白云湖鎮(zhèn)名師培養(yǎng)實(shí)施方案
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白云湖鎮(zhèn)名師培養(yǎng)實(shí)施方案
為了促進(jìn)白云教育又好又快發(fā)展,辦家長滿意學(xué)校,教育辦與章丘市教育體育局教科所溝通由山東省特級教師、濟(jì)南市專業(yè)技術(shù)拔尖人才、章丘市教育體育局教科所郭道勝所長今年與我鎮(zhèn)中小學(xué)青年教師結(jié)對,為我鎮(zhèn)培養(yǎng)部分青年教師,使其成為名師,做到培養(yǎng)一批帶動(dòng)一批。經(jīng)教育辦研究決定,特制定白云湖鎮(zhèn)名師培養(yǎng)方案。
一、培養(yǎng)目標(biāo)
培養(yǎng)一批年青教師,帶動(dòng)一批中年教師,為白云教育注入新的活力。
二、培養(yǎng)對象
教學(xué)一線青年教師,工作積極認(rèn)真、肯干,愛學(xué)習(xí)、愛研究,富有創(chuàng)新精神,胸懷名師抱負(fù),教齡原則在1――10年之間,特殊的可適當(dāng)放寬。
三、培養(yǎng)期限
**年4月至**年7月
四、培養(yǎng)教師推薦方法
1、教師自愿報(bào)名
既可直接向?qū)W校報(bào)名,也可直接向教育辦報(bào)名
自愿報(bào)名者:教育辦優(yōu)先審批
2、學(xué)校推薦
名額分配:白云湖中學(xué)4名,中心小學(xué)、高橋小學(xué)各3名,石珩小學(xué)2名,黃塘小學(xué)2名
3、教育辦審核
最終名額:教育辦從自愿報(bào)名和學(xué)校推薦中,帥選出:白云湖中學(xué)2名,每小學(xué)各1名教師作為培養(yǎng)對象。
若有的教師積極性、主動(dòng)性特高,教育辦將適當(dāng)增加人數(shù),破格推薦。
五、報(bào)名時(shí)間
**年3月10日――3月14日。各單位務(wù)必于14日下午3點(diǎn)將報(bào)名表電子稿發(fā)“白云湖教育辦”QQ群“共享文件”中。
六、基本職責(zé):
郭道勝所長負(fù)責(zé)培養(yǎng)5名教師成為章丘市乃至濟(jì)南市名師。
青年教師聽從郭道勝所長的指導(dǎo)和按排;通過郭所長的培養(yǎng),成長為既能從事課題研究,又能上優(yōu)質(zhì)課,還是抓教學(xué)質(zhì)量的高手,更是倍受學(xué)生和家長愛戴的好老師。
七、附件報(bào)名表
白云湖鎮(zhèn)教育辦
二
篇2:白云湖鎮(zhèn)名師培養(yǎng)實(shí)施方案
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白云湖鎮(zhèn)名師培養(yǎng)實(shí)施方案
為了促進(jìn)白云教育又好又快發(fā)展,辦家長滿意學(xué)校,教育辦與章丘市教育體育局教科所溝通由山東省特級教師、濟(jì)南市專業(yè)技術(shù)拔尖人才、章丘市教育體育局教科所郭道勝所長今年與我鎮(zhèn)中小學(xué)青年教師結(jié)對,為我鎮(zhèn)培養(yǎng)部分青年教師,使其成為名師,做到培養(yǎng)一批帶動(dòng)一批。經(jīng)教育辦研究決定,特制定白云湖鎮(zhèn)名師培養(yǎng)方案。
一、培養(yǎng)目標(biāo)
培養(yǎng)一批年青教師,帶動(dòng)一批中年教師,為白云教育注入新的活力。
二、培養(yǎng)對象
教學(xué)一線青年教師,工作積極認(rèn)真、肯干,愛學(xué)習(xí)、愛研究,富有創(chuàng)新精神,胸懷名師抱負(fù),教齡原則在1――10年之間,特殊的可適當(dāng)放寬。
三、培養(yǎng)期限
**年4月至**年7月
四、培養(yǎng)教師推薦方法
1、教師自愿報(bào)名
既可直接向?qū)W校報(bào)名,也可直接向教育辦報(bào)名
自愿報(bào)名者:教育辦優(yōu)先審批
2、學(xué)校推薦
名額分配:白云湖中學(xué)4名,中心小學(xué)、高橋小學(xué)各3名,石珩小學(xué)2名,黃塘小學(xué)2名
3、教育辦審核
最終名額:教育辦從自愿報(bào)名和學(xué)校推薦中,帥選出:白云湖中學(xué)2名,每小學(xué)各1名教師作為培養(yǎng)對象。
若有的教師積極性、主動(dòng)性特高,教育辦將適當(dāng)增加人數(shù),破格推薦。
五、報(bào)名時(shí)間
**年3月10日――3月14日。各單位務(wù)必于14日下午3點(diǎn)將報(bào)名表電子稿發(fā)“白云湖教育辦”QQ群“共享文件”中。
六、基本職責(zé):
郭道勝所長負(fù)責(zé)培養(yǎng)5名教師成為章丘市乃至濟(jì)南市名師。
青年教師聽從郭道勝所長的指導(dǎo)和按排;通過郭所長的培養(yǎng),成長為既能從事課題研究,又能上優(yōu)質(zhì)課,還是抓教學(xué)質(zhì)量的高手,更是倍受學(xué)生和家長愛戴的好老師。
七、附件報(bào)名表
白云湖鎮(zhèn)教育辦
二
篇3:中學(xué)名校名師培養(yǎng)工程實(shí)施方案
為了全面提高學(xué)校的辦學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)名師脫穎而出,爭創(chuàng)品牌學(xué)校,使名校名師(名校長)工程扎實(shí)有效地付諸實(shí)施,特制訂本方案:
一、學(xué)校基本情況
1、學(xué)校始建于1969年,是一所規(guī)模較大的農(nóng)村初級中學(xué)。學(xué)校占地面積36400平方米,建筑面積7200平方米,綠化*平方米,現(xiàn)有學(xué)生523名,12個(gè)教學(xué)班,教職工53人,其中專任教師35名,中教高級8名,中教一級19名,市級骨干教師4名,本科生36名,專任教師合格率達(dá)100%。現(xiàn)任校長鄭永祥是建校以來的第17位校長。學(xué)校始終堅(jiān)持“以德養(yǎng)校、依法治校,民主理校、質(zhì)量興校、志存高遠(yuǎn)、和諧發(fā)展”的辦學(xué)理念,把“培養(yǎng)具有人文思想和創(chuàng)新精神,具有創(chuàng)新意識和實(shí)踐能力的四有新人”作為育人目標(biāo),形成了“養(yǎng)德、求實(shí)、向上、創(chuàng)新”的校風(fēng);“敬業(yè)、善導(dǎo)、愛生、務(wù)實(shí)”的教風(fēng);“勤思、樂學(xué)、友愛、進(jìn)取”的學(xué)風(fēng)。幾年來中考成績一直名列全市農(nóng)村中學(xué)前列。*年學(xué)校抓住“兩基”國檢的發(fā)展機(jī)遇,實(shí)現(xiàn)了自1999年“兩基復(fù)驗(yàn)”后辦學(xué)條件的第二次提升。現(xiàn)在整個(gè)校園煥然一新,營造了安全、和諧、人文的校園文化環(huán)境。學(xué)校先后被確認(rèn)為青銅峽市文明標(biāo)兵單位、市級綠化先進(jìn)單位、安全文明校園、督導(dǎo)評估先進(jìn)集體、平安校園、合格家長學(xué)校、合格職工之家、師德建設(shè)年先進(jìn)集體、衛(wèi)生先進(jìn)集體、吳忠市德育先進(jìn)集體、五個(gè)好黨支部、“五四”紅旗團(tuán)支部。幾年來,有六名教師被評為自治區(qū)、吳忠市先進(jìn)個(gè)人、有12人被評為青銅峽市、教育局先進(jìn)個(gè)人。教師先后發(fā)表和參加區(qū)、市級教育教學(xué)論文評比獲獎(jiǎng)32篇、課件26件。學(xué)生有20多名獲區(qū)、市級表彰,40多人獲競賽獎(jiǎng)。學(xué)校業(yè)余摔跤隊(duì)多次代表青銅峽市參加全區(qū)青少年摔跤賽,何濤等31名隊(duì)員在第七屆、第八屆第九屆取得了前六名的好成績。校內(nèi)涌現(xiàn)出了一批優(yōu)秀的骨干教師、模范守紀(jì)的班團(tuán)干部和優(yōu)秀畢業(yè)生,實(shí)現(xiàn)了學(xué)校的健康發(fā)展和辦學(xué)水平的進(jìn)一步提高。*年被青銅峽市確定為市級示范學(xué)校。*年以來,乘全市“教育強(qiáng)市強(qiáng)鎮(zhèn)”創(chuàng)建活動(dòng)的東風(fēng),在校園美化、綠化亮化方面已取得了初步成果。目前校園環(huán)境正朝著園林化的方向發(fā)展,與時(shí)俱進(jìn),努力營造現(xiàn)代學(xué)校氣息。
2、教師大多數(shù)業(yè)務(wù)和師德素質(zhì)較高,教學(xué)經(jīng)驗(yàn)和教學(xué)基本功扎實(shí),教學(xué)效果顯著,能吃苦奉獻(xiàn)。目前他們接受和運(yùn)用新的教育理念,采用現(xiàn)代教育技術(shù)手段開展教學(xué),逐步適應(yīng)素質(zhì)教育的要求。
3、學(xué)校有較為扎實(shí)的質(zhì)量基礎(chǔ)。自上世紀(jì)九十年代初以來,我校始終堅(jiān)持以質(zhì)量求生存,以質(zhì)量促發(fā)展。十幾年來,我校每年中考成績一直名列全市中上水平,音體美,理化生,計(jì)算機(jī)等方面的特長生在全市和市以上的競賽中都獲得了優(yōu)異的成績,全市教育教學(xué)質(zhì)量評估一直名列前茅。學(xué)校多次被市評為教育質(zhì)量“先進(jìn)學(xué)校”。
4、學(xué)校初步形成了一個(gè)良好的育人環(huán)境,教風(fēng)正,學(xué)風(fēng)濃,班子成員團(tuán)結(jié)向上,工作扎實(shí),教師隊(duì)伍穩(wěn)定,教學(xué)積極性高,全校上下團(tuán)結(jié)一致,政令暢通,各級黨政和教育主管部門高度重視,大力支持,方方面面面關(guān)系暢通,學(xué)校發(fā)展勢頭強(qiáng)勁,社會(huì)聲譽(yù)日趨增高。
二、培養(yǎng)目標(biāo):
1、學(xué)校發(fā)展目標(biāo):
(1)、在教學(xué)質(zhì)量上確保農(nóng)村中學(xué)前茅,拉近同名校的距離,并在此基礎(chǔ)上凸現(xiàn)自己的辦學(xué)特色。
(2)、在硬件設(shè)施上,實(shí)現(xiàn)辦學(xué)條件的現(xiàn)代化,完備現(xiàn)代技術(shù)設(shè)施,從根本上改變師生的教學(xué)和住宿條件。
(3)、在校園環(huán)境建設(shè)上,實(shí)現(xiàn)校園環(huán)境的園林化。
2、名師培養(yǎng)目標(biāo):
(1)、能勝任初中各年級教學(xué),業(yè)務(wù)精通,基本功扎實(shí),師德素養(yǎng)高,深受學(xué)生歡迎;
(2)、成為學(xué)科帶頭人,學(xué)校的骨干教師,教學(xué)質(zhì)量名列全市學(xué)科前茅。
(3)、在各類基本功大賽,優(yōu)質(zhì)課比賽和學(xué)生輔導(dǎo)中成績優(yōu)異,榮獲大獎(jiǎng),并且是教研教改的能手,經(jīng)常在報(bào)刊雜志上發(fā)表論文,對教學(xué)有獨(dú)到見解。
三、實(shí)施步驟
第一階段(*年):繼續(xù)完善校園美化亮化,力爭完成學(xué)校大門、學(xué)生宿舍和電化教室刷新,建設(shè)完備的文字和電子圖書館以及多媒體教室設(shè)備;通過“教師素質(zhì)能力提升工程”和各類教學(xué)展評大賽,鍛造一批市內(nèi)外知名度較高的學(xué)科骨干教師;
第二階段(*年):實(shí)現(xiàn)校園環(huán)境的園林化,辦學(xué)條件的現(xiàn)代化,師資學(xué)歷合格率達(dá)到100%,骨干老師和學(xué)科帶頭人要達(dá)到本科學(xué)歷,并能熟練掌握多媒體等現(xiàn)代化教育技術(shù)手段,在教研教改方面和課題研究方面有突出的成就,形成自身特色.
四、實(shí)施辦法
1、認(rèn)清形勢,瞄準(zhǔn)教學(xué)質(zhì)量這個(gè)大目標(biāo)抓住當(dāng)前學(xué)校發(fā)展的有利時(shí)機(jī),爭取多方支持,超常規(guī)做好各項(xiàng)工作;
2、以教研教改和課題研究為契機(jī),以各類競賽和教學(xué)比武為平臺,給予每位老師施展本領(lǐng)的天地,讓名師在競爭中成長;
3、以創(chuàng)新特色學(xué)校為突破口,用特色來提升學(xué)校的品位,樹立名校形象。為此我們要大力發(fā)展學(xué)校的特色教育,培養(yǎng)特長生;
4、開展全員學(xué)習(xí),全員培訓(xùn),全員競賽活動(dòng),鼓勵(lì)老師在崗進(jìn)修,更新教師知識結(jié)構(gòu),促進(jìn)教師的師德養(yǎng)成和業(yè)務(wù)水平的提高;
5、進(jìn)一步完善教師的激勵(lì)機(jī)制,實(shí)行競爭上崗,末位淘汰制度。對畢業(yè)班教師和重要學(xué)科崗位要實(shí)行嚴(yán)格的選拔,讓教師在競爭中脫穎而出;
6、對骨干老師和學(xué)科帶頭人進(jìn)行重新認(rèn)定,給他們下達(dá)幫扶任務(wù),制定相應(yīng)的幫扶計(jì)劃;要千方百計(jì)在制度上和經(jīng)濟(jì)上予以傾斜,給予優(yōu)惠條件,為之創(chuàng)設(shè)一個(gè)良好的內(nèi)外發(fā)展成長的環(huán)境,;
7、充分輿論的導(dǎo)向和教育作用,對教學(xué)成績優(yōu)異和有突出貢獻(xiàn)的老師要及時(shí)予以表彰,并要評先評優(yōu),職稱晉升和崗位聘用方面予以優(yōu)惠,以激發(fā)老師的進(jìn)取心。
8、開辦學(xué)科競賽和畢業(yè)班優(yōu)秀學(xué)生提高輔導(dǎo)班,大幅度增加中考600分以上人數(shù),進(jìn)行“聲譽(yù)揚(yáng)校”和“名生推名師、名師推名校”。