企業紀委換屆工作報告

各位代表、同志們

我代表公司紀律檢查委員會，向與會代表作紀檢工作報告。

這次報告的主要任務是：以黨的**大和中紀委十八屆二次全會精神為指導，認真貫徹落實中央頒布的《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》和集團公司、安徽公司反腐倡廉工作會議精神，總結我公司五年來的黨風廉政建設和反腐倡廉工作情況，研究部署今后幾年公司建設和反腐倡廉工作任務。請予以審議。

一、五年來工作回顧

五年來，公司紀委以*x理論和“****”重要思想為指導，堅持*****，深入學習落實黨的**大和中紀委全會精神，認真貫徹集團公司、安徽公司黨組、紀檢組及公司黨委的工作部署，堅持“兩手抓，兩手都要硬”的方針，針對公司既有安全生產，又有基建工程;既有生產經營，又有發展項目的特點，緊緊圍繞企業中心，開展黨風廉政建設和反腐倡廉工作，從源頭上防治腐敗，確保企業經營安全和領導干部的行為安全，為公司穩定、健康、持續、和諧發展提供堅實的保證。五年來，公司沒有發生任何違反中紀委、國資委紀委、集團公司黨組和安徽公司黨組有關廉潔自律規定的問題，沒有接到群眾信訪舉報或上級轉辦的信訪件，公司從業氛圍風清氣正，企業文化和諧向上，為蚌埠公司各項生產經營發展任務的完成提供了堅強。

(一)健全體制、完善機制，黨風廉政建設責任制得到全面落實。

公司黨委和紀委成立以來，高度重視黨風廉政建設，建立健全廉政建設領導體制和工作機制，把黨風廉政建設目標和內容，與生產經營管理等工作一起部署、落實、檢查、考核。成立黨風廉政建設領導小組，設立監察審計部，制定《黨風廉政建設責任制實施辦法和考核細則》、《黨風廉政建設領導小組和責任分工》及《黨風廉政宣傳教育工作制度》等制度，對班子成員進行分工，使黨風廉政建設責任目標明確，責任落實到位，并通過層層簽訂黨風廉政建設責任書，將黨風廉政建設責任落實到基層。

一是強化責任分解。把責任目標層層分解細化到各支部和部門，公司與各支部、部門簽訂黨風廉政建設責任書。二是強化責任落實。對各支部、部門的黨風廉政建設工作，明確分管領導、責任部門、責任人。三是強化責任考核。加大考核力度，堅持過程、結果一起考核。每年對各黨支部、部門的黨風廉政建設責任執行情況進行檢查考核，將存在的問題進行通報，并責令責任(支部)部門按期進行整改,使黨風廉政建設責任書在基層得到有效落實。四是強化責任追究，堅持按制度辦事，維護黨風廉政建設責任制的嚴肅性。

(二)鮮明引領，狠抓教育，拒腐防變思想道德防線得到夯實。

加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，教育是基礎。五年來，我們不斷加大思想教育力度，多層次、全方位開展反腐倡廉教育活動。努力做到創新教育形式，豐富教育手段，突出教育重點，講究教育效果。

一是加強中層以上干部、重點崗位人員教育。公司領導在中心組會上帶頭學習****在中紀委歷次全會上的講話，學習《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》、《共產黨員廉潔從政若干準則》等黨風廉政建設有關文件。每年進行中層干部述職述廉，不斷增強中層干部廉潔從業意識。同時每年對重點崗位人員進行廉政談話和廉潔從業教育，學習反腐倡廉有關文件。五年來，堅持每年組織中層干部及關鍵崗位人員到蚌埠市檢察院開展反腐倡廉警示教育活動。

二是創新教育形式、擴大教育的覆蓋面。公司紀委堅持與時俱進，拓寬廉政教育思路。每年利用元旦、春節期間下發領導干部廉潔文化手冊、廉潔臺歷。每年都創新開展黨風廉政宣教月系列活動。還充分利用公司站“紀檢監察”專欄、閉路電視進行黨風廉政教育，收到了較好地教育效果。

(三)完善制度、構建體系，黨員領導干部及重點崗位人員廉潔從業行為得到規范。

加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，制度是保證。我們對照上級的有關制度、規定和要求，結合公司實際情況，制訂和完善了《黨風廉政建設責任制檢查考核辦法》、《黨風廉政宣傳教育工作制度》、《禮品、禮金登記管理制度》、《領導干部個人重大事項報告制度》等20余項黨風廉政建設和反腐倡廉的各項制度，形成制度體系。在建立健全各項制度的過程中，加大制度的宣傳力度，紀委不定期對各部門制度落實情況進行檢查。把制度執行情況列入年度黨風廉政責任制考核，形成閉環管理，同時還利用OA辦公系統、宣傳欄，廣泛宣傳制度內容。

舉辦黨風廉政建設和反腐倡廉制度知識測試，通過宣傳、測試，使各項制度的內容廣為人知。五年來，通過制度加強了企業管理，規范從業行為，進一步防止了腐敗行為的發生。

(四)突出重點，強化監督，腐敗行為的發生得到有效扼制。

加強黨風廉政建設和反腐倡廉工作，監督是關鍵，公司對可能出現腐敗問題的各種情況進行認真分析，抓住監督工作的盲點，做好紀檢監察的延伸。

一是建立全方位立體式監管體系。公司積極拓寬監督工作領域，注重立體式監督絡建設。實施廠務公開、職工代表大會等民主管理制度，拓寬員工行使民主管理、民主監督權力的渠道;在公司內設立舉報信箱，公布舉報電話和電子郵箱，認真受理職工群眾來信來訪，發揮群眾監督作用;引入外部專業審計力量，增強對財務管理、合同管理、物資管理等重點環節的監管，實現對易滋生腐敗區域的重點監督。*年至*年，先后完善《“三重一大”事項決策管理辦法》、《黨內監督實施辦法》、《公司領導人員廉潔承諾實施辦法》在內的21項制度。

二是嚴格過程監督，履行招標監管職責。按照《國電蚌埠發電有限公司招標監督管理辦法》，紀檢監察人員關口前移、重心下沉，認真履行監管職責，做好日常效能監察和審計工作，強化合同簽訂、工程建設和物資采購招投標管理監督，在保證了公司優質優價物資供給的同時，切實杜絕了權錢交易、幕后交易，防范了人員“經濟風險”，保護了企業利益。從*年至*年，監察人員共參與招標監督近150次。

三是開展專項管理效能監察。五年來，公司紀委重視工程建設領域突出問題專項排查，堅持對500萬元及以上的新立項、開工、在建等工程項目及大修技改項目進行專項排查工作。*年，為提升公司燃料精細化管理水平，加強入廠煤數量和質量驗收，公司開展了燃料管理專項效能監察工作。根據檢查結果，監察部門向相關部門下發了監察建議書3份，提出監察建議12條，相關部門對建議進行了整改落實。并參加了省公司區域入廠入爐煤熱值差效能監察工作。*年7月份，公司印發《關于開展黃疃窯碼頭工程建設專項效能監察工作的通知》，制定《國電蚌埠發電有限公司黃疃窯碼頭專項效能監察實施方案》，全面啟動黃疃窯碼頭工程建設專項效能監察工作。

四是加強安全生產監管，確保安全生產提高。五年來，按照公司要求，監察審計部積極參與安全生產監管，通過參與安全生產大檢查、安全生產分析會，及時監督有關部門進一步增強安全生產責任感，積極落實安全生產責任制，確保安全生產無事故。

(五)輿論引導，文化引領，廉潔文化初步形成。

五年來，公司把建設廉潔文化，營造良好氛圍，作為黨風廉政建設和反腐倡廉的重要工作做實做好。

一是注重廉潔文化體系建設。將廉潔文化建設納入企業文化建設的整體部署，做好總體規劃和階段性計劃，提煉出了公司“干凈做事廉潔從業”的廉潔文化理念。

二是加大宣傳力度，營造廉潔氛圍。充分利用宣傳欄、公司站、電子顯示屏、會議文件宣貫等方法，加大宣傳力度，形成“人人講廉潔”的氛圍。

三是豐富有效載體，充實活動內容。公司先后開展“重走紅色征程”活動，組織全體黨員赴安徽涇縣新四軍舊部參觀學習;深入開展以“講案例、學法規、劃底線”為主題的反腐倡廉宣傳教育月活動，組織公司全體干部職工參加了再讀《鏡鑒》、廉潔攝影書畫比賽和廉潔建言活動、黨員領導人員議廉述廉和反腐倡廉民意度調查及崗位廉潔風險點分析等反腐倡廉“八個一”活動，推出反腐倡廉“四個一”活動，啟動“小金庫”專項治理檢查工作，告誡黨員干部“慎獨”、“慎權”，確保拒腐防變警鐘長鳴。

(六)積極探索、創新機制，黨風廉政建設工作再上臺階。

五年來，公司紀委不斷探索和創新工作機制，努力探索具有蚌電特色的黨風廉政建設格局。

一是建立物資采購和招投標工作流程監督。紀檢監察部門進一步完善流程監督的各項規定和標準，按工作流程對重點業務進行程序化監督，達到規范企業管理、堵塞漏洞、防范風險、提高效率的目的。

二是實行聘請基層廉政監督員，增強監督滲透力。一方面紀檢監察人員深入到工程建設工地和多種經營部門參與現場監督;另一方面從各個部門聘請基層兼職廉政監督員，請他們反映職工關心的熱點問題，參與企業重點敏感工作和效能監察項目的監察。以增強監察力量，擴大監察范圍，實現重心下沉，確保廉政責任目標在基層得到落實。

三是實行黨委委員和紀委委員掛靠制度。通過掛靠制度的實施，定期了解掛靠支部的黨風廉政建設情況，指導、幫助黨支部開展黨風廉政建設工作。四是堅持黨風廉政的危險點分析預控制度。堅持定期召開紀委會議、監察工作會議分析需要重點監控的部門與人員，采取相應的監控措施。

五年來，我們通過源頭防治、創新機制、流程監督、過程控制，在黨風廉政建設和反腐倡廉工作方面取得了顯著的成績。

但我們也清楚地看到，仍存在一些不足之處，還有個別腐敗的案件發生，在今后的工作中需要不斷完善和改進。

二、五年來的工作體會和認識

五年來，黨委、紀委在黨風建設和反腐敗斗爭中做了大量工作，取得一定成績，積累了一些經驗，研究和探索了一些新的情況、新問題，在工作中我們深刻地認識和體會到

1、黨委領導重視是搞好紀檢監察工作的關鍵。

2、認真履行職責，自覺服從、服務于公司經營發展是搞好紀檢監察工作的出發點和落腳點。

3、緊緊依靠廣大職工是開展好紀檢工作的基礎。

4、開展反腐敗斗爭，既要懲處腐敗分子，又要立足教育，著眼防范，筑起拒腐防變的思想道德防線。

在肯定成績的同時，我們也清醒地看到了在黨風廉政建設方面存在著一些薄弱環節，具體表現在：監督機制還有待于進一步健全完善;長效管理機制還有待于進一步健全;對黨員干部的管理教育還有待于進一步加強等等。因此，我們要正確認識和把握反腐敗形勢，堅定信心，真抓實干，努力促進黨風、政風、行風的不斷好轉。

三、今后一個時期黨風廉政建設的工作思路和重點工作

(一)工作思路

認真貫徹落實黨的**大精神，按照中央和集團公司、省公司關于加強反腐倡廉的總體部署和要求，深入貫徹落實科學發展觀，圍繞蚌埠公司生產經營中心任務，以深入推進懲防體系建設為主線、以加強反腐倡廉制度建設為重點、加強對領導人員的廉潔從業教育;著力推進廉潔文化建設，著力打造“陽光工程”，完善“大監督”工作機制;重點強化對生產經營管理關鍵環節的監督;

加強對領導干部執行力和履職能力的監督;

發揮黨風廉政懲處的警示作用，確保國有企業保值增值，確保企業領導人員行為安全，確保公司經營安全，為蚌埠公司持續、穩定、健康、和諧發展提供有力保證。

(二)重點工作

1、進一步履行章程賦予的職責，加強黨員領導干部的作風建設，提高干部履職能力。

要以黨的**大精神為指導，全面履行章程賦予的職責，維護章程和黨內法規。以體制、機制和制度創新為重點，把反腐倡廉工作融入企業各項工作之中。要堅持黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀委組織協調、部門各負其責。要把“一崗雙責”落實到位，不斷形成抓黨風廉政建設的整體合力。要完善責任分解、報告、考核、追究“四位一體”機制。要著重在抓鞏固、落實、深入、提高上下功夫，實現黨風廉政建設進公司、進部門、進班組、進崗位，促整體、促班子、促隊伍、促個人的“四進四促”目標。

全面加強黨員領導干部思想作風、學風、工作作風和生活作風建設。把加強黨員領導干部作風建設同創建“四好”領導班子和培養一支高素質的干部隊伍緊密結合起來，不斷提高干部政治、業務素質，提高領導干部的履職能力。

加強紀律檢查，維護黨員的權利。進一步貫徹落實省公司黨組、紀檢組和公司黨委的各項決策部署，保證政令貫通，對有令不行、有禁不止的，嚴肅追究，對造成后果的，依法依紀嚴肅處理。

2、進一步推進“懲防”體系建設，建立反腐倡廉的長效機制。

按照著眼長遠、立足當前、整體規劃、分步實施、整體推進、重點突破的思路著力推進懲防體系建設。

要圍繞公司中心工作，精心構建以教育、制度、監督為主要內容，以依法查辦案件、加強自身建設為根本保證的懲防體系。按照公司關于《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施辦法》，有計劃、有組織、有步驟的一項一項抓好落實，實現整體推進。進一步細化、量化指標，建立懲防體系質量評價辦法和標準。

3、建立思想道德教育的長效機制，構建反腐倡廉“大宣教”工作格局。

一是進一步豐富教育內容。深入學習**大和中紀委十八屆二次全會精神。進一步加強理想信念教育、加強世界觀、人生觀、價值觀教育。加強黨紀國法教育，引導黨員干部、重點崗位人員，模范遵守國家法律法規和公司章程紀律。二是把握教育重點，根據不同對象分類施教。特別是抓好重點部門、關鍵崗位黨員干部教育，把反腐倡廉教育同職業道德、社會公德、家庭美德和個人品德教育結合起來。

三是豐富和創新教育形式，增強教育效果。認真開展宣傳教育月活動，運用正面典型進行宣傳引導，運用反面案例進行警示教育。通過廉潔手冊等形式，不斷改進反腐倡廉宣傳教育方式方法，充分運用報告會、宣傳欄、絡平臺、現代通訊工具等多種手段，加大教育力度，擴大教育覆蓋面，讓受教育者對教育的內容達到入耳、入腦、入心三種境界，形成反腐倡廉“大宣教”工作格局。

4、健全反腐倡廉制度體系，狠抓制度落實，提高公司管理執行力。

要全面貫徹反腐倡廉方針，確實做到“更加注重治本、更加注重預防、更加注重制度建設”。要充分發揮制度在反腐倡廉中的保證作用和案件的警示作用。通過進一步完善黨風廉政建設制度促進公司人事、財務、物資采購、招投標管理制度和民主管理制度的進一步完善，形成完備的制度體系。要認真落實《共產黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《國有企業領導人員廉潔從業若干規定》和“三重一大”制度，真正形成用制度管權、管事、管人，著力發揮好制度在預防腐敗方面的根本性作用。

進一步加大制度執行力的建設，提高廣大黨員、干部、職工嚴格執行制度的自覺性。重點加強對制度執行情況的監督檢查，建立健全制度落實的保證機制，確保按程序辦事、令行禁止、政令暢通、制度執行到位。

5、完善重點業務流程監控機制，打造一流黨風廉政管控模式。

充分發揮監督的關鍵性作用，進一步健全監督體系，完善黨委委員掛靠部門制度和紀委委員、紀檢監察人員掛靠黨支部制度和聘請基層廉政監督員的有效做法，努力構建更加完備的監督絡，使每個關鍵崗位人員特別中層及以上領導人員都在嚴密的監督之下。

進一步推進和完善重點業務的流程監督。做好黨風廉政建設危險點分析,明確易發生腐敗重點部位和重點環節，按照流程對經營管理進行全程監督，形成正確行使權力的有效機制。

圍繞公司的中心工作，深入開展效能監察。將反腐倡廉工作有機的融入企業的各項管理中，尋找反腐倡廉工作與企業生產經營管理的最佳結合點，從生產經營管理的薄弱環節和易產生腐敗的關鍵部位著手，抓住企業管理的難點和職工群眾關注的熱點進行選題立項，把效能監察與企業的日常管理更加全面、更加緊密地結合起來，將效能監察工作融入到企業的核心管理，延伸到企業經營工作的方方面面。要繼續加大對燃料管理、物資采購、招投標管理的效能監察，進一步加強企業內部管理，降低成本、堵塞漏洞，提高企業經濟效益。要努力提高開展效能監察項目的深度，及時對卓有成效的項目進行申報，躋身發電公司優秀效能監察項目之列。

6、深化廉潔文化建設，營造清正廉明和諧大家園氛圍。

要進一步推進具有蚌電特色的廉潔文化建設，精心培育廉潔文化核心理念，充分發揮文化力在拒腐防變中的重要作用。

積極開展形式多樣的廉潔文化主題實踐活動，引導廣大黨員、干部、職工積極參與，使職工群眾中蘊藏的廉潔文化豐富與聰明才智得到發掘和展現。

要進一步開展廉潔文化進公司、進部門、進班組、進崗位活動。將廉潔文化建設貫穿于企業經營管理全過程、貫穿于企業文化建設大格局中，使廉潔理念轉化為黨員干部和職工群眾的行為準則和自覺意識，營造“人人講廉潔”的良好氛圍。

7、加強隊伍自身建設，不斷創新工作方法，提高黨風廉政建設和反腐倡廉工作水平。要進一步加強紀檢監察隊伍的建設，進一步完善公司紀檢監察組織建設，確保紀檢監察機構和人員到位，紀檢監察機構的變動和主要負責人的任用，要征求上一級主管部門的意見。

要按照“政治堅強、公正廉潔、紀律嚴明、業務精通、作風優良”的要求，培養紀檢監察隊伍和人員，提高紀檢監察人員的素質。紀檢監察干部要不斷加強學習，創新工作方法，不斷適應紀檢監察工作的新要求，要在提高政治理論修養和業務知識水平的同時，熟悉電力生產、基建和經營管理的業務流程，樹立求真務實的作風，認真履行崗位職責。

同志們，黨風廉政建設任重道遠，我們要認真貫徹**大精神，以科學發展重要思想為指導，注重教育、完善制度、強化監督，與時俱進，開拓進取，扎實工作，求真務實，構建并不斷完善“大宣教”、“大監督”兩大格局，確保企業領導人員的行為安全和公司經營安全，推動公司黨風廉政建設和反腐倡廉工作再上臺階，為全面落實公司第二次黨代會的各項重點工作而努力奮斗，為全力打造“陽光工程”，促進公司持續健康發展做出更大的貢獻!

篇2:紀委監察部門學習《中國共產黨黨內監督條例》體會

法規制度的生命力在于執行。好的制度不執行，就會形同虛設;好的制度執行不到位，就是一紙空文。按照《中國共產章程程》第四十四條規定，維護黨的章程和其他黨內法規是紀委的三項主要任務之一，《中國共產黨黨內監督條例》第二十六條也明確規定，各級紀委加強對所轄范圍內黨組織和領導干部遵守章程黨規黨紀、貫徹執行黨的路線方針政策情況的監督檢查。可以看出，加強對條例貫徹落實情況的監督檢查是各級紀委的應盡之責。因此，我們紀律檢查部門應該清醒地認識到堅決貫徹執行《條例》是黨中央、中紀委交給我們的硬任務。同時，我們還要將條例的執行與廉潔自律準則、黨內政治生活的若干準則、黨紀處分條例、問責條例等黨內法規銜接起來，加強監督檢查、嚴格執行紀律、強化責任追究，堅決查處違規違紀行為，切實維護章程黨規黨紀的嚴肅性和權威性。下面，就紀委監察部門如何貫徹執行好《條例》談幾點體會。

一是強化日常監督。督促抓好條例的學習、教育和宣傳，提高廣大黨員領導干部貫徹落實的自覺性。發揮巡察、民主生活會、黨內談話、干部考察考核、述責述廉、領導干部個人有關事項報告、領導干部插手干預重大事項記錄等黨內監督制度作用，發現問題及時提醒糾正，對堅決糾正不落實、落而不實的問題，跟蹤督辦、一抓到底，直至問題改正為止。在日常監督檢查中要堅持把紀律挺在前面，伸長耳朵、瞪大眼睛，抓早抓小，防微杜漸。

二是開展專項檢查。適時對條例貫徹落實情況開展專項檢查，特別是對黨委(黨組、總支、支部)落實黨內監督主體責任情況開展專項督查，及時發現和督促解決工作中存在的問題。重點了解黨內監督中發現問題和線索辦理、整改落實、保障黨員權利的情況，看問題和線索有沒有如實記錄、集中管理?有沒有建立臺賬、分類處置?有沒有及時核實并交相應部門處理?有沒有制定整改方案?對發現的問題有沒有做到條條整改、件件著落?存在不存在打擊報復監督者的情況?有沒有保障監督對象的合法權益?專項檢查后，要匯總有關情況，提出下一步開展工作的意見建議，及時向上級紀委報告。

三是嚴格執紀問責。對不履行或者不正確履行黨內監督職責、糾錯整改不力，對發現的問題該整改不整改、該查處不查處甚至隱瞞包庇的，要依照有關規定嚴肅執紀問責，靈活采取提醒談話、誡勉談話、約談函詢、組織處理、紀律處分等方式妥當處置。對在問題和線索處置中通風報信、泄露秘密，大事化小、小事化了，搞以權謀私、權錢交易的，尤其要嚴肅處理，絕不姑息。既要追究直接責任、主體責任、監督責任，又要追究領導責任、黨組織的責任。適時將監督檢查中發現的普遍性問題在全縣進行通報，選擇一些典型案例點名道姓向全社會曝光，釋放違紀必究、執紀必嚴的信號，形成有力震懾。

篇3:鄉鎮紀委書記學習貫徹黨十八屆六中全會精神心得體會

鄉鎮紀委書記學習貫徹*****屆六中全會精神心得體會

**年10月24日至27日，*****屆六中全會在京召開，會議審議了《關于新形勢下黨內政治生活的若干準則》《中國共產黨黨內監督條例(試行)》。我認真學習了全會精神，結合自身工作實際，感受頗深。作為一名鄉鎮紀委書記，如何學習、貫徹好和落實好*****屆六中全會精神，我有以下幾點體會和認識:

一是全面從嚴治黨，提升“四個全面”新高度。六中全會把主題聚焦到全面從嚴治黨這一重大問題，深刻總結**大以來管黨治黨的新經驗，把全面從嚴治黨的戰略正式上升為全黨意志，并作為“十三五”時期必須堅持的指導思想。對于黨員干部來說，六中全會之后將更加突出規矩意識;對于各級領導干部而言，當務之急就是要從自身做起，不折不扣落實好推進全面從嚴治黨各項決策決議;對于普通老百姓來說，六中全會聚焦黨建問題是民心所向、大勢所趨。從歷史層面看，六中全會聚焦黨建問題，尤其是重點研究部署全面從嚴治黨，這就為群眾吃下了“定心丸”。從治國理政看，六中全會研究全面從嚴治黨，這就讓“四個全面”的戰略布局有了更明確的戰略“施工圖”。

六中全會的召開，是對新形勢下全面從嚴治黨的再動員、再部署，深入總結**大以來我們黨管黨治黨的新經驗，實現黨內政治生活準則和黨內監督條例這兩部黨內法規的與時俱進，進一步扎緊制度的籠子，為新的歷史條件下管黨治黨提供有力的制度保障，必將開啟全面從嚴治黨走向“嚴緊硬”新時代。

二是進一步加強和規范黨內政治生活。六中全會聚焦全面從嚴治黨這一重大歷史課題，為全黨制定黨內政治生活準則、修訂黨內監督條例，必將進一步完善黨的政治規矩。黨內政治生活準則對于每一名黨員干部來說，既是行動指南，也是行動鐵律，是任何一名黨員參與黨內政治生活不可逾越的政治紅線。黨內監督條例，既是黨內法規之一，也是監督黨內法規貫徹、執行情況的法規，是連接黨內法規和黨內政治生活、政治實踐的制度紐帶。因此，制定黨內政治生活準則、修訂黨內監督條例，不僅會進一步完善黨內政治規矩，必將使得各項政治規矩有效地運轉起來。

六中全會再次強調，新形勢下加強和規范黨內政治生活，必須以章程為根本遵循，堅持黨的政治路線、思想路線、組織路線、群眾路線，著力增強黨內政治生活的政治性、時代性、原則性、戰斗性，著力增強黨自我凈化、自我完善、自我革新、自我提高能力，著力提高黨的領導水平和執政水平、增強拒腐防變和抵御風險能力，著力維護黨中央權威、保證黨的團結統一、保持黨的先進性和純潔性，對建構全面從嚴治黨的制度體系、確保全面從嚴治黨戰略的持續有效推進產生重大而深遠的影響，從而將黨的建設科學化水平推向新的高度，進而為全面建成小康社會、實現中華民族偉大復興的中國夢鍛造堅強的領導核心、提供堅實的政治保障。

三是從嚴治黨措施更加完善。六中全會一項重要議程是制定《新形勢下黨內政治生活若干準則》，修訂《中國共產黨黨內監督條例(試行)》。黨的**大以來，*****的黨中央高度重視黨內監督，提出了一系列富有創造性的新戰略新舉措。從讓“咬耳朵、扯袖子，紅紅臉、出出汗”成為常態到杜絕“能上不能下”、防止“帶病提拔”，從紀檢派駐機構全覆蓋到中央巡視移交移送問題線索、適時安排“回頭看”......黨的建設和紀檢制度改革不斷加速，黨內監督逐步向源頭治理、防患未然的更深層次挺進。

四是“學思踐悟”認真履職。六中全會已為從嚴治黨確定了行動坐標。落實全面從嚴治黨戰略，需要各級黨組織和廣大黨員干部切實增強“四種意識”、堅定“四個自信”，為改革發展提供源源不斷的思想源動力;落實全面從嚴治黨戰略，關鍵在自上而下的行動，需要全黨廣大干部堅定理想信念、堅持黨的基本路線、堅決維護黨中央權威、嚴明黨的政治紀律、保持黨同人民群眾的血肉聯系、堅持民主集中制原則、保持清正廉潔的政治本色，自覺接受黨內監督和人民群眾監督方面作出新的努力。

作為一名基層紀委書記，更應該認真學習，深刻領會六中全會精神，將會議精神實質貫穿到實際工作中：

一要充分認識當前黨風廉政建設和反腐敗斗爭取得的新成效和面臨的嚴峻復雜的形勢。必須清醒地認識到“反腐敗是黨心民心所向，是一場輸不起的斗爭”，必須充分認識新形勢，堅定信心和決心，創新工作，主動適應政治新常態;二要尊崇章程，堅定不移推進全面從嚴治黨的要求，堅持以德治黨與依規治黨相統一。必須堅持黨的領導、加強黨的建設，黨紀嚴于國法，必須讓紀律成為管黨治黨的尺子、不可逾越的底線，夯實管黨治黨責任，落實巡視工作條例，讓中央八項規定精神落地生根。把紀律挺在前面，不斷增強政治警覺性和政治鑒別力，筑牢拒腐防變思想道德防線;三要嚴明黨的紀律，持續糾正“四風”。“人不以規矩則廢，黨不以規矩則亂。”增強紀律觀念和規矩意識，要心存敬畏，行有所止，無論什么時候、無論身居何位，時刻要保持頭腦清醒，管好自己的言行舉止，要找準自己的位置，牢記肩上的職責，按本色做人、按角色辦事;四要嚴格執紀，積極探索強化黨內監督的有效途徑。完善監督制度，用好批評和自我批評武器，強化監督執紀問責，以零容忍態度查處違紀行為，按照紀檢監察“轉職能、轉方式、轉作風”要求，實踐運用好“四種形態”，加強對重點崗位和關鍵環節的監督檢查，及時糾正苗頭性、傾向性問題，防微杜漸，努力營造風清氣正、干事創業的工作氛圍。

在今后的工作中，我將牢記職責使命，進一步解放思想、攻堅克難，用更加務實的作風推進紀檢監察工作，堅決糾正損害群眾利益的不正之風，堅決查處違紀案件，使監督執紀工作取得更大成效，為打造風清氣正的良好政治生態提供堅強的紀律保障。(羅免鎮紀委書記鄭兆瑩、散旦鎮紀委書記李加雄)