十三、以上項(xiàng)目由甲方管理人員、建立公司負(fù)責(zé)人員、乙方施工負(fù)責(zé)人員兩方確定簽字生效,望各施工單位督促本單位工人嚴(yán)格遵守。

篇3:習(xí)慣性違章行為進(jìn)行三不放過(guò)處理規(guī)定

習(xí)慣性違章是安全生產(chǎn)的死敵,它威脅著每一個(gè)職工的人身安全。為確保職工能夠平平安安的上班來(lái),高高興興的回家去,經(jīng)局研究決定,對(duì)習(xí)慣性違章行為采取“三不放過(guò)”的原則進(jìn)行處理,望各單位認(rèn)真組織學(xué)習(xí),切實(shí)貫徹落實(shí)到日常工作中去。

一、認(rèn)識(shí)態(tài)度不端正不放過(guò)

每個(gè)職工對(duì)于其他同志指出的習(xí)慣性違章行為,都必須誠(chéng)懇接受,堅(jiān)決改正。對(duì)于置若罔聞、強(qiáng)詞奪理的,由班站所長(zhǎng)、工作負(fù)責(zé)人或安監(jiān)員責(zé)令其立即離開工作現(xiàn)場(chǎng)。待工作結(jié)束后召開全站所職工會(huì),由全體職工對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育。直至本人充分認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤,并寫出書面檢查交班站所長(zhǎng),班站所長(zhǎng)審閱后交安監(jiān)科審閱,最后由違章行為者當(dāng)面交主管局長(zhǎng),經(jīng)主管局長(zhǎng)審查通過(guò)后方可繼續(xù)參加工作。

二、無(wú)家屬幫助教育不放過(guò)

對(duì)于有違章作業(yè)行為者,不僅要由同志批評(píng)幫助,局里嚴(yán)肅處理,還要由安監(jiān)科向家屬送達(dá)幫助教育通知書,由家屬參與幫助教育,使其充分認(rèn)識(shí)到自己的行為不僅是對(duì)本人、同志的不負(fù)責(zé)任,更是對(duì)家庭的極端不負(fù)責(zé)任。經(jīng)過(guò)家屬批評(píng)教育后,在通知書上簽字,并向主管局長(zhǎng)電話通報(bào)教育情況。

三、未得到嚴(yán)肅處理不放過(guò)

經(jīng)過(guò)以上兩種批評(píng)教育手段,在違章者本人充分認(rèn)識(shí)錯(cuò)誤后,局將采取以下三種方式進(jìn)行嚴(yán)肅處理,以達(dá)到教育本人和警示廣大職工的作用。

1、考核兌現(xiàn),局將視其情節(jié)和認(rèn)識(shí)態(tài)度,按有關(guān)考核制度進(jìn)行考核兌現(xiàn)。

2、曝光臺(tái)曝光,對(duì)其違章行為在違章曝光臺(tái)長(zhǎng)期曝光(至少3個(gè)月),起到警示大家的作用。

3、全局通報(bào),對(duì)違章人和違章行為以及處理情況全局通報(bào)。以杜絕違章行為的再次發(fā)生。

各單位的安全生產(chǎn)第一責(zé)任人必須對(duì)本單位的習(xí)慣性違章行為嚴(yán)格要求,嚴(yán)格監(jiān)督。工作負(fù)責(zé)人在工作現(xiàn)場(chǎng)要嚴(yán)格履行職責(zé),認(rèn)真落實(shí)《電業(yè)安全工作規(guī)程》的有關(guān)規(guī)定,對(duì)現(xiàn)場(chǎng)安全負(fù)責(zé)。安監(jiān)員要對(duì)工作負(fù)責(zé)人的現(xiàn)場(chǎng)指揮,安全措施的執(zhí)行以及工作班成員的習(xí)慣性違章進(jìn)行監(jiān)督,對(duì)違章行為立即制止并做好記錄。局生技科、安監(jiān)科隨時(shí)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢查,現(xiàn)場(chǎng)糾正違章行為,對(duì)工作負(fù)責(zé)人,安監(jiān)員應(yīng)當(dāng)發(fā)現(xiàn)而未發(fā)現(xiàn)的違章行為,不僅要對(duì)違章者進(jìn)行處理,還要追究班站、所長(zhǎng)、工作負(fù)責(zé)人、安監(jiān)員的責(zé)任,局領(lǐng)導(dǎo)抽查時(shí)發(fā)現(xiàn)習(xí)慣性違章,上述人員一并追究。

對(duì)于習(xí)慣性違章行為,局里的原則是寧愿聽到罵聲,不愿聽到哭聲。矯枉必須過(guò)正,只有采取嚴(yán)肅的處理辦法,才能糾正習(xí)慣性違章行為,才能保證每一個(gè)職工及家庭的幸福,才能保證我們的企業(yè)正常的發(fā)展。