集體產權制度改革自查報告2篇
集體產權制度改革自查報告1
為深入貫徹落實省州市農牧區集體產權制度改革工作部署,*****積極響應該項工作的安排和要求,扎實有序開展各階段工作,并對此項工作進行自查,現將具體情況匯報如下:
一、基本情況
(一?****XX
<*****XX是藏族聚居鎮,地處青藏高原腹地,三江源自然保護區內,轄區面積4.8萬平方公里,草原承包面積2141.63萬畝,禁牧面積501.1萬畝。以藏族為主體的純牧業鎮,平均海拔4800?*****XXXX7個行政村,其中6個牧業村,1個移民村(長江源村),601戶1666人。依托民族特色和青藏線入藏必經之地優勢,著力發展民族特色旅游和特色農畜產品,唐古拉牦牛、唐古拉藏羊通過了國家農產品地理標志認?px??
XXXXX是格爾木市的農業鄉,離格?*?*??市區X公里,轄區面積X平方公里*??*??鄉有X村、X村、X村、X村4個行政村,學校、衛生院、派出所等X個駐鄉站所,X個駐鄉企業。全鄉現有戶籍人口X戶2242人,從事農牧業生產的常駐農戶486戶1891人。適齡兒童、少年入學率均為100%。
二、工作開展情況
(一)強化組織領導
我區高度重視農牧區集體產權制度改革工作,成立了以工委書記和行委主任為雙組長,相關黨政領導任副組長,其他相關部門為成員的農牧區集體產權制度改革領導小組,研究部署改革進程中的有關事項。領導小組下設辦公室,主要負責領導小組的日常工作,全面落實農村集體產權制度改革工作各項方案的制定、各項任務的落實、推進和督導工作,加強與市領導小組辦公室、各鄉?*********?聯系,XXXXX、鄉鎮、村三級聯動,并簽訂目標責任書,將任務層層分解、層層布置、壓實責任。
(二)制定方案?**********?作
XX****??****??印發《XXXXX農牧??集體產權制度改革實施方案》;2018年X月X日組織召開農牧區集體產權制度改革動員大會,鄉鎮相關領導、“村財鄉管”委托代理會計、X個行政村“三委”班子負責人參加。啟動了全區農牧區集體產權制度改革工作,安排部署全區農牧區集體產權制度改革任務。隨后鄉鎮、村分別成立了相應組織領導機構,并且召開了動員部署會議,鄉鎮、村制定了《農牧區集體產權制度改革實施方案》、《集體經濟組織成員身份界定的指導意見》、《資產清產核資辦法》等文件,研究確定了成員界定基準日并?****內****??公示。XXXXX為了此項工作的順利開展,抽調一名工作人員參加烏圖美仁鄉試點村改革工作?****習****??經驗;XXXXX各村聯點領導和干部組成4個工作小組,分別?****???****展工作。XXXXX邀請農經站工作人員對“三委班子”再次進行業務知識培訓。
(三)宣傳培訓
鄉鎮、村積極主動加強宣傳培訓工作,通過發放口袋書、宣傳單、致農牧民朋友的一封信等方式,廣泛開展農牧區集體產權制度改革的目的、意義和相關政策的宣傳,要讓農牧民群眾知曉改革精神和改革要求,積極參與相關改革工作。截至目?*,累?*發放宣傳材料X冊、懸掛橫幅X條、張貼標語X張、以會代訓X場次,創造良好的改革氛圍,調動廣大農牧民群眾參與改革的熱情和積極性。
(四)成員身份確認
農牧區集體經濟組織成員身份確認以行政村為單位,以尊重歷史、兼顧現實、程序規范、群眾認可的原則,堅持民主協商,做好農牧區集體經濟組織成員身份確認工作。各村均制定了村集體經濟組織成員界定辦法。經村集體經濟組織成員(代表)大會討論,確定了農牧區集體經濟組織成員登記基準時間,由村“三委”提出建議名單,經村民(代表)大會討論后??以張榜公示,組織成員進行確認,對認定人員存在異議的,需重新審核,經成員(代表)大會討論后再榜公示,鄉鎮均已完成集體經濟組織成員身份確認工作。*****(?*****??產核資
XXXXX四村已完成資產名錄登記入冊,包括資源性資產及集體所有的土地、森林、山嶺、草原、荒地等;其中經營性資產包括用于經營的房屋、建筑物、機器設備、工具器具、農業基礎設施、集體投資興辦的企業及其所持有的其他經濟組織的資產份額、無形資產等;非經營性資產包括用于教育、文化、衛生等公共事務的資產。截止4月1日,集?*?土地總*??積X畝,建設用?*?X畝,四*??地X畝,資產總計X萬元。并經成員大會或者代表大會確?****公示無****??后審核上報。XXXXX正在開展集體資產清產核資工作。三、?****?的困難
1、XXXXX各村(除長江源村外)在山上、山下兩處均有資產,需人員來回奔波,由此產生的車輛費用不允許報銷,打擊了工作人員的工作積極性。
2、村級固定資產賬務不規范,由于沒有專業的財務人員,村級的固定資產帳本不規范、不全面,各級部門通過項目、捐贈、幫扶等方式產生的固定資產未有相關手續,給清產核資工作帶來很大的難度。
3、建議上級業務部門結合各階段工作開展相關培訓,增強具體經辦人員的業務工作開展能力,提升工作進度和成效。
四、下一步工作打算
1、繼續加強引導和督促,推進工作按期完成。結合工作開展進度和實際情況,召開村民大會、黨員大會等多種形式進行不斷督促,使后續工作順利進行。
2、緊緊圍繞農村集體產權制度改革需要,以明晰農村集體產權歸屬、維護農村集體經濟組織成員權利為目的,以推進集體經營性資產改革為重點任務,明確改革路徑和方式,著力在關鍵環節和重點領域取得突破,保護農民集體資產權益,調動農民發展現代農業和建設社會主義新農村積極性。
3、及時將農牧區集體產權制度改革中形成的文件、實施方案、制度辦法、影像資料等,及時、全面、系統、準確、完整地整理歸檔,形成系統的改革成果資?
??一村一卷”整理歸檔。
集體產權制度改革自查報告2
近年來,我縣認真貫徹落實中央和省、市委關于深化農村改革的決策部署,積極推進農村集體產權制度改革,有效維護了集體經濟組織及其成員的合法權益,促進了農村經濟
社會轉型跨越發展。
一、工作進展情況
1、試點探索階段。2015年,在臨淮關鎮臨淮關村試點的基礎上,到2016年底完成三個村集體資產產權改制試點工作。
2、擴大試點階段。2017年在市農委安排二個農村集體產權制度改革的基礎上,我縣又安排21個村進行試點,即每個鄉鎮保證一個改革試點村,多了不限。
3、加快推進階段。從2018年起,農村集體經濟產權制度改革工作將全面鋪開。
二、初步成效
1、明晰了集體資產產權,創新了農村集體經濟運行機制改革基本摸清了家底,比較完整地界定了人員,初步明晰了集體經濟組織成員對集體資產的所有權、收益分配權以及民主決策、民主參與和民主監督管理權,同時也保持了集體資產的完整性。改革后組建的新型集體經濟組織,普遍建立了股東代表大會、董事會、監事會的“三會”制度,形成了所有權、決策權、經營權、監督權“四權”統一協調的經營管理和制?新機制,為擴大基層民主、實施監督制約、防止集體資產流失奠定了制度基礎。
2、有效保護了農民集體資產權益,加快了城市化進程。確保了農民在城市化過程中對集???資產所有權、收益權、民主管理權等權益的連續性,打消了廣大農民擔心撤村時集體資產被平調、侵占的顧慮,在實現集體經濟組織成員的各項社會保障與城市居民接軌的基礎上,還為農民轉居后的基本生活提供了長期穩定的收入來源。
3、保護和發展了農村生產力,壯大了集體經濟實力。經過產權制度改革,實現了“資產變股權,農民當股東”,農民真正成為集體資產的主人,徹底打消了農民群眾不愿意、不敢于進行投資的顧慮,實現了集體經濟投資主體多元化,確保了集體資產的保值增值。
4、初步實現了按股分紅,增加了農民財產性收入。通過股份合作制改革,農民和集體的利益得到了緊密結合,既體現了廣大社員的勞動聯合,實行按勞分配;又體現了廣大社員的資本聯合,實行按生產要素分配,有效增加了農民來自集體資產的收入份額,從體制上保護了農民的切身利益,促進了農民增收。
5、切實加強了民主管理,維護了農村社會和諧穩定。
產權制度改革后,新型集體經濟組織在選舉管理層和做出重大決策時,嚴格實行一人一票制,平等地享有選舉權、被選舉權和決策權。新型集體經濟組織成員依據享有集體資產的份額,差別化地享有集體收益分配權;原集體經濟組織成員憑借其投資和勞動貢獻,享有集體資產份額,各得其所。
三、主要做法
1、成立組織,制定方案。縣鄉村都成立了農村集體資產產權制度改革領導小組和辦公室,并制定了具體的實施方案。
2、宣傳發動、積極培訓。我們通過標語、公開欄等形式宣傳農村集體資產產權制度改革的意義,對從事改革的人員包括分管領導、農經站站長、村文書進行了認真培訓。
四、存在問題
1、農村集體經濟組織法人地位不明確。目前我國包括
憲法有許多法律法規以及中共中央、國務院頒發的涉農問題的有關文件,都反復提到農村集體經濟組織,且對農村集體經濟組織提出了明確要求。但從我國現行法律法規層面看,并沒有對農村集體經濟組織做一個完全規范的定義,更沒有明確其法人地位。
2、農村集體經濟組織成員資格難界定。由于集體經濟
組織法人地位不明確,其成員資格國家沒有法律明確界定標準,成為制約農村集體產權改革的瓶頸。因為目前戶籍制度實行了改革,公安部門對戶籍實行居住地管理,統稱“居民”,在這種情況下,集體產權改制時成員資格難界定,尤其是城區產權改制時由于“外來戶”居多,且這些“外來戶”在居住地集體資產的形成過程中多數沒有盡義務,如果界定為本集體經濟組織成員,享受成員待遇,“老戶”意見很大,成員資格難界定。
3、改革經費匱乏。產權改制過程中,需要大力的人力、
物力、財力作支撐。但目前在一些集體經濟比較薄弱,經費支付困難。
4、一些集體經濟實力較差的村莊,由于沒有可供量化的經營性凈資產,目前只完成了清產核資、身份界定和勞齡統計,沒有進行資產處置和股權量化,需要適時進行深化改革。
5、集體經濟發展水平有待提高。從總體情況看,農村集體經濟發展與城鄉一體化發展的形勢還不相適應,與農民的期盼還有較大差距,現在改制的村沒有進行按股分紅,新型集體經濟組織發展水平還有待進一步提高。
五、下一步打算
1、深化改革,加強新型集體經濟組織規范管理。一是加快研究制定加強新型集體經濟組織規范化管理的辦法和措施,從完善組織架構、強化制度建設、規范分配機制、理順組織關系等方面全面加強新型集體經濟組織的運行管理。二是指導集體股持股比例較高的村減持集體股比例,組織早期完成改革的村開展股權繼承、流轉試點,進一步明晰股東產權,探索股東進退機制。三是認真總結先進典型經驗,通過新聞媒體、信息簡報、召開經驗交流會等多方式在全市范圍內進行推廣。
2、加大扶持,為集體經濟發展創造條件。積極研究促進集體經濟組織發展的相關政策,加大對新型集體經濟組織的扶持力度,為按股分紅創造條件。根據山區、平原、城鄉結合部等不同地區的區位優勢和產業結構,有針對性地探索集體經濟發展的途徑和方法。重點鼓勵地處城鄉結合部及經濟社會發展水平較高的平原地區的村集體,規范發展集體物業經濟和農村二、三產業;重點鼓勵和支持以農業為主、集體資產較少的村集體,結合溝域經濟和鄉村旅游發展,采取“資源+資本”方式吸引社會資本開發新的產業項目,進一步發展壯大集體經濟,為實現按股分紅創造條件。
篇2:外語教研室年終績效考核目標完成情況自查報告
外語教研室年終績效考核目標完成情況自查報告
外語教研室圍繞學校英語教學工作,按照學校制定的教學計劃及外語教研室績效目標及考核辦法,較好地完成了全年的工作任務。現將外語教研室2012年績效目標完成情況報告如下:
指標一:完成本科室教學任務,量化考核良好率達80%以上;無二級以上教學事故。(1分)
夲年度本科室圓滿完成了商務英語、英語(外研社版)、英語(高教社版)及英語口語四門課47個班的教學任務。量化考核良好率達到了80%以上。沒有二級以上教學事故。
指標二:學生學期總評合格率達到90%以上(1分)
本年度本教研室教師所教班級的學生期末總評成績合格率全部在90%以上。
指標三:完成教師參加繼續教育培訓(0.5分)
夲室全體教師參加了人教科組織的繼續教育培訓,全部通過了網上考試。
指標四:在武漢市中職學生英語比賽中獲獎。(2.5分)
夲室白蘭、喻絢兩名教師負責指導三名學生參加了市教科院組織的英語口語技能比賽,一名學生獲得二等獎,兩名學生獲得三等獎。
王躍華主任在此次大賽中擔任總裁判長。
指標五:編制校本教材《商貿服務英語》。(2分)
夲室白蘭、段余敏、何竟三名教師已完成校本教材《商貿服務英語》教學大綱的編寫,本教材的編寫已完成,現已進入修改階段。
《商業服務英語》擬開發《Hotel English》、《English for Salesperson》和《Financial English》三個分冊,目前已完成《Hotel English》(酒店服務英語)部分,該課程屬于學校國家示范校建設課程改革實施項目。
內容包括:《酒店服務英語》課程標準;校本教材;課程配套的教學資源(電子教案、教學課件、課后練習等)。
通過該課程的學習,教授學生一定的英語知識,重點訓練和提高學生英語表達技能,使學生具有酒店服務工作的基本技能、較突出的語言表達能力,從事涉外銷售和酒店服務接待的實踐能力,為其今后從事相關崗位實踐工作奠定良好的基礎。
課程體例設計及審核:王z;
課件設計:白z
項目申請書起草:白z
校本教材《酒店英語》分冊編寫:何竟
修訂:何z蘭
Unit 1 Counter Service 前廳服務
Unit 2 Housekeeping Service 客房服務
Unit 3 Food and Beverage Service 餐飲服務
Unit 4 Health and Recreation Service 康樂服務
Unit 5 Business Service 商務服務
每課的教學體例設置為:Warming-up(熱身),Dialogue(對話),Reading for Interest(興趣閱讀)三大部分。第一部分熱身練習搜集了大量實景圖片,有名詞指認,有場景說明,引導學生將已有知識與新知識有機結合,為后續訓練做好準備。第二部分對話有三個版塊:聽前活動了解大意;在對話呈現部分為教師引導學生聽、讀和講解對話;對話產出部分通過實用性和互動性較強的練習提高學生的.語言技能和職業素質。練習設計遵循梯級設計原則,題型包括:問答、復現對話式句子配對連線、朗讀/背誦及表演、簡單句型操練、提示性情景演練(完形填空Choose the proper sentences to complete the dialogue.)、設置情景演練(Situational Dialogue)等。教師可根據學生的不同程度選擇學習內容,因材施教,分類指導。第三部分是興趣閱讀,選取了與行業密切相關的背景資料,擴大學生視野,這一部分各班可根據學生實際自行組織。一層次班可由學生為主,二層次班則由老師引導下的學生操練為主。
教材特點:1. 以職業場景,工作情景對話為主線;2.內容豐富,主題以工作流程為序;3. 練習設計體現了語用原則。
指標六:完成本年度省職教中心課題任務。(2分)
夲室已完成本年度省職教中心課題任務。
課題名稱:財經商貿類中職英語課堂教學中互動教學策略研究
選題依據:一般課題8 (文化課程職業模塊教學策略研究)
課題負責人:瞿z
課題代號: 2011B029
課題組織機構和人員分工:
組長: 徐z華
副組長: z
成員: 許z竟
課題評審書由瞿z香兩位老師合作完成,已通過審核。
開題報告已完成,由瞿z老師獨寫,王z主任審稿。
課題組成員已完成五種課型研究論文的撰寫。[(《互動教學策略在中職英語閱讀課中的應用》----吳春香)、(《加強課堂互動,提高中職英語聽力教學的有效性》----許z)、(《互動教學策略在中職英語口語課中的應用》------劉z)、(《互動教學策略在中職英語語法課中的應用》-----段z)、(《互動教學法在中職英語寫作課中的應用》---- 喻z)]
課題組成員繼續進行教學試驗和資料收集工作。已擬出調查問卷對試驗班級全體學生進行問卷調查。為撰寫課題研究論文收集了大量資料。[--瞿z]
課題研究論文的大綱已完成。[《互動教學策略在中職英語教學中的應用課題研究論文提綱》-----瞿z]
已制訂出下一階段的研究計劃。準備配合課題研究安排相關教師的研究課及示范課。在課堂教學中實施互動教學策略之教案向學案的轉化。 2012級部分班級在教學中修改了高教版英語第一冊的PPT及測試題。并根據學生的基礎增加了相關的教學內容。
指標七:內部管理目標 (1分)
夲室配合學校做好了各項黨政工作和綜合治理保衛工作。
篇3:市紀委監察局第一季度考評目標完成情況自查報告
市紀委監察局第一季度考評目標完成情況自查報告
為保證**年度各項目標任務全面完成,根據、市政府的要求,我們認真對照年度考評目標和重點工作任務,對第一季度考評目標完成情況進行了認真自查自評,現將相關情況報告如下:
一、圍繞工作落實年開展監督檢查,8分
為認真貫徹落實、市政府“工作落實年”的決定,充分發揮紀檢監察機關的服務、促進和保障作用,我們制發了《市紀委監察局關于服務和保障工作落實年的意見》和《市紀委監察局服務和保障“工作落實年”責任分工路線圖》,對四個大項19個小項任務進行了具體分解。對**新區十大建設項目、**大廈、南湖賓館到飛機場沿線整治項目等重大項目及重點工程的相關談判和招標工作,實時全程跟蹤監督,有效推進了項目建設進展。對峴山片區拆遷過程中審計部門與襄城區出現爭議的9類問題進行調查,形成了調查報告,受到、市政府有關領導的充分肯定。會同市發改委對**年度三項目進展情況進行了逐項分析,總結了成功的經驗,分析了存在的問題,以便有針對性地推進項目進度。
二、組織開展五個專項治理活動,8分
為解決機關和干部作風建設方面存在的庸懶散軟等突出問題,我們在全市組織開展五個專項治理,專門印發了《關于開展五個專項治理工作的安排意見》,對檢查時間、事項、要求等進行了明確規定,并確定了具體責任室、責任人和責任領導。春節前要求全市各單位一律不得公-款舉辦團年宴等團拜活動。全市共取消團年宴4291桌,節約資金近450萬元,取消團拜會、聯歡會**場(次),節約資金370多萬元。先后對公車私用、同城吃請、帶彩打牌等開展明察暗訪活動達7次。在全市共抽查了14家市直單位、12個鄉鎮、*個縣(市)區直單位,近百家大中型酒店和娛樂場所。對15家單位發出督辦函,對2家市直單位主要領導進行廉政談話。清退同城吃請和娛樂場所高消費費用**元,上繳違規款58916元。通過新聞媒體公開曝光了42輛公車私用車牌號碼和所屬單位,32名干部職工被單位和系統通報,3名干部被停職待崗、扣除績效考核獎金,1名司機被辭退,共上繳應由個人承擔的燃油費4340元。
三、實行治庸問責、市民問政常態化,8分
實行治庸問責、市民問政常態化,切實加強效能建設。針對節后部分單位存在的“節日病”現象,及時開展市直單位春節后上班工作紀律情況集中督察活動,組織3個檢查組對市直65家單位工作人員在崗履職情況進行督查,發出3份督辦通知,對極少數單位存在遲到、早退、缺崗、上班時間看娛樂節目等現象,責成相關單位對違規人員作進一步處理。3月底,與宣傳部、市糾風辦、市廣播電視臺等單位聯合舉辦了**年首期市民問政節目《何時能落實》,重點針對去年10期節目中部門承諾整改的問題進行“回頭看”,對未按承諾時限整改到位的4個問題和8個相關單位實施“二次問政”。為確保“市民問政”中群眾反映的焦點難點問題得到及時有效解決,我們出臺了《**市“市民問政”跟蹤督辦實施辦法》,并將“市民問政”跟蹤督辦落實工作情況納入年度黨風廉政建設責任制和民-主評議政風行風考核內容。今年全市“市民問政”工作已從3月份正式開始,每月舉辦一期,月末最后一個星期五晚上進行直播。
四、嚴肅查辦案件,6分
按照堅持“老虎、蒼蠅一起打”還要消除“細菌”的要求,始終保持懲治腐-敗高壓態勢,堅持有案必查、有腐必懲、有貪必肅。今年元至*月,全市紀檢監察機關共受理信訪件1240件(次),同比上升**%;初核**件,同比上升39%;立案*件,同比上升27.55%;涉及科級以上干部16人,同比上升23.08%。市紀委機關立案7件,同比增加5件,對3名黨員干部實施了“兩規”措施,立案查處了**能源集團有限公司總經理,市綠化管理處主任等一批大案要案。
五、加大黨風廉政建設責任制考核力度,6分
對全市92家黨風廉政建設責任制檢查考核情況進行了匯總、排名,代起草了表彰通報。在市紀委六次全會上,對全市50家**年落實黨風廉政建設責任制工作優秀單位進行了表彰。3月份,組織市直單位上報**年度黨風廉政建設個性化目標任務,目前正在收集整理。
六、深化紀檢監察機關主動接受社會監督工作,6分
為進一步轉變機關作風,深入推進為民、務實、清廉主題實踐活動,市紀委監察局召開一季度“開門納諫”座談會,邀請50名黨代表、人大代表、政協委員和特邀監察員建言獻策。我們向全市通報了**年第一季度全市黨風廉政建設和反腐-敗工作情況,收集治理公車私用、深化市民問政、加大公開力度、轉變工作作風、加強宣傳教育等五個方面的意見建議21條。我們針對這些意見建議,逐條分析,逐條研究,并分解到相關責任室抓好落實。
七、建立紀檢監察干部
聯系服務企業制度,8分
為提高紀檢監察干部服務發展的能力和水平,組織開展“市縣兩級紀委大聯動,優化環境聯百企”活動。市、縣兩級紀檢監察干部每人聯系服務一家規模以上企業,每月實地走訪一次,市紀委每月召開一次問題交辦會,對企業反映問題實行臺賬式跟蹤、銷號式管理。截至3月底,委局機關干部共走訪企業*次,收集企業反映問題41個,涉及22個職能部門。針對企業發展中遇到的困難和問題,采取集中掛號辦理,已解決問題20多件,企業滿意率超過95%。為推動問題解決,3月15日,我們又組織召開專題協調會,相關職能部門面對企業提出的問題列出解決時限,確保企業提出的問題事事有著落、件件有回應。
八、招商引資,10分
根據省紀委文件規定,紀檢監察機關不宜承擔招商引資任務。目前,我們已與市招商局溝通協商一致,市紀委監察局不承擔招商引資任務。
九、政務信息公開、人大議案和政協提案等工作,12分
主動回應社會關切,健全與提案人聯系溝通、跟蹤督導機制,對今年以來提交的9件人大建議和政協提案,及時分解、及時溝通、及時辦理。按照市“五城同創”領導小組《關于印發<**年度**市“五城同創”責任單位任務分解>的通知》要求,結合工作實際,制定了《**年度市紀委監察局“五城同創”工作實施方案》。明確了目標任務,確定了具體責任室。不斷加強組織領導,及時調整委局機關“五城同創”工作領導小組構成。扎實開展各項活動,同時加強監督檢查,確保各項創建工作圓滿完成。
十、將行政執法納入電子監察,10分
按照**年政府工作報告的要求,對行政執法電子監察工作制訂了工作路線圖,明確了工作項目和保障措施。3月下旬,會同市法制辦、市行政服務中心等單位召開了45家行政執法單位參加的涉企行政執法電子監察系統試運行培訓會,將涉企執法單位全部納入涉企行政執法檢查電子監察系統。
十一、在縣鄉兩級構建全覆蓋的“陽光農廉網”,8分
督促縣、鄉兩級紀檢監察機關,加強對惠農政策、集體“三資”、農村低保、項目資金的監管,從源頭上解決發生在群眾身邊的腐-敗問題。目前,棗陽、老河口、宜城、保康、襄州、襄城、樊城、經開區等大部分縣(市)區、開發區已經建立開通“陽光農廉網”。正在對各地農廉網建設情況進行督辦和調研,以進一步規范農廉網的建設和管理。
十二、治理和預防中介組織“再生腐-敗”,10分
圍繞“治理和預防中介組織‘再生腐-敗’”,大力加強中介監管制度建設,嚴肅查處中介組織違規違法行為,深入推進中介機構防治腐-敗工作,第一季度目標任務按期完成,并取得了明顯成效。建立了中介機構防治腐-敗制度體系,制定了《**市中介機構監管工作責任追究辦法(試行)》,出臺了《**市國有單位公開選聘中介機構辦法(試行)》。組織開展中介組織收費專項清理活動。協調市直部門自查自糾,對2家中介機構違規收費問題進行了查處。3月,召開中介機構違法違規案件通報會,對6起典型案件公開曝光。積極推進“襄陽中介網”建設,設置了政策發布、信用評估、制度規范、服務投訴等9大板塊。目前,網站開發已經基本結束,待硬件到位試運行。治理和預防中介組織“再生腐-敗”工作得到書記先后兩次批示。加強中介機構監管的經驗也先后被《國家預防腐-敗局網》、《中國反腐倡廉網》、《湖北日報》、《**日報》等多家網站、媒體刊發。