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幼兒過(guò)于羞怯怎么教育

2024-08-01 閱讀 4031

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幼兒過(guò)于羞怯怎么教育

網(wǎng)友留言:您好,我家寶寶四歲了,但他什么事都有不好意思的成分,比如別人把他的筆拿走了,他不好意思要,自己的東西別人要不好意思不給,尿褲子了也不好意思告訴老師,還有點(diǎn)害怕。很苦惱怎么辦能讓他什么都不怕,不用不好意思,這樣很吃虧的。

幼兒容易羞怯反映了幼兒自我意識(shí)淡薄,具有從眾心理,缺乏自信心。顯然,幼兒過(guò)于羞怯對(duì)于弘揚(yáng)主體性,增強(qiáng)自主性不利,還不善于維護(hù)自己的切身利益,必須加以矯?正。那么,幼兒過(guò)于羞怯該如何進(jìn)行教育呢?建議如下:

一、幫助幼兒樹(shù)立自我意識(shí)

在親子教育時(shí)光,家長(zhǎng)可以引導(dǎo)孩子觀察自己的外貌特征,說(shuō)說(shuō)自己的特點(diǎn),比較自己與小伙伴的不同之處,認(rèn)識(shí)自己的獨(dú)特性。明確每個(gè)人都是獨(dú)特的個(gè)體,不僅具有不同的外表,而且具有不同的思維。對(duì)同一個(gè)事物,人們的看法不會(huì)完全相同。應(yīng)該學(xué)會(huì)表達(dá)自己的不同意見(jiàn),讓他人了解自己的獨(dú)特性。沒(méi)有什么不好意思的,不必難為情。

二、教育幼兒避免盲目從眾

家長(zhǎng)應(yīng)告訴幼兒,他人的言行有對(duì)有錯(cuò),不應(yīng)盲目服從。要分析正誤,明辨是非。對(duì)的可贊同,錯(cuò)的要糾正。立場(chǎng)要鮮明,態(tài)度要端正。只要講清楚道理,就可以說(shuō)服他人,沒(méi)有什么感到不好意思的,不必感到羞愧。

三、賞識(shí)鼓勵(lì)幼兒樹(shù)立自信

家長(zhǎng)可以進(jìn)行積極的正面教育來(lái)幫助幼兒樹(shù)立自信心,增強(qiáng)幼兒的掌控能力,把握自主權(quán)。告訴幼兒應(yīng)當(dāng)維護(hù)自己的正當(dāng)權(quán)益,敢于對(duì)不合理的言行說(shuō)“不”。幫助幼兒樹(shù)立自信心的方法可以參閱《幼兒受到挫折怎么教育呢》、《自我激勵(lì)有助于幼兒樹(shù)立自信心》、《賞識(shí)教育效果好》,相信能夠幫助您!

幼兒害羞,說(shuō)明孩子有強(qiáng)烈的自尊心,但是如果孩子過(guò)于害羞,凡事都會(huì)感覺(jué)不好意思,那就必須采取適宜的教育措施,幫助幼兒樹(shù)立自我意識(shí),教育幼兒避免盲目從眾,賞識(shí)鼓勵(lì)幼兒樹(shù)立自信,增強(qiáng)自己的主體性,切實(shí)維護(hù)自己的權(quán)益。

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篇2:幼兒教育老師崗位職責(zé)任職要求

幼兒教育老師崗位職責(zé)

1、負(fù)責(zé)學(xué)生的教學(xué)、教研等方面的工作,全程參與課程各個(gè)環(huán)節(jié);

2、完成規(guī)定教學(xué)工作,熟練掌握教學(xué)內(nèi)容,授課靈活,保證教學(xué)質(zhì)量;

3、根據(jù)教務(wù)部門(mén)的需要提供教學(xué)協(xié)助,參與課堂互動(dòng)、資料整理、教材的制作等;

4、課后及時(shí)與家長(zhǎng)溝通;

5、教學(xué)檔案、教具教材的整理歸檔,及辦公室基本行政事務(wù);

6、輔助家長(zhǎng)和孩子進(jìn)行親子活動(dòng),配合市場(chǎng)宣傳等其他校區(qū)活動(dòng)。

幼兒教育老師崗位

篇3:幼兒教育崗位職責(zé)任職要求

幼兒教育崗位職責(zé)

職責(zé)描述:

1、社會(huì)化媒體的運(yùn)營(yíng)維護(hù),包括內(nèi)容輸出、活動(dòng)發(fā)起,用戶維系;

QQ運(yùn)營(yíng)推廣、微博、微信、豆瓣、百度知道、貼吧、知呼等);

2、參與公司整體品牌、產(chǎn)品的營(yíng)銷(xiāo)策劃與市場(chǎng)推廣;

3、負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行微信營(yíng)銷(xiāo)線日?;顒?dòng)及跟蹤維護(hù),根據(jù)項(xiàng)目發(fā)送各種內(nèi)容;

4、負(fù)責(zé)新媒體日常內(nèi)容的撰寫(xiě)和運(yùn)營(yíng);

5、挖掘和分析網(wǎng)友使用習(xí)慣、情感及體驗(yàn)感受,及時(shí)掌握新聞熱點(diǎn),有效完成專(zhuān)題策劃活動(dòng);

6、緊跟所有發(fā)展趨勢(shì),廣泛關(guān)注標(biāo)桿性公眾號(hào),積極探索相關(guān)運(yùn)營(yíng)模式;

7、充分了解用戶需求,收集用戶反饋,分析用戶行為及需求;

8、把握公司新媒體運(yùn)營(yíng)的整體風(fēng)格和個(gè)性,開(kāi)展階段性的線上活動(dòng),跟蹤推廣效果;

任職要求:

1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,2年以上互聯(lián)網(wǎng)新媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉少兒培訓(xùn)行業(yè),托幼行業(yè)優(yōu)先。傳媒、營(yíng)銷(xiāo)、新聞、中文等方向優(yōu)先;

2、具備很好的“網(wǎng)感”,要求能夠抓熱點(diǎn),熟悉數(shù)據(jù)分析,信息搜集等等能力。無(wú)論是純媒體,還是企業(yè)的新媒體,對(duì)趨勢(shì)的把握都是關(guān)鍵,更關(guān)鍵的是,要在眾多趨勢(shì)中,堅(jiān)持自己的取向,而不是所有趨勢(shì)都追逐,有些趨勢(shì)會(huì)破壞你的價(jià)值觀;

3、整合。新媒體運(yùn)營(yíng),整合素材、資源的能力要強(qiáng)。分清資料的價(jià)值所在;

4、文采。所有的事情都可以找到發(fā)生的結(jié)構(gòu)和場(chǎng)景,他的存在是有邏輯的,他的發(fā)生是有走向的,文采是為這些內(nèi)在的邏輯服務(wù)的,不能只看文章的文字特別;

5、對(duì)主流的社會(huì)化媒體的運(yùn)營(yíng)要熟悉,懂規(guī)劃,至少你有過(guò)一些實(shí)際的操作經(jīng)驗(yàn)。

6、有微信群和QQ群運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮。

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